A. 业务
B. 财务
C. 法律
D. 管理
搜题
第9题
A. 目标企业法律风险的识别.评估和应对建议
B. 评估目标企业的财务健康程度
C. 企业基本情况.管理团队.产品/服务
D. 市场.发展战略.融资运用.风险分析
第13题
A. 编制机械安全检查表力求系统完整
B. 检查表内容要重点突出,简繁适当,有启发性
C. 检查表的项目、内容,尽量避免复
D. 检查表的项目、内容要涵括对应机械环境的变化和生产异常情况的全方面内容
E. 检查表的每项内容要描述与规范一致
第14题
A. 编制机械安全检查表力求系统完整
B. 检查表内容要重点突出,简繁适当,
C. 检查表的项目、内容,尽量避免复有启发性
D. 检查表的项目、内容要涵括对应机械环境的变化和生产异常情况的全方面内容
E. 检查表的每项内容要描述与规范一致
第15题
A. 从股权投资基金角度讲,可以划定尽职调查范围和重点
B. 从股权投资基金角度讲,能使尽职调查及编写调查报告工作有序进行
C. 从股权投资基金角度讲,给目标公司准备与协调的时间,大大提高进场后的工作效率
D. 从目标公司角度讲,可以使目标公司明了股权投资机构需要了解的内容及提供相关文件
第19题
A. 风险发现和控制,在尽职调查中相当重要,直接决定投资回报的质量
B. 投资协议谈判策略需要依赖尽职调查所获得的信息来作出决定
C. 尽职调查需要为项目退出方式的评估提供支撑
D. 尽职调查在企业估值中的作用,主要在于估值模型的选择
第25题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程,主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第26题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程,主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第27题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程,主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第28题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程,主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第29题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程,主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第30题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程,主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第31题
A. 法律尽职调查首先要确认目标公司的合法成立和有效存续
B. 法律尽职调查要从合规角度核查目标公司所提供文件资料的真实性.准确性和完整性
C. 法律尽职调查的内容要充分地了解目标公司的经营目标.资产和业务的产权状况和法律状态,确认企业产权.业务资质以及其控股结构合法合规
D. 法律尽职调查要发现和分析目标公司现存的法律问题和风险并提出解决方案
第33题
A. 行为尽职调查
B. 法律尽职调查
C. 业务尽职调查
D. 财务尽职调查
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