A. 投资人收益
B. 托管人收益
C. 基金财产
D. 管理人收益
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第2题
A. 统筹基金收不抵支时.可以使用个人账户基金支付
B. 统筹基金的起付标准应当为当地职工月平均工资的10%左右
C. 超过最高支付限额的医疗费用可以通过商业医疗保险等途径解决
D. 起付标准以上、最高支付限额以下的医疗费用全部由统筹基金支付
第3题
A. 由用人单位按月支付生活护理费
B. 从工伤保险基金中按月支付生活护理费
C. 从工伤保险基金中按月支付伤残津贴
D. 由人力资源保障部门负责支护
第4题
A. 由用人单位按月支付生活护理费
B. 从工伤保险基金中按月支付生活护理费
C. 从工伤保险基金中按月支付伤残津贴
D. 由人力资源保障部门负责支护
第5题
A. 由用人单位按月支付生活护理费
B. 从工伤保险基金中按月支付生活护理费
C. 从工伤保险基金中按月支付伤残津贴
D. 由人力资源保障部门负责支护
第6题
A. 由用人单位按月支付生活护理费
B. 从工伤保险基金中按月支付生活护理费
C. 从工伤保险基金中按月支付伤残津贴
D. 由人力资源保障部门负责支护
第7题
A. 由用人单位按月支付生活护理费
B. 从工伤保险基金中按月支付生活护理费
C. 从工伤保险基金中按月支付伤残津贴
D. 由人力资源保障部门负责支护
第8题
A. 由用人单位按月支付生活护理费
B. 从工伤保险基金中按月支付生活护理费
C. 从工伤保险基金中按月支付伤残津贴
D. 由人力资源保障部门负责支护
第9题
A. 为了能让社保基金实现保值和增值,可以用来违规投资运营
B. 社保基金可以用来投资兴建、改建办公场所
C. 社会保险基金不能用来支付人员经费
D. 社会保险基金不能用来支付运营费用
E. 社会保险基金不能用来支付管理费用
第11题
A. 销售基金产品前,基金销售机构应与基金管理人签订销售协议,约定支付报酬的比例和方式
B. 按照基金合同和招募说明书的约定并公告,可以对不同的投资人适用不同费率
C. 基金管理人与基金销售机构可以在基金销售协议中约定依据销售机构销售基金的保有量提取一定比例的客户维护费
D. 基金管理人可以向销售机构支付非以销售基金的保有量为基础的客户维护费
第13题
A. ①②③
B. ①②④
C. ①③④
D. ①②③④
第14题
A. 不可以
B. 可以,但需支付增加的费用
C. 可以,但需事先通知旅行社,并支付增加的费用
D. 可以,但需事先通知旅行社,而不必支付增加的费用
第15题
A. 不可以
B. 可以,但需支付增加的费用
C. 可以,但需事先通知旅行社,并支付增加的费用
D. 可以,但需事先通知旅行社,而不必支付增加的费用
第16题
A. 基金管理人可以视情况对不同投资人使用不同费率
B. 基金管理人应在每季度的监察稽核报告中列明基金销售费用的具体支付项目
C. 基金管理人应在基金年度报告中披露从基金财产中计提的管理费
D. 基金销售机构应当按照基金合同和招募说明书的约定向投资人收取销售费用
第17题
A. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ
B. Ⅰ.Ⅱ.Ⅳ
C. Ⅰ.Ⅲ.Ⅳ
D. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ
第18题
A. 社会保险基金在保证安全的前提下,为了能让社保基金实现保值和增值,可以用来投资运营
B. 社保基金可以用来投资兴建、改建办公场所
C. 社会保险基金不能用来支付人员经费
D. 社会保险基金不得违规投资运营
E. 社会保险基金不能用来支付管理费用
第19题
A. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ
B. Ⅰ.Ⅱ.Ⅳ
C. Ⅰ.Ⅲ.Ⅳ
D. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ
第23题
A. 社会保险基金通过预算实现收支平衡.
B. 社会保险基金可以用于支付人员管理费用
C. 社会保险基金可以用于平衡其他政府预算
D. 社会保险基金通过提取彩票公益金实现收支平衡
第25题
A. 基金管理费
B. 基金托管费
C. 基金交易费用
D. 基金运作费用
第27题
A. 基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成,职工个人缴纳的基本医疗保险费,全部计入个人账户
B. 起付标准以上、最高支付限额以下的医疗费用,主要从统筹基金中支付,个人也要负担一定的比例
C. 基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳,用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6%左右,职工缴费率一般为本人工资收入的2%
D. 用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分,一部分用于建立统筹基金,一部分划入个人账户,划入个人账户的比例一般为用人单位缴费的40%左右
E. 统筹基金和个人账户要划定各自的支付范围,分别核算,不得互相挤占
第28题
A. 职工个人缴纳的基本医疗保险费,全部计人个人账户
B. 划入个人账户的比例一般为用人单位缴费的50%左右
C. 不在统筹基金支付范围的医疗费用都可以由个人账户支付
D. 城镇职工基本医疗保险统筹基金和个人账户要划定各自的支付范围。分别核算,不得互相挤占
第29题
A. 用人单位按月支付生活护理费
B. 用人单位按季支付伤残津贴
C. 工伤保险基金按月支付生活护理费
D. 工伤保险基金按季支付伤残津贴
第30题
A. 用人单位缴纳的基本医疗保险费全部计入统筹基金
B. 职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户
C. 统筹基金与个人账户的支付范围相同.但支付比例不同
D. 职工基金医疗保险基金由政府补贴基金、统筹基金和个人账户构成
第31题
A. 沃思公司停止承担贺某的工资及社保费用是否合法
B. 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的可以享受()待遇
第32题
A. 沃思公司停止承担贺某的工资及社保费用是否合法
B. 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的可以享受()待遇
第33题
A. 沃思公司停止承担贺某的工资及社保费用是否合法
B. 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的可以享受()待遇
第34题
A. 沃思公司停止承担贺某的工资及社保费用是否合法
B. 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的可以享受()待遇
第35题
A. 沃思公司停止承担贺某的工资及社保费用是否合法
B. 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的可以享受()待遇
第36题
A. 沃思公司停止承担贺某的工资及社保费用是否合法
B. 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的可以享受()待遇
第37题
A. 前端收费模式在认购基金份额时支付认购费用
B. 后端收费模式在赎回基金份额时支付认购费用
C. 前端收费模式的设计是为了鼓励投资者能够长期持有基金
D. 后端收费模式的认购费率可能为0
第38题
A. Ⅰ
B. Ⅰ.Ⅱ
C. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ
D. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ
第39题
A. 马某与公司的劳动合同依然存续,公司应支付马某的医疗费用
B. 根据“看病费用由马某处理”的约定,公司可不支付马某的医疗费用
C. 因马某与公司的劳动合同终止,故公司可不去支付马某的医疗费用
D. “马某自己缴纳社会保险”的条款应认定有效,马某应自付医疗费用
第40题
A. 出发前14日至7日,支付旅游费用总额2%的违约金
B. 出发前14日至7日,支付旅游费用总额5%的违约金
C. 出发前6日至4日,支付旅游费用总额10%的违约金
D. 出发前6日至4日,支付旅游费用总额15%的违约金
E. 出发前3日至1日,支付旅游费用总额20%的违约金
第41题
A. 基金管理人和基金托管人因未履行或未完全履行义务导致的费用支出或基金财产的损失
B. 基金管理人和基金托管人处理与基金运作无关的事项发生的费用
C. 基金合同生效前的相关费用,包括但不限于验资费.会计师和律师费.信息披露等费用
D. 基金份额持有人大会费用
第42题
A. 保险公司可申请从事基金代理销售
B. 基金销售支付机构从事公开募集基金销售支付业务的,应当按照中国证监会的规定进行备案
C. 基金评价机构是指从事基金会计核算.估值及相关信息披露等业务活动的机构
D. 基金投资顾问机构及其从业人员提供投资顾问服务,应当具有合理的依据
第43题
A. 审计费.律师费.上市年费.分红手续费.持有人大会费.开户费.银行汇划手续费等
B. 基金管理人和基金托管人因未履行或未完全履行义务导致的费用支出或基金财产的损失
C. 基金管理人和基金托管人处理与基金运作无关的事项发生的费用
D. 基金合同生效前的相关费用,包括但不限于验资费.会计师和律师费.信息披露费等费用
第44题
A. 定包机具费收支额中班组机具费结余已扣减
B. 定包机具费收支额中月度租赁费用已扣减
C. 租赁费若班级用现金支付的,该费用在定包机具费收支额中应予以扣减
D. 其他支出中不包括丢失损失费
第45题
A. 定包机具费收支额中班组机具费结余已扣减
B. 定包机具费收支额中月度租赁费用已扣减
C. 租赁费若班级用现金支付的,该费用在定包机具费收支额中应予以扣减
D. 其他支出中不包括丢失损失费
第47题
A. 可以根据申购金额不同分段设置费率
B. 基金销售机构不得对基金销售费用实行优惠
C. 可以采用在赎回时从赎回金额中扣除的方式
D. 可以根据投资人持有期限不同分段设置费率
第48题
A. 城镇企事业单位职工不缴纳失业保险费
B. 城镇企事业单位按照本单位工资总额的1%缴纳失业保险费
C. 失业保险基金不得用于支付失业人员领取失业保险金期间的医疗补助金
D. 失业保险基金可以用于支付领取失业保险金期间死亡失业人员的丧葬补助金
第49题
A. 基金管理费率通常与基金规模成正比,与风险成反比
B. 目前,我国封闭式基金按照0.5%的比例计提基金托管费
C. 目前,我国的基金管理费按前一日基金资产净值的一定比例逐日计提,按月支付
D. 从基金类型上看,证券衍生工具基金管理费率最低
第50题
A. 因工负伤的医疗费
B. 被歹徒袭击受伤的治疗费
C. 休假到外省旅游突发疾病的急诊治疗费
D. 生育手术费
E. 生病住院费
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