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首页>试题列表>事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。劳动组织不合理,应属于直接原因。
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[判断题]

事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。劳动组织不合理,应属于直接原因。

A. 正确

B. 错误

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第1题

事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。劳动组织不合理,应属于直接原因。

A. 正确

B. 错误

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第2题

事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。劳动组织不合理,应属于直接原因。

A. 正确

B. 错误

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第3题

轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为()。

A. 间接原因→基本原因→直接原因→事故→伤害

B. 基本原因→直接原因→间接原因→事故→伤害

C. 基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害

D. 直接原因→间接原因→基本原因→事故→伤害

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第4题

轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为()。

A. 间接原因→基本原因→直接原因→事故→伤害

B. 基本原因→直接原因→间接原因→事故→伤害

C. 基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害

D. 直接原因→间接原因→基本原因→事故→伤害

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第5题

轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为()。

A. 间接原因→基本原因→直接原因→事故→伤害

B. 基本原因→直接原因→间接原因→事故→伤害

C. 基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害

D. 直接原因→间接原因→基本原因→事故→伤害

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第6题

轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为()。

A. 间接原因→基本原因→直接原因→事故→伤害

B. 基本原因→直接原因→间接原因→事故→伤害

C. 基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害

D. 直接原因→间接原因→基本原因→事故→伤害

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第7题

轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为()。

A. 间接原因→基本原因→直接原因→事故→伤害

B. 基本原因→直接原因→间接原因→事故→伤害

C. 基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害

D. 直接原因→间接原因→基本原因→事故→伤害

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第8题

轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为()。

A. 间接原因→基本原因→直接原因→事故→伤害

B. 基本原因→直接原因→间接原因→事故→伤害

C. 基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害

D. 直接原因→间接原因→基本原因→事故→伤害

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第9题

事故原因的调查分析包括()和()。

A. 直接原因;间接原因

B. 直接原因;管理原因

C. 人的不安全行为;物的不安全状态

D. 硬件原因;软件原因

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第10题

按照《特种设备事故报告和调查处理规定》的要求,事故调查组根据事故的(),判定事故性质,认定事故责任。

A. 直接原因

B. 间接原因

C. 主要原因

D. 次要原因

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第11题

压力容器的事故原因可分____原因。

A. 直接原因

B. 间接原因

C. 主要原因

D. 次要原因

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第12题

压力容器的事故原因可分____原因。

A. 直接原因

B. 间接原因

C. 主要原因

D. 次要原因

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第13题

安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。

A. 导致事故的间接因素

B. 导致事故的直接原因

C. 系统分析

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第14题

安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。

A. 导致事故的间接因素

B. 导致事故的直接原因

C. 系统分析

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第15题

安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。

A. 导致事故的间接因素

B. 导致事故的直接原因

C. 系统分析

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第16题

安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。

A. 导致事故的直接原因

B. 系统分析

C. 导致事故的间接因素

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第17题

安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。

A. 系统分析

B. 导致事故的直接原因

C. 导致事故的间接因素

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第18题

安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。

A. 系统分析

B. 导致事故的直接原因

C. 导致事故的间接因素

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第19题

安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。

A. 导致事故的间接因素

B. 系统分析

C. 导致事故的直接原因

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第20题

安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。

A. 系统分析

B. 导致事故的直接原因

C. 导致事故的间接因素

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第21题

安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。

A. 系统分析

B. 导致事故的直接原因

C. 导致事故的间接因素

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第22题

司机无资格作业,这种情况属于事故的()。

A. 直接原因

B. 间接原因

C. 设备的不安全状态

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第23题

结合海因里西(Heinrich)、弗兰克?博德(Fr&nk?Bird)以及"4M"理论事故链理论的研究成果:应表示为5个前后衔接并有因果关系的不同因素,分别是()。

A. 管理缺陷;环境缺陷;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害

B. 传统及社会环境;间接原因;直接原因;事故;伤害

C. 传统及社会环境;人的缺点;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害

D. 直接原因;根本原因;深层原因;事故;伤害

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第24题

结合海因里西(Heinrich)、弗兰克?博德(Fr&nk?Bird)以及"4M"理论事故链理论的研究成果:应表示为5个前后衔接并有因果关系的不同因素,分别是()。

A. 管理缺陷;环境缺陷;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害

B. 传统及社会环境;间接原因;直接原因;事故;伤害

C. 传统及社会环境;人的缺点;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害

D. 直接原因;根本原因;深层原因;事故;伤害

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第25题

事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原因的是()。

A. 劳动组织不合理

B. 操作工操作不当

C. 作业场所过于狭窄

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第26题

事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原因的是()。

A. 劳动组织不合理

B. 操作工操作不当

C. 作业场所过于狭窄

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第27题

事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原因的是()。

A. 劳动组织不合理

B. 操作工操作不当

C. 作业场所过于狭窄

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第28题

事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原因的是()。

A. 劳动组织不合理

B. 操作工操作不当

C. 作业场所过于狭窄

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第29题

事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原因的是()。

A. 劳动组织不合理

B. 操作工操作不当

C. 作业场所过于狭窄

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第30题

事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原因的是()。

A. 劳动组织不合理

B. 操作工操作不当

C. 作业场所过于狭窄

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第31题

某市一建筑施工企业为了能够按工期要求完工,向施工项目部增派劳动力。其中,刘某和李某为临时招用人员,未经培训立即上岗。现场塔吊吊装大型模板时,刘某指挥塔吊作业,李某在高处搭设脚手架且未系安全带,现场无安全管理人员巡查。由于塔吊运行起升高度不够且运行速度较快,运行过程中吊物撞击脚手架,导致李某坠落死亡。关于此次事故原因的说法,错误的是()。

A. 刘某和李某未经培训直接上岗为间接原因

B. 李某未系安全带为间接原因

C. 刘某违章指挥为直接原因

D. 项目部安全管理人员未进行现场检查为间接原因

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第32题

某市一建筑施工企业为了能够按工期要求完工,向施工项目部增派劳动力。其中,刘某和李某为临时招用人员,未经培训立即上岗。现场塔吊吊装大型模板时,刘某指挥塔吊作业,李某在高处搭设脚手架且未系安全带,现场无安全管理人员巡查。由于塔吊运行起升高度不够且运行速度较快,运行过程中吊物撞击脚手架,导致李某坠落死亡。关于此次事故原因的说法,错误的是()。

A. 刘某和李某未经培训直接上岗为间接原因

B. 李某未系安全带为间接原因

C. 刘某违章指挥为直接原因

D. 项目部安全管理人员未进行现场检查为间接原因

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第33题

某市一建筑施工企业为了能够按工期要求完工,向施工项目部增派劳动力。其中,刘某和李某为临时招用人员,未经培训立即上岗。现场塔吊吊装大型模板时,刘某指挥塔吊作业,李某在高处搭设脚手架且未系安全带,现场无安全管理人员巡查。由于塔吊运行起升高度不够且运行速度较快,运行过程中吊物撞击脚手架,导致李某坠落死亡。关于此次事故原因的说法,错误的是()。

A. 刘某和李某未经培训直接上岗为间接原因

B. 李某未系安全带为间接原因

C. 刘某违章指挥为直接原因

D. 项目部安全管理人员未进行现场检查为间接原因

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第34题

某市一建筑施工企业为了能够按工期要求完工,向施工项目部增派劳动力。其中,刘某和李某为临时招用人员,未经培训立即上岗。现场塔吊吊装大型模板时,刘某指挥塔吊作业,李某在高处搭设脚手架且未系安全带,现场无安全管理人员巡查。由于塔吊运行起升高度不够且运行速度较快,运行过程中吊物撞击脚手架,导致李某坠落死亡。关于此次事故原因的说法,错误的是()。

A. 刘某和李某未经培训直接上岗为间接原因

B. 李某未系安全带为间接原因

C. 刘某违章指挥为直接原因

D. 项目部安全管理人员未进行现场检查为间接原因

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第35题

某市一建筑施工企业为了能够按工期要求完工,向施工项目部增派劳动力。其中,刘某和李某为临时招用人员,未经培训立即上岗。现场塔吊吊装大型模板时,刘某指挥塔吊作业,李某在高处搭设脚手架且未系安全带,现场无安全管理人员巡查。由于塔吊运行起升高度不够且运行速度较快,运行过程中吊物撞击脚手架,导致李某坠落死亡。关于此次事故原因的说法,错误的是()。

A. 刘某和李某未经培训直接上岗为间接原因

B. 李某未系安全带为间接原因

C. 刘某违章指挥为直接原因

D. 项目部安全管理人员未进行现场检查为间接原因

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第36题

某市一建筑施工企业为了能够按工期要求完工,向施工项目部增派劳动力。其中,刘某和李某为临时招用人员,未经培训立即上岗。现场塔吊吊装大型模板时,刘某指挥塔吊作业,李某在高处搭设脚手架且未系安全带,现场无安全管理人员巡查。由于塔吊运行起升高度不够且运行速度较快,运行过程中吊物撞击脚手架,导致李某坠落死亡。关于此次事故原因的说法,错误的是()。

A. 刘某和李某未经培训直接上岗为间接原因

B. 李某未系安全带为间接原因

C. 刘某违章指挥为直接原因

D. 项目部安全管理人员未进行现场检查为间接原因

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第37题

某市一建筑施工企业为了能够按工期要求完工,向施工项目部增派劳动力。其中,刘某和李某为临时招用人员,未经培训立即上岗。现场塔吊吊装大型模板时,刘某指挥塔吊作业,李某在高处搭设脚手架且未系安全带,现场无安全管理人员巡查。由于塔吊运行起升高度不够且运行速度较快,运行过程中吊物撞击脚手架,导致李某坠落死亡。关于此次事故原因的说法,错误的是()。

A. 刘某和李某未经培训直接上岗为间接原因

B. 李某未系安全带为间接原因

C. 刘某违章指挥为直接原因

D. 项目部安全管理人员未进行现场检查为间接原因

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第38题

某市一建筑施工企业为了能够按工期要求完工,向施工项目部增派劳动力。其中,刘某和李某为临时招用人员,未经培训立即上岗。现场塔吊吊装大型模板时,刘某指挥塔吊作业,李某在高处搭设脚手架且未系安全带,现场无安全管理人员巡查。由于塔吊运行起升高度不够且运行速度较快,运行过程中吊物撞击脚手架,导致李某坠落死亡。关于此次事故原因的说法,错误的是()。

A. 刘某和李某未经培训直接上岗为间接原因

B. 李某未系安全带为间接原因

C. 刘某违章指挥为直接原因

D. 项目部安全管理人员未进行现场检查为间接原因

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第39题

进行事故原因分析包括以下哪些步骤?()

A. A.整理和阅读调查材料

B. B.分析伤害方式

C. C.分析确定事故的直接原因

D. D.分析确定事故的间接原因

E. E.确定事故的责任者

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第40题

进行事故原因分析包括以下哪些步骤?()

A. A.整理和阅读调查材料

B. B.分析伤害方式

C. C.分析确定事故的直接原因

D. D.分析确定事故的间接原因

E. E.确定事故的责任者

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第41题

进行事故原因分析包括以下哪些步骤?()

A. A.整理和阅读调查材料

B. B.分析伤害方式

C. C.分析确定事故的直接原因

D. D.分析确定事故的间接原因

E. E.确定事故的责任者

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第42题

进行事故原因分析包括以下哪些步骤?()

A. A.整理和阅读调查材料

B. B.分析伤害方式

C. C.分析确定事故的直接原因

D. D.分析确定事故的间接原因

E. E.确定事故的责任者

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第43题

进行事故原因分析包括以下哪些步骤?()

A. A.整理和阅读调查材料

B. B.分析伤害方式

C. C.分析确定事故的直接原因

D. D.分析确定事故的间接原因

E. E.确定事故的责任者

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第44题

进行事故原因分析包括以下哪些步骤?()

A. A.整理和阅读调查材料

B. B.分析伤害方式

C. C.分析确定事故的直接原因

D. D.分析确定事故的间接原因

E. E.确定事故的责任者

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第45题

以下内容符等轨迹交叉理论的是()。

A. 事故的发生发展过程为:基本原因一间接原因一直接原因一导致事故一发生伤害

B. 在事故发展进程中,人的因素和物的因素在事故归因中占有同样重要的地位

C. 当人的不安全行为和物的不安全状态在各自发展过程中(轨迹)在一定时间、空间发生接触(交叉),伤害事故就会发生

D. 在事故发展进程中,人的因素在事故归因中占有更加重要的地位

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第46题

以下内容符合轨迹交叉理论的是()。

A. 事故的发生发展过程为:基本原因一间接原因一直接原因一导致事故一发生伤害

B. 在事故发展进程中,人的因素和物的因素在事故归因中占有同样重要的地位

C. 当人的不安全行为和物的不安全状态在各自发展过程中(轨迹)在一定时间、空间发生接触(交叉),伤害事故就会发生

D. 在事故发展进程中,人的因素在事故归因中占有更加重要的地位

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第47题

某企业为赶工期,安排未经培训即上岗的员工王某进行高处作业,期间王某未按要求系安全带,又因当天天气闷热,王某中暑从脚手架跌落,导致当场死亡,关于该事故说法正确的是()。

A. 安全管理人员未进行现场检查为直接原因

B. 王某未经培训直接上岗为直接原因

C. 天气炎热为直接原因

D. 王某未系安全带为直接原因

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第48题

某企业为赶工期,安排未经培训即上岗的员工王某进行高处作业,期间王某未按要求系安全带,又因当天天气闷热,王某中暑从脚手架跌落,导致当场死亡,关于该事故说法正确的是()。

A. 王某未系安全带为直接原因

B. 天气炎热为直接原因

C. 安全管理人员未进行现场检查为直接原因

D. 王某未经培训直接上岗为直接原因

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第49题

下面()是海因里希事故连锁理论事故发生过程中的五个部分。

A. 遗传及社会环境;人的缺点;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害

B. 遗传及社会环境;人的缺点;直接原因;事故;伤害

C. 管理缺陷;环境缺陷;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害

D. 基本原因;间接原因;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;损失

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第50题

下面()是海因里希事故连锁理论事故发生过程中的五个部分。

A. 管理缺陷;环境缺陷;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害

B. 遗传及社会环境;人的缺点;直接原因;事故;伤害

C. 遗传及社会环境;人的缺点;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害

D. 基本原因;间接原因;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;损失

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