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首页>试题列表>《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。
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《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 情感关怀

C. 精神慰藉

D. 行为管理

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第1题

生产经营单位应当关注(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 从业人员的身体、心理状况和行为习惯

B. 从业人员的身心健康和工作情况

C. 从业人员的身体状况和家庭状况

D. 从业人员的社会交往情况

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第2题

生产经营单位应当关注(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 从业人员的身体、心理状况和行为习惯

B. 从业人员的身心健康和工作情况

C. 从业人员的身体状况和家庭状况

D. 从业人员的社会交往情况

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第3题

生产经营单位应当关注从业人员的()、()状况和(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 生理

B. 身体

C. 心理

D. 行为习惯

E. 起居

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第4题

生产经营单位应当关注从业人员的()、()状况和(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 生理

B. 身体

C. 心理

D. 行为习惯

E. 起居

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第5题

生产经营单位应当关注从业人员的()、()状况和(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 生理

B. 身体

C. 心理

D. 行为习惯

E. 起居

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第6题

生产经营单位应当关注从业人员的()、()状况和(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 生理

B. 身体

C. 心理

D. 行为习惯

E. 起居

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第7题

生产经营单位应当关注从业人员的()、()状况和(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 生理

B. 身体

C. 心理

D. 行为习惯

E. 起居

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第8题

生产经营单位应当关注从业人员的()、()状况和(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 生理

B. 身体

C. 心理

D. 行为习惯

E. 起居

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第9题

新修订的《安全生产法》突出预防为主,增加了关注从业人员心理和行为分析的规定。

A. 正确

B. 错误

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第10题

新修订的《安全生产法》增加了“生产经营单位应当关注从业人员的(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生”的规定。

A. 工作状况

B. 身体状况

C. 心理状况

D. 行为习惯

E. 思想状况

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第11题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。()

A. 正确

B. 错误

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第12题

《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 情感关怀

C. 精神慰藉

D. 行为管理

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第13题

《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 情感关怀

C. 精神慰藉

D. 行为管理

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第14题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第15题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第16题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第17题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第18题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第19题

安全生产规章制度和操作规程是安全生产的重要保障。()

A. 正确

B. 错误

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第20题

安全生产规章制度和操作规程是安全生产的重要保障。()

A. 正确

B. 错误

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第21题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第22题

安全生产规章制度和操作规程是安全生产的重要保障。()

A. 正确

B. 错误

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第23题

安全生产规章制度和操作规程是安全生产的重要保障。()

A. 正确

B. 错误

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第24题

安全生产规章制度和操作规程是安全生产的重要保障。()

A. 正确

B. 错误

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第25题

安全生产规章制度和操作规程是安全生产的重要保障。()

A. 正确

B. 错误

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第26题

根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 惩罚

C. 精神慰藉

D. 奖励

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第27题

根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 惩罚

C. 精神慰藉

D. 奖励

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第28题

根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 惩罚

C. 精神慰藉

D. 奖励

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第29题

根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 惩罚

C. 精神慰藉

D. 奖励

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第30题

根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 惩罚

C. 精神慰藉

D. 奖励

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第31题

根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 惩罚

C. 精神慰藉

D. 奖励

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第32题

根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 惩罚

C. 精神慰藉

D. 奖励

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第33题

根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的(),严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 心理疏导

B. 惩罚

C. 精神慰藉

D. 奖励

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第34题

《安全生产法》规定,建筑施工企业应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第35题

《安全生产法》规定,建筑施工企业应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第36题

《安全生产法》规定,建筑施工企业应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第37题

根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第38题

根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第39题

依据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第40题

依据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第41题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的()、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生

A. 心理疏导

B. 心理教育

C. 心理帮助

D. 心理沟通

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第42题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的()、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生

A. 心理疏导

B. 心理教育

C. 心理帮助

D. 心理沟通

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第43题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的()、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生

A. 心理疏导

B. 心理教育

C. 心理帮助

D. 心理沟通

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第44题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的()、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生

A. 心理疏导

B. 心理教育

C. 心理帮助

D. 心理沟通

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第45题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的()、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生

A. 心理疏导

B. 心理教育

C. 心理帮助

D. 心理沟通

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第46题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的()、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生

A. 心理疏导

B. 心理教育

C. 心理帮助

D. 心理沟通

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第47题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。()

A. 正确

B. 错误

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第48题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。()

A. 正确

B. 错误

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第49题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理指导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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第50题

生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理指导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。

A. 正确

B. 错误

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《中华人民共和国工会法》规定,企业违反劳动法律、法规规定,有下列()侵犯职工劳动权益情形的,工会应当代表职工与企业交涉,要求企业采取措施予以改正;企业应当予以研究处理,并向工会做出答复;企业拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理。 《中华人民共和国工会法》规定,维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。 《中华人民共和国劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。 《中华人民共和国工会法》规定,基层工会委员会每届任期()。各级地方总工会委员会和产业工会委员会每届任期()。 《中华人民共和国环境保护法》规定,建设项目中防治污染的设施,应当与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。防治污染的设施应当符合经批准的环境影响评价文件的要求,不得擅自()或者闲置。 《中华人民共和国特种设备安全法》规定,特种设备()应当按照国家有关规定配备特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员,并对其进行必要的安全教育和技能培训。 《中华人民共和国特种设备安全法》规定,特种设备检验、检测机构的检验、检测人员不得同时在()个以上检验、检测机构中执业;变更执业机构的,应当依法办理变更手续。 《中华人民共和国职业病防治法》规定,()的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。 《中华人民共和国职业病防治法》规定,新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目(以下统称建设项目)可能产生职业病危害的,建设单位在()应当进行职业病危害预评价。 我国对从事特种设备的设计、制造、安装、修理、维护保养、改造的单位实施资格许可,并对部分产品出厂实施性能监督检验,是()制度。
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