更多“劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系（）。”相关的问题
第1题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系（）。
A.
应当订立劳务协议
B.
应当订立劳动合同
C.
可以后补订立劳动合同
D.
可以不订立劳动合同
点击查看答案
第2题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系()。
A.
应当订立劳务协议
B.
应当订立劳动合同
C.
可以后补订立劳动合同
D.
可以不订立劳动合同
点击查看答案
第3题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系()。
A.
应当订立劳务协议
B.
应当订立劳动合同
C.
可以后补订立劳动合同
D.
可以不订立劳动合同
点击查看答案
第4题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系()。
A.
应当订立劳务协议
B.
应当订立劳动合同
C.
可以后补订立劳动合同
D.
可以不订立劳动合同
点击查看答案
第5题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系()。
A.
应当订立劳务协议
B.
应当订立劳动合同
C.
可以后补订立劳动合同
D.
可以不订立劳动合同
点击查看答案
第6题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系()。
A.
应当订立劳务协议
B.
应当订立劳动合同
C.
可以后补订立劳动合同
D.
可以不订立劳动合同
点击查看答案
第7题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系()。
A.
应当订立劳务协议
B.
应当订立劳动合同
C.
可以后补订立劳动合同
D.
可以不订立劳动合同
点击查看答案
第8题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。()
点击查看答案
第9题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。()
点击查看答案
第10题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。()
点击查看答案
第11题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。()
点击查看答案
第12题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。()
点击查看答案
第13题
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。()
点击查看答案
第14题
《劳动法》规定：劳动合同是（）确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议建立劳动关系应当订立劳动。
A.
劳动者与用人单位
B.
劳动者与主管部门
C.
劳动者与人社部门
D.
劳动者与作业班组
点击查看答案
第15题
劳动合同的终止，是指（）的权利义务因履行完毕而归于消灭，劳动合同关系不复存在，劳动合同对用人单位和劳动者双方不再具有法律约束力。
A.
用人单位
B.
劳动者
C.
劳动合同双方当事人
D.
劳动合同一方
点击查看答案
第16题
劳动合同是（）与用人单位确定劳动关系，明确双方权利义务的协议。
A.
劳动者
B.
工会
C.
职工代表
D.
工会会员
点击查看答案
第17题
劳动合同是（）与用人单位确定劳动关系，明确双方权利义务的协议。
A.
劳动者
B.
工会
C.
职工代表
D.
工会会员
点击查看答案
第18题
劳动合同是（）与用人单位确定劳动关系，明确双方权利义务的协议。
A.
劳动者
B.
工会
C.
职工代表
D.
工会会员
点击查看答案
第19题
劳动合同是（）与用人单位确定劳动关系，明确双方权利义务的协议。
A.
劳动者
B.
工会
C.
职工代表
D.
工会会员
点击查看答案
第20题
劳动合同是（）与用人单位确定劳动关系，明确双方权利义务的协议。
A.
劳动者
B.
工会
C.
职工代表
D.
工会会员
点击查看答案
第21题
劳动合同是()与用人单位确定劳动关系明确双方权利义务的协议。
A.
劳动者
B.
工会
C.
职工代表
D.
工会会员
点击查看答案
第22题
《劳动法》和《劳动合同法》关于劳动合同和集体合同的有关规定：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方（）的协议。
A.
权利和义务
B.
权利和责任
C.
权益和义务
D.
权益和责任
点击查看答案
第23题
《劳动法》规定，劳动合同是（）与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.
从业人员
B.
所有人
C.
经营者
D.
劳动者
点击查看答案
第24题
《劳动法》规定，劳动合同是（）与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.
从业人员
B.
所有人
C.
经营者
D.
劳动者
点击查看答案
第25题
《劳动法》规定，劳动合同是（）与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.
从业人员
B.
所有人
C.
经营者
D.
劳动者
点击查看答案
第26题
《劳动法》规定，劳动合同是（）与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.
从业人员
B.
所有人
C.
经营者
D.
劳动者
点击查看答案
第27题
《劳动法》规定，劳动合同是（）与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.
从业人员
B.
所有人
C.
经营者
D.
劳动者
点击查看答案
第28题
《劳动法》规定，劳动合同是（）与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.
从业人员
B.
所有人
C.
经营者
D.
劳动者
点击查看答案
第29题
《中华人民共和国劳动法》规定：建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议（）。
点击查看答案
第30题
《中华人民共和国劳动法》规定：建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议（）。
点击查看答案
第31题
《中华人民共和国劳动法》规定：建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议（）。
点击查看答案
第32题
《中华人民共和国劳动法》规定：建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议（）。
点击查看答案
第33题
《中华人民共和国劳动法》规定：建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议（）。
点击查看答案
第34题
《中华人民共和国劳动法》规定：建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议（）。
点击查看答案
第35题
《中华人民共和国劳动法》规定：建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议（）。
点击查看答案
第36题
《中华人民共和国劳动法》规定：建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议（）。
点击查看答案
第37题
《劳动法》规定，劳动合同是（）与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.
从业人员
B.
所有人
C.
经营者
D.
劳动者
点击查看答案
第38题
劳动合同是劳动者与（）单位确立劳动关系、明确双方的权力和义务的协议。
点击查看答案
第39题
劳动合同是劳动者和()确立劳动关系、明确双方权利和义务的法律形式(协议)。
A.
当地政府
B.
单位领导
C.
劳动局
D.
用人单位
点击查看答案
第40题
劳动合同是劳动者和()确立劳动关系、明确双方权利和义务的法律形式(协议)。
A.
当地政府
B.
单位领导
C.
劳动局
D.
用人单位
点击查看答案
第41题
下列社会关系中，属于我国劳动法调整的劳动关系的是（）。
A.
施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
B.
劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
C.
家庭雇佣劳动关系
D.
社会保险机构与劳动者之间的关系
点击查看答案
第42题
下列社会关系中，属于我国劳动法调整的劳动关系的是（）。
A.
施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
B.
劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
C.
家庭雇佣劳动关系
D.
社会保险机构与劳动者之间的关系
点击查看答案
第43题
下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是（）。
A.
施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
B.
劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
C.
家庭雇佣劳动关系
D.
社会保险机构与劳动者之间的关系
点击查看答案
第44题
下列社会关系中，属于我国劳动法调整的劳动关系的是（）。
A.
施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
B.
劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
C.
家庭雇佣劳动关系
D.
社会保险机构与劳动者之问的关系
点击查看答案
第45题
下列社会关系中，属于我国劳动法调整的劳动关系的是（）。
A.
施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
B.
劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
C.
家庭雇佣劳动关系
D.
社会保险机构与劳动者之间的关系
点击查看答案
第46题
下列社会关系中，属于我国劳动法调整的劳动关系的是（）。
A.
施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
B.
劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
C.
家庭雇佣劳动关系
D.
社会保险机构与被保险人之间的关系
点击查看答案
第47题
下列社会关系中，属于我国劳动法调整的劳动关系的是（）。
A.
施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
B.
劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
C.
家庭雇佣劳动关系
D.
社会保险机构与被保险人之间的关系
点击查看答案
第48题
下列社会关系中，属于我国劳动法调整的劳动关系的是（）。
A.
施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
B.
劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
C.
家庭雇佣劳动关系
D.
社会保险机构与被保险人之间的关系
点击查看答案
第49题
下列社会关系中，属于我国劳动法调整的劳动关系的是（）。
A.
施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
B.
劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
C.
家庭雇佣劳动关系
D.
社会保险机构与被保险人之间的关系
点击查看答案
第50题
劳动合同是（）与用人单位确定劳动关系，明确双方权利义务的协议
A.
劳动者
B.
工会
C.
职工代表
D.
工会会员
点击查看答案
搜题
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
