A. 分析法
B. 综合法
C. 抽象法
D. 概括法
搜题
第3题
A. 比较法
B. 抽象法
C. 分析法
D. 综合法
第4题
A. 比较法
B. 抽象法
C. 分析法
D. 综合法
第5题
A. 一个项目管理班子中各组成部门之间的逻辑关系
B. 一个项目中各组成部分之间的组织关系
C. 一个项目管理班子中各组成部门之间的组织关系
D. 一个项目中各组成部分之间的逻辑关系
第6题
A. 总体是工作对象的全体,如果要对某种产品进行检测,则总体就是这批产品的全部,它应当是物的集合,通常可以记作X。
B. 总体是由若十个个体组成的,因此个体是构成总体的基本元素
C. 通常把从单个产品采集到的质量数据视为个体,而把该批产品的全部质量数据的集合视为总体。
D. 对待不同的检测对象,所采集的数据应该相同
第7题
A. 抽象法
B. 分析法
C. 比较法
D. 归纳法
第8题
A. 风险列举法指风险管理部门按照业务流程,列举出各个业务环节中存在的风险
B. 流程图法指风险管理部门对整个业务过程进行全面分析,对其中各个环节逐项分析可能遇到的风险,找出各种潜在的风险因素
C. 分解分析法指把组成要素合成大系统,从中分析可能存在的风险及潜在损失的威胁
D. 企业可以采用风险列举法、流程图分析法、分解分析法帮助识别风险
第9题
A. 为面临多种问题的服务对象寻找服务网络
B. 从多个方面入手,找出服务对象的问题多多益善
C. 协调以服务对象为中心的服务网络的各项服务
D. 找到各种各样的人一起来帮助服务对象
E. 以服务对象为核心,把问题集中化,重点问题重点处理。
第10题
A. 研究对象多采用非随机抽样方法选取
B. 研究对象可以是一个个案
C. 分析单位根据研究题目与研究目标来定
D. 需要建立一个合适的研究假设
E. 需要选择收集资料的方法
第11题
A. 反对把社会现象归结为只对各种社会现象做整体说明
B. 注重研究者与被研究者的主观性
C. 具有人文主义倾向
D. 强调实施是人们建构的,并受环境的影响
第12题
A. 定量研究
B. 定性研究
C. 非干扰性研究
D. 行动研究
第13题
A. 每个人都是独特的
B. 每个人都是值得尊重的
C. 个人经验是其生命历程的一部分
D. 对服务对象的生活方式采取包容的态度
E. 认同服务对象的所有观点
第14题
A. 在社区工作的评估阶段,应采用定性研究方法
B. 在评估个案工作的效果时,应采用观察法
C. 在分析社区问题时,应关注整体与部分之间的关系
D. 在把握单个调查对象的情况时,可进行问卷调查
第15题
A. 认为社会现象具有可研究的一般规律
B. 认为社会研究方法应该着重分析社会整体的因素
C. 认为研究主体的认识能力是主要的
D. 注重社会现象的发生、变化过程和人的意识过程
E. 认为社会科学的主要方法是以描述性的历史方法说明社会现象
第16题
A. 尊重服务对象的个体差异
B. 从内心接纳服务对象
C. 满足服务对象的生存需要
D. 认识到服务对象自身的生命价值和其他基本权利
E. 尊重不仅是一种思想上的认知,还是一种道德上的实践
第17题
A. 目标是指服务总体要达到的结果,是工作的大方向,是可以测量的
B. 目标是对服务对象要达到的境界的整体描述
C. 目标是现实可行的,是一个个具体的工作指标,并且是可以测量的
D. 目标是由实现一个个目的而最终达到的状态
第18题
A. 每个人都应当有权利和机会发展个性,社会工作者应当尊重服务对象的个体差异,不应当使用一般或统一的服务方法回应他们的独特的需要
B. 要充分考虑服务对象的性别、年龄、职业、社会地位、政治信仰、宗教及精神或生理状况等方面的价值差异,及其与社会主流价值之间可能存在的冲突
C. 尊重个性化需求,充分挖掘个人潜能是社会进步的标志之一
D. 不同的社会工作方法在应用个别化原则时有区别
E. 不同的社会工作方法在应用个别化原则时没有区别
第19题
A. 资料的格式基本统一,便于比较分析
B. 研究的结果具有整体性,可推论到相似个案
C. 有利于针对研究对象的问题提出具体的解决方案
D. 有助于实地研究前形成研究思路并进行理论构建
第20题
A. 企业文化就是指企业的管理方式
B. 企业文化包括企业的经营观念、企业精神、价值观念、行为准则、道德规范、企业形象以及全体员工对企业的责任感、荣誉感等
C. 企业文化是一种综合性的个体文化,是一种“硬管理”与“软约束”的有机统一
D. 企业文化是组织成员相互沟通的机制
第21题
A. 企业文化就是指企业的管理方式
B. 企业文化包括企业的经营观念、企业精神、价值观念、行为准则、道德规范、企业形象以及全体员工对企业的责任感、荣誉感等
C. 企业文化是一种综合性的个体文化,是一种“硬管理”与“软约束”的有机统一
D. 企业文化是组织成员相互沟通的机制
第22题
A. 企业文化就是指企业的管理方式
B. 企业文化包括企业的经营观念、企业精神、价值观念、行为准则、道德规范、企业形象以及全体员工对企业的责任感、荣誉感等
C. 企业文化是一种综合性的个体文化,是一种“硬管理”与“软约束”的有机统一
D. 企业文化是组织成员相互沟通的机制
第23题
A. "各位,小组是属于我们大家的,为什么你们总是不说话呢?"
B. "现在小组中有人一直不说话,我们可否花5分钟讨论一下这个问题?"
C. "讲话比较多的各位可否把机会让给说话少的人?"
D. "有些较少发言的组员可能有很好的想法,你们可否谈谈你的想法?"
E. "下面每个人用两分钟讲一讲你对刚才活动的感受."
第24题
A. 目标是指服务总体要达到的结果,是工作的大方向,是可以测量的
B. 目标是服务对象要达到的境界的具体、细致性的陈述,是社会工作者和服务对象共同努力达到的
C. 目标是现实可行的,是一个个具体的工作指标,并且是可以测量的
D. 目标是由一个个目的实现而最终达到的状态
第25题
A. 增强个人的生活适应能力
B. 增加社会和物理环境对个人需要的回应
C. 积极进行环境的改变和政策的倡导与实施
D. 重点放在改变家庭或小群体内的人际交往
E. 通过介入服务对象以外的其他系统间接参与帮助
第26题
A. 混合气体中各种气体之间有界面
B. 混合气体是有由两种或两种以上气体组成的均匀混合物
C. 空气是一种混合气
D. 民用液化石油是一种混合气
第28题
A. 直接介入
B. 间接介入
C. 长期介入
D. 综合介入
第29题
A. 强调价值中立,在研究中不作价值判断
B. 事物本身存在着内在的、可重复的规律
C. 否认客观事实,观察到的东西都是“人造的”
D. 社会科学要说明个别具体事物之间的联系
第30题
A. 提出统一规定的时机要选准,在统一前,标准化的对象要发展到一定的规模,形式要多样,进行“统一”要确保达到最优化的效果,要有利于新技术的发展,还要有利于标准化工作的开展
B. 统一要适度,就是要合理确定统一化的范围和指标水平
C. 把同类事物的两种以上表现形态归并为一种(或限定在一个特定的范围)时,被确定的一致性与被取代的食物和概念之间必须具有功能上的可替代性
D. 一定时期,一定条件下,对标准化对象的形式、功能或其他技术特征所确立的一致性
第31题
A. 研究者参与到研究对象的生活中去
B. 在研究过程中逐步形成理论假设
C. 研究主要收集和分析量化资料
D. 对研究发现不作推论
E. 逻辑方法是演绎法
第32题
A. 分部分项工程成本分析的对象是拟完成的分部分项工程
B. 分析的方法是进行预算成本、目标成本和实际成本的“三算”对比
C. 预算成本来自投标报价成本
D. 目标成本来自施工预算
E. 施工成本分析的基本方法包括比较法、统计分析法、等价计算法、比率法等
第33题
A. 人们遇到的问题完全是由个人原因引起的
B. 社会工作者为服务对象提供帮助的着眼点,不能仅放在他(她)个人身上,要从与之相关的不同系统的角度分析问题着手
C. 受助者与各个系统之间的关系是动态的
D. 社会工作者必须不断地对受助者与环境的关系做出新的判断
E. 对服务对象的帮助要从整个生态系统出发,把它们的问题放到不同层面的系统中去看待和解决
第34题
A. 收集调查与问题有关的全部设计和施工资料,分析摸清工程在施工或使用过程中所处的环境及面临的各种条件和情况
B. 找出可能生产质量问题的所有因素。分析、比较和判断,找出最可能造成质量问题的原因
C. 进行细致的现场研究,观察记录全部实况,充分了解与掌握引发质量问题的现象和特征
D. 围绕原点对现场各种现象和特征进行分析,区别导致同类质量问题的不同原因,逐步揭示质量问题萌生、发展和最终形成的过程
第35题
A. 危机介入模式是一种具体的工作方法
B. 危机介入模式有完整系统的理论基础
C. 危机的发展一般分为发生.应对.解决危机几个阶段
D. 危机可以分为普通生活经历危机.特殊生活经历危机
E. 危机介入的目的是在有限的时间内快速.有效地帮助服务对象摆脱危机的影响
第36题
A. 危机介入模式是一种具体的工作方法
B. 危机介入模式有完整系统的理论基础
C. 危机的发展一般分为发生、应对、解决危机几个阶段
D. 危机可以分为普通生活经历危机、特殊生活经历危机
E. 危机介入的目的是在有限的时间内快速、有效地帮助服务对象摆脱危机的影响
第37题
A. 对影响工程质量的各种因素进行分析研究
B. 对影响工程质量的各个环节进行分析研究
C. 在开工前根据方案进行技术交底
D. 对分部分项工程质量进行检查、验收
第38题
A. 对影响工程质量的各种因素进行分析研究
B. 对影响工程质量的各个环节进行分析研究
C. 在开工前根据方案进行技术交底
D. 对分部分项工程质量进行检查、验收
第39题
A. 服务对象知道这个问题存在
B. 服务对象承认这是一个问题
C. 服务对象愿意处理这个问题
D. 服务对象需要解决这个问题
第40题
A. 工程检测中,如果一个总体是由质量明显差异的几个部分组成,则宜采用()。
B. 等距抽样的特点是()。
C. 工程检测中,统计推断根据样本数据特征来()总体的质量状况。
D. 在房屋工程建设检测中,抽样检验方案是根据检验项目特性而确定的抽样数量、接受标准和方法。
第42题
A. “人在情境中”是心理社会治疗模式理论的核心概念
B. 心理社会治疗模式更关注服务对象的可以被意识到的、对当前生活的回应方式
C. 在心理社会治疗模式看来,环境具有整体性
D. 心理社会治疗模式认为,外部环境对人的影响可以划分为两种,一种是实际现实,另一种是社会心理现实
第43题
A. 服务对象知道这个问题存在
B. 服务对象承认这是一个问题
C. 服务对象愿意处理这个问题
D. 服务对象有能力处理这个问题
E. 服务对象有资源处理这个问题
第44题
A. 与一般志愿者的公益活动一样,具有很强的专业性
B. 采用的方法是个别化的工作方式
C. 服务对象是生活中遇到困难的单个个人或者家庭
D. 帮助的目标是促进个人与周围环境或者他人之间关系的更加和谐
第45题
A. 与一般志愿者的公益活动一样,都具有很强的专业性
B. 采用的方法是个别化的工作方式
C. 服务对象是生活中遇到困难的单个个人或者家庭
D. 帮助的目标是促进个人与周围环境或者他人之间关系的更加和谐
第46题
A. 社会环境中存在着的障碍使人无法发挥自己的能力
B. 每个人都不缺乏权能。却表现为缺乏权能
C. 个人在主观上具有选择与改变的能力
D. 社会工作者与服务对象的关系是一种合作性的伙伴关系
E. 服务对象是有能力、有价值的
第50题
A. 中毒属于第二类伤害()。
B. 在其他条件不变时,能量作用于人体的时间越短,对人体的伤害越严重()。
C. 下列说法正确的有()。
D. 按照甲对系统的解释,下列说法正确的有()。
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