人力资源规划的原则一般有以下哪几点：（）。

A. 充分考虑内部、外部环境的变化

B. 提供企业的人力资源保障

C. 使企业和员工都得到长期的利益

D. 提供企业的战略规划

E. 使企业得到利润

A. 确保一切重要的旅游资源属于国家所有的原则

B. 旅游资源开发、利用的原则

C. 分级管理原则

D. 科学规划、合理开发的原则

E. 保护、抚育与修缮相结合的原则

A. 确保一切重要的旅游资源属于国家所有的原则

B. 旅游资源开发、利用的原则

C. 分级管理原则

D. 科学规划、合理开发的原则

E. 保护、抚育与修缮相结合的原则

A. 救人第一和集中兵力的原则

B. 先高层楼，后低层楼的原则

C. 救人第一先控制后消灭

D. 先重点，后一般的原则

A. 提供企业的人力资源保障

B. 使企业和员工都得到长期的利益

C. 科学的预测分析组织需求

D. 充分考虑内部、外部环境的变化

A. 充分考虑内部、外部环境的变化

B. 提供企业的人力资源保障

C. 使企业和员工都得到长期的利益

D. 设计企业整体框架

E. 确定企业总体发展目标

A. 充分考虑内部、外部环境的变化

B. 提供企业的人力资源保障

C. 使企业和员工都得到长期的利益

D. 设计企业整体框架

E. 确定企业总体发展目标

A. 施工进度计划编制前，必须对生产资源供给的状况和能力进行调查，做出评估，否则施工进度计划的实施有着一定的风险

B. 施工进度计划确定后，是编制生产资源供给计划的依据，该计划的执行是施工进度计划实施的物质保证

C. 施工进度计划的编制实行弹性原则，即计划要留有余地，使之有调整的可能

D. 资源供给计划的编制好后，一般不宜调整

A. 合理组织资源、提高配套供应能力

B. 利于生产、方便施工

C. 统筹兼顾、综合平衡

D. 按时、保质、保量

A. 按时、保质、保量

B. 利于生产、方便施工

C. 统筹兼顾、综合平衡

D. 合理组织资源

E. 提高配套供应能力

A. “小王分享了职业倦怠的原因，大家还有其他观点吗？”

B. “哪位组员可以复述一下这个环节我们讨论的主要结论？”

C. “我们已经讨论了一段时间了，谁能总结一下大家的发言”

D. “哪位组员可以描述一下什么情况会让你感到工作压力大”

A. 注重过程

B. 强调运用理性原则处理问题

C. 注重自上而下改变

D. 指导社区未来变化

E. 强调提高居民能力

A. 间接服务

B. 服务协调

C. 资源整合

D. 遵守计划

E. 评估和监督

A. 保障劳动力权益的原则

B. 劳动力资源优化配置的原则

C. 符合施工组织设计的原则

D. 确保工程质量、安全生产和工程进度的原则

A. 对专业工作者在实践中的一般规定

B. 人们在人际关系方面所持有的价值信念和行为原则

C. 一整套用以支撑专业工作者进行专业实践的哲学信念

D. 以社会伦理为基础，结合行业本身特点，形成特定的群体行为规范

A. 母基金的规模一般较大，因此相较于股权投资基金往往有更高的风险和更高的收益

B. 母基金的规模一般较大，通过投资于多只股权投资基金以分散风险

C. 母基金的规模一般较大，但相较于中小投资者往往没有足够的资源，难以吸引优秀的投资管理人才

D. 母基金的规模一般较小，主要是为了加快投资节奏和资金周转周期

A. 活动策划是运用既定的原则或标准，按照实际的环境和需要，协调不同资源，制定活动的一系列环节与步骤。

B. 活动策划要按照实际的环境和需要，协调不同资源，制定活动，因此没有既定的标准。

C. 活动策划要充分考虑到现有的资源没有必要考虑服务对象的特点、需要、兴趣

D. 活动策划要符合机构的利益、赞助团体的期望

A. 土体含水量大且不稳定时，应采取加固措施

B. 一般应采用“分层开挖，先撑后挖"的开挖原则

C. 开挖时如有超挖应立即整平

D. 在地下水位以下的土，应采取降水措施后开挖

E. 一般应采用"分层开挖，先挖后撑"的开挖原则

A. 土体含水量大且不稳定时，应采取加固措施

B. 一般应采用“分层开挖，先撑后挖”的开挖原则

C. 开挖时如有超挖应立即整平

D. 在地下水位以下的土，应采取降水措施后开挖

E. 一般应采用“分层开挖，先挖后撑”的开挖原则

A. 风力一般规定在5级以下

B. 风力一般规定在6级以下

C. 应让吊臂顺风作业

D. 应让吊臂逆风作业

A. 风力一般规定在5级以下

B. 风力一般规定在6级以下

C. 应让吊臂顺风作业

D. 应让吊臂逆风作业

A. 充分考虑内外部环境变化

B. 企业的人力资源保障问题

C. 企业总体发展战略目标

D. 人力资源规划

A. 母基金的规模一般较大，因此相较于单只股权投资基金往往有更高的风险和更高的收益

B. 母基金的规模一般较小，主要是为了加快投资节奏和资金周转周期

C. 母基金的规模通常较大，但相较于中小投资者往往没有足够的资源，难以吸引优秀的投资人才

D. 母基金的规模一般较大，通过投资于多只股权投资基金以分散风险

A. 战略规划

B. 组织规划

C. 人员规划

D. 费用规划

A. 循环原理

B. 系统原理

C. 动态控制原理

D. 施工进度原理

E. 信息反馈原理

A. 成本优先、双向选择、优胜劣汰、竞争择优

B. 精干高效、考核选择、优胜劣汰、择优录用

C. 成本优先、双向选择、治懒劣汰、择优录用

D. 精干高效、双向选择、治懒劣汰、竞争择优

A. 由机构最高管理层作出

B. 内容涉及大量资源的分配问题

C. 与机构外的其它因素无关

D. 对机构的影响是长期的

E. 规定了及机构的工作内容、预算和评估方法等（属于机构计划）

A. 坚持质量第一的原则

B. 坚持以人为核心的原则

C. 坚持以预防为主的原则

D. 坚持质量标准的原则

E. 坚持科学、公正、守法的道德原则

A. 坚持质量第一的原则

B. 坚持以人为核心的原则

C. 坚持以预防为主的原则

D. 坚持质量标准的原则

E. 坚持科学、公正、守法的道德原则

A. 确认原则

B. 相关性原则

C. 一贯性原则

D. 配比原则

E. 及时性原则

A. 确认原则

B. 相关性原则

C. 一贯性原则

D. 配比原则

E. 及时性原则

A. 必要性

B. 价值性

C. 创造性

D. 可行性

E. 科学性

A. 储存计划

B. 需求计划

C. 配置计划

D. 培训计划

E. 增加计划

A. 储存计划

B. 需求计划

C. 配置计划

D. 培训计划

E. 增加计划

A. 工资收入稳定且年满30周岁的陈某

B. 患有医学上认为不应当收养子女疾病的许某

C. 刚年满28周岁的李某

D. 有两个女儿的丁某

A. 保障劳动力权益的原则

B. 劳动力资源优化配置的原则

C. 符合施工组织设计的原则

D. 确保工程质量、安全生产和工程进度的原则

A. “一票否决”原则

B. “三管一协调”原则

C. “三同时”原则

D. “四不放过”原则

E. “以人为本”原则

A. “一票否决”原则

B. “三管一协调”原则

C. “三同时”原则

D. “四不放过”原则

E. “以人为本”原则

A. “一票否决”原则

B. “三管一协调”原则

C. “三同时”原则

D. “四不放过”原则

E. “以人为本”原则

A. “一票否决”原则

B. “三管一协调“原则

C. “三同时“原则

D. “四不放过“原则

E. “以人为本“原则

A. “三同时”原则

B. “三管一协调”原则

C. “以人为本”原则

D. “一票否决”原则

E. “四不放过”原则

A. 以人为本原则

B. 安全第一原则

C. 高效运转原则

A. 以人为本原则

B. 安全第一原则

C. 高效运转原则

A. 以人为本原则

B. 安全第一原则

C. 高效运转原则

A. 服务对象的改变状况

B. 个案服务目标的实现程度

C. 个案服务的资源投入

D. 个案服务运用的策略

E. 服务对象是否还存在其他问题

A. 基础

B. 操作

C. 组织

D. 控制

A. 概算定额法

B. 经验比较法

C. 分项综合系数法

D. 公式法

A. 临时设施计划

B. 主要材料配置计划

C. 施工机具配置计划

D. 构配件配置计划

A. 临时设施计划

B. 主要材料配置计划

C. 施工机具配置计划

D. 构配件配置计划

A. 制定企业标准应遵循的一般原则，不包含（）。

B. 有利于合理利用资源、能源、推广科学技术成果，做到技术先进，经济合理，这是制定企业标准应遵循的（）。

C. 根据企业标准应遵循的一般原则，属于制定企业标准的一般原则有（）。

D. 制定企业标准应遵循的一般原则包括保证工程质量、安全、人身健康，充分考虑使用要求，保护环境。