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首页>试题列表>有( )以上的事故是由于误操作和违章作业造成的。
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有()以上的事故是由于误操作和违章作业造成的。

A. 0.4

B. 0.5

C. 0.6

D. 0.85

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第1题

有()以上的事故是由于误操作和违章作业造成的。

A. 0.4

B. 0.5

C. 0.6

D. 0.85

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第2题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第3题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第4题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第5题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第6题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第7题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第8题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第9题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第10题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第11题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第12题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第13题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第14题

工伤保险实行行业差别费率,根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿,适用无过错原则,即发生工伤后,()。

A. 事故是由单位安全规程疏漏造成,才享受工伤待遇

B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,视情节严重程度决定是否享受工伤待遇

C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的,不享受工伤待遇

D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成,都享受工伤待遇

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第15题

某公司在一工地用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网已经拆除,施工员指派一名抹灰工升降吊篮,在用倒链升降时,未挂保险钢丝绳,突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,使一名工人从吊篮上摔下死亡。

A. 1.“违章操作,作业时未挂安全绳,工人未系安全带”属于造成这一事故发生的不安全因素之—。()

B. 2.上述事故中,“用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网拆除”的做法是错误的,属于违章作业。()

C. 3.下列关于本事故的说法错误的是()。

D. 4.下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

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第16题

某公司在一工地用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网已经拆除,施工员指派一名抹灰工升降吊篮,在用倒链升降时,未挂保险钢丝绳,突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,使一名工人从吊篮上摔下死亡。

A. 1.“违章操作,作业时未挂安全绳,工人未系安全带”属于造成这一事故发生的不安全因素之—。()

B. 2.上述事故中,“用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网拆除”的做法是错误的,属于违章作业。()

C. 3.下列关于本事故的说法错误的是()。

D. 4.下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

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第17题

某公司在一工地用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网已经拆除,施工员指派一名抹灰工升降吊篮,在用倒链升降时,未挂保险钢丝绳,突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,使一名工人从吊篮上摔下死亡。

A. 1.“违章操作,作业时未挂安全绳,工人未系安全带”属于造成这一事故发生的不安全因素之—。()

B. 2.上述事故中,“用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网拆除”的做法是错误的,属于违章作业。()

C. 3.下列关于本事故的说法错误的是()。

D. 4.下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

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第18题

某公司在一工地用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网已经拆除,施工员指派一名抹灰工升降吊篮,在用倒链升降时,未挂保险钢丝绳,突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,使一名工人从吊篮上摔下死亡。

A. 1.“违章操作,作业时未挂安全绳,工人未系安全带”属于造成这一事故发生的不安全因素之—。()

B. 2.上述事故中,“用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网拆除”的做法是错误的,属于违章作业。()

C. 3.下列关于本事故的说法错误的是()。

D. 4.下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

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第19题

某公司在一工地用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网已经拆除,施工员指派一名抹灰工升降吊篮,在用倒链升降时,未挂保险钢丝绳,突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,使一名工人从吊篮上摔下死亡。

A. 1.“违章操作,作业时未挂安全绳,工人未系安全带”属于造成这一事故发生的不安全因素之—。()

B. 2.上述事故中,“用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网拆除”的做法是错误的,属于违章作业。()

C. 3.下列关于本事故的说法错误的是()。

D. 4.下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

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第20题

某公司在一工地用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网已经拆除,施工员指派一名抹灰工升降吊篮,在用倒链升降时,未挂保险钢丝绳,突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,使一名工人从吊篮上摔下死亡。

A. 1.“违章操作,作业时未挂安全绳,工人未系安全带”属于造成这一事故发生的不安全因素之—。()

B. 2.上述事故中,“用吊篮架进行外装修作业时,首层安全网拆除”的做法是错误的,属于违章作业。()

C. 3.下列关于本事故的说法错误的是()。

D. 4.下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

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第21题

错误操作和违章作业造成的触电事故是主要原因。

A. 正确

B. 错误

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第22题

下列哪些情况可以吊销操作人员资格证书?

A. 不履行岗位职责造成事故

B. 不服从领导安排造成事故

C. 违反操作规程造成事故

D. 违反有关安全规章制度造成事故

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第23题

据有关部门统计,有60%以上的安全事故是由于()造成的。

A. 缺乏安全意识

B. 违章指挥

C. 管理制度不全

D. 违反劳动纪律

E. 违章操作

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第24题

据有关部门统计,有60%以上的安全事故是由于()造成的。

A. 缺乏安全意识

B. 违章指挥

C. 管理制度不全

D. 违反劳动纪律

E. 违章操作

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第25题

据有关部门统计,有60%以上的安全事故是由于()造成的。

A. 缺乏安全意识

B. 违章指挥

C. 管理制度不全

D. 违反劳动纪律

E. 违章操作

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第26题

应当吊销作业人员《特种设备作业人员证》的情形有:()。

A. 以考试作弊或者以其他欺骗方式取得《特种设备作业人员证》的。

B. 违章操作造成特种设备事故的。

C. 发现事故隐患或者其他不安全因素未立即报告造成特种设备事故的

D. 逾期不申请复审的

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第27题

应当吊销作业人员《特种设备作业人员证》的情形有:()。

A. 以考试作弊或者以其他欺骗方式取得《特'种设备作业人员证》的

B. 违章操作造成特种设备事故的

C. 发现事故隐患或者其他不安全因素未立即、报告造成特种设备事故的

D. 逾期不申请复审的

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第28题

应当吊销作业人员《特种设备作业人员证》的情形有下列____。

A. 以考试作弊或者以其他欺骗方式取得《特种设备作业人员证》的

B. 违章操作造成特种设备事故的

C. 发现事故隐患或者其他不安全因素未立即报告造成特种设备事故的

D. 逾期不申请复审的

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第29题

应当吊销作业人员《特种设备作业人员证》的情形有下列____。

A. 以考试作弊或者以其他欺骗方式取得《特种设备作业人员证》的

B. 违章操作造成特种设备事故的

C. 发现事故隐患或者其他不安全因素未立即报告造成特种设备事故的

D. 逾期不申请复审的

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第30题

应当吊销作业人员《特种设备作业人员证》的情形有下列()。

A. 以考试作弊或者以其他欺骗方式取得《特种设备作业人员证》的

B. 违章操作造成特种设备事故的

C. 发现事故隐患或者其他不安全因素未立即报告造成特种设备事故的

D. 逾期不申请复审的

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第31题

应当吊销作业人员《特种设备作业人员证》的情形有:()。

A. 以考试作弊或者以其他欺骗方式取得《特种设备作业人员证》的

B. 违章操作造成特种设备事故的

C. 发现事故隐患或者其他不安全因素未立即报告造成特种设备事故的

D. 逾期不申请复审的

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第32题

应当吊销作业人员《特种设备作业人员证》的情形有:()。

A. 以考试作弊或者以其他欺骗方式取得《特种设备作业人员证》的

B. 违章操作造成特种设备事故的

C. 发现事故隐患或者其他不安全因素未立即报告造成特种设备事故的

D. 逾期不申请复审的

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第33题

应当吊销作业人员《特种设备作业人员证》的情形有:()。

A. 以考试作弊或者以其他欺骗方式取得《特种设备作业人员证》的

B. 违章操作造成特种设备事故的

C. 发现事故隐患或者其他不安全因素未立即报告造成特种设备事故的

D. 逾期不申请复审的

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第34题

2004年12月8日11时50分,山东省一渔船停泊点发生一起流动式起重机倒塌重大事故,造成4人死亡。事故设备为QLl6B.型流动式(轮胎式)起重机,在该渔船停泊点,一个体户用租来的轮胎式起重机吊装扇贝。在吊装作业过程中,起重机操作员在吊臂下有人的情况下,进行起吊作业。起吊时,在超负荷货物还未被吊起时,吊臂变幅钢丝绳突然断裂,导致吊臂坠落,吊臂前上部插入水中,造成正在渔船上进行吊装作业的3人当场死亡,1人抢救无效死亡。下列哪些可能是造成事故的原因()。

A. 吊臂变幅钢丝绳突然断裂,导致吊臂坠落是造成事故的直接原因。

B. 该机在租用期间未进行钢丝绳磨损检查,导致钢丝绳严重磨损而未发现和及时更换,疏于管理。

C. 违章操作是造成事故的主要原因。

D. 管理混乱是造成事故的间接原因。

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第35题

2004年12月8日11时50分,山东省一渔船停泊点发生一起流动式起重机倒塌重大事故,造成4人死亡。事故设备为QLl6B.型流动式(轮胎式)起重机,在该渔船停泊点,一个体户用租来的轮胎式起重机吊装扇贝。在吊装作业过程中,起重机操作员在吊臂下有人的情况下,进行起吊作业。起吊时,在超负荷货物还未被吊起时,吊臂变幅钢丝绳突然断裂,导致吊臂坠落,吊臂前上部插入水中,造成正在渔船上进行吊装作业的3人当场死亡,1人抢救无效死亡。下列哪些可能是造成事故的原因()。

A. 吊臂变幅钢丝绳突然断裂,导致吊臂坠落是造成事故的直接原因。

B. 该机在租用期间未进行钢丝绳磨损检查,导致钢丝绳严重磨损而未发现和及时更换,疏于管理。

C. 违章操作是造成事故的主要原因。

D. 管理混乱是造成事故的间接原因。

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第36题

根据《关于上海市建筑施工特种作业人员考核和持证上岗管理工作的实施意见》的规定,有()情况的,必须通过定点强化培训经考试后方可上岗。

A. 连续一年内有2次违章记录的

B. 连续一年内有3次违章记录的

C. 因违章操作,导致发生财产损失事故的

D. 因违章操作,导致发生人员伤亡事故的

E. 因违章操作,导致发生人员重大伤亡事故的

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第37题

根据《关于上海市建筑施工特种作业人员考核和持证上岗管理工作的实施意见》的规定,必须通过定点强化培训经考试后方可上岗的情况除了()。

A. 连续一年内有2次违章记录的

B. 连续一年内有3次违章记录的

C. 因违章操作,导致发生财产损失事故的

D. 因违章操作,导致发生人员伤亡事故的

E. 因违章操作,导致发生人员重大伤亡事故的

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第38题

根据《关于上海市建筑施工特种作业人员考核和持证上岗管理工作的实施意见》的规定,必须通过定点强化培训经考试后方可上岗的情况除了()。

A. 连续一年内有2次违章记录的

B. 连续一年内有3次违章记录的

C. 因违章操作,导致发生财产损失事故的

D. 因违章操作,导致发生人员伤亡事故的

E. 因违章操作,导致发生人员重大伤亡事故的

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第39题

根据《关于上海市建筑施工特种作业人员考核和持证上岗管理工作的实施意见》的规定,必须通过定点强化培训经考试后方可上岗的情况除了()。

A. 连续一年内有2次违章记录的

B. 连续一年内有3次违章记录的

C. 因违章操作,导致发生财产损失事故的

D. 因违章操作,导致发生人员伤亡事故的

E. 因违章操作,导致发生人员重大伤亡事故的

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第40题

某公司在一工地用吊篮进行外装修作业时,施工员指派名抹灰工升吊篮,由于吊篮未挂保险钢丝绳,在上升时突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,由于一作业人员未系安全带,从吊篮坠落死亡。下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

A. 事故责任在于设备,与施工员无关

B. 可以安排未经培训的抹灰工操作吊篮的升降

C. 施工现场的工作布置由施上员安排,没有违章指挥

D. 抹灰工对于施工员的违章指挥可以拒绝接受

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第41题

某公司在一工地用吊篮进行外装修作业时,施工员指派名抹灰工升吊篮,由于吊篮未挂保险钢丝绳,在上升时突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,由于一作业人员未系安全带,从吊篮坠落死亡。下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

A. 事故责任在于设备,与施工员无关

B. 可以安排未经培训的抹灰工操作吊篮的升降

C. 施工现场的工作布置由施上员安排,没有违章指挥

D. 抹灰工对于施工员的违章指挥可以拒绝接受

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第42题

某公司在一工地用吊篮进行外装修作业时,施工员指派名抹灰工升吊篮,由于吊篮未挂保险钢丝绳,在上升时突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,由于一作业人员未系安全带,从吊篮坠落死亡。下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

A. 事故责任在于设备,与施工员无关

B. 可以安排未经培训的抹灰工操作吊篮的升降

C. 施工现场的工作布置由施上员安排,没有违章指挥

D. 抹灰工对于施工员的违章指挥可以拒绝接受

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第43题

某公司在一工地用吊篮进行外装修作业时,施工员指派名抹灰工升吊篮,由于吊篮未挂保险钢丝绳,在上升时突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,由于一作业人员未系安全带,从吊篮坠落死亡。下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

A. 事故责任在于设备,与施工员无关

B. 可以安排未经培训的抹灰工操作吊篮的升降

C. 施工现场的工作布置由施上员安排,没有违章指挥

D. 抹灰工对于施工员的违章指挥可以拒绝接受

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第44题

某公司在一工地用吊篮进行外装修作业时,施工员指派名抹灰工升吊篮,由于吊篮未挂保险钢丝绳,在上升时突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,由于一作业人员未系安全带,从吊篮坠落死亡。下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

A. 事故责任在于设备,与施工员无关

B. 可以安排未经培训的抹灰工操作吊篮的升降

C. 施工现场的工作布置由施上员安排,没有违章指挥

D. 抹灰工对于施工员的违章指挥可以拒绝接受

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第45题

某公司在一工地用吊篮进行外装修作业时,施工员指派名抹灰工升吊篮,由于吊篮未挂保险钢丝绳,在上升时突然一个倒链急剧下滑,吊篮随即倾斜,由于一作业人员未系安全带,从吊篮坠落死亡。下列关于施工员布置这项工作的说法正确的是()。

A. 事故责任在于设备,与施工员无关

B. 可以安排未经培训的抹灰工操作吊篮的升降

C. 施工现场的工作布置由施上员安排,没有违章指挥

D. 抹灰工对于施工员的违章指挥可以拒绝接受

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第46题

拆架子前,必须将电气设备和其他管、线路,机械设备等拆除或加以保护,同时应符合相关安全规定。某项目由于工期紧急,单位将新招来的一批民工直接派到工地参加拆架,其中一人由于没有系安全绳,拆架过程从高空坠地,险些酿成伤亡事故。

A. 下列关于新工人上岗培训的要求正确的是()。

B. 下列说法正确的是()。

C. 此事件的违规之处在于,拆架作业人员未系安全绳。()

D. 由于没有造成伤亡事故,所以可以认为没有违规。()

E. 上述事件中,如果没有劳动合同,则即使发生了事故,也不属于施工单位的事故,可不予上报。()

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第47题

拆架子前,必须将电气设备和其他管、线路,机械设备等拆除或加以保护,同时应符合相关安全规定。某项目由于工期紧急,单位将新招来的一批民工直接派到工地参加拆架,其中一人由于没有系安全绳,拆架过程从高空坠地,险些酿成伤亡事故。

A. 下列关于新工人上岗培训的要求正确的是()。

B. 下列说法正确的是()。

C. 此事件的违规之处在于,拆架作业人员未系安全绳。()

D. 由于没有造成伤亡事故,所以可以认为没有违规。()

E. 上述事件中,如果没有劳动合同,则即使发生了事故,也不属于施工单位的事故,可不予上报。()

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第48题

拆架子前,必须将电气设备和其他管、线路,机械设备等拆除或加以保护,同时应符合相关安全规定。某项目由于工期紧急,单位将新招来的一批民工直接派到工地参加拆架,其中一人由于没有系安全绳,拆架过程从高空坠地,险些酿成伤亡事故。

A. 下列关于新工人上岗培训的要求正确的是()。

B. 下列说法正确的是()。

C. 此事件的违规之处在于,拆架作业人员未系安全绳。()

D. 由于没有造成伤亡事故,所以可以认为没有违规。()

E. 上述事件中,如果没有劳动合同,则即使发生了事故,也不属于施工单位的事故,可不予上报。()

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第49题

拆架子前,必须将电气设备和其他管、线路,机械设备等拆除或加以保护,同时应符合相关安全规定。某项目由于工期紧急,单位将新招来的一批民工直接派到工地参加拆架,其中一人由于没有系安全绳,拆架过程从高空坠地,险些酿成伤亡事故。

A. 下列关于新工人上岗培训的要求正确的是()。

B. 下列说法正确的是()。

C. 此事件的违规之处在于,拆架作业人员未系安全绳。()

D. 由于没有造成伤亡事故,所以可以认为没有违规。()

E. 上述事件中,如果没有劳动合同,则即使发生了事故,也不属于施工单位的事故,可不予上报。()

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第50题

拆架子前,必须将电气设备和其他管、线路,机械设备等拆除或加以保护,同时应符合相关安全规定。某项目由于工期紧急,单位将新招来的一批民工直接派到工地参加拆架,其中一人由于没有系安全绳,拆架过程从高空坠地,险些酿成伤亡事故。

A. 下列关于新工人上岗培训的要求正确的是()。

B. 下列说法正确的是()。

C. 此事件的违规之处在于,拆架作业人员未系安全绳。()

D. 由于没有造成伤亡事故,所以可以认为没有违规。()

E. 上述事件中,如果没有劳动合同,则即使发生了事故,也不属于施工单位的事故,可不予上报。()

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