外部招聘的方法主要有以下哪几种（）。

A. 员工推荐

B. 顾客中挖掘

C. 刊登广告

D. 人才招聘会

E. 职位转换

A. 员工推荐

B. 猎头公司

C. 职位转换

D. 就业机构介绍

A. 员工推荐

B. 猎头公司

C. 职位转换

D. 就业机构介绍

A. 员工推荐

B. 猎头公司

C. 职位转换

D. 就业机构介绍

A. 内部征招

B. 网络招聘

C. 外部招聘

D. 校园招聘

A. 补充初级岗位

B. 获取现有员工不具备的技术

C. 选拔高级职位

D. 获得能够提供新思想的员工

A. 有利于员工的职业发展，促进工作积极性

B. 容易激发创新，产生活力

C. 内部员工对企业熟悉，对新岗位、新职务的适应期更短

D. 可以简化招聘程序，节约招聘成本

E. 可以控制人力成本，减少培训期和相应的费用

A. 校园招聘

B. 外部招聘

C. 网络招聘

D. 内部征招

A. 不有利于员工的职业发展

B. 增加招聘成本

C. 可能会加大人力成本

D. 容易抑制创新，缺少活力

A. 外部讲师做培训

B. 内部专家进行专业培训

C. 技能比赛

D. 知识竞赛

E. 网络学习

A. 外部讲师做培训

B. 内部专家进行专业培训

C. 技能比赛

D. 知识竞赛

E. 网络学习

A. 调整工作行程

B. 调整制动力矩

C. 调整间隙面

D. 调整电磁铁

A. 调整工作行程

B. 调整制动力矩

C. 调整间隙面

D. 调整电磁铁

A. 社会力量资助

B. 医疗保险

C. 无息贷款

D. 城市医疗救助基金补助

E. 医疗机构减免有关费用

A. 直角扣件

B. 对接扣件

C. 旋转扣件

D. 连接扣件

E. 拼接扣件

A. 直角扣件

B. 对接扣件

C. 旋转扣件

D. 连接扣件

E. 拼接扣件

A. 直角扣件

B. 对接扣件

C. 旋转扣件

D. 连接扣件

E. 拼接扣件

A. 直角扣件

B. 对接扣件

C. 旋转扣件

D. 连接扣件

E. 拼接扣件

A. 直角扣件

B. 对接扣件

C. 旋转扣件

D. 连接扣件

E. 拼接扣件

A. 直角扣件

B. 对接扣件

C. 旋转扣件

D. 连接扣件

E. 拼接扣件

A. 从企业外部招聘人员

B. 不打乱企业的现行建制

C. 举行企业内部竞争

D. 建设主管部门斡旋

A. 正确

B. 错误

A. 人口胸外按压

B. 仰头举颏开通气道

C. 呼救、抬人打电话

D. 口对口呼吸

A. 完全随机抽样

B. 等距抽样

C. 分层抽样

D. 整群抽样

E. 全数检验

A. ①②③④⑤

B. ①④③②⑤

C. ④③①⑤②

D. ④①③⑤②

A. ①②③④⑤

B. ①④③②⑤

C. ④③①⑤②

D. ④①③⑤②

A. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的招录程序

B. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的资格条件

C. 城市管理执法主管部门应当严格规范协管人员规范执法辅助行为

D. 城市管理执法主管部门可以严格协管人员的招录程序

E. 城市管理执法主管部门可以不建立协管人员的招录程序

A. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的招录程序

B. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的资格条件

C. 城市管理执法主管部门应当严格规范协管人员规范执法辅助行为

D. 城市管理执法主管部门可以严格协管人员的招录程序

E. 城市管理执法主管部门可以不建立协管人员的招录程序

A. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的招录程序

B. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的资格条件

C. 城市管理执法主管部门应当严格规范协管人员规范执法辅助行为

D. 城市管理执法主管部门可以严格协管人员的招录程序

E. 城市管理执法主管部门可以不建立协管人员的招录程序

A. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的招录程序

B. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的资格条件

C. 城市管理执法主管部门应当严格规范协管人员规范执法辅助行为

D. 城市管理执法主管部门可以严格协管人员的招录程序

E. 城市管理执法主管部门可以不建立协管人员的招录程序

A. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的招录程序

B. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的资格条件

C. 城市管理执法主管部门应当严格规范协管人员规范执法辅助行为

D. 城市管理执法主管部门可以严格协管人员的招录程序

E. 城市管理执法主管部门可以不建立协管人员的招录程序

A. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的招录程序

B. 城市管理执法主管部门应当严格协管人员的资格条件

C. 城市管理执法主管部门应当严格规范协管人员规范执法辅助行为

D. 城市管理执法主管部门可以严格协管人员的招录程序

E. 城市管理执法主管部门可以不建立协管人员的招录程序

A. 我国目前建设工程施工招标标底，主要釆用定额计价来编制

B. 单价法是一种以定额计价法编制标的方法

C. 单价法和实物法在计算直接费和间接费的内容都不一样

D. 实物量法是以定额为依据的方法

E. 单价法和实物法的计算工程量的内容是一样的

A. 感知性参观

B. 验证性参观

C. 考察性参观

D. 并行性参观

A. 单一来源采购

B. 询价采购

C. 竞争性谈判采购

D. 明码标价采购

A. 关于工程定额计价方法与工程量清单计价方法的联系和区别，以下说法错误的是（）。

B. 关于工程定额计价方法与工程量清单计价方法的联系和区别，以下说法错误的是（）。

C. 关于工程定额计价方法与工程量清单计价方法的联系和区别，以下说法正确的是（）。

D. 无论是工程定额计价方法还是工程量清单计价方法，它们的工程造价计价都是一种从下而上的分部组合计价方法。

A. 关于工程定额计价方法与工程量清单计价方法的联系和区别，以下说法错误的是（）。（单选题）

B. 关于工程定额计价方法与工程量清单计价方法的联系和区别，以下说法错误的是（）。（单选题）

C. 关于工程定额计价方法与工程量清单计价方法的联系和区别，以下说法正确的是（）。（多选题）

D. 无论是工程定额计价方法还是工程量清单计价方法，它们的工程造价计价都是一种从下而上的分部组合计价方法。（判断题）

A. 关于工程定额计价方法与工程量清单计价方法的联系和区别，以下说法错误的是（）。

B. 关于工程定额计价方法与工程量清单计价方法的联系和区别，以下说法错误的是（）。

C. 关于工程定额计价方法与工程量清单计价方法的联系和区别，以下说法正确的是（）。

D. 无论是工程定额计价方法还是工程量清单计价方法，它们的工程造价计价都是一种从下而上的分部组合计价方法。

A. 属于哪个企业的职工，就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

A. 属于哪个企业的职工，就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

A. 属于哪个企业的职工，就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

A. 属于哪个企业的职工，就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

A. 属于哪个企业的职工，就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

A. 属于哪个企业的职工，就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

A. 全面考核

B. 择优录取

C. 经济实惠

D. 效率优先

A. 机械性噪声

B. 施工人员叫喊声

C. 空气动力性噪声

D. 临街面的嘈杂声

E. 电磁性噪声

A. 机械性噪声

B. 施工人员叫喊声

C. 空气动力性噪声

D. 临街面的嘈杂声

E. 电磁性噪声

A. 机械性噪声

B. 施工人员叫喊声

C. 空气动力性噪声

D. 临街面的嘈杂声

E. 电磁性噪声

A. 机械性噪声

B. 施工人员叫喊声

C. 空气动力性噪声

D. 临街面的嘈杂声

E. 电磁性噪声

A. 机械性噪声

B. 施工人员叫喊声

C. 空气动力性噪声

D. 临街面的嘈杂声

E. 电磁性噪声