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[单选题]

下列各项中，不属于对劳务分包队伍综合评价的层面是（）。

A. 公司（集团公司）

B. 分公司（子公司）

C. 项目部

D. 施工队

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第1题

下列各项中，不属于对劳务分包队伍综合评价的层面是（）。

A. 公司（集团公司）

B. 分公司（子公司）

C. 项目部

D. 施工队

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第2题

下列各项中，不属于对对劳务分包队伍综合评价的层面是（）。

A. 公司（集团公司）

B. 分公司（子公司）

C. 项目经理部

D. 施工队

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第3题

下列劳务分包队伍综合评价内容中，不属于项目部层面上的综合评价内容的是（）。

A. 工程质量

B. 绿色施工和文明施工

C. 安全生产

D. 机械设备

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第4题

下列各项中，不属于对劳务分包综合评价的层面的是（）。

A. 公司（集团公司）

B. 分公司（子公司）

C. 项目经理部

D. 施工队

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第5题

下列不属于劳务分包队伍综合评价内容的是（）。

A. 生产管理

B. 劳务管理

C. 综合素质

D. 队伍履历

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第6题

对劳务分包队伍的综合评价，可以分为过程综合评价和全面综合评价。

A. 正确

B. 错误

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第7题

对劳务分包队伍的综合评价可以划分为（）。

A. 过程评价和全面评价

B. 全面评价和专业评价

C. 专业评价和实力评价

D. 实力评价和过程评价

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第8题

对劳务分包队伍的综合评价可以划分为（）。

A. 过程评价和全面评价

B. 全面评价和专业评价

C. 专业评价和实力评价

D. 实力评价和过程评价

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第9题

对劳务分包队伍的综合评价可以划分为（）。

A. 过程评价和全面评价

B. 全面评价和专业评价

C. 专业评价和实力评价

D. 实力评价和过程评价

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第10题

在建筑企业不同的层面上对劳务分包队伍的综合评价内容相同。

A. 正确

B. 错误

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第11题

关于劳务队伍综合评价表。评价实行百分制，考评结果85分应为（）。

A. 优秀

B. 良好

C. 合格

D. 不合格

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第12题

考评结果没有下列哪一项（）。

A. 优秀

B. 良好

C. 合格

D. 不合格

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第13题

劳务分包队伍综合评价的方法不包括（）。

A. 考评周期

B. 考评方式

C. 劳务管理

D. 信息反馈

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第14题

劳务分包队伍综合评价的方法不包括（）。

A. 考评周期

B. 考评方式

C. 劳务管理

D. 信息反馈

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第15题

劳务分包队伍综合评价的方法不包括（）。

A. 考评周期

B. 考评方式

C. 劳务管理

D. 反馈结果

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第16题

在对劳务分包队伍综合评价达到良好以上等级的劳务分包队伍可以继续留用。

A. 正确

B. 错误

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第17题

过程综合评价是在劳务分包作业过程中，由劳务队伍使用单位（）组织一次综合评价。

A. 每月

B. 每季度

C. 每半年

D. 每年

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第18题

劳务分包队伍综合评价的内容包括（）。

A. 劳务管理

B. 安全管理

C. 生产管理

D. 技术质量管理

E. 行保管理

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第19题

劳务分包队伍综合评价的内容包括（）。

A. 劳务管理

B. 安全管理

C. 生产管理

D. 技术质量管理

E. 行保管理

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第20题

劳务分包队伍综合评价的方法包括（）。

A. 考评周期

B. 考评方式

C. 劳务管理

D. 反馈结果

E. 组织研讨

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第21题

劳务分包队伍综合评价的内容包括（）。

A. 材料管理

B. 安全管理

C. 生产管理

D. 技术质量管理

E. 行保管理

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第22题

劳务分包队伍综合评价的标准评价实行百分制，考评结果60分以上（不含60分）为合格。

A. 正确

B. 错误

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第23题

对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。

A. 优秀

B. 良好

C. 合格

D. 一般

E. 不合格

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第24题

对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。

A. 优秀

B. 良好

C. 合格

D. 一般

E. 不合格

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第25题

对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。

A. 优秀

B. 良好

C. 合格

D. 一般

E. 不合格

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第26题

在项目经理部层面上，对劳务分包队伍的考核评价内容不包括（）。

A. 分包队伍的整体素质

B. 工程质量

C. 与劳务工人签订劳动合同

D. 施工业绩

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第27题

凡在公司范围内承接劳务分包工程施工的劳务作业队伍，经劳务分包队伍综合考评，不合格的队伍将（）。

A. 清退出场

B. 停工整顿

C. 深入调查

D. 限期整改

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第28题

在集团公司层面上，不需要重点考核评价劳务分包队伍的（）。

A. 管理水平

B. 机械设备

C. 信守履约

D. 负责人诚信

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第29题

下列不属于分包企业劳务管理资料的内容是（）。

A. 劳务分包合同

B. 分包企业的综合评价资料

C. 中标通知书

D. 劳务员岗位证书

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第30题

一般而言，对劳务分包队伍综合评价可以采用多种方法和工具，常用的有（）。

A. 实例分析法

B. 问卷调查法

C. 举证分析法

D. 专家意见法

E. 数学模型法

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第31题

劳务分包企业的施工作业队无需通过当地（）的考核评价合格。

A. 工会组织

B. 行业管理协会

C. 建设主管部门

D. 企业

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第32题

劳务分包企业的施工作业队须通过当地（）的考核评价合格。

A. 工会组织

B. 行业管理协会

C. 建设主管部门

D. 企业

E. 质量监督部门

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第33题

劳务分包企业的施工作业队无需通过当地（）的考核评价合格。

A. 工会组织

B. 行业管理协会

C. 建设主管部门

D. 企业

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第34题

劳务分包企业的施工作业队须通过当地（）的考核评价合格。

A. 工会组织

B. 行业管理协会

C. 建设主管部门

D. 企业

E. 质量监督部门

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第35题

劳务分包企业的施工作业队无需通过当地（）的考核评价合格。

A. 工会组织

B. 行业管理协会

C. 建设主管部门

D. 企业

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第36题

对劳务分包队伍进行考核评价应由（）组织开展。

A. 项目经理部

B. 生产管理部门

C. 劳务管理部门

D. 经营管理部门

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第37题

劳务作业人员的考勤主要由（）。

A. 劳务分包队伍自己负责，项目部劳务员进行监管

B. 项目部劳务员负责，劳务分包队伍进行监管

C. 劳务分包队伍自己负责，不需监管

D. 项目部劳务员负责，不需监管

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第38题

依据《施工企业安全生产评价标准》,下列施工企业安全生产考核评价中说法正确的是（）。

A. 施工企业安全生产条件单项评价中各分项评分实得分不小于70分为合格。

B. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于60分为合格

C. 当评分项目涉及到重复加分或处罚时，可重复加分或扣分

D. 施工企业安全生产条件、安全生产业绩的单项评价和安全生产能力综合评价结果均分为合格、不合格两个等级。

E. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于75分为合格

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第39题

依据《施工企业安全生产评价标准》,下列施工企业安全生产考核评价中说法正确的是（）。

A. 施工企业安全生产条件单项评价中各分项评分实得分不小于70分为合格。

B. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于60分为合格

C. 当评分项目涉及到重复加分或处罚时，可重复加分或扣分

D. 施工企业安全生产条件、安全生产业绩的单项评价和安全生产能力综合评价结果均分为合格、不合格两个等级。

E. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于75分为合格

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第40题

依据《施工企业安全生产评价标准》,下列施工企业安全生产考核评价中说法正确的是（）。

A. 施工企业安全生产条件单项评价中各分项评分实得分不小于70分为合格。

B. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于60分为合格

C. 当评分项目涉及到重复加分或处罚时，可重复加分或扣分

D. 施工企业安全生产条件、安全生产业绩的单项评价和安全生产能力综合评价结果均分为合格、不合格两个等级。

E. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于75分为合格

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第41题

依据《施工企业安全生产评价标准》,下列施工企业安全生产考核评价中说法正确的是（）。

A. 施工企业安全生产条件单项评价中各分项评分实得分不小于70分为合格。

B. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于60分为合格

C. 当评分项目涉及到重复加分或处罚时，可重复加分或扣分

D. 施工企业安全生产条件、安全生产业绩的单项评价和安全生产能力综合评价结果均分为合格、不合格两个等级。

E. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于75分为合格

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第42题

依据《施工企业安全生产评价标准》,下列施工企业安全生产考核评价中说法正确的是（）。

A. 施工企业安全生产条件单项评价中各分项评分实得分不小于70分为合格。

B. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于60分为合格

C. 当评分项目涉及到重复加分或处罚时，可重复加分或扣分

D. 施工企业安全生产条件、安全生产业绩的单项评价和安全生产能力综合评价结果均分为合格、不合格两个等级。

E. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于75分为合格

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第43题

依据《施工企业安全生产评价标准》,下列施工企业安全生产考核评价中说法正确的是（）。

A. 施工企业安全生产条件单项评价中各分项评分实得分不小于70分为合格。

B. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于60分为合格

C. 当评分项目涉及到重复加分或处罚时，可重复加分或扣分

D. 施工企业安全生产条件、安全生产业绩的单项评价和安全生产能力综合评价结果均分为合格、不合格两个等级。

E. 施工企业安全生产业绩单项评价中评分实得分不小于75分为合格

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第44题

某大型工业项目总包商进行施工劳务分包招标，招标人编制完整详细的招标文件，其招标文件的条款内容包括以下内容：投标人资格预审情况；工程概况；现场情况简介；投标要求；招标报价要求；报价明细表；劳务费的结算与支付；投标须知；开标须知；附件；补充条款；招标时通过采用合理低价评标法来确定中标人。根据背景资料，回答下列问题。

A. 招标文件的条款内容中有（）项不属于招标文件内容？

B. 以下劳务招标管理工作流程正确的是（）。

C. 下列属于劳务招标交易特点的是（）。

D. 总承包企业若未在总承包市场中获得工程，则不允许进行劳务分包的招标工作。

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第45题

A. 招标文件的条款内容中有（）项不属于招标文件内容？

B. 以下劳务招标管理工作流程正确的是（）。

C. 下列属于劳务招标交易特点的是（）。

D. 总承包企业若未在总承包市场中获得工程，则不允许进行劳务分包的招标工作。

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第46题

施工企业要切实加强建筑劳务合同实施过程管理，其措施包括（）。

A. 成立劳务分包管理组织机构

B. 选择劳务协作队伍

C. 实行劳务工长负责制

D. 确定工程劳务分包单价

E. 加强对劳务分包队伍的施工成果管理

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第47题

下列不属于劳务分包合同价款的是（）。

A. 工人工资

B. 管理费

C. 工人奖金

D. 工具用具费

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第48题

下列不属于劳务分包合同价款的是（）。

A. 工人工资

B. 管理费

C. 工人奖金

D. 工具用具费

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第49题

下列不属于劳务分包合同价款的是（）。

A. 工人奖金

B. 管理费

C. 工具用具费

D. 工人工资

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第50题

下列不属于劳务分包合同价款的是（）。

A. 工人工资

B. 管理费

C. 工人奖金

D. 工具用具费

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