根据相关法律规定，以下关于劳动安全卫生的规定，错误的是（）。

A. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品

B. 用人单位必须对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

C. 国家应建立伤亡事故和职业病统计报告及处理制度

D. 劳动安全卫生是政府劳动行政部门、用人单位的责任，劳动者无责任

A. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件

B. 用人单位必须为劳动者提供必要的劳动防护用品

C. 改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

D. 对具有危害性职业的劳动者实行提前退休制度

A. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件

B. 从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

C. 改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

D. 对具有危害性职业的劳动者实行提前退休制度

A. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件

B. 从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

C. 改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

D. 对具有危害性职业的劳动者实行提前退休制度

A. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件

B. 用人单位必须为劳动者提供必要的劳动防护用品

C. 改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

D. 对具有危害性职业的劳动者实行提前退休制度

A. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件

B. 用人单位必须为劳动者提供必要的劳动防护用品

C. 改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

D. 对具有危害性职业的劳动者实行提前退休制度

A. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件

B. 用人单位必须为劳动者提供必要的劳动防护用品

C. 改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

D. 对具有危害性职业的劳动者实行提前退休制度

A. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件

B. 用人单位应为劳动者提供必要的劳动保护用品

C. 对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

D. 对从事有职业危害作业的劳动者实行提前退休制

A. 宪法是由全国人民代表大会依照特别程序制定的具有最高效力的根本法。

B. 刑法是其他立法活动的最高法律依据。

C. 刑法是关于犯罪和刑罚的法律规范的总称。

D. 社会法是调整劳动关系、社会保障和社会福利关系的法律规范的总称。

A. 宪法是由全国人民代表大会依照特别程序制定的具有最高效力的根本法。

B. 刑法是其他立法活动的最高法律依据。

C. 刑法是关于犯罪和刑罚的法律规范的总称。

D. 社会法是调整劳动关系、社会保障和社会福利关系的法律规范的总称。

A. 宪法是由全国人民代表大会依照特别程序制定的具有最高效力的根本法。

B. 刑法是其他立法活动的最高法律依据。

C. 刑法是关于犯罪和刑罚的法律规范的总称。

D. 社会法是调整劳动关系、社会保障和社会福利关系的法律规范的总称。

A. 宪法是由全国人民代表大会依照特别程序制定的具有最高效力的根本法。

B. 刑法是其他立法活动的最高法律依据。

C. 刑法是关于犯罪和刑罚的法律规范的总称。

D. 社会法是调整劳动关系、社会保障和社会福利关系的法律规范的总称。

A. 宪法是由全国人民代表大会依照特别程序制定的具有最高效力的根本法。

B. 刑法是其他立法活动的最高法律依据。

C. 刑法是关于犯罪和刑罚的法律规范的总称。

D. 社会法是调整劳动关系、社会保障和社会福利关系的法律规范的总称。

A. 人与人之间的关系也是一种法律关系

B. 任何一种法律关系均以特定的法律规范为依据

C. 社会关系只有经过法律规范的确认或认可才会上升为法律关系

D. 没有相应法律规定，就不受法律规范的约束

A. 有关法律、行政法规对金属冶炼、危险化学品安全另有规定的，不适用《安全生产法》

B. 有关法律、行政法规对建筑施工安全另有规定的，不适用《安全生产法》

C. 有关法律、行政法规对铁路交通安全没有规定的，适用《安全生产法》

D. 有关法律、行政法规对消防安全另有规定的，适用《安全生产法》

A. 有关法律、行政法规对金属冶炼、危险化学品安全另有规定的，不适用《安全生产法》

B. 有关法律、行政法规对建筑施工安全另有规定的，不适用《安全生产法》

C. 有关法律、行政法规对铁路交通安全没有规定的，适用《安全生产法》

D. 有关法律、行政法规对消防安全另有规定的，适用《安全生产法》

A. 确认性法律关系是法律规范对先前已存在的社会关系进行调整形成的法律关系

B. 第一性法律关系是根据法律规范而建立的全新的社会关系

C. 创设性法律关系是人们依法建立的不依赖于其他法律关系而独立存在的法律关系

D. 多边法律关系是指在特定的双方法律主体之间存在的权利义务关系

A. 与宪法、民法、刑法、行政法、诉讼法等相并列的一个重要的法律部门

B. 专门制定劳动纪律

C. 专门调整劳动关系以及和劳动关系密切相关的其他社会关系

D. 专门提供劳动保障

A. 与宪法、民法、刑法、行政法、诉讼法等相并列的一个重要的法律部门

B. 专门制定劳动纪律

C. 专门调整劳动关系以及和劳动关系密切相关的其他社会关系

D. 专门提供劳动保障

A. 在建设法规的五个层次中，地方性建设法规的法律效力最低

B. 下位法不得与上位法相抵触。否则其相应规定将被视为无效

C. 建设法规是在建设活动中或建设行政管理活动中发生的各种社会关系的法律、法规的统称

D. 法律效力高的称为上位法

A. 法律效力高的称为上位法

B. 下位法不得与上位法相抵触，否则其相应规定将被视为无效

C. 在建设法规的五个层次中，地方性建设法规的法律效力最低

D. 建设法规是在建设活动中或建设行政管理活动中发生的各种社会关系的法律、法规的统称

A. 行政法规是行政部门内部管理的规范性文件的总称

B. 行政法规是国务院组成部门制定的有关行政管理方面的规范性文件的总称

C. 行政法规是国务院根据宪法和法律制定的有关行政管理等方面的规范性文件

D. 行政法规是全国人民代表大会或其常务委员会制定的针对行政部门行为的规范

A. 由负责安全生产监督管理的部门决定

B. 予以关闭的行政处罚由负责安全生产监督管理的部门报请县级以上人民政府按照国务院规定的权限决定

C. 给予拘留的行政处罚由公安机关依照治安管理处罚条例的规定决定

D. 有关法律、行政法规对行政处罚的决定机关另有规定的，依照其规定

E. 由国家安全部门决定

A. 由负责安全生产监督管理的部门决定

B. 予以关闭的行政处罚由负责安全生产监督管理的部门报请县级以上人民政府按照国务院规定的权限决定

C. 给予拘留的行政处罚由公安机关依照治安管理处罚条例的规定决定

D. 有关法律、行政法规对行政处罚的决定机关另有规定的,依照其规定

E. 由国家安全部门决定

A. 由负责安全生产监督管理的部门决定

B. 予以关闭的行政处罚由负责安全生产监督管理的部门报请县级以上人民政府按照国务院规定的权限决定

C. 给予拘留的行政处罚由公安机关依照治安管理处罚条例的规定决定

D. 有关法律、行政法规对行政处罚的决定机关另有规定的,依照其规定

E. 由国家安全部门决定

A. 由负责安全生产监督管理的部门决定

B. 予以关闭的行政处罚由负责安全生产监督管理的部门报请县级以上人民政府按照国务院规定的权限决定

C. 给予拘留的行政处罚由公安机关依照治安管理处罚条例的规定决定

D. 有关法律、行政法规对行政处罚的决定机关另有规定的,依照其规定

E. 由国家安全部门决定

A. 由负责安全生产监督管理的部门决定

B. 予以关闭的行政处罚由负责安全生产监督管理的部门报请县级以上人民政府按照国务院规定的权限决定

C. 给予拘留的行政处罚由公安机关依照治安管理处罚条例的规定决定

D. 有关法律、行政法规对行政处罚的决定机关另有规定的,依照其规定

E. 由国家安全部门决定

A. 由负责安全生产监督管理的部门决定

B. 予以关闭的行政处罚由负责安全生产监督管理的部门报请县级以上人民政府按照国务院规定的权限决定

C. 给予拘留的行政处罚由公安机关依照治安管理处罚条例的规定决定

D. 有关法律、行政法规对行政处罚的决定机关另有规定的,依照其规定

E. 由国家安全部门决定

A. 由负责安全生产监督管理的部门决定

B. 予以关闭的行政处罚由负责安全生产监督管理的部门报请县级以上人民政府按照国务院规定的权限决定

C. 给予拘留的行政处罚由公安机关依照治安管理处罚条例的规定决定

D. 有关法律、行政法规对行政处罚的决定机关另有规定的,依照其规定

E. 由国家安全部门决定

A. 所有调整安全生产关系的法律规范都属于广义的安全生产法

B. 狭义的安全生产法专指最高立法机关制定的安全生产法律规范

C. 广义与狭义安全生产法的区别在于，广义安全生产法的立法主体是多元的，而狭义安全生产法的立法主体是一元的

D. 我们通常所说的安全生产法是狭义的

A. 所有调整安全生产关系的法律规范都属于广义的安全生产法

B. 狭义的安全生产法专指最高立法机关制定的安全生产法律规范

C. 广义与狭义安全生产法的区别在于，广义安全生产法的立法主体是多元的，而狭义安全生产法的立法主体是一元的

D. 我们通常所说的安全生产法是狭义的

A. 所有调整安全生产关系的法律规范都属于广义的安全生产法

B. 狭义的安全生产法专指最高立法机关制定的安全生产法律规范

C. 广义与狭义安全生产法的区别在于，广义安全生产法的立法主体是多元的，而狭义安全生产法的立法主体是一元的

D. 我们通常所说的安全生产法是狭义的

A. 安全生产法和有关法律规定的

B. 国家标准或者行业标准

C. 行政法规规定的

D. 地方标准

E. 地方政府规定的

A. 安全生产法和有关法律规定的

B. 国家标准或者行业标准

C. 行政法规规定的

D. 地方标准

E. 地方政府规定的

A. 安全生产法和有关法律规定的

B. 国家标准或者行业标准

C. 行政法规规定的

D. 地方标准

E. 地方政府规定的

A. 安全生产法和有关法律规定的

B. 国家标准或者行业标准

C. 行政法规规定的

D. 地方标准

E. 地方政府规定的

A. 安全生产法和有关法律规定的

B. 国家标准或者行业标准

C. 行政法规规定的

D. 地方标准

E. 地方政府规定的

A. 安全生产法和有关法律规定的

B. 国家标准或者行业标准

C. 行政法规规定的

D. 地方标准

E. 地方政府规定的

A. 劳务派遣单位可以不对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训

B. 被派遣劳动者未经安全生产教育培训合格的，不得上岗

C. 生产经营单位应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训

D. 生产经营单位应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理

A. 劳务派遣单位可以不对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训

B. 被派遣劳动者未经安全生产教育培训合格的，不得上岗

C. 生产经营单位应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训

D. 生产经营单位应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理

A. 《安全生产法》、《消防法》、《道路交通安全法》、《矿山安全法》是我国安全生产法律体系中有关安全生产的单行法律

B. 《安全生产法》是安全生产领域的普通法，普遍适用于生产经营活动的各个领域

C. 《矿山安全法》既是我国安全生产法律体系中有关矿山安全生产的单行法律，又是矿山安全生产的综合法律

D. 《消防法》、《道路交通安全法》的规定不同于《安全生产法》的，应该适用《安全生产法》

E. 地方政府安全生产规章是最有计划性安全生产立法，其法律效力高于其他法

A. 《安全生产法》、《消防法》、《道路交通安全法》、《矿山安全法》是我国安全生产法律体系中有关安全生产的单行法律

B. 《安全生产法》是安全生产领域的普通法，普遍适用于生产经营活动的各个领域

C. 《矿山安全法》既是我国安全生产法律体系中有关矿山安全生产的单行法律，又是矿山安全生产的综合法律

D. 《消防法》、《道路交通安全法》的规定不同于《安全生产法》的，应该适用《安全生产法》

E. 地方政府安全生产规章是最有计划性安全生产立法，其法律效力高于其他法

A. 由于违反安全生产法律规定所引起的法律后果

B. 由于违反安全生产法律规定所引起的不利法律后果

C. 由于违反安全生产法律规定所引起的刑事责任后果

D. 由于违反安全生产法律规定所引起的行政责任后果

A. 由于违反安全生产法律规定所引起的法律后果

B. 由于违反安全生产法律规定所引起的不利法律后果

C. 由于违反安全生产法律规定所引起的刑事责任后果

D. 由于违反安全生产法律规定所引起的行政责任后果

A. 由于违反安全生产法律规定所引起的法律后果

B. 由于违反安全生产法律规定所引起的不利法律后果

C. 由于违反安全生产法律规定所引起的刑事责任后果

D. 由于违反安全生产法律规定所引起的行政责任后果

A. 合规管理是一种风险管理活动，是对业务活动是否遵守法律.监管规定.规则.行业自律准则等一种鉴证行为

B. 合规管理中的“规”是指基金业协会和证券业协会等自律性组织制定的适用于全行业的规范.标准.惯例

C. 合规风险是指因未能遵循法律法规.监管规定.规则.自律性组织制定的有关准则，以及适用于自身业务活动的行为准则而可能遭受法律制裁或监管处罚.重大财务损失或声誉损失的风险

D. 所谓“合规”，与“违规”相对应，是指基金管理人的经营管理活动与法律.规则和准则一致

A. 有关安全生产法律法规

B. 企业的规章制度

C. 检查人员的经验

D. 有关标准、规范、规程及规定

E. 安全作业建议书

A. 有关安全生产法律法规

B. 企业的规章制度

C. 检查人员的经验

D. 有关标准、规范、规程及规定

E. 安全作业建议书

A. 有关安全生产法律法规

B. 企业的规章制度

C. 检查人员的经验

D. 有关标准、规范、规程及规定

E. 安全作业建议书

A. 有关安全生产法律法规

B. 企业的规章制度

C. 检查人员的经验

D. 有关标准、规范、规程及规定

E. 安全作业建议书