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首页>试题列表>张伟因工作被化学产品烧伤,申请停工留薪,因伤情严重,反复治疗未见好转,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长停工留薪期,张伟的停工留薪期总和不得超过( )。
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[单选题]

张伟因工作被化学产品烧伤,申请停工留薪,因伤情严重,反复治疗未见好转,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长停工留薪期,张伟的停工留薪期总和不得超过()。

A. 36个月

B. 12个月

C. 24个月

D. 20个月

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第1题

张伟因工作被化学产品烧伤,申请停工留薪,因伤情严重,反复治疗未见好转,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长停工留薪期,张伟的停工留薪期总和不得超过()。

A. 36个月

B. 12个月

C. 24个月

D. 20个月

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第2题

停工留薪期一般不超过()。

A. 3

B. 6

C. 12

D. 24

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第3题

停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()个月。

A. 6,6

B. 6,12

C. 12,6

D. 12,12

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第4题

停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()个月。

A. 6,6

B. 6,12

C. 12,6

D. 12,12

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第5题

停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()个月。

A. 6,6

B. 6,12

C. 12,6

D. 12,12

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第6题

停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()个月。

A. 6,6

B. 6,12

C. 12,6

D. 12,12

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第7题

停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()个月。

A. 6,6

B. 6,12

C. 12,6

D. 12,12

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第8题

停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()个月。

A. 6,6

B. 6,12

C. 12,6

D. 12,12

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第9题

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,可享有停工留薪期,停工留薪期般不超过()个月。

A. 6

B. 12

C. 18

D. 24

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第10题

职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工期内,由所在单位按月支付给职工生活费。

A. 对

B. 错

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第11题

职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工期内,由所在单位按月支付给职工生活费。

A. 对

B. 错

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第12题

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,可享有停工留薪期,停工留薪期般不超过()个月。

A. 6

B. 12

C. 18

D. 24

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第13题

职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工期内,由所在单位按月支付给职工生活费。

A. 对

B. 错

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第14题

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,可享有停工留薪期,停工留薪期般不超过()个月。

A. 6

B. 12

C. 18

D. 24

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第15题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第16题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第17题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第18题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第19题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第20题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第21题

《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,其薪酬()。

A. 根据实际情况,由工伤保险基金支付

B. 按照原工资福利待遇标准,由所在单位按月支付

C. 按照相应的伤残待遇标准。由所在单位按月支付

D. 按照社会保险行政部门有关规定,由所在单位一次性支付

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第22题

《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者惠职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由()按月支付.

A. 用人单位

B. 所在单位

C. 用工单位

D. 承包商

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第23题

《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者惠职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由()按月支付.

A. 用人单位

B. 所在单位

C. 用工单位

D. 承包商

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第24题

《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者惠职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由()按月支付.

A. 用人单位

B. 所在单位

C. 用工单位

D. 承包商

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第25题

根据《工伤保险条例》规定,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由()负责。

A. 所在单位

B. 个人

C. 工伤保险基金

D. 社保基金

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第26题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()个月。

A. 6,6

B. 6,12

C. 12,12

D. 12,24

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第27题

《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者惠职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由()按月支付.

A. 用人单位

B. 所在单位

C. 用工单位

D. 承包商

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第28题

《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者惠职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由()按月支付.

A. 用人单位

B. 所在单位

C. 用工单位

D. 承包商

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第29题

《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害或者惠职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由()按月支付.

A. 用人单位

B. 所在单位

C. 用工单位

D. 承包商

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第30题

根据《工伤保险条例》规定,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由()负责。

A. 所在单位

B. 个人

C. 工伤保险基金

D. 社保基金

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第31题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过()个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()个月。

A. 6,6

B. 6,12

C. 12,12

D. 12,24

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第32题

职工因工伤治疗的停工留薪期限最长不超过()。

A. 6个月

B. 12个月

C. 24个月

D. 36个月

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第33题

职工因工伤治疗的停工留薪期限最长不超过()。

A. 6个月

B. 12个月

C. 24个月

D. 36个月

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第34题

伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()月。

A. 3个

B. 6个

C. 9个

D. 12个

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第35题

伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()月。

A. 3个

B. 6个

C. 9个

D. 12个

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第36题

工伤医疗期最长不超过24个月()。

A. 对

B. 错

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第37题

工伤医疗期最长不超过24个月()。

A. 对

B. 错

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第38题

工伤医疗期最长不超过24个月()。

A. 对

B. 错

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第39题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第40题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第41题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第42题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第43题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第44题

根据《工伤保险条例》规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过()。

A. 1个月

B. 3个月

C. 6个月

D. 12个月

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第45题

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,可享有停工留薪,停工留薪期一般不超过()个月。

A. 6

B. 12

C. 18

D. 24

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第46题

根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()。

A. 3个月

B. 6个月

C. 12个月

D. 15个月

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第47题

根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()。

A. 3个月

B. 6个月

C. 12个月

D. 15个月

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第48题

根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()。

A. 3个月

B. 6个月

C. 12个月

D. 15个月

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第49题

根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()。

A. 3个月

B. 6个月

C. 12个月

D. 15个月

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第50题

根据《工伤保险条例》的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()。

A. 3个月

B. 6个月

C. 12个月

D. 15个月

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