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[单选题]

员工推荐属于哪种招聘方法。()。

A. 内部征招

B. 网络招聘

C. 外部招聘

D. 校园招聘

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第1题

员工推荐属于哪种招聘方法。()。

A. 内部征招

B. 网络招聘

C. 外部招聘

D. 校园招聘

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第2题

员工推荐属于哪种招聘方法。()。

A. 校园招聘

B. 外部招聘

C. 网络招聘

D. 内部征招

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第3题

以下招聘方法中不属于外部招聘的是()。

A. 员工推荐

B. 猎头公司

C. 职位转换

D. 就业机构介绍

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第4题

以下招聘方法中不属于外部招聘的是()。

A. 员工推荐

B. 猎头公司

C. 职位转换

D. 就业机构介绍

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第5题

以下招聘方法中不属于外部招聘的是()。

A. 员工推荐

B. 猎头公司

C. 职位转换

D. 就业机构介绍

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第6题

外部招聘的方法主要有以下哪几种()。

A. 员工推荐

B. 顾客中挖掘

C. 刊登广告

D. 人才招聘会

E. 职位转换

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第7题

下列做法正确有()。

A. 施工企业超越本企业资质等级或以其他企业的名义承揽工程,或允许其他企业或个人以本企业的名义承揽工程的

B. 施工单位将承包的工程转包或违法分包的

C. 施工企业与建设单位或企业之间相互串通投标,或以行贿等不正当手段谋取中标的

D. 施工单位可以不采用国家工程建设推荐性标准施工

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第8题

下列哪类人员不适合采用外部招聘的方式:()。

A. 补充初级岗位

B. 获取现有员工不具备的技术

C. 选拔高级职位

D. 获得能够提供新思想的员工

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第9题

根据《标准化法》,《建筑施工安全检查标准》属于()标准。

A. 强制性

B. 推荐性

C. 鼓励性

D. 指导性

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第10题

根据《消防法》规定,自动消防系统的操作人员必须()上岗。

A. 推荐

B. 持证

C. 竞聘

D. 定期

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第11题

根据《消防法》规定,自动消防系统的操作人员必须()上岗。

A. 推荐

B. 持证

C. 竞聘

D. 定期

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第12题

根据《消防法》规定,自动消防系统的操作人员必须______上岗。

A. 推荐

B. 持证

C. 竞聘

D. 定期

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第13题

根据《消防法》规定,自动消防系统的操作人员必须()上岗。

A. 推荐

B. 持证

C. 竞聘

D. 定期

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第14题

依据《生产安全事故统计调查制度》,两个以上单位交叉作业时,纳入()单位统计。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

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第15题

依据《生产安全事故统计调查制度》,两个以上单位交叉作业时,纳入()单位统计。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

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第16题

依据《生产安全事故统计调查制度》,两个以上单位交叉作业时,纳入()单位统计。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

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第17题

依据《生产安全事故统计调查制度》,两个以上单位交叉作业时,纳入()单位统计。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

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第18题

依据《生产安全事故统计调查制度》,两个以上单位交叉作业时,纳入()单位统计。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

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第19题

依据《生产安全事故统计调查制度》,两个以上单位交叉作业时,纳入()单位统计。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 上一级

C. 双方

D. 主要责任

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第20题

以下哪种采购不属于非招标采购方式?()。

A. 单一来源采购

B. 询价采购

C. 竞争性谈判采购

D. 明码标价采购

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第21题

以下人员招聘的程序排序正确的是()。①立招聘渠道②工作评估③组建招聘小组④制定招聘计划⑤甄别录用

A. ①②③④⑤

B. ①④③②⑤

C. ④③①⑤②

D. ④①③⑤②

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第22题

以尽可能少的招聘成本录用到合适的人员,这体现了招聘的()原则。

A. 全面考核

B. 择优录取

C. 经济实惠

D. 效率优先

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第23题

以下人员招聘的程序排序正确的是()。①确立招聘渠道②工作评估③组建招聘小组④制定招聘计划⑤甄别录用。

A. ①②③④⑤

B. ①④③②⑤

C. ④③①⑤②

D. ④①③⑤②

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第24题

《施工企业安全生产评价标准》(JGJ/T77-2010)是一部()。

A. 推荐性行业标准

B. 强制性行业标准

C. 推荐性国家标准

D. 强制性国家标准

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第25题

根据《标准化法》,《建筑施工安全检查标准》属于推荐性标准。

A. 正确

B. 错误

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第26题

根据《标准化法》,《建筑施工安全检查标准》属于推荐性标准。

A. 正确

B. 错误

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第27题

根据《标准化法》,《建筑施工安全检查标准》属于推荐性标准。

A. 正确

B. 错误

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第28题

根据《标准化法》,《建筑施工安全检查标准》属于推荐性标准。

A. 正确

B. 错误

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第29题

根据《标准化法》,《建筑施工安全检查标准》属于推荐性标准。

A. 正确

B. 错误

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第30题

根据《标准化法》,《建筑施工安全检查标准》属于推荐性标准。

A. 正确

B. 错误

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第31题

根据《标准化法》,《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》属于()标准。

A. 强制性

B. 推荐性

C. 鼓励性

D. 指导性

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第32题

根据《标准化法》,《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》属于()标准。

A. 强制性

B. 推荐性

C. 鼓励性

D. 指导性

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第33题

根据《标准化法》,《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》属于()标准。

A. 强制性

B. 推荐性

C. 鼓励性

D. 指导性

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第34题

根据《标准化法》,《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》属于()标准。

A. 强制性

B. 推荐性

C. 鼓励性

D. 指导性

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第35题

根据《标准化法》,《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》属于()标准。

A. 强制性

B. 推荐性

C. 鼓励性

D. 指导性

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第36题

根据《标准化法》,《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》属于()标准。

A. 强制性

B. 推荐性

C. 鼓励性

D. 指导性

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第37题

根据《标准化法》,《建筑施工安全检查标准》属于强制性标准。

A. 正确

B. 错误

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第38题

根据《标准化法》,《建筑施工安全检查标准》属于强制性标准。

A. 正确

B. 错误

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第39题

劳务员在施工项目上主要从事()工作。

A. 成本控制

B. 质量验收

C. 施工队的获取与解聘

D. 管理人员的招聘与解聘

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第40题

()不属于中介机构推荐的项目来源。

A. 律师事务所

B. 会计师事务所

C. 财务顾问

D. 基金公司

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第41题

内部招聘具有以下哪些优势:()。

A. 有利于员工的职业发展,促进工作积极性

B. 容易激发创新,产生活力

C. 内部员工对企业熟悉,对新岗位、新职务的适应期更短

D. 可以简化招聘程序,节约招聘成本

E. 可以控制人力成本,减少培训期和相应的费用

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第42题

对“《建筑工程施工质量验收统一标准》GB50300-2013”标准,下列说法正确的是()。

A. 按阶段属于工程建设实施阶段标准

B. 按层次属于国家标准

C. 按层次属于行业标准

D. 按属性属于强制性标准

E. 按属性属于推荐性标准

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第43题

装配整体式混凝土结构工程施工必须要使用BIM技术。

A. 正确

B. 错误

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第44题

装配整体式混凝土结构工程施工必须要使用BIM技术。

A. 正确

B. 错误

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第45题

两个以上单位交叉作业时,发生事故()统计报告。

A. 统一由建设单位

B. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

C. 统一由总包企业

D. 事故调查组确定的责任方企业

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第46题

两个以上单位交叉作业时,发生事故()统计报告。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 统一由建设单位

C. 统一由总包企业

D. 事故调查组确定的责任方企业

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第47题

两个以上单位交叉作业时,发生事故()统计报告。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 统一由建设单位

C. 统一由总包企业

D. 事故调查组确定的责任方企业

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第48题

两个以上单位交叉作业时,发生事故()统计报告。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 统一由建设单位

C. 统一由总包企业

D. 事故调查组确定的责任方企业

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第49题

两个以上单位交叉作业时,发生事故()统计报告。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 统一由建设单位

C. 统一由总包企业

D. 事故调查组确定的责任方企业

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第50题

两个以上单位交叉作业时,发生事故()统计报告。

A. 属于哪个企业的职工,就由哪个企业

B. 统一由建设单位

C. 统一由总包企业

D. 事故调查组确定的责任方企业

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劳动定额的制定方法中,技术测定法是根据老工人、施工技术人员和定额员的实践经验,并参照有关技术资料,结合施工图纸、施工工艺、施工技术组织条件和操作方法等进行分析、座谈讨论、反复平衡制定定额的方法。 实行三班制的企业,从事夜班工作的劳动者,其日工作时间比标准工作日缩短2小时。 行政机关工作人员打击报复信访人,构成犯罪的,依法给予行政处分或者纪律处分。 劳动定额制定方法中的统计分析法,适合于施工(生产)条件正常、产品不稳定、批量小、统计工作制度健全的施工(生产)过程。 根据住房和城乡建设部印发《建设工程企业资质管理制度改革方案》(建市[2020]94号),劳务企业资质调整为专业作业资质,由审批制改为备案制,专业作业资质不分等级。 劳动合同终止要出现终止的条件,劳动合同的终止条件是指在劳动合同履行过程中,当出现某种事件或某种行为时,劳动合同即终止。劳动合同终止的条件只能是时间之外的某种事件或行为。 施工项目进度控制的总目标是确保施工项目的合同工期的实现,或者在保证施工质量和不因此而增加施工实际成本的条件下,适当缩短工期。 采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应当遵循平等、自愿原则确定当事人之间的权利和义务,并采取合理方式提醒对方注意免除或者限制其责任的条款,按照对方的要求,对该条款予以说明。 某建筑施工工地发生基坑坍塌,造成4人死亡和5人重伤,根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,该事故等级属于一般事故。 我国的基本国情是我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段。
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