A. 实时原则
B. 适时原则
C. 适度原则
D. 等效原则
E. 协调原则
搜题
第4题
A. 适时原则
B. 择优原则
C. 适度原则
D. 简化原则
E. 等效原则
第5题
A. 适时原则
B. 择优原则
C. 适度原则
D. 简化原则
E. 等效原则
第6题
A. 强制性标准,企业必须严格执行
B. 行业标准,企业一经采用,应严格执行
C. 推荐性标准,企业一经采用,应严格执行
D. 企业标准,只要纳入到工程项目标准体系当中,应严格执行
E. 地方标准,只要纳入到工程项目标准体系当中,应严格执行
第7题
A. 强制性标准,企业必须严格执行
B. 行业标准,企业一经采用,应严格执行
C. 推荐性标准,企业一经采用,应严格执行
D. 企业标准,只要纳入到工程项目标准体系当中,应严格执行
E. 地方标准,只要纳入到工程项目标准体系当中,应严格执行
第8题
A. 定量化原则
B. 标准化原则
C. 可预见性原则
D. 有效性原则
第10题
A. 安全第一,预防为主,综合治理原则
B. 主要负责人负责的原则
C. 系统性原则
D. 规范化和标准化原则
第11题
A. 安全第一,预防为主,综合治理原则
B. 主要负责人负责的原则
C. 系统性原则
D. 规范化和标准化原则
第12题
A. 安全第一,预防为主,综合治理原则
B. 主要负责人负责的原则
C. 系统性原则
D. 规范化和标准化原则
第13题
A. 统一原理中的()原则,就是要合理确定统一化的范围和指标水平。
B. ()原理可描述如下:一定时期,一定条件下,对标准化对象的形式、功能或其他技术特征所确立的一致性,应与被取代的事物功能等效。
C. 统一原理中的适度原则,要求的内容有()。
D. 等效就是把同类事物的两种以上表现形态归并为一种(或限定在一个特定的范围)时,被确定的一致性与被取代的事物和概念之间必须具有功能上的可替代性。
第16题
A. 以回答者视角为主
B. 考虑阻碍问卷调查的因素
C. 符合社会工作价值观和伦理观
D. 客观原则
E. 整合研究目的、内容、样本特征和资料处理方法等因素,保证调查的可行性
第17题
A. 真诚及时
B. 把握分寸
C. 方式灵活
D. 注重场合
E. 通用原则
第18题
A. 真诚及时
B. 把握分寸
C. 方式灵活
D. 注重场合
E. 通用原则
第23题
A. 时效性原则
B. 统一性原则
C. 定性化原则
D. 信息化原则
E. 高效处理原则
第24题
A. 时效性原则
B. 统一性原则
C. 定性化原则
D. 信息化原则
E. 高效处理原则
第31题
A. 动态相关性原则认为要提高安全管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第32题
A. 动态相关性原则认为要提高安全管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第33题
A. 动态相关性原则认为要提高安全管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第34题
A. 动态相关性原则认为要提高安全生产管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第35题
A. 动态相关性原则认为要提高安全管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第36题
A. 动态相关性原则认为要提高安全生产管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第37题
A. 动态相关性原则认为要提高安全管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第38题
A. 动态相关性原则认为要提高安全生产管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第39题
A. 动态相关性原则认为要提高安全生产管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第40题
A. 动态相关性原则认为要提高安全生产管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第41题
A. 动态相关性原则认为要提高安全生产管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第42题
A. 动态相关性原则认为要提高安全管理的效果,必须掌握各个管理对象要素之间的动态相关特征,充分利用各要素之间的相互作用
B. 整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C. 反馈原则是指管理可以不必考虑反馈信息
D. 封闭原则指各管理机构之间无相互联系
第44题
A. 及时处理原则
B. 限定目标原则
C. 重构目标原则
D. 输入希望原则
第45题
A. 及时处理原则
B. 限定目标原则
C. 重构目标原则
D. 输入希望原则
第46题
A. 家庭处境化原则
B. 帮助家庭成员增能原则
C. 家庭个别化原则
D. 满足家庭成员需要原则
第47题
A. 家庭个别化原则
B. 满足家庭成员需要原则
C. 家庭处境化原则
D. 帮助家庭成员增能原则
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