首页>试题列表>背景资料：某年某月某日，某驳船驾长陶某某与另一位水手张某收起前锚后，张某留船首瞭望，陶某某至船尾起后锚;9:40左右，陶某某将后锚机的离合器分离并启动锚机，然后走到锚机右边准备起锚，由于锚机小齿轮和绞缆车齿轮位置不对，无法合进，陶某某就合上离合器，使机动轴带动小齿轮轴转动，随即用右脚踩离合器，使其再分离;此时，陶某某立即用带着皮手套的左手抓转动惯性较大的小齿轮轴，企图将轴稳住;由于手套有油污，又抓得很紧，转动的齿轮轴把手带进机械被压伤，造成左手手臂中段尺骨和桡骨骨折。

题目内容（请给出正确答案）

[案例题]

背景资料：某年某月某日，某驳船驾长陶某某与另一位水手张某收起前锚后，张某留船首瞭望，陶某某至船尾起后锚;9:40左右，陶某某将后锚机的离合器分离并启动锚机，然后走到锚机右边准备起锚，由于锚机小齿轮和绞缆车齿轮位置不对，无法合进，陶某某就合上离合器，使机动轴带动小齿轮轴转动，随即用右脚踩离合器，使其再分离;此时，陶某某立即用带着皮手套的左手抓转动惯性较大的小齿轮轴，企图将轴稳住;由于手套有油污，又抓得很紧，转动的齿轮轴把手带进机械被压伤，造成左手手臂中段尺骨和桡骨骨折。

A. 陶某某违反操作规程，用手代替工具直接操作，是导致左手被运转中的齿轮轴带进，发生人身伤害事故的直接原因()。

B. 施工船舶的各种设备、设施、安全装置及工索具等应定期进行检查、维护、保养或更换()。

C. 陶某某违反操作规程，用手代替工具直接操作，存在()。

D. 绞缆时，绞缆机应根据缆绳的受力状态适时调整()。

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第1题

背景资料：某年某月某日，某驳船驾长陶某某与另一位水手张某收起前锚后，张某留船首瞭望，陶某某至船尾起后锚;9:40左右，陶某某将后锚机的离合器分离并启动锚机，然后走到锚机右边准备起锚，由于锚机小齿轮和绞缆车齿轮位置不对，无法合进，陶某某就合上离合器，使机动轴带动小齿轮轴转动，随即用右脚踩离合器，使其再分离;此时，陶某某立即用带着皮手套的左手抓转动惯性较大的小齿轮轴，企图将轴稳住;由于手套有油污，又抓得很紧，转动的齿轮轴把手带进机械被压伤，造成左手手臂中段尺骨和桡骨骨折。

A. 陶某某违反操作规程，用手代替工具直接操作，是导致左手被运转中的齿轮轴带进，发生人身伤害事故的直接原因()。

B. 施工船舶的各种设备、设施、安全装置及工索具等应定期进行检查、维护、保养或更换()。

C. 陶某某违反操作规程，用手代替工具直接操作，存在()。

D. 绞缆时，绞缆机应根据缆绳的受力状态适时调整()。

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第2题

A. 陶某某违反操作规程，用手代替工具直接操作，是导致左手被运转中的齿轮轴带进，发生人身伤害事故的直接原因()。

B. 施工船舶的各种设备、设施、安全装置及工索具等应定期进行检查、维护、保养或更换()。

C. 陶某某违反操作规程，用手代替工具直接操作，存在()。

D. 绞缆时，绞缆机应根据缆绳的受力状态适时调整()。

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第3题

A. 陶某某违反操作规程，用手代替工具直接操作，是导致左手被运转中的齿轮轴带进，发生人身伤害事故的直接原因()。

B. 施工船舶的各种设备、设施、安全装置及工索具等应定期进行检查、维护、保养或更换()。

C. 陶某某违反操作规程，用手代替工具直接操作，存在()。

D. 绞缆时，绞缆机应根据缆绳的受力状态适时调整()。

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第4题

机械式起重机是由液压马达通过一组减速齿轮驱动回转小齿轮来实现机身回转。

A. 正确

B. 错误

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第5题

车辆在转弯时，（）能使两主动车轮转速不同，防止外轮所走路程长而产生轮胎的拖滑现象。

A. 变速器

B. 减速器

C. 差速器

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第6题

背景资料：某防波堤工地，方驳2号、方驳3号同时在现场驻位，两船锚位交叉，由于风大，方驳2号受风压将整个船身压在方驳3号锚缆上;船员赵某准备调整锚缆，由于锚缆受力较大，而刹车未能及时打死，造成锚机反转，导致赵某左额部被锚机摇臂划伤，缝合8针。

A. 锚缆互相不能相压，如互相压上，上面的锚应先移开()。

B. 如发现相压，应采取具体措施然后再动锚缆()。

C. 风力大是造成此次事故的()原因。

D. 造成此次事故的另一个直接原因是()。

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第7题

A. 锚缆互相不能相压，如互相压上，上面的锚应先移开()。

B. 如发现相压，应采取具体措施然后再动锚缆()。

C. 风力大是造成此次事故的()原因。

D. 造成此次事故的另一个直接原因是()。

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第8题

A. 锚缆互相不能相压，如互相压上，上面的锚应先移开()。

B. 如发现相压，应采取具体措施然后再动锚缆()。

C. 风力大是造成此次事故的()原因。

D. 造成此次事故的另一个直接原因是()。

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第9题

根据《法律援助条例》公民对下列（）需要代理的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以向法律援助机构申请法律援助。

A. 赵某单位拖欠了他2年的工资拒不支付，赵某将单位起诉到法院

B. 钱某见义勇为被孙某打成重伤，在刑事诉讼过程中附带提出民事赔偿要求

C. 李某因被误判抢劫服刑3年，后提起诉讼

D. 周某是盲人，3年前借给吴某10万元，但吴某到期拒绝偿还，周某将吴某起诉到法院

E. 郑某提起离婚诉讼，并要求王某给与其经济帮助

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第10题

背景资料：某年某月某日，某单位进行打桩船倒架作业，后倾30°时，由4名架子工进行穿销轴工作;按顺序穿好上销轴后，进行穿下销轴作业，当穿至撑杆交会处，销轴受阻，难以穿入;组长带3名架子工去拿撬杠等工具;此时，只有架子工郑某某留在现场，站立在销轴正面约2.0m处;忽然打桩架晃动一下，紧接着240kg的销轴沿正面弹出，打中了站立在销轴对面的郑某某左胸;郑某某当即砸倒在地，继而销轴落下，砸在其左小腿上，致使郑某某左胸外表伤，左脚腓骨、胫骨开放性骨折，造成重伤事故。

A. 作业人员安全意识不强，未能考虑船舶作业场所的特殊性(船舶晃动),缺少应对防范措施，工前准备工作不到位，是此次事故的主要原因()。

B. 设备本身存在缺陷，撑杆交会处设计不合理，造成穿销轴受阻，是此次事故的直接原因()。

C. 打桩船()时，桩锤、替打宜降至桩架滑道下部进行封固，吊锤的钢索应收至受力状态。

D. 调遣船舶接到“封舱通知”后，应召开船务会议进行布置落实，须对本船进行全面封舱和检查，本船无法自封的项目，应填写()单，并将该单和材料申领单等送主管部门办理。

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第11题

A. 作业人员安全意识不强，未能考虑船舶作业场所的特殊性(船舶晃动),缺少应对防范措施，工前准备工作不到位，是此次事故的主要原因()。

B. 设备本身存在缺陷，撑杆交会处设计不合理，造成穿销轴受阻，是此次事故的直接原因()。

C. 打桩船()时，桩锤、替打宜降至桩架滑道下部进行封固，吊锤的钢索应收至受力状态。

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第12题

A. 作业人员安全意识不强，未能考虑船舶作业场所的特殊性(船舶晃动),缺少应对防范措施，工前准备工作不到位，是此次事故的主要原因()。

B. 设备本身存在缺陷，撑杆交会处设计不合理，造成穿销轴受阻，是此次事故的直接原因()。

C. 打桩船()时，桩锤、替打宜降至桩架滑道下部进行封固，吊锤的钢索应收至受力状态。

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第13题

小周的丈夫张某是现役军人，两人结婚多年。现小周提出离婚。根据《婚姻法》，下列关于小周提出离婚要求的说法中，正确的是（）。

A. 张某要求离婚必须征得小周同意

B. 小周要求离婚无须征得张某同意

C. 如果张某有重大过错，小周要求离婚无须征得张某同意

D. 小周要求与张某离婚必须征得张某所在部队的同意

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第14题

下列属于无效合同的有（）。

A. 导游小李与某旅游工艺品商店经理恶意串通订立的损害游客利益的合同

B. 导游小张与家中急需用钱的游客张某订立的低价购买其手机的合同

C. 某旅行社与游客订立的显失公平的合同

D. 某旅行社因欺诈而与游客订立的某地三日游合同

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第15题

下列属于无效合同的有（）。

A. 导游小李与某旅游工艺品商店经理恶意串通订立的损害游客利益的合同

B. 导游小张与家中急需用钱的游客张某订立的低价购买其手机的合同

C. 某旅行社与游客订立的显失公平的合同

D. 某旅行社因欺诈而与游客订立的某地三日游合同

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第16题

某公司因生产经营需要，把生产车间从市区迁往市郊，生产车间的工程师王某不愿去市郊上班，并要求调到公司其他部门工作，但因无适合的岗位而被公司拒绝。车间搬迁后，王某坚持不去新车间上班，公司欲解除与王某的劳动合同，根据《劳动合同法》，针对王某的行为，公司正确的做法是（）。

A. 以王某严重违反规章制度为由，终止与王某的劳动合同

B. 以王某不能胜任工作为由，终止与王某的劳动合同

C. 解除与王某的劳动合同，但须提前30日以书面形式通知，或额外支付一个月的工资

D. 解除与王某的劳动合同，并无须向王某支付经济补偿会。

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第17题

张某被甲建筑队招用，双方订立书面劳动合同。张某为发泄对项目经理的不满，将工程材料以次换优。根据以上事实，（）表述是正确的。

A. 张某和甲建筑队的劳动合同可以撤销

B. 张某和甲建筑队的劳动合同是无效的

C. 甲建筑队可以与张某解除劳动合同

D. 在试用期间，甲建筑队不能解除与张某的劳动合同

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第18题

张某被甲建筑队招用，双方订立书面劳动合同。张某为发泄对项目经理的不满，将工程材料以次换优。根据以上事实，表述是正确的。（）。

A. 张某和甲建筑队的劳动合同可以撤销

B. 张某和甲建筑队的劳动合同是无效的

C. 甲建筑队可以与张某解除劳动合同

D. 在试用期间，甲建筑队不能解除与张某的劳动合同

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第19题

张某被甲建筑队招用，双方订立书面劳动合同。张某为发泄对项目经理的不满，将工程材料以次换优。根据以上事实，（）表述是正确的。

A. 张某和甲建筑队的劳动合同可以撤销

B. 张某和甲建筑队的劳动合同是无效的

C. 甲建筑队可以与张某解除劳动合同

D. 在试用期间，甲建筑队不能解除与张某的劳动合同

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第20题

张某被甲建筑队招用，双方订立书面劳动合同。张某为发泄对项目经理的不满，将工程材料以次换优。根据以上事实，（）表述是正确的。

A. 张某和甲建筑队的劳动合同可以撤销

B. 张某和甲建筑队的劳动合同是无效的

C. 甲建筑队可以与张某解除劳动合同

D. 在试用期间，甲建筑队不能解除与张某的劳动合同

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第21题

钱某用欺诈手段与某公司签订了劳动合同。该劳动合同被劳动争议仲裁机构认定为无效，但钱某已在该公司工作了一个月。根据《劳动合同法》，下列关于公司与钱某之间关于劳动报酬支付的说法中，正确的是（）。

A. 钱某与公司劳动关系无效，但公司要参照本单位相同岗位劳动者的劳动报酬向钱某支付一个月的劳动报酬

B. 钱某与公司劳动关系无效，但公司要参照当地最低工资标准向钱某支付一个月的劳动报酬

C. 钱某以欺诈手段与公司签订的劳动关系无效，钱某存在重大过错，公司不需要向钱某支付劳动报酬

D. 钱某以欺诈手段与公司签订的劳动关系无效，钱某存在重大过错，公司可视情况向钱某适当支付一点儿劳动报酬

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第22题

游客王某一家在李某承包的水库戏水，李某的雇工张某和孙某以为王某在偷鱼苗将其打伤。下列说法正确的是（）。

A. 李某、张某、孙某应承担连带责任

B. 张某、孙某应先赔偿王某的损失，再向李某追偿

C. 只能由张某和孙某承担连带责任

D. 只能由李某承担赔偿责任

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第23题

游客王某一家在李某承包的水库戏水，李某的雇工张某和孙某以为王某在偷鱼苗将其打伤。下列说法正确的是（）。

A. 李某、张某、孙某应承担连带责任

B. 张某、孙某应先赔偿王某的损失，再向李某追偿

C. 只能由张某和孙某承担连带责任

D. 只能由李某承担赔偿责任

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第24题

根据《民法典》下列完全民事行为能力人所立的，且已注明或记录年月日的遗嘱，应认定有效的是（）

A. 张某因病去世前独自用电脑打印的遗嘱

B. 梁某车祸后独自用手机自录的录音遗嘱

C. 孙某患病期间由其儿子代为书写的遗嘱

D. 田某患病期间亲笔书写并签名的遗嘱

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第25题

起重机的附着锚固遇有（）级及以上大风时，严禁安装或拆卸锚固装置。

A. 四

B. 五

C. 六

D. 七

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第26题

根据《民法典》的规定，下列夫妻中，经有关部门调解无效，应准予离婚的是（）。

A. 黄某因无法接受丈夫的婚外情与他人同居提出离婚

B. 刘某在其丈夫提出离婚时已经怀孕5个月

C. 王某在儿子10个月大时向其妻子提出离婚

D. 因习惯性流产做了清宫手术并获知妻子已经无法生育，李某在妻子出院后立即提出离婚

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第27题

2013年1月，甲建筑材料公司聘请王某担任推销员，但2013年3月，由于王某怀孕，身体健康状况欠佳，未能完成任务，为此，公司按合同的约定扣减工资，只发生活费，其后，又有两个月均未能完成承包任务，因此，甲公司作出解除与王某的劳动合同。下列选项中表述正确的是（）。

A. 由于在试用期内,甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作,甲公司应提前30日通知王某,解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间,所以甲公司不能解除劳动合同

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第28题

A. 由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间，所以甲公司不能解除劳动合同

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第29题

2013年1月,甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,但2013年3月,由于王某怀孕,身体健康状况欠佳,未能完成任务,为此,公司按合同的约定扣减工资,只发生活费,其后,又有两个月均未能完成承包任务,因此,甲公司作出解除与王某的劳动合同。下列选项中表述正确的是（）。

A. 由于在试用期内,甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作,甲公司应提前30日通知王某,解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间,所以甲公司不能解除劳动合同

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第30题

A. 由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间，所以甲公司不能解除劳动合同

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第31题

2013年1月，甲建筑材料公司聘请王某担任推销员，但2013年3月，由于王某怀孕，身体健康状况欠佳，未能完成任务，为此，公司按合同的约定扣减工资，只发生活费，其后，又有两个月均未能完成承包任务，因此，甲公司做出解除与王某的劳动合同。下列选项中表述正确的是（）。

A. 由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间，所以甲公司不能解除劳动合同

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第32题

2013年1月，甲建筑材料公司聘请王某担任推销员，但2013年3月，由于王某怀孕，身体健康状况欠佳，未能完成任务，为此，公司按合同的约定扣减工资，只发生活费，其后，又有两个月均未能完成承包任务，因此，甲公司拟解除与王某的劳动合同.下列选项中表述正确的是（

A. 由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间，所以甲公司不能解除劳动合同

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第33题

2013年1月，甲建筑材料公司聘请王某担任推销员，但2013年3月，由于王某怀孕，身体健康状况欠佳，未能完成任务，为此，公司按合同的约定扣减工资，只发生活费，其后，又有两个月均未能完成承包任务，因此，甲公司拟解除与王某的劳动合同。下列选项中表述正确的是（）。

A. 由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间，所以甲公司不能解除劳动合同

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第34题

A. 由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间，所以甲公司不能解除劳动合同

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第35题

2013年1月，甲建筑材料公司聘请王某担任推销员，但2013年3月，由于王某怀孕，身体健康状況欠佳，未能完成任务，为此，公司按合同的约定扣減工资，只发生活费，其后，又有两个月均未能完成承包任务，因此，甲公司做出解除与王某的劳动合同。下列选项中表述正确的是（）。

A. 由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 国由于王某在怀孕期间，所以甲公司不能解除劳动合同

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第36题

A. 由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间，所以甲公司不能解除劳动合同

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第37题

A. 由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间，所以甲公司不能解除劳动合同

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第38题

A. 由于在试用期内，甲公司可以随时解除劳动合同

B. 由于王某不能胜任工作，甲公司应提前30日通知王某，解除劳动合同

C. 甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D. 由于王某在怀孕期间，所以甲公司不能解除劳动合同

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第39题

根据《劳动合同法》，下列关于当事人订立无固定期限劳动合同的做法，错误的是（）。

A. 赵某与应聘公司协商一致订立了无固定期限合同

B. 钱某在某公司连续工作满10年，与该公司签订了无固定期限劳动合同

C. 孙某在国有企业工作满10年，距法定退休年龄还有9年。该企业改制重新订立劳动合同，与孙某订立无固定期限劳动合同

D. 李某与某公司第二次固定期限合同到期，李某提出续订时，公司无理由拒绝与李某签订无固定期限劳动合同

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第40题

根据我国法律的有关规定，下列情形中不能减轻或免除法律责任的是（）。

A. 家住偏僻山区的蒋某把入室抢劫的康某捆绑起来，关押了六小时后，才将康某押送到40里外的乡派出所

B. 蔡某偷了一辆价值150元的自行车，十年后被人查出

C. 医生李某征得患者王某的同意，锯掉其长有恶性肿瘤的小腿

D. 高某在与三个青年打架时，拔出刀子将对方一人刺成重伤

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第41题

根据我国法律的有关规定，下列情形中不能减轻或免除法律责任的是（）。

A. 家住偏僻山区的蒋某把入室抢劫的康某捆绑起来，关押了六小时后，才将康某押送到40里外的乡派出所

B. 蔡某偷了一辆价值150元的自行车，十年后被人查出

C. 医生李某征得患者王某的同意，锯掉其长有恶性肿瘤的小腿

D. 高某在与三个青年打架时，拔出刀子将对方一人刺成重伤

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第42题

根据我国法律的有关规定，下列情形中不能减轻或免除法律责任的是（）。

A. 家住偏僻山区的蒋某把入室抢劫的康某捆绑起来，关押了六小时后，才将康某押送到40里外的乡派出所

B. 蔡某偷了一辆价值150元的自行车，十年后被人查出

C. 医生李某征得患者王某的同意，锯掉其长有恶性肿瘤的小腿

D. 高某在与三个青年打架时，拔出刀子将对方一人刺成重伤

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第43题

根据我国法律的有关规定，下列情形中不能减轻或免除法律责任的是（）。

A. 家住偏僻山区的蒋某把入室抢劫的康某捆绑起来，关押了六小时后，才将康某押送到40里外的乡派出所

B. 蔡某偷了一辆价值150元的自行车，十年后被人查出

C. 医生李某征得患者王某的同意，锯掉其长有恶性肿瘤的小腿

D. 高某在与三个青年打架时，拔出刀子将对方一人刺成重伤

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第44题

根据我国法律的有关规定，下列情形中不能减轻或免除法律责任的是（）。

A. 家住偏僻山区的蒋某把入室抢劫的康某捆绑起来，关押了六小时后，才将康某押送到40里外的乡派出所

B. 蔡某偷了一辆价值150元的自行车，十年后被人查出

C. 医生李某征得患者王某的同意，锯掉其长有恶性肿瘤的小腿

D. 高某在与三个青年打架时，拔出刀子将对方一人刺成重伤

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第45题

根据我国法律的有关规定，下列情形中不能减轻或免除法律责任的是（）。

A. 家住偏僻山区的蒋某把入室抢劫的康某捆绑起来，关押了六小时后，才将康某押送到40里外的乡派出所

B. 蔡某偷了一辆价值150元的自行车，十年后被人查出

C. 医生李某征得患者王某的同意，锯掉其长有恶性肿瘤的小腿

D. 高某在与三个青年打架时，拔出刀子将对方一人刺成重伤

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第46题

根据我国法律的有关规定，下列情形中不能减轻或免除法律责任的是（）。

A. 家住偏僻山区的蒋某把入室抢劫的康某捆绑起来，关押了六小时后，才将康某押送到40里外的乡派出所

B. 蔡某偷了一辆价值150元的自行车，十年后被人查出

C. 医生李某征得患者王某的同意，锯掉其长有恶性肿瘤的小腿

D. 高某在与三个青年打架时，拔出刀子将对方一人刺成重伤

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第47题

根据我国法律的有关规定，下列情形中不能减轻或免除法律责任的是（）。

A. 家住偏僻山区的蒋某把入室抢劫的康某捆绑起来，关押了六小时后，才将康某押送到40里外的乡派出所

B. 蔡某偷了一辆价值150元的自行车，十年后被人查出

C. 医生李某征得患者王某的同意，锯掉其长有恶性肿瘤的小腿

D. 高某在与三个青年打架时，拔出刀子将对方一人刺成重伤

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第48题

司机通过操作变速杆，可改变变速器内（）的配合关系。

A. 各齿轮

B. 输入轴

C. 输出轴

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第49题

李某(17岁)是甲公司招用的职工，双方订立了书面劳动合同。在试用期内，李某为发泄对公司的不满，在公司生产的饮料中放入了污物。请判断下列哪些表述是正确的?（）

A. 李某与公司之间成立的劳动合同无效

B. 甲公司可以解除与李某的劳动合同

C. 李某与甲公司之间成立的劳动合同是可撤销的合同

D. 在试用期内，公司不能解除与李某的劳动合同

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第50题

背景资料：某年某月某日，打桩船在某地进行水上沉桩施工，移位到方驳准备吊桩时，大钩挂在桩架第三层，一名原来一直在陆地施工的架子工看后，乘坐电梯到三层，右手拉住龙口槽钢，左手拉出了大钩;此时有一艘拖轮航过，掀起江浪，桩船船体摇晃，大钩撞在架子工拉住龙口的手上，当即造成右手食指第三节粉碎性骨折，被迫截指，酿成重伤。

A. 造成此次事故的原因是架子工站位不当()。

B. 项目部是否对转岗的架子工进行安全教育与此次事故没有因果关系()。

C. 水上沉桩作业区应(),非作业人员或非作业船舶不得进入沉桩作业区。

D. 系解吊扣或在桩架临边作业时，必须()。

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