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第1题
总承包企业的劳务主管部门应依据本公司（）部门的生产计划，制定劳动力计划草案。
A.
安全管理
B.
项目部劳务管理
C.
合同管理
D.
生产
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第2题
总承包企业的劳务主管部门应依据本公司生产部门的年度、季度、月度生产计划，制定劳动力（）计划草案。
A.
预算
B.
流动
C.
招用
D.
管理
E.
储备
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第3题
总承包企业的劳务主管部门应依据本公司生产部门的年度、季度、月度生产计划，制定劳动力招用、管理和储备的计划草案。
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第4题
总承包企业的劳务主管部门应依据本公司生产部门的生产计划，制定劳动力招用、管理和储备的计划草案，汇总本公司各项目部计划需求后，按照（）提出解决途径。
A.
劳务队伍类型（工种）
B.
需求时限
C.
根据自有劳动力数量，进行劳动力平衡
D.
确定缺口量
E.
不需要考虑自有劳动力数量
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第5题
总承包企业的（），根据自有劳动力数量，进行劳动力平衡，确定缺口量，提出解决途径。
A.
劳务主管部门
B.
人力资源部门
C.
工程部
D.
员工个人
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第6题
某工程承包作业5000m'，计划每平方米单位用工5个工日，每个工日单价40元，计划工期306天，计划劳动生产率指数为120%。劳务施工单位现需编制劳务用工需求量计划。
A.
该承包作业“计划平均人数"为（）人。数)。(提示：计划平均人数=计划用工总工日/计划工期天
B.
该工程承包"计划工资总额"为（）元。(提示：计划工资总额=计划总工日x工日单价)。
C.
该工程承包"计划实际用工"为（）工日。数)。(提示：计划实际用工=计划总工日/计划劳动力生产指
D.
下列哪些是项目部劳动力计划编制的主要内容（）。
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第7题
工程项目施工进度计划包括（）。
A.
子项目施工进度计划
B.
施工总进度计划
C.
企业季度生产计划
D.
企业年度生产计划
E.
单体工程施工进度计划
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第8题
施工定额的作用表现在()。
A.
是企业计划管理的依据
B.
是企业提高劳动生产率的手段
C.
是企业计算工人劳动报酬的依据
D.
是编制施工预算.加强企业成本管理的基础
E.
是企业组织和指挥施工生产的有效工具
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第9题
符合劳动力需求计划的编制原则的是（）。
A.
劳务需求计划应围绕项目的施工组织设计中工程项目的开、竣工日期和施工部位及工程量，计算具体劳务需求的各工种的人员数量
B.
符合项目实施过程中进度计划变化的要求
C.
控制人工成本，实现企业劳动力资源市场化的优化配置
D.
本单位劳动力与外部劳动力等同考虑
E.
根据企业需要选择专业分包、劳务分包队伍，提供合格劳动力，保证工程进度及工程质量、安全生产的要求
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第10题
某建筑公司承接了一个市政公园的建设工程，公司决定将工人的需求计划交由小李的团队来做，并且只提供了工期以及工程要求。
A.
劳动力使用不均衡对劳动力的管理成本的影响是。
B.
劳动力总量需求计划的编制方法分项综合系数法利用实物工程量中的综合人工系数计算（）。
C.
劳动力需求计划的编制原则：
D.
劳动力管理计划的编制质量，不仅与计算的工程量的准确程度有关，而且与工期计划得合理与否有直接的关系。
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第11题
某建筑公司承接了一个市政公园的建设工程，公司决定将工人的需求计划交由小李的团队来做，并且只提供了工期以及工程要求。
A.
劳动力使用不均衡对劳动力的管理成本的影响是。
B.
劳动力总量需求计划的编制方法分项综合系数法利用实物工程量中的综合人工系数计算（）。
C.
劳动力需求计划的编制原则：（）
D.
劳动力管理计划的编制质量，不仅与计算的工程量的准确程度有关，而且与工期计划得合理与否有直接的关系。
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第12题
“超能力、超强度或者超定员组织生产"是指有下列（）情形之一。
A.
矿井全年产量超过矿井核定生产能力
B.
未按规定制定主要采掘设备、提升运输设备检修计划或者未按计划检修
C.
煤矿企业未制定井下劳动定员制度
D.
矿井月产量超过矿井核定生产能力10%
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第13题
“超能力、超强度或者超定员组织生产"是指有下列（）情形之一。
A.
矿井全年产量超过矿井核定生产能力
B.
未按规定制定主要采掘设备、提升运输设备检修计划或者未按计划检修
C.
煤矿企业未制定井下劳动定员制度
D.
矿井月产量超过矿井核定生产能力10%
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第14题
关于劳动力需求计划的编制原则，下列说法错误的是（）。
A.
劳务需求计划应以劳动定额为依据
B.
符合项目实施过程中进度计划变化的要求
C.
控制人工成本，实现企业劳动力资源市场化的优化配置
D.
优先选用外部劳动力
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第15题
劳务分包队伍（）向总包项目部报送劳务用工人数及劳动报酬支付情况统计表。
A.
每月
B.
每季度
C.
每半年
D.
每年
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第16题
建筑施工企业中，负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第17题
建筑施工企业中,负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是()。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第18题
建筑施工企业中,负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是()。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第19题
建筑施工企业中，负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第20题
建筑施工企业中，负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第21题
建筑施工企业中，负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第22题
建筑施工企业中，负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第23题
建筑施工企业中，负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第24题
建筑施工企业中，负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第25题
建筑施工企业中,负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是()。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第26题
建筑施工企业中,负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是()。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第27题
建筑施工企业中,负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是()。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第28题
建筑施工企业中,负责编制安全技术措施并进行安全技术交底的部门是()。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
技术管理部门
D.
安全管理部门
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第29题
企业年度安全费用使用计划和上一年安全费用的提取、使用情况按照管理权限报同级财政部门、安全生产监督管理部门和行业主管部门审批()。
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第30题
企业年度安全费用使用计划和上一年安全费用的提取、使用情况按照管理权限报同级财政部门、安全生产监督管理部门和行业主管部门审批()。
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第31题
企业年度安全费用使用计划和上一年安全费用的提取、使用情况按照管理权限报同级财政部门、安全生产监督管理部门和行业主管部门审批()。
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第32题
关于劳动力管理计划的编制质量，下列说法错误的是（）。
A.
与计算的工程量的准确程度有关
B.
与工期计划得合理与否有直接的关系
C.
与工期计划得合理与否有关系，但不是直接的关系
D.
工程量越准确，劳动力使用计划越准确
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第33题
关于劳动力需求计划的编制要求，下列说法错误的是（）。
A.
要保持劳动力均衡使用
B.
要保证劳动力有一定的富余量
C.
以施工组织设计和进度计划编制依据
D.
要准确计算工程量
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第34题
施工作业计划内容一般由（）组成。
A.
本月、旬（周）应完成的施工任务
B.
完成作业计划任务所需的劳动力、材料、半成品、构配件等的需用量
C.
提高劳动生产率的措施和节约措施
D.
建立施工讲度管理的组织机构并明确职责
E.
建立施工进度动态管理机制
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第35题
施工作业计划内容一般由（）组成。
A.
本月、旬（周）应完成的施工任务
B.
完成作业计划任务所需的劳动力、材料、半成品、构配件等的需用量
C.
提高劳动生产率的措施和节约措施
D.
建立施工进度管理的组织机构并明确职责
E.
建立施工进度动态管理机制
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第36题
单位工程施工进度计划的作用不包括（）。
A.
控制单位工程的施工进度
B.
确定单位工程的各个施工过程的施工顺序
C.
为编制年度等计划生产作业计划提供依据
D.
控制不同时段的工程成本
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第37题
单位工程施工进度计划的作用不包括（）。
A.
控制单位工程的施工进度
B.
确定单位工程的各个施工过程的施工顺序
C.
为编制年度等计划生产作业计划提供依据
D.
控制不同时段的工程成本
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第38题
按照一岗双责原则，建筑施工企业中下列哪些部门负有安全生产责任（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
教育培训部门
D.
财务部门
E.
消防保卫部门
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第39题
按照一岗双责原则，建筑施工企业中下列哪些部门负有安全生产责任（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
教育培训部门
D.
财务部门
E.
消防保卫部门
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第40题
按照一岗双责原则，建筑施工企业中下列哪些部门负有安全生产责任（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
教育培训部门
D.
财务部门
E.
消防保卫部门
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第41题
按照一岗双责原则，建筑施工企业中下列哪些部门负有安全生产责任（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
教育培训部门
D.
财务部门
E.
消防保卫部门
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第42题
按照一岗双责原则，建筑施工企业中下列哪些部门负有安全生产责任（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
教育培训部门
D.
财务部门
E.
消防保卫部门
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第43题
按照一岗双责原则，建筑施工企业中下列哪些部门负有安全生产责任（）。
A.
生产计划部门
B.
劳动人事部门
C.
教育培训部门
D.
财务部门
E.
消防保卫部门
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第44题
工程项目施工进度计划不包括（）。
A.
企业年度生产计划
B.
工程项目总进度计划
C.
单位工程施工进度计划
D.
项目施工年度施工计划
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第45题
每月由（）填报《劳务费结算支付情况月报表》。
A.
总承包企业主管领导
B.
总承包劳务管理部门
C.
工程项目经理部
D.
作业队伍中的劳务员
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第46题
控制性施工进度计划的作用主要包括（）。
A.
论证施工总进度计划
B.
分解施工总进度计划
C.
是编制实施性进度计划的依据
D.
是施工进度动态控制的依据
E.
是编制与该项目相关的其他各种进度计划的依据或参考
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第47题
控制性施工进度计划的作用包括（）。
A.
论证施工总进度计划
B.
分解施工总进度计划
C.
是编制实施性进度计划的依据
D.
是施工进度动态控制的依据
E.
.是编制与该项目相关的其他各种进度计划的依据或参考
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第48题
施工作业计划分月施工作业计划和旬（周）施工作业计划。下列选项中不属于其内容的为（）。
A.
本月、旬（周）应完成的施工任务
B.
完成作业计划任务所需的劳力、材料、半成品、构配件等的需用量
C.
提高劳动生产率的措施和节约措施
D.
质量计划
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第49题
单位工程施工进度计划的作用包括（）。
A.
控制单位工程的施工进度
B.
确定单位工程的各个施工过程的施工顺序
C.
为编制年度等计划生产作业计划提供依据
D.
控制不同时段的工程成本
E.
是编制和实施施工准备工作的依据
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第50题
【背景】某公司承接某工程A3号楼工作，工程进行到2016年3月底，基础工程基本完成。试编制4月份施工进度计划。根据背景资料，回答下列1-4问题。
A.
1、月施工进度计划是施工企业统一计划体系中的（）。（单选题）
B.
4、下列工作内容中，属于施工进度计划检查工作内容的有（）。（多选题）
C.
2、施工作业计划是以实现企业施工计划为目的具体执行计划。（判断题）
D.
3、施工作业计划内容不包括提高劳动生产率的措施和节约措施。（判断题）
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