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第1题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，可以与被派遣劳动者约定是否享有安全生产方面的权利、履行安全生产方面的义务。
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第2题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，可以与被派遣劳动者约定是否享有安全生产方面的权利、履行安全生产方面的义务。
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第3题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（）,并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第4题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（）,并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第5题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（）,并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第6题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（）,并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第7题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（）,并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第8题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（）,并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第9题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（），并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第10题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（），并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第11题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（），并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第12题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（），并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第13题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（），并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第14题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的（），并应当履行本法规定的从业人员的义务。
A.
派遣合同的权利
B.
从业人员的权利
C.
管理人员的权利
D.
用工单位规定的权利
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第15题
下列关于劳务派遣单位的说法错误的是（）。
A.
劳务派遣单位应当履行用人单位对劳动者的义务
B.
劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者
C.
劳务派遣单位和用工单位可以向被派遣劳动者收取费用
D.
劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议
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第16题
根据《劳动合同法》，关于劳务派遣的说法，正确的是（）。
A.
劳务派遣单位应当履行用人单位对劳动者的义务
B.
劳务派遣应当在传统性、服务性或者季节性的工作岗位上实施
C.
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立一年以上的固定期限劳动合同
D.
被派遣劳动者的劳动报酬不应低于用工单位同类岗位劳动报酬的80%
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第17题
根据《安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第18题
根据《安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第19题
根据《安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第20题
根据《安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第21题
根据《安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第22题
根据《安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第23题
下列关于劳务派遣，说法错误的是（）。
A.
务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用
B.
用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位
C.
劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同和与用工单位订立的劳务派遣协议，载明或者约定的向被派遣劳动者支付的劳动报酬应当符合前款规定
D.
用人单位硬蛋设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者
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第24题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有新《安全生产法》规定的从业人员的权利，并应当履行从业人员的义务。
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第25题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有新《安全生产法》规定的从业人员的权利，并应当履行从业人员的义务。
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第26题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有新《安全生产法》规定的从业人员的权利，并应当履行从业人员的义务。
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第27题
关于劳务派遣合同，下列说法错误的是（）。
A.
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬
B.
劳务派遣单位派遣劳动者应当与用工单位订立劳务派遣协议
C.
派遣单位可以向被派遣劳动者收取费用
D.
被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬；
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第28题
依据《安全生产法》规定，以下关于使用被派遣劳动者做法错误的是（）。
A.
劳务派遣单位可以不对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训
B.
被派遣劳动者未经安全生产教育培训合格的，不得上岗
C.
生产经营单位应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训
D.
生产经营单位应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理
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第29题
依据《安全生产法》规定，以下关于使用被派遣劳动者做法错误的是（）。
A.
劳务派遣单位可以不对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训
B.
被派遣劳动者未经安全生产教育培训合格的，不得上岗
C.
生产经营单位应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训
D.
生产经营单位应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理
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第30题
《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第31题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有本法规定的从业人员的权利，也不需要完全履行本法规定的从业人员的义务。()
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第32题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有本法规定的从业人员的权利，也不需要完全履行本法规定的从业人员的义务。()
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第33题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有本法规定的从业人员的权利，也不需要完全履行本法规定的从业人员的义务。()
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第34题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有本法规定的从业人员的权利，也不需要完全履行本法规定的从业人员的义务。()
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第35题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有本法规定的从业人员的权利，也不需要完全履行本法规定的从业人员的义务。()
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第36题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有本法规定的从业人员的权利，也不需要完全履行本法规定的从业人员的义务。()
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第37题
根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第38题
根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第39题
根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第40题
根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第41题
根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第42题
根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第43题
根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第44题
根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第45题
根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第46题
根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利，并应当履行本法规定的从业人员的义务。
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第47题
万某、姚某、徐某被某劳务派遣公司派遣到一家公司工作。一天公司为从业人员发放劳动防护用品，但未给他们3人发。公司负责人安某告诉他们:由于你们和公司没有建立劳动关系，不是正式员工，按照国家规定由劳务派遣单位为你们提供劳动防护用品，徐某和他辩论说:不对，我们为你们公司干活，你们就得提供劳动防护用品。见两人争执不下，万某劝徐某说:算了，咱们和人家身份不一样，不给咱发也说得过去。姚某说:咱就干活儿拿钱，不给咱发也行，但要给我们补贴相应费用。以上谁的说法正确?（）
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第48题
万某、姚某、徐某被某劳务派道公司派遣到一家公司工作。一天公司为从业人员发放劳动防护用品，但未给他们4人发。公司负责人安某告诉他们:由于你们和公司没有建立劳动关系，不是正式员工，按照国家规定由劳务派遣单位为你们提供劳动防护用品，徐某和他辩论说:不对，我们为你们公司干活，你们就得提供劳动防护用品。见两人争执不下，万某劝徐某说:算了，咱们和人家身份不一样，不给咱发也说得过去。姚某说:咱就干活儿拿钱，不给咱发也行，但要给我们补贴相应费用。以上谁的说法正确?（）
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第49题
万某、姚某、徐某被某劳务派道公司派遣到一家公司工作。一天公司为从业人员发放劳动防护用品，但未给他们4人发。公司负责人安某告诉他们:由于你们和公司没有建立劳动关系，不是正式员工，按照国家规定由劳务派遣单位为你们提供劳动防护用品，徐某和他辩论说:不对，我们为你们公司干活，你们就得提供劳动防护用品。见两人争执不下，万某劝徐某说:算了，咱们和人家身份不一样，不给咱发也说得过去。姚某说:咱就干活儿拿钱，不给咱发也行，但要给我们补贴相应费用。以上谁的说法正确?（）
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第50题
万某、姚某、徐某被某劳务派遣公司派遣到一家公司工作。一天公司为从业人员发放劳动防护用品，但未给他们3人发。公司负责人安某告诉他们:由于你们和公司没有建立劳动关系，不是正式员工，按照国家规定由劳务派遣单位为你们提供劳动防护用品，徐某和他辩论说:不对，我们为你们公司干活，你们就得提供劳动防护用品。见两人争执不下，万某劝徐某说:算了，咱们和人家身份不一样，不给咱发也说得过去。姚某说:咱就干活儿拿钱，不给咱发也行，但要给我们补贴相应费用。以上谁的说法正确?（）
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