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首页>试题列表>用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。
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用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

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第1题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。()

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第2题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。()

A. 正确

B. 错误

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第3题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。()

A. 正确

B. 错误

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第4题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。()

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B. 错误

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第5题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。()

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B. 错误

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第6题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。()

A. 正确

B. 错误

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第7题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 正确

B. 错误

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第8题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 正确

B. 错误

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第9题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 正确

B. 错误

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第10题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 正确

B. 错误

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第11题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 正确

B. 错误

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第12题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 正确

B. 错误

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第13题

用人单位应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行职业(),建立职业健康监护档案。

A. 保险

B. 健康监护

C. 健康检查

D. 健康管理

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第14题

用人单位应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行职业(),建立职业健康监护档案。

A. 保险

B. 健康监护

C. 健康检查

D. 健康管理

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第15题

用人单位应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行职业(),建立职业健康监护档案。

A. 保险

B. 健康监护

C. 健康检查

D. 健康管理

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第16题

用人单位应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行职业(),建立职业健康监护档案。

A. 保险

B. 健康监护

C. 健康检查

D. 健康管理

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第17题

用人单位应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行职业(),建立职业健康监护档案。

A. 保险

B. 健康监护

C. 健康检查

D. 健康管理

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第18题

用人单位应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行职业(),建立职业健康监护档案。

A. 保险

B. 健康监护

C. 健康检查

D. 健康管理

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第19题

施工作业人员应当自己建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 正确

B. 错误

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第20题

施工作业人员应当自己建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 正确

B. 错误

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第21题

施工作业人员应当自己建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 正确

B. 错误

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第22题

施工作业人员应当自己建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 正确

B. 错误

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第23题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照相关规定妥善保存。()

A. 正确

B. 错误

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第24题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照相关规定妥善保存。()

A. 正确

B. 错误

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第25题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照相关规定妥善保存。()

A. 正确

B. 错误

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第26题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照相关规定妥善保存。()

A. 正确

B. 错误

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第27题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照相关规定妥善保存。()

A. 正确

B. 错误

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第28题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照相关规定妥善保存。()

A. 正确

B. 错误

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第29题

用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 职业健康监护

B. 员工健康检查

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第30题

《职业病防治法》规定:用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并()妥善保存。

A. 长期

B. 永久

C. 按照规定的期限

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第31题

《职业病防治法》规定:用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并()妥善保存。

A. 长期

B. 永久

C. 按照规定的期限

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第32题

用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第33题

用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第34题

用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第35题

用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第36题

用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第37题

用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第38题

用人单位应当为劳动者建立(),并按照规定的期限妥善保存。

A. 职业卫生档案

B. 职业健康监护档案

C. 职业健康查体档案

D. 职业卫生查体档案

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第39题

依据职业病防治法第三十七条,用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第40题

依据职业病防治法第三十七条,用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第41题

依据职业病防治法第三十七条,用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第42题

依据职业病防治法第三十七条,用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第43题

依据职业病防治法第三十七条,用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第44题

依据职业病防治法第三十七条,用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。

A. 员工健康检查

B. 职业健康监护

C. 定期健康检查

D. 职业健康体检

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第45题

用人单位应当为劳动者建立(),并按照规定的期限妥善保存。

A. 职业卫生档案

B. 职业健康监护档案

C. 职业健康查体档案

D. 职业卫生查体档案

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第46题

用人单位应当为劳动者建立(),并按照规定的期限妥善保存。

A. 职业卫生档案

B. 职业健康监护档案

C. 职业健康查体档案

D. 职业卫生查体档案

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第47题

用人单位应当为劳动者建立(),并按照规定的期限妥善保存。

A. 职业卫生档案

B. 职业健康监护档案

C. 职业健康查体档案

D. 职业卫生查体档案

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第48题

用人单位应当为劳动者建立(),并按照规定的期限妥善保存。

A. 职业卫生档案

B. 职业健康监护档案

C. 职业健康查体档案

D. 职业卫生查体档案

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第49题

用人单位应当为劳动者建立(),并按照规定的期限妥善保存。

A. 职业卫生档案

B. 职业健康监护档案

C. 职业健康查体档案

D. 职业卫生查体档案

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第50题

用人单位应当为劳动者建立(),并按照规定的期限妥善保存。

A. 职业卫生档案

B. 职业健康监护档案

C. 职业健康查体档案

D. 职业卫生查体档案

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门式起重机当吊钩处于工作位置最低点时,卷筒上缠绕的钢丝绳,除固定绳尾的圈数外,不应少于();当吊钩处于工作位置最高点时,卷筒上还宜留有至少1整圈的绕绳余量。 卷筒上钢丝绳尾端的固定装置,应安全可靠并有防松或自紧的性能。如果钢丝绳尾端用压板固定,固定强度不应低于钢丝绳最小破断拉力的(),且至少有两个相互分开的压板夹紧,并用螺栓将压板可靠固定。 当门式起重机支撑在既有结构上时,应对既有结构的()进行确认或验算。 门式起重机安装完毕后应进行调试和试运行,试吊荷载不应小于()。 桩基施工时,施工现场应按桩机使用说明书的要求进行整平压实,地基承载力应满足桩机的使用要求。在基坑和围堰内打桩,应配置足够的()。 预应力张拉设备处于下列情况之一的,应重新进行标定:1)使用时间超过6个月;2)张拉次数超过()次;3)使用过程中千斤顶或压力表出现异常情况;4)千斤顶检修或更换配件后。 预应力筋在实施张拉或放张作业时,应采取有效的安全防护措施,预应力筋两端()严禁站人和穿越。 电动葫芦第一次吊重物时,应在吊离地面()mm时停止上升,检查电动葫芦制动情况,确认完好后方可正式作业。露天作业时,电动葫芦应设有防雨棚。 电动葫芦吊重物行走时,重物离地不宜超过()m高。工作间歇不得将重物悬挂在空中。 隧道洞口边坡及仰坡应自上而下开挖,不得掏底开挖或上下重叠开挖。洞口有邻近建(构)筑物时,应采取()。当地质条件不良时,应采取稳定边坡和仰坡的措施。
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根据《中华人民共和国刑法》,在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处()年以下有期徒刑或者拘役。 根据《中华人民共和国刑法》,强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处()年以下有期徒刑或者拘役。 根据《中华人民共和国刑法》,强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果,情节特别恶劣的,处()年以上有期徒刑。 根据《中华人民共和国刑法》,在生产、作业中违反有关安全管理的规定,关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施,或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息,具有发生重大伤亡事故或者其他严重后果的现实危险的,处()年以下有期徒刑、拘役或者管制。 根据《中华人民共和国刑法》,安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者()。 根据《中华人民共和国刑法》,安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,按()论处。 根据《中华人民共和国刑法》,违反爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性物品的管理规定,在生产、储存、运输、使用中发生重大事故,后果特别严重的,处三年以上()年以下有期徒刑。 根据《中华人民共和国刑法》,建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故,后果特别严重的,对直接责任人员,处五年以上()年以下有期徒刑,并处罚金。 根据《中华人民共和国刑法》,违反消防管理法规,经消防监督机构通知采取改正措施而拒绝执行,造成严重后果的,对直接责任人员,处()年以下有期徒刑或者拘役。 根据《中华人民共和国刑法》,在安全事故发生后,负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况,贻误事故抢救,情节严重的,处()年以下有期徒刑或者拘役。
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