建筑安装企业支付的病假在6个月以上的生产工人的工资应计入()

A. 生产辅助工资

B. 劳动保险费

C. 待业保险费

D. 现场管理费

A. 企业可按月也可按季度向员工支付工资

B. 企业应当以货币或实物形式向员工支付工资

C. 员工在婚假期间，企业应当依法支付工资

D. 企业经员工同意未安排年休假的，应按员工日工资的200%支付工资

A. 人工费

B. 劳动保险费

C. 企业管理费

D. 建筑管理费

A. 大学老师董某

B. 请假累计达15天的林某

C. 工龄8年，请病假累计达1个月的王某

D. 工龄12年，请病假累计达3个月以上的孙某

E. 工龄27年，请病假累计达4个月以上的曾某

A. 女职工产假期间的生育津贴按照其本人上年度月平均工资计发

B. 女职工产假期间的生育津贴由生育保险基金支付

C. 女职工因流产手术发生的医药费，生育保险基金不予支付

D. 女职工生育后，因生育引起疾病的医疗费由医疗保险基金支付

A. 女职工个人应当按照工资的1%缴纳生育保险费

B. 女职工产假期间的生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资计发

C. 女职工生育难产的.增加产假15天

D. 女职工生育多胞胎的。每多生育一个婴儿，增加产假15天

E. 女职工怀孕3个月以内流产的，不享受产假待遇

A. 企业管理费

B. 规费

C. 措施费

D. 直接费

A. 企业管理费

B. 规费

C. 措施费

D. 直接费

A. 建筑施工总承包资质特级资质专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理员的配备与企业经营规模和生产需要有关，与企业设备管理无关

C. 建筑施工专业承包资质二级和二级以下资质企业的专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构不需要具备专职安全生产管理人员

E. 建筑施工劳务分包资质序列企业的专职安全生产管理人员不少于2人

A. 女职工生育按照法律、法规的规定享受产假

B. 女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费、药费、营养药品和医疗服务费全部由生育保险基金支付

C. 企业必须按期缴纳生育保险费

D. 产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付

E. 生育保险根据“以支定收，收支基本平衡”的原则筹集资金

A. 建筑焊工是指在建筑工程施工现场从事钢材（钢筋）焊接、切割等作业的人员

B. 《建筑施工特种作业人员操作资格证书》要列明持证人所在单位

C. 《建筑施工特种作业人员操作资格证书》遗失的，补证后原证书号作废

D. 用人单位对于首次取得资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于6个月的实习操作

E. 持有省外《建筑施工特种作业人员操作资格证书》的特种作业人员，可以以浙江省内企业的名义在省内从事特种作业

A. 建筑施工企业应按规定储备安全生产所需费用

B. 建筑施工企业应根据安全生产管理需要编制安全生产费用使用计划

C. 建筑施工企业相关负责人必须按专款专用、及时足额的要求组织实施安全生产费用的使用计划

D. 建筑施工企业应建立安全生产费用分类使用台账，定期统计上报

E. 安全生产费用管理应包括资金的储备、申请、审核审批、支付、使用、统计、分析、审计检查等工作内容

A. 建筑施工企业应按规定储备安全生产所需费用

B. 建筑施工企业应根据安全生产管理需要编制安全生产费用使用计划

C. 建筑施工企业相关负责人必须按专款专用、及时足额的要求组织实施安全生产费用的使用计划

D. 建筑施工企业应建立安全生产费用分类使用台账，定期统计上报

E. 安全生产费用管理应包括资金的储备、申请、审核审批、支付、使用、统计、分析、审计检查等工作内容

A. 建筑施工企业应按规定储备安全生产所需费用

B. 建筑施工企业应根据安全生产管理需要编制安全生产费用使用计划

C. 建筑施工企业相关负责人必须按专款专用、及时足额的要求组织实施安全生产费用的使用计划

D. 建筑施工企业应建立安全生产费用分类使用台账，定期统计上报

E. 安全生产费用管理应包括资金的储备、申请、审核审批、支付、使用、统计、分析、审计检查等工作内容

A. 女职工足月生产，最少可享受128天的带薪产假

B. 怀孕满4个月的女职工流产，可以享受15天的带薪产假

C. 女职工生三胞胎的，可以在原来一般产假天数的基础上增加30天

D. 怀孕满3个月的女职工流产，可以享受42天的带薪产假

A. 施工现场所有人员的工资性费用

B. 施工现场与建筑安装施工直接有关的人员的工资性费用

C. 直接从事建筑安装工程施工生产工人开支的各项费用

D. 从事建筑安装i程施工的生产工人及机械操作人员的开支的各项费用

A. 建筑施工总承包特级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工专业承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

C. 建筑施工劳务分包资质序列企业配备专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工总承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

E. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构（以下简称分支机构）应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员

A. 建筑施工总承包特级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工专业承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

C. 建筑施工劳务分包资质序列企业配备专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工总承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

E. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构（以下简称分支机构）应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员

A. 建筑施工总承包特级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工专业承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

C. 建筑施工劳务分包资质序列企业配备专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工总承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

E. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构（以下简称分支机构）应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员

A. 建筑施工总承包特级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工专业承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

C. 建筑施工劳务分包资质序列企业配备专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工总承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

E. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构（以下简称分支机构）应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员

A. 建筑施工总承包特级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工专业承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

C. 建筑施工劳务分包资质序列企业配备专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工总承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

E. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构（以下简称分支机构）应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员

A. 建筑施工总承包特级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工专业承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

C. 建筑施工劳务分包资质序列企业配备专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工总承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

E. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构（以下简称分支机构）应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 女职工怀孕不能正常工作，用人单位可以适当降低其工资

B. 对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得安排夜班劳动

C. 怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间可以不计入劳动时间

D. 对怀孕6个月以上的女职工，用人单位应当在劳动时间内安排一定的休息时间

A. 由施工总承包企业直接向农民工支付工资，每月一次

B. 由劳务分包企业直接向农民工支付工资，每月一次

C. 每月一次的支付部分可以低于当地最低工资标准

D. 建筑劳务企业的法定代表人或者其委托代理人代表企业与农民工签订劳动合同

E. 劳务合同一式两份，劳务企业和农民工各持一份

A. 建筑施工总承包特级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工专业承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

C. 建筑施工劳务分包企业配备专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工总承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

E. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构（以下简称分支机构）应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员

A. 建筑施工总承包特级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工专业承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

C. 建筑施工劳务分包企业配备专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工总承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

E. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构（以下简称分支机构）应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员

A. 建筑施工总承包特级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工专业承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

C. 建筑施工劳务分包企业配备专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工总承包一级资质的企业配备专职安全生产管理人员不少于4人

E. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构（以下简称分支机构）应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员

A. 施工人员必须自行办理意外伤害保险，支付保险费

B. 未经安全生产教育培训的人员，在相关人员的带领下可以上岗作业

C. 施工作业人员有权获得安全生产所需的防护用品

D. 涉及建筑主体和承重结构变动的装修工程，有设计方案的，由施工单位提供方案

A. 建筑施工劳务分包资质序列企业:不少于2人

B. 建筑施工专业承包资质序列企业:一级资质不少于4人;二级和二级以下资质企业不少于2人

C. 建筑施工总承包资质序列企业:特级资质不少于9人;一级资质不少于5人;二级和二级以下资质企业不少于3人

D. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构应依据实际生产情况配备不少于4人的专职安全生产管理人员

A. 建筑施工总承包资质特级资质专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理员的配备与企业经营规模和生产需要有关，与企业设备管理无关

C. 建筑施工专业承包资质二级和二级以下资质企业的专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构不需要具备专职安全生产管理人员

E. 建筑施工劳务分包资质序列企业的专职安全生产管理人员不少于2人

A. 建筑施工总承包资质特级资质专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理员的配备与企业经营规模和生产需要有关，与企业设备管理无关

C. 建筑施工专业承包资质二级和二级以下资质企业的专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构不需要具备专职安全生产管理人员

E. 建筑施工劳务分包资质序列企业的专职安全生产管理人员不少于2人

A. 建筑施工总承包资质特级资质专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理员的配备与企业经营规模和生产需要有关，与企业设备管

C. 建筑施工专业承包资质二级和二级以下资质企业的专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构不需要具备专职安全生产管理人员

E. 建筑施工劳务分包资质序列企业的专职安全生产管理人员不少于2人

A. 建筑施工总承包资质特级资质专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理员的配备与企业经营规模和生产需要有关，与企业设备管

C. 建筑施工专业承包资质二级和二级以下资质企业的专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构不需要具备专职安全生产管理人员

E. 建筑施工劳务分包资质序列企业的专职安全生产管理人员不少于2人

A. 建筑施工总承包资质特级资质专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理员的配备与企业经营规模和生产需要有关，与企业设备管

C. 建筑施工专业承包资质二级和二级以下资质企业的专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构不需要具备专职安全生产管理人员

E. 建筑施工劳务分包资质序列企业的专职安全生产管理人员不少于2人

A. 建筑施工总承包资质特级资质专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理员的配备与企业经营规模和生产需要有关，与企业设备管

C. 建筑施工专业承包资质二级和二级以下资质企业的专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构不需要具备专职安全生产管理人员

E. 建筑施工劳务分包资质序列企业的专职安全生产管理人员不少于2人

A. 建筑施工总承包资质特级资质专职安全生产管理人员不少于6人

B. 建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理员的配备与企业经营规模和生产需要有关，与企业设备管

C. 建筑施工专业承包资质二级和二级以下资质企业的专职安全生产管理人员不少于2人

D. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构不需要具备专职安全生产管理人员

E. 建筑施工劳务分包资质序列企业的专职安全生产管理人员不少于2人

A. 建筑施工总承包资质序列企业：特级资质不少于6人；一级资质不少于4人；二级和二级以下资质企业不少于3人

B. 建筑施工专业承包资质序列企业：一级资质不少于3人；二级和二级以下资质企业不少于2人

C. 建筑施工劳务分包资质序列企业：不少于2人

D. 建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构（以下简称分支机构）应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员

A. 按建筑施工总承包企业资质管理要求，资质等级越高则专职安全生产管理人员配备越多

B. 建筑施工企业经营规模较小的，可以不配备专职安全生产管理人员

C. 建筑施工企业的分支机构不必配备专职安全生产管理人员

D. 作业难度大的施工作业班组必须配备专职安全生产管理人员