A. 政治风险
B. 经济风险
C. 社会风险
D. 操作风险
搜题
第2题
A. 系统性风险是可分散风险
B. 系统性风险不包括汇率风险
C. 系统性风险即市场风险
D. 系统性风险包括基金管理公司的经营风险
第7题
A. 信用风险是金融活动中最普遍和常见也是最重要的一种风险
B. 市场风险是证券投资类机构面临的最基本的风险之一
C. 操作风险，是指由不完善或有问题的人员.信息科技系统.内部流程以及外部事件造成损失的风险，包括法律风险.战略风险和声誉风险
D. 流动性风险通常被分为融资流动性风险和资产流动性风险
第9题
A. 不可控风险是指风险的岀现不受风险承担者所控制，这类风险通常来自期货市场之外，但对期货市场的相关主体可能产生影响
B. 不可控风险包括宏观经济环境变化风险和政策性风险
C. 可控风险是指通过采取措施，是可以控制或可以管理的风险
D. 期货市场的风险管理重点放在不可控风险上
第10题
A. 合规风险
B. 操作风险
C. 经营风险
D. 职业道德风险
第11题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第12题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第13题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第14题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第15题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第16题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第19题
A. 市场风险；合规风险
B. 外部风险；内部风险
C. 系统风险；非系统风险
D. 市场风险；政策风险
第23题
A. 执行交易的操作人员指令处理错误所造成的风险
B. 因工作责任不明确或工作程序不恰当，不能进行准确结算或发生作弊行为的风险
C. 因操作错误而破坏数据的风险
D. 因负责风险管理的计算机系统出现差错，导致不能正确地把握市场风险
第27题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第28题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第29题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第30题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第31题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第32题
A. 组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B. 沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C. 沟通的对象不包括其他相关方
D. 沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
第33题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第34题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第35题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第36题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第37题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第38题
A. 需要考虑与体系相关的内外部议题的变化，包括新的需求与期望
B. 需要考虑与内外部相关的法律法规的变化
C. 需要考虑内外部变化的风险和机遇
D. 管理评审只需考虑体系内部有关的事项，无需考虑外部因素
第39题
A. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第40题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第41题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第42题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第43题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第44题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第45题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第46题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第47题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第48题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第49题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
第50题
A. 食堂炊事人员（包括合同工、临时工）
B. 食堂炊事人员（包括合同工、不包括临时工）
C. 食堂炊事人员（不包括合同工、临时工）
D. 食堂炊事人员（不包括合同工、包括临时工）
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