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第1题
促进就业的原则不包括（）。
A.
平等就业和自主择业的原则
B.
照顾特殊和困难群体就业的原则
C.
禁止16周岁以下未成年人就业的原则
D.
通过失业保险制度促进就业的原则
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第2题
各级人民政府创造公平就业的环境，反映了（）。
A.
国家促进就业原则
B.
平等就业和自主择业原则
C.
照顾困难群体就业原则
D.
照顾特殊群体就业原则
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第3题
下列（）不属于促进就业的原则。
A.
禁止16周岁以下未成年人就业的原则
B.
通过失业保险制度促进原则
C.
平等就业和自主择业的原则
D.
照顾特殊和困难群体就业的原则
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第4题
下列（）不属于促进就业的政策支持。
A.
通过财政政策促进就业
B.
通过自主择业促进就业
C.
通过就业服务促进就业
D.
通过优惠政策促进就业
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第5题
（）不属于促进就业的政策支持。
A.
通过统筹兼顾促进就业
B.
通过优惠政策促进就业
C.
通过自主择业促进就业
D.
通过就业服务促进就业
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第6题
关于社会工作在社会层面的目标，下列描述中错误的是（）。
A.
包括解决社会问题
B.
包括促进社会公正
C.
最终目的是促进社会革命
D.
是社会工作所承担的社会责任的具体体现
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第7题
高效的现代安全生产管理必须在整体规划下明确分工,在分工基础上有效综合,这就是()。
A.
分工合作原则
B.
相互促进原则
C.
相整合分合原则
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第8题
高效的现代安全生产管理必须在整体规划下明确分工,在分工基础上有效综合,这就是()。
A.
分工合作原则
B.
相互促进原则
C.
相整合分合原则
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第9题
张某和妹妹在甲工厂流水线做工。张某想跳槽到待遇更高的乙工厂，提前30日以书面形式提出了辞职。因乙工厂与甲工厂是竞争对手，甲工厂老板以开除张某妹妹作为要挟，要求张某辞职后不得到乙工厂工作。甲工厂的行为侵犯了张某（）的权利。
A.
取得劳动报酬
B.
选择职业
C.
平等就业
D.
劳动保护
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第10题
下列关于基金业绩评价说法正确的是（）。
A.
基金业绩评价业务的原则包括客观性原则，可比性原则和长期性原则
B.
基金业绩评价时不需要考虑时间区间
C.
基金业绩评价是将所有的基金统一进行比较.排序
D.
对基金投资人而言，通过基金业绩评价有助于内部绩效考核提供参考
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第11题
《关于促进乡村旅游可持续发展的指导意见》的基本原则不包括（）。
A.
生态优先，绿色发展
B.
因地制宜，特色发展
C.
以农为本，多元发展
D.
丰富内涵，高速发展
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第12题
针对伤员要采取必要的应急处置。救助伤员的原则包括（）。
A.
先运后救的原则
B.
先止后包的原则
C.
先重后轻的原则
D.
先复后固的原则
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第13题
高效的现代安全生产管理必须在整体规划下明确分工,在分工基础上有效综合,这就是（）。
A.
分工合作原则
B.
相互促进原则
C.
相整合分合原则
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第14题
高效的现代安全生产管理必须在整体规划下明确分工,在分工基础上有效综合,这就是（）。
A.
分工合作原则
B.
相整合分合原则
C.
相互促进原则
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第15题
高效的现代安全生产管理必须在整体规划下明确分工,在分工基础上有效综合,这就是（）。
A.
相整合分合原则
B.
相互促进原则
C.
分工合作原则
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第16题
社会工作督导的原则包括（）。
A.
给予关怀和支持
B.
支持与持续反思
C.
促进自我完善
D.
要树立督导的权威地位
E.
不能提供情绪支持
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第17题
认知行为理论将认知用于行为修正上，强调认知在解决问题过程中的重要性，强调内在认知与外在环境之间的互动外在的行为改变与内在的认知改变都会最终影响个人的行为改变，因此认知行为理论的治疗原则包括（）。
A.
理性情绪原则
B.
问题解决原则
C.
归因原则
D.
过度概括原则
E.
认知治疗原则
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第18题
下列选项中，关于就业救助的说法有误的是（）。
A.
国家对于最低生活保障家庭中有劳动能力并处于失业状态的成员给予就业救助
B.
就业救助的形式主要包括贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴等内容
C.
社会工作者要协助救助对象认真分析就业形势和自身的优势与不足，进行自我认知调整
D.
社会工作者要替救助对象了解就业形势，帮助他实现不恰当的就业期望
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第19题
编制材料消耗定额的基本原则是（）。
A.
实事求是的原则
B.
降低消耗的原则
C.
合理先进性原则
D.
综合经济效益原则
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第20题
下列说法错误的是（）。
A.
教育救助的对象包括符合救助条件的最低生活保障家庭成员、特困供养人员
B.
申请就业救助的，应当向住所地街道、社区公共就业服务机构提出
C.
教育救助不仅包括义务教育阶段还包括高中教育、普通高等教育阶段
D.
无正当理由拒绝接受介绍工作的，民政部门应当决定减发最低生活保障金
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第21题
在保修期内由于承包商的原因，工程出现质量问题，原承包商又不能及时地检查修理，影响了使用，造成一定的损失，则()
A.
业主可就造成的损失向原承包商提出索赔，但不另行委托其他施工单位修理
B.
业主可以另行委托其他施工单位修理，并就造成的损失向原承包商提出索赔
C.
质量问题处理后，如预留的原承包商保修费有剩余，业主在保修期满后应将所剩余的保修费用支付给原承包商
D.
因原承包商在保修期内严重违约，保修关系应予解除，剩余的保修费用不再支付给原承包商
E.
由业主采购材料，承包商负责安装的，保修期内出现质量问题均由承包商承担经济责任。
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第22题
在安全管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理,包括三个原则。下列不包括在人本原理中的原则是()。
A.
安全第一原则
B.
动力原则
C.
能级原则
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第23题
在安全管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理,包括三个原则。下列不包括在人本原理中的原则是()。
A.
安全第一原则
B.
动力原则
C.
能级原则
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第24题
在安全管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理,包括三个原则。下列不包括在人本原理中的原则是()。
A.
安全第一原则
B.
动力原则
C.
能级原则
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第25题
在安全管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理,包括三个原则。下列不包括在人本原理中的原则是()。
A.
安全第一原则
B.
动力原则
C.
能级原则
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第26题
在安全管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理,包括三个原则。下列不包括在人本原理中的原则是（）。
A.
安全第一原则
B.
动力原则
C.
能级原则
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第27题
在安全管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理,包括三个原则。下列不包括在人本原理中的原则是（）。
A.
动力原则
B.
安全第一原则
C.
能级原则
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第28题
《特种设备安全监察条例》规定，特种设备检验检测机构和检验检测人员进行特种设备检验检测，应当遵循诚信原则和（），为特种设备生产、使用单位提供可靠、便捷的检验检测服务。
A.
公平公正的原则
B.
方便企业的原则
C.
诚实守信的原则
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第29题
编制预算定额的原则包括().
A.
社会-平均水平的原则
B.
先进性原则
C.
简明实用原则
D.
独立自主原则
E.
普遍性原则
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第30题
编制预算定额的原则包括()。
A.
社会平均水平的原则
B.
先进性原则
C.
简明实用原则
D.
独立自主原则
E.
普遍性原则
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第31题
计算高温级过热器时,应（）炉内直接辐射的热量,计算受热面积时（）吸收炉膛辐射的受热面积。
A.
考虑,不包括
B.
不考虑,不包括
C.
考虑,包括
D.
不考虑,包括
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第32题
清单项目的计量原则是以实体安装就位的净尺寸计算，不包括人为规定的预留量。
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第33题
基金业绩评价应遵循的原则不包括（）
A.
客观性原则
B.
主观性原则
C.
可比性原则
D.
长期性原则
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第34题
李某通过了某单位的入职考试，但在体检时被诊断为患有乙肝，该单位以李某是传染病病原携带者为由拒绝录用他。根据《就业促进法》的规定，这些用人单位的做法违背了促进就业的（）的原则。
A.
照顾特殊和困难群体就业原则
B.
平等就业和自主择业
C.
以人为本、尊重
D.
劳动保护
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第35题
我们调查事故最基本的原则是（）。
A.
实事求是；尊重科学的原则
B.
“四不放过”的原则
C.
事故是可以调查清楚的原则
D.
公平、公正的原则
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第36题
下列哪个不是事故处理的原则（）。
A.
公正、公开的原则
B.
"四不放过"原则
C.
安全第一、预防为主的原则
D.
实事求是、尊重科学的原则
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第37题
下列哪个不是事故处理的原则（）。
A.
安全第一预防为主的原则
B.
“四不放过”原则
C.
公正公开的原则
D.
实事求是尊重科学的原则
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第38题
下列哪个不是事故处理的原则（）。
A.
安全第一预防为主的原则
B.
“四不放过”原则
C.
公正公开的原则
D.
实事求是尊重科学的原则
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第39题
下列哪个不是事故处理的原则（）。
A.
安全第一预防为主的原则
B.
“四不放过”原则
C.
公正公开的原则
D.
实事求是尊重科学的原则
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第40题
下列哪个不是事故处理的原则（）。
A.
安全第一预防为主的原则
B.
“四不放过”原则
C.
公正公开的原则
D.
实事求是尊重科学的原则
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第41题
下列哪个不是事故处理的原则（）。
A.
安全第一预防为主的原则
B.
“四不放过”原则
C.
公正公开的原则
D.
实事求是尊重科学的原则
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第42题
下列哪个不是事故处理的原则（）。
A.
安全第一预防为主的原则
B.
“四不放过”原则
C.
公正公开的原则
D.
实事求是尊重科学的原则
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第43题
根据《就业促进法》，下列就业援助措施中，属于应对就业困难人员实行的是（）。
A.
提供岗位津贴
B.
提供交通费补贴
C.
提供最低生活保障
D.
减免税费
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第44题
根据《GB/T45001—2020/ISO职业健康安全管理体系要求及使用指南》的内容，在关于沟通的说法中，下列说法正确的是（）
A.
组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B.
沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C.
沟通的对象不包括其他相关方
D.
沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
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第45题
根据《GB/T45001—2020/ISO职业健康安全管理体系要求及使用指南》的内容，在关于沟通的说法中，下列说法正确的是（）
A.
组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B.
沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C.
沟通的对象不包括其他相关方
D.
沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
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第46题
根据《GB/T45001—2020/ISO职业健康安全管理体系要求及使用指南》的内容，在关于沟通的说法中，下列说法正确的是（）
A.
组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B.
沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C.
沟通的对象不包括其他相关方
D.
沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
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第47题
根据《GB/T45001—2020/ISO职业健康安全管理体系要求及使用指南》的内容，在关于沟通的说法中，下列说法正确的是（）
A.
组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B.
沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C.
沟通的对象不包括其他相关方
D.
沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
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第48题
根据《GB/T45001—2020/ISO职业健康安全管理体系要求及使用指南》的内容，在关于沟通的说法中，下列说法正确的是（）
A.
组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B.
沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C.
沟通的对象不包括其他相关方
D.
沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
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第49题
根据《GB/T45001—2020/ISO职业健康安全管理体系要求及使用指南》的内容，在关于沟通的说法中，下列说法正确的是（）
A.
组织应建立、实施并保持与职业健康安全管理体系有关的内外部沟通所需的过程，主要有沟通什么、何时沟通、与谁沟通三部分
B.
沟通的对象包括组织内不同层次和职能
C.
沟通的对象不包括其他相关方
D.
沟通的对象不包括进入工作场所的访问者
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第50题
中专毕业的小王，在校期间学的数控专业，可是在找工作过程中，专业对口的工作很少，即使有也以没有工作经验为由被拒绝，小王感到很苦恼。社会工作者针对其就业问题的干预措施主要有（）。
A.
帮助小王提高自身的就业能力，准确定位自己的职业发展目标，有的放矢地进行求职择业
B.
推动政府不断完善就业的服务体系，营造有利于人才合理流动的大环境
C.
帮助小王宣泄其负面情绪，促使其作冷静、理智和创造性的思考，协助其认识自身拥有的资源和潜能
D.
不断完善法律法规，建立青年就业机制，在劳动法、就业保障体系等方面进行修改、补充和完善
E.
帮助其联系相关的就业单位，以实现顺利就业
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搜题
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