无权代理人以（）的名义订立合同，被代理人已经开始履行合同义务或者接受相对人履行的，视为对合同的追认。

A. 代理人

B. 被代理人

C. 法人

D. 非法人

A. 代理人

B. 被代理人

C. 法人

D. 非法人

A. 未成年人订立的合同

B. 不能完全辨认自己行为的精神病人订立的合同

C. 无权代理人代订的合同

D. 因发生不可抗力导致无法履行的合同

E. 经法定代理人追认的无代理权人以被代理人名义订立的合同

A. 未成年人订立的合同

B. 不能完全辨认自己行为的精神病人订立的合同

C. 无权代理人代订的合同

D. 因发生不可抗力导致无法履行的合同

E. 经法定代理人追认的无代理权人以被代理人名义订立的合同

A. 无行为能力人订立的合同

B. 不能完全辨认自己行为的精神病人订立的合同

C. 无处分权人处分他人财产的合同

D. 因发生不可抗力导致其无法履行的合同

E. 被代理人予以追认的无代理权人以被代理人名义订立的合同

A. 无行为能力人订立的合同

B. 不能完全辨认自己行为的精神病人订立的合同

C. 无处分权人处分他人财产的合同

D. 因发生不可抗力导致其无法履行的合同

E. 被代理人予以追认的无代理权人以被代理人名义订立的合同

A. 行为人的行为由被代理人承担

B. 行为人的行为对被代理人发生效力

C. 相对人有理由相信行为人有代理权的，该代理行为有效

D. 无权代理合同是可撤销的合同

A. 正确

B. 错误

A. 权利成立之日

B. 履行期限届满

C. 要求对方履行义务

D. 开始履行合同义务

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 将合同当事人违反合同约定，不履行义务或者履行义务不符合约定所承担的责任称之为（）。

B. 依据《合同法》，供销社应当承担（）的违约责任。

C. 依据《合同法》，有（）情形之一的，当事人可以解除合同。

D. 在合同没有明确约定的情况下，供销社可以只赔偿损失或者只支付违约金而不继续履行合同。

A. 正确

B. 错误

A. 是旅行社和旅游者订立的合同

B. 是《合同法》规定的委托合同的一种

C. 旅游代订合同可以是无偿合同

D. 旅行社仅对代订行为承担责任

E. 旅行社代订行为的后果由旅游者承担

A. 不得招徕旅游者

B. 不得签订旅游合同

C. 不影响已签订的旅游合同的履行

D. 原订立的合同应延期履行

E. 已签订的旅游合同应撤销

A. 不得招徕旅游者

B. 不得签订旅游合同

C. 不影响已签订的旅游合同的履行

D. 原订立的合同应延期履行

E. 已签订的旅游合同应撤销

A. 订立合同时签订地

B. 履行合同时履行地

C. 订立合同时履行地

D. 履行合同时标的物所在地

A. 因不可抗力致使不能实现合同目的

B. 在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务

C. 当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合同期限内仍未履行

D. 当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的

E. —方当事人无正当理由拒绝履行合同的

A. 明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的

B. 明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的

C. 已经完成的建设工程质量不合格，并拒绝修复的

D. 非法转包

E. 违法分包

A. 认为旅游经营者违反合同约定的

B. 因投诉人自己的责任致使投诉人人身、财产受到损害的

C. 因不可抗力致使旅游合同不能履行，投诉人与被投诉人发生争议的

D. 因意外事故致使旅游合同不能完全履行，投诉人与被投诉人发生争议的

E. 其他损害旅游者合法权益的

A. 负责施工项目从投标到试运行的经营管理

B. 负责施工项目从开工到竣工的经营管理

C. 凝聚项目经理部的人员力量

D. 代表自身履行承包合同

E. 代表企业履行承包合同

A. 负责施工项目从投标到试运行的经营管理

B. 负责施工项目从开工到竣工的经营管理

C. 凝聚项目经理部的人员力量

D. 代表自身履行承包合同

E. 代表企业履行承包合同

A. 负责施工项目从投标到试运行的经营管理

B. 负责施工项目从开工到竣工的经营管理

C. 凝聚项目经理部的人员力量

D. 代表自身履行承包合同

E. 代表企业履行承包合同

A. 权利成立之日

B. 履行期限届满

C. 要求对方履行义务

D. 开始履行合同义务

A. 15日内

B. 1个月内

C. 15个工作日内

D. 30个工作日内

A. 视为用人单位与劳动者已订立劳动合同，合同期限需要用人单位与劳动者协商

B. 视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同

C. 视为用人单位与劳动者已订立固定期限劳动合同

D. 视为用人单位与劳动者已订立完成指定任务的劳动合同

A. 明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的

B. 明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的

C. 提供的主要建筑材料、建筑构配件和设备不符合强制性标准的

D. 已经完成的建设工程质量不合格，并拒绝修复的

A. 旅游者因个人原因主动解除合同，旅行社无需协助其返程

B. 因不可抗力导致合同不能继续履行，返程费用由旅行社承担

C. 由于旅行社或者履行辅助人的原因导致合同解除的，返程费用由旅行社承担

D. 因履行辅助人已尽合理注意义务仍不能避免的事件导致合同不能继续履行，返程费用由旅行社与旅游者合理分担

E. 旅游者因个人原因主动解除合同，返程费用由旅游者自行承担

A. 赡养人表示放弃继承权的，可以不再履行赡养老人的义务

B. 赡养人有义务耕种老年人承包的田地，照顾老年人的林木和牲畜，收益归赡养人所有

C. 经老年人同意，赡养人之间可以就履行赡养义务签订协议，基层派出所监督协议的履行

D. 赡养人不履行赡养义务的，基层群众性自治组织、老年人组织或者赡养人所在单位应当督促其履行

A. 赡养人表示放弃继承权的，可以不再履行赡养老人的义务

B. 赡养人有义务耕种老年人承包的田地，照顾老年人的林木和牲畜，收益归赡养人所有

C. 经老年人同意赡养人之间可以就履行赡养义务签订协议，基层派出所监督协议的履行

D. 赡养人不履行赡养义务的，基层群众性自治组织.老年人组织或者赡养人所在单位应当督促其履行

A. 劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,用人单位可以直接与劳动者解除劳动合同

B. 与劳动者协商一致的

C. 劳动者有违法、违纪、违规行为的

A. 劳动者有违法、违纪、违规行为的

B. 与劳动者协商一致的

C. 劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，用人单位可以直接与劳动者解除劳动合同

A. 劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,用人单位可以直接与劳动者解除劳动合同

B. 与劳动者协商一致的

C. 劳动者有违法、违纪、违规行为的

A. 小赵说“我不干了”可视为履行解除劳动合同的通知义务

B. 小赵说“我不干了”并不意味者劳动合同已经解除

C. 小赵无须对甲公司遭受的损失承担赔偿责任

D. 小赵应当向甲公司支付违约金

A. 将证书出借给他人，允许他人以自己名义从事特种作业的

B. 不正确使用安全劳动防护用品的

C. 对检查人员提出的整改要求不认真履行整改义务的

D. 不听现场相关管理人员劝告，强行继续违章作业的

E. 在未签订劳动合同的单位从事特种作业的

A. 订立合同时订立地

B. 履行合同时履行地

C. 订立合同时履行地

D. 展行合同时订立地

A. 用人单位与劳动者签订劳动合同的应当是法定代表人或法定代表人委托的代理人

B. 劳动者与其他人建立劳动关系

C. 离退休人员不得成为劳动合同主体

D. 现役军人不得成为劳动合同主体

A. 经旅游者同意购买旅游者的物品

B. 欺骗消费

C. 在旅游合同未开始履行前遇有损害旅游者人身权利的情形，自行改变接待计划

D. 接受旅游者主动给付的小费

A. 赠与合同

B. 空调买卖合同

C. 理财合同

D. 保险合同

A. 正确

B. 错误

A. 劳动合同双方签字或者盖章时间不一致以最先一方签字或者盖章的时间作为生效时间

B. 欺诈胁迫或者乘人之危订立的劳动合同无效

C. 用人单位免除自己责任，排除劳动者权的劳动合同条款无效

D. 劳动合同无效，劳动者已经付出劳动的可以请求参照合同约定支付劳动报酬

E. 对劳动合同无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或法院确认

A. 劳动合同双方签字或者盖章时间不一致，以最先一方签字或者盖章的时间作为生效时间

B. 欺诈胁迫或者乘人之危订立的劳动合同无效

C. 用人单位免除自己责任，排除劳动者权利的劳动合同条款无效

D. 劳动合同无效，劳动者已经付出劳动的，可以请求参照合同约定支付劳动报酬

E. 对劳动合同无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或法院确认

A. 劳动合同双方签字或者盖章时间不一致，以最先一方签字或者盖章的时间作为生效时间

B. 欺诈胁迫或者乘人之危订立的劳动合同无效

C. 用人单位免除自己责任，排除劳动者权利的劳动合同条款无效

D. 劳动合同无效，劳动者已经付出劳动的，可以请求参照合同约定支付劳动报酬

E. 对劳动合同无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或法院确认

A. 劳动合同双方签字或者盖章时间不一致，以最先一方签字或者盖章的时间作为生效时间

B. 欺诈胁迫或者乘人之危订立的劳动合同无效

C. 用人单位免除自己责任，排除劳动者权利的劳动合同条款无效

D. 劳动合同无效，劳动者已经付出劳动的，可以请求参照合同约定支付劳动报酬

E. 对劳动合同无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或法院确认

A. 劳动合同双方签字或者盖章时间不一致，以最先一方签字或者盖章的时间作为生效时间

B. 欺诈胁迫或者乘人之危订立的劳动合同无效

C. 用人单位免除自己责任，排除劳动者权利的劳动合同条款无效

D. 劳动合同无效，劳动者已经付出劳动的，可以请求参照合同约定支付劳动报酬

E. 对劳动合同无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或法院确认

A. 承包人将其承包的工程中的劳务工作进行了分包的

B. 明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的

C. 合同约定的期限内没有完工，且在发包人催告的合理期限内仍未完工的

D. 已经完成的建设工程质量不合格，并拒绝修复的

E. 将承包的建设工程非法转包、违法分包的

A. 承包人将其承包的工程中的劳务工作进行了分包的

B. 明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的

C. 合同约定的期限内没有完工,且在发包人催告的合理期限内仍未完工的

D. 已经完成的建设工程质量不合格,并拒绝修复的

E. 将承包的建设工程非法转包、违法分包的

A. 承包人将其承包的工程中的劳务工作进行了分包的

B. 明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的

C. 合同约定的期限内没有完工,且在发包人催告的合理期限内仍未完工的

D. 已经完成的建设工程质量不合格,并拒绝修复的

E. 将承包的建设工程非法转包、违法分包的

A. 承包人将其承包的工程中的劳务工作进行了分包的

B. 明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的

C. 合同约定的期限内没有完工,且在发包人催告的合理期限内仍未完工的

D. 已经完成的建设工程质量不合格,并拒绝修复的

E. 将承包的建设工程非法转包、违法分包的

A. 承包人将其承包的工程中的劳务工作进行了分包的

B. 明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的

C. 合同约定的期限内没有完工，且在发包人催告的合理期限内仍未完工的

D. 已经完成的建设工程质量不合格，并拒绝修复的

E. 将承包的建设工程非法转包、违法分包的