下列哪项工作是督导前期要做的工作（）

A. 回顾被督导者的长处和弱点，帮助其更加清醒地把握自我，加强自我改进

B. 建立相互信任和双方同意的督导形式，并以口头或书面的方式确定，督导者嗯要和被督导者一起分享督导的目的，清楚描述双方的角色、期望与要求并征求被督导者的意见。

C. 了解被督导者的家庭、所受专业教育、工作经验、以往的经历等，督导者通过了解被督导者的处境，找到督导的起始点，简单明白的说明自己的工作手法和目的，让被督导者放松心情，接受督导

D. 督导者与被督导者分享实践经验与感受、解释疑惑、指导工作、促进其发展，支持被督导者做好服务

A. 督导前期

B. 开展期

C. 工作期

D. 终结期

A. 督导前期

B. 开展期

C. 工作期

D. 终结期

A. 转折期

B. 开展期

C. 工作期

D. 督导前期

A. 每年接受不少于90学时的继续教育

B. 具有不少于6年所督导服务领域的实务经验

C. 掌握所督导领域的专业知识技能和有关政策法规

D. 具备社会工作从业资格

A. 督导工作是机构内的督导者为了促进个别或集体成员执行任务，并确保执行的水平所采取的工作方式

B. 督导是一项教育、行政及其使能的过程，通过督导者与被督导者的互动，提升社会工作者的专业知识和能力

C. 督导的支持性功能纳入督导的定义中，指出督导是机构中为指导、协调、加强和评估工作人员的表现，来增进被督导者的专业能力，并支持被督导者的工作动力

D. 督导是专业训练的一种方法，它是由机构内资深的工作者，对机构内的新进入的工作人员、一线初级工作人员、实习学生及志愿者，通过一种定期和持续的督导程序，传授专业服务的知识与技术，以增进其专业技巧，进而促进他们成长并确保服务质量的活动

A. 你所督导的实际工作场所，以及每个进入此区域的人员

B. 你所领导和带领的团队的每一位成员

C. 不管他在哪里工作，都要向你报告的人员

A. 社会工作督导是指机构内的督导者为了促进个别或集体成员执行任务，并确保执行的水平所采取的工作方式

B. 社会工作督导是一项教育、行政及其使能的过程

C. 由资深社会工作者督促、训练和指导社会工作从业人员科学开展专业服务，有效承担工作职责，保障服务对象权益，实现专业成长,促进行业发展的服务过程

D. 社会工作督导是指机构中为指导、协调、加强和评估工作人员的表现而采取的一种工作权威

A. 工作取得了哪些成果？

B. 开展工作的步骤是怎样的？

C. 工作中投入了多少人力物力资源？

D. 工作成果与所付出的代价孰大孰小？

E. 工作是否达到了预期的目标？

A. 督导和被督导者的目标是为完成服务工作量

B. 督导是被督导者的上级，其指导具有权威性

C. 督导与被督导者之间只维持理性的专业关系

D. 督导的核心责任是保证社会工作服务的专业水平

A. 社会工作服务机构无论规模大小都必须建立社会工作督导体系

B. 社会工作督导者与机构行政管理人员都应该安排相应的行政职位

C. 社会工作督导关系实质上是督导者与被督导者个人关系的建立

D. 社会工作督导的最终目标是提升服务质量以保障服务对象的利益

A. 做好工会劳动保护工作是由工会的性质和职能所决定的

B. 做好工会劳动保护工作是企业发展的需要

C. 做好工会劳动保护工作是党和国家赋予工会的职责和权利

A. 与社会工作者分享青少年服务经历、经验与感受

B. 综述社会工作者开展专业服务的学习与成长过程

C. 清楚描述督导者与被督导者的角色、期望与要求

D. 了解社会工作者既往经验，明确督导目的和方式

A. 它是由机构内资深的工作者对新进入的工作人员、实习学生及志愿等进行的训练

B. 它通过一种定期和持续的监督、指导来进行的专业训练

C. 在督导中督导者承担更多责任

D. 通过督导可以使被督导者提高专业技巧、确保服务质量

E. 在咨询式督导中，督导者与被督导者及其工作没有直接关系和责任，是纯粹的咨询关系

A. 小邱的负面情绪如何调适

B. 自己的督导工作是否有效

C. 小邱的工作量是否需要调整

D. 李奶奶女儿的病情是否严重

A. 社会工作伦理难题是社会工作者采用错误工作方法导致的困境

B. 社会工作伦理难题是服务对象提出不切实际的要求导致的困境

C. 社会工作伦理难题是社会工作者学历水平与实际工作要求的差距导致的困境

D. 社会工作伦理难题是社会工作者对两种以上共存价值观难以抉择导致的困境

A. 志愿者督导一般由两种方式产生

B. 资深志愿者有资格担任督导

C. 志愿者督导工作是静态的工作模式

D. 要发挥行政、教育和支持三大功能

A. 施工作业人员出发前进行的身体健康检查，以下（）人员能够从事高处作业。

B. 下列选项中不属于安全技术交底内容的是（）。

C. 下列不属于立杆施工注意事项是（）。

D. 架空输电线路施工时，个人登高用的装备、三脚板、保险皮带等都要做定期安全检查。

A. 项目可行性研究报告

B. 经过审批的全套施工图及各种采用的标准图和技术资料

C. 工程的工期要求及开工、竣工日期

D. 工程项目工作顺序及相互间的逻辑关系

E. 项目工作的提前和滞后要求

A. 项目可行性研究报告

B. 经过审批的全套施工图及各种采用的标准图和技术资料

C. 工程的工期要求及开工、竣工日期

D. 工程项目工作顺序及相互间的逻辑关系

E. 项目工作的提前和滞后要求

A. 督导者与被督导者相互熟悉和了解

B. 督导者与被督导者建立互相信任感

C. 督导者向被督导者分享实践的经验

D. 督导者提醒被督导者更加清醒把握自我

A. 下列三门考试中哪门最难？①社会工作综合能力②社会工作实务③社会工作政策与法规

B. 你对社会工作者职业水平考试有何建议

C. 对于社会工作者职业水平考试，你觉得必要性如何？①必要②可有可无③没必要

D. 对于你参加社会工作者职业水平考试，贵单位的鼓励措施有哪些？①补贴报名费②通过后予以以奖励

A. 团体督导的成员必须来自同一工作团队

B. 团体督导必须是定期且持续性地进行

C. 督导者应以书面文字的方式记录督导内容

D. 特殊情况下可以由数名督导者督导一名被督导者

E. 团体督导的成员数量应不少于七人

A. 给被督导者详细的答案

B. 尽可能要提供被督导者所需的资源

C. 是要做一个真实的人，而不是高高在上的权威人士、督察者和指导者

D. 在任何情况下，都要尊重被督导者个人的选择

A. 受理、交办、转送信访人提出的信访事项

B. 承办下级人民政府交由处理的信访事项

C. 协调处理重要信访事项

D. 督促检查信访事项的处理

E. 对本级人民政府其他工作部门和下级人民政府信访工作机构的信访工作进行指导

A. 督导者应诚恳倾听社会工作者的诉说

B. 督导者应仔细批阅被督导者的工作记录和服务报告

C. 督导者应接纳被督导者的感受

D. 为避免被督导者出现抗拒心态，督导者不能对被督导者提出评价

E. 督导者要帮助被督导者更直接处理客观情境下的案主需求和问题

A. 编制标底是建设项目投标前的一项重要准备工作

B. 标底等同于合同价

C. 标底通常由建设单位自己制定

D. 标底是建设项目的预期价格

A. 监督材料在使用中是否按照材料的使用说明和材料做法的规定操作

B. 监督材料在使用中是否按技术部门制定的施工方案和工艺进行

C. 监督材料在使用中操作人员是否做到工完场清、活完脚下清

D. 监督材料在使用中是否按技术部门制定的节约措施执行

A. 一项工作或一个施工过程

B. 一项工作所消耗的时间和资源

C. 前面工作结束和后面工作开始的瞬间

D. 工作进行的方向和前进的路线

E. 箭线不需要消耗时间和资源

A. 项目的粗细因计划的性质决定

B. 直接在工作面上进行的施工过程才可列入

C. 考虑施工方案的要求

D. 考虑施工质量的要求

E. 考虑施工工期的要求

A. 安全目标的实施需要上级对下级的工作进行监督、指导、协调和控制

B. 上级要对下级目标的实施状况进行管理，定期深入下级部门，了解和检查目标完成情况，交换意见，对下级工作进行必要的具体指导

C. 安全目标的实施需要依靠各级组织和广大职工的自我管理、自我控制

D. 安全目标实施过程中下级部门要事事向上级请示，时时汇报工作情况

A. 在项目经理的领导下负责对施工现场安全工作的监督和检查

B. 在项目总工的领导下负责对施工现场安全工作的监督和检查

C. 监督安全技术措施、安全交底和各岗位安全生产责任制的落实

D. 负责对施工现场员工佩带和使用劳动保护及防护用品的情况监督和检查

E. 定期和不定期组织所辖班组（包括外包队）学习安全操作规程，开展安全教育活动

A. 在项目经理的领导下负责对施工现场安全工作的监督和检查

B. 在项目总工的领导下负责对施工现场安全工作的监督和检查

C. 监督安全技术措施、安全交底和各岗位安全生产责任制的落实

D. 负责对施工现场员工佩带和使用劳动保护及防护用品的情况监督和检查

E. 定期和不定期组织所辖班组（包括外包队）学习安全操作规程，开展安全教育活动

A. 在项目经理的领导下负责对施工现场安全工作的监督和检查

B. 在项目总工的领导下负责对施工现场安全工作的监督和检查

C. 监督安全技术措施、安全交底和各岗位安全生产责任制的落实

D. 负责对施工现场员工佩带和使用劳动保护及防护用品的情况监督和检查

E. 定期和不定期组织所辖班组（包括外包队）学习安全操作规程

A. 协助被督导者发现工作成效.并自我欣赏

B. 引导被督导者学习压力管理方法，预防职业倦怠

C. 强化被督导者处理冲突、自我肯定表达技巧的训练

D. 激发被督导者的工作动机和士气，并对机构产生认同感

E. 指导被督导者综合考虑重要性和紧迫性因素，排列服务的优先次序

A. 社会工作者应引导服务对象回忆童年的生活经历

B. 社会工作者要快速做出危险判断

C. 社会工作者协助服务对象改变不当的自我概念

D. 社会工作者要有效稳定服务对象的情绪

E. 社会工作者协助服务对象解决当前的问题

A. 满足职工需求是企业社会工作的核心内容

B. 协助监督企业落实涉及职工权益的法律、法规，维护职工福利权益是企业社会工作的主要内容

C. 因地制宜开展和设计有特色的服务项目是企业社会工作的主要任务

D. 兼顾公共性、公益性与多方共赢的统一是企业社会工作主要策略

A. 城市管理执法工作

B. 城市管理执法的指导监督工作

C. 城市管理执法的指导考核协调工作

D. 城市管理执法的指导监督考核协调工作

A. 城市管理执法工作

B. 城市管理执法的指导监督工作

C. 城市管理执法的指导考核协调工作

D. 城市管理执法的指导监督考核协调工作

A. 城市管理执法工作

B. 城市管理执法的指导监督工作

C. 城市管理执法的指导考核协调工作

D. 城市管理执法的指导监督考核协调工作

A. 城市管理执法工作

B. 城市管理执法的指导监督工作

C. 城市管理执法的指导考核协调工作

D. 城市管理执法的指导监督考核协调工作

A. 城市管理执法工作

B. 城市管理执法的指导监督工作

C. 城市管理执法的指导考核协调工作

D. 城市管理执法的指导监督考核协调工作

A. 城市管理执法工作

B. 城市管理执法的指导监督工作

C. 城市管理执法的指导考核协调工作

D. 城市管理执法的指导监督考核协调工作

A. 下列该施工企业的规定中，错误的是（）。

B. 在路边或公路上工作时，应穿戴（）令驾车者容易看见。

C. 三级安全教育指的是（）组织的安全教育。

D. 该施工企业要求在噪声超过90分贝时，员工应该佩戴耳塞的做法是正确的。

A. 下列该施工企业的规定中，错误的是（）。

B. 在路边或公路上工作时，应穿戴（）令驾车者容易看见。

C. 三级安全教育指的是（）组织的安全教育。

D. 该施工企业要求在噪声超过90分贝时，员工应该佩戴耳塞的做法是正确的。

A. 协助被督导者识别和处理焦虑情绪

B. 鼓励被督导者再尝试新的介入方法

C. 引导被督导者看到自己的工作成效

D. 帮助被督导者练习情绪管理的技巧

A. 拟拆除物的实际状况

B. 周边环境

C. 防护措施

D. 人员清场

E. 施工机具

A. 拟拆除物的实际状况

B. 周边环境

C. 防护措施

D. 人员清场

E. 施工机具

A. 拟拆除物的实际状况

B. 周边环境

C. 防护措施

D. 人员清场

E. 施工机具

A. 下列关于电工的说法正确的是（）。

B. 对于本案例中造成3人死亡的事故，下列说法正确的是（）。

C. 对较大事故的判定，下列说法正确的是（）。

D. 上述事故中，只有最后的学徒工的做法是错误的，其前两名人员的死亡属于意外，很难控制。