更多“孙某与某科技公司签订劳动合同，双方约定：科技公司派孙某赴美国学习，为其支付培训学费30000美元，差旅费5000美元，回国后孙某为公司服务5年，服务期内，孙某如擅自离职或辞职应向公司偿还培训费用，并向公司支付违约金15000元人民币。孙某一回国就受高薪诱惑另谋高就，科技公司遂申请仲裁要求孙某赔偿损失，下列关于赔偿问题的说法中，正确的是（）。”相关的问题
第1题
孙某与某科技公司签订劳动合同，双方约定：科技公司派孙某赴美国学习，为其支付培训学费30000美元，差旅费5000美元，回国后孙某为公司服务5年，服务期内，孙某如擅自离职或辞职应向公司偿还培训费用，并向公司支付违约金15000元人民币。孙某一回国就受高薪诱惑另谋高就，科技公司遂申请仲裁要求孙某赔偿损失，下列关于赔偿问题的说法中，正确的是（）。
A.
孙某另谋高就是劳动力自由流动，无须赔偿
B.
孙某应偿还科技公司30000美元
C.
孙某应偿还科技公司35000美元
D.
孙某应偿还科技公司35000美元，并支付违约金15000元人民币
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第2题
肖某与某科技公司签订劳动合同，双方约定：科技公司派肖某赴美国学习，为其支付培训学费30000美元，差旅费5000美元，回国后肖某为公司服务5年，服务期内，肖某如果擅自离职或辞职，应向公司偿还培训费用，并向公司支付违约金15000元人民币。肖某一回国就受高薪诱惑另谋高就，科技公司遂申请仲裁，要求肖某赔偿损失。下列关于赔偿问题的说法中，正确的是（）。
A.
肖某另谋高就是劳动力自由流动，无须赔偿
B.
肖某应偿还科技公司30000美元
C.
肖某应偿还科技公司35000元
D.
肖某应偿还科技公司35000美元，并支付违约金15000元人民币
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第3题
李某赴宴饮酒，请持有驾照的孙某代驾其车，孙某违章撞伤游客王某，交管部门认定孙某负全责。以下假定情形中对王某的赔偿责任表述正确的是（）。
A.
如孙某是与李某一同赴宴的好友，孙某不承担赔偿责任
B.
如孙某是代驾公司派出的驾驶员，该公司应承担赔偿责任
C.
如孙某是酒店雇佣的为饮酒客人提供代驾服务的驾驶员，则孙某承担赔偿责任
D.
如孙某是出租车公司驾驶员，公司明文禁止代驾，孙某为获高额报酬而代驾，则承担赔偿责任
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第4题
李某赴宴饮酒，请持有驾照的孙某代驾其车，孙某违章撞伤游客王某，交管部门认定孙某负全责。以下假定情形中对王某的赔偿责任表述正确的是（）。
A.
如孙某是与李某一同赴宴的好友，孙某不承担赔偿责任
B.
如孙某是代驾公司派出的驾驶员，该公司应承担赔偿责任
C.
如孙某是酒店雇佣的为饮酒客人提供代驾服务的驾驶员，则孙某承担赔偿责任
D.
如孙某是出租车公司驾驶员，公司明文禁止代驾，孙某为获高额报酬而代驾，则承担赔偿责任
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第5题
李某赴宴饮酒，请持有驾照的孙某代驾其车，孙某违章撞伤游客王某，交管部门认定孙某负全责。以下假定情形中对王某的赔偿责任表述正确的是（）。
A.
如孙某是与李某一同赴宴的好友，孙某不承担赔偿责任
B.
如孙某是代驾公司派出的驾驶员，该公司应承担赔偿责任
C.
如孙某是酒店雇佣的为饮酒客人提供代驾服务的驾驶员，则孙某承担赔偿责任
D.
如孙某是出租车公司驾驶员，公司明文禁止代驾，孙某为获高额报酬而代驾，则承担赔偿责任
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第6题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第7题
大学生张某暑假到某工地打工,项目负责人曾与民工王某口头商定,不管出现任何事故,公司最多赔付5000元。后在施工中,由于王某疏忽致使扣件坠落,砸伤了张某,花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费,另1000元由张某赔偿
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第8题
大学生张某暑假到某工地打工,项目负责人曾与民工王某口头商定,不管出现任何事故,公司最多赔付5000元。后在施工中,由于王某疏忽致使扣件坠落,砸伤了张某,花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费,另1000元由张某赔偿
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第9题
大学生张某暑假到某工地打工,项目负责人曾与民工王某口头商定,不管出现任何事故,公司最多赔付5000元。后在施工中,由于王某疏忽致使扣件坠落,砸伤了张某,花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费,另1000元由张某赔偿
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第10题
大学生张某暑假到某工地打工,项目负责人曾与民工王某口头商定,不管出现任何事故,公司最多赔付5000元。后在施工中,由于王某疏忽致使扣件坠落,砸伤了张某,花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费,另1000元由张某赔偿
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第11题
大学生张某暑假到某工地打工,项目负责人曾与民工王某口头商定,不管出现任何事故,公司最多赔付5000元。后在施工中,由于王某疏忽致使扣件坠落,砸伤了张某,花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费,另1000元由张某赔偿
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第12题
大学生张某暑假到某工地打工,项目负责人曾与民工王某口头商定,不管出现任何事故,公司最多赔付5000元。后在施工中,由于王某疏忽致使扣件坠落,砸伤了张某,花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费,另1000元由张某赔偿
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第13题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔偿5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医辽费7000元，下述正确的是（）
A.
A、公司最多赔偿5000元
B.
B、张某应要求王某赔偿
C.
C、公司应赔偿医疗费7000元
D.
D、公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第14题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔偿5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医辽费7000元，下述正确的是（）
A.
A、公司最多赔偿5000元
B.
B、张某应要求王某赔偿
C.
C、公司应赔偿医疗费7000元
D.
D、公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第15题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔偿5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医辽费7000元，下述正确的是（）
A.
A、公司最多赔偿5000元
B.
B、张某应要求王某赔偿
C.
C、公司应赔偿医疗费7000元
D.
D、公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第16题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔偿5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医辽费7000元，下述正确的是（）
A.
A、公司最多赔偿5000元
B.
B、张某应要求王某赔偿
C.
C、公司应赔偿医疗费7000元
D.
D、公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第17题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔偿5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医辽费7000元，下述正确的是（）
A.
A、公司最多赔偿5000元
B.
B、张某应要求王某赔偿
C.
C、公司应赔偿医疗费7000元
D.
D、公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第18题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔偿5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医辽费7000元，下述正确的是（）
A.
A、公司最多赔偿5000元
B.
B、张某应要求王某赔偿
C.
C、公司应赔偿医疗费7000元
D.
D、公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第19题
下列关于劳动者与用人单位的竞业限制说法正确的是（）。
A.
竞业限制期间应给予劳动者经济补偿
B.
竞业限制的人员适用于用人单位的所有人
C.
竞业限制期限不得超过两年
D.
竞业期内可以到非竞业单位就业
E.
竞业期内可以向竞业单位提供非书面信息
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第20题
孙某与某公司签订的劳动合同约定：合同履行期内，如因职工个人过错发生工伤事故，公司不予赔偿。一次，孙某在工作过程中因违反操作规程不慎造成重伤，下列关于事故处理的方式中，正确的是（）。
A.
孙某可依法享受工伤待遇，不受合同约定关于免责的限制
B.
孙某违反操作规程因个人过错造成工伤，不应享受工伤待遇
C.
孙某违反操作规程因个人过错造成工伤，公司应酌情赔偿
D.
孙某违反操作规程因个人过错造成工伤，公司应适当补偿一些医药费
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第21题
孙某与某公司签订的劳动合同中约定：合同履行期内，如因职工个人过错发生工伤事故，公司不予赔偿。一次，孙某在工作过程中因违反操作规程不慎造成重伤，下列关于事故处理的方式中，正确的是（）。
A.
孙某可依法享受工伤待遇，不受合同约定关于免责的限制
B.
孙某违反操作规程因个人过错造成工伤，不应享受工伤待遇
C.
孙某违反操作规程因个人过错造成工伤，公司酌情赔偿
D.
孙某违反操作规程因个人过错造成工伤，公司适当补偿些医药费
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第22题
下列各项中，不属于违反劳动合同必须承担的违约责任的是（）。
A.
行政责任
B.
经济责任
C.
监督责任
D.
刑事责任
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第23题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾某与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
张某应要求王某赔偿
C.
公司应赔偿医疗费7000元
D.
公司应赔偿6000元医疗费、另1000元由张某赔偿
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第24题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾某与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
张某应要求王某赔偿
C.
公司应赔偿医疗费7000元
D.
公司应赔偿6000元医疗费、另1000元由张某赔偿
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第25题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是()
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第26题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是()
A.
公司最多赔偿5000元
B.
张某应要求王某赔偿
C.
公司应赔偿医疗费7000元
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第27题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是()
A.
公司最多赔偿5000元
B.
张某应要求王某赔偿
C.
公司应赔偿医疗费7000元
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第28题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是()
A.
公司最多赔偿5000元
B.
张某应要求王某赔偿
C.
公司应赔偿医疗费7000元
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第29题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是()
A.
公司最多赔偿5000元
B.
张某应要求王某赔偿
C.
公司应赔偿医疗费7000元
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第30题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是()
A.
公司最多赔偿5000元
B.
张某应要求王某赔偿
C.
公司应赔偿医疗费7000元
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第31题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第32题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第33题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第34题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工王某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于王某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下述正确的是（）。
A.
公司最多赔偿5000元
B.
公司应赔偿医疗费7000元
C.
张某应要求王某赔偿
D.
公司应赔偿6000元医疗费，另1000元由张某赔偿
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第35题
钱某与某公司签订的劳动合同约定，该劳动合同到2009年6月30日终止。2009年7月1日以后，钱某照常上班，公司并未提出异议，一周后，公司通知周某，称双方劳动合同己终止，周某不用再来上班了，但周某不服。下列关于双方的纠纷说法中，正确的是（）。
A.
双方权利义务关系终止，公司的要求合法，无须向周某支付经济补偿金
B.
公司可即时解除劳动合同，不须向周某支付替代通知期工资
C.
公司可即时解除劳动合同，但须向周某支付经济补偿金
D.
公司属于违法解除劳动合同，应按经济补偿标准的两倍向周某支付赔偿金
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第36题
根据《劳动合同法》第20条规定，建筑公司给孙某和赵某发的试用期工资至少为（）元。
A.
1770
B.
1800
C.
2880
D.
3600
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第37题
劳务工资纠纷是劳务纠纷中的主要形式，具有（）等特点。
A.
突发性
B.
季节性
C.
时段性
D.
群体性
E.
分散性
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第38题
根据《劳动合同法》，下列关于当事人订立无固定期限劳动合同的做法，错误的是（）。
A.
赵某与应聘公司协商一致订立了无固定期限合同
B.
钱某在某公司连续工作满10年，与该公司签订了无固定期限劳动合同
C.
孙某在国有企业工作满10年，距法定退休年龄还有9年。该企业改制重新订立劳动合同，与孙某订立无固定期限劳动合同
D.
李某与某公司第二次固定期限合同到期，李某提出续订时，公司无理由拒绝与李某签订无固定期限劳动合同
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第39题
下列（）不是工资纠纷应急处理的原则。
A.
先行垫付原则
B.
优先支付原则
C.
违法分包承担连带责任原则
D.
及时裁决和建议执行原则
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第40题
建筑公司与孙某和赵某签订为期3年的劳动合同，其试用期不得超过（）。
A.
1个月
B.
2个月
C.
3个月
D.
6个月
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第41题
工伤保险费由（）承担。
A.
用人单位
B.
劳动者本人
C.
用人单位与劳动者一起
D.
社保机关
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第42题
马某与某公司签订劳动合同，合同期为2008年5月1日至2009年4月30日。合同约定，马某自己缴纳社会保险费：如发生工伤费用，由公司负担，如发生看病费用，由马某自理。自2009年3月10日起，马某生病住院2个月，共花上医疗费用2万元，住院期间，公司为马某正常发放工资，但在马某出院时拒绝为其支付医疗费用，马某认为公司应为其支付医疗费。下列关于双方纠纷的说法中。正确的是（）。
A.
马某与公司的劳动合同依然存续，公司应支付马某的医疗费用
B.
根据“看病费用由马某处理”的约定，公司可不支付马某的医疗费用
C.
因马某与公司的劳动合同终止，故公司可不去支付马某的医疗费用
D.
“马某自己缴纳社会保险”的条款应认定有效，马某应自付医疗费用
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第43题
下列四人与所在公司签订的劳动合同均未到期，根据《劳动合同法》，四人所在公司应当向其支付经济补偿的是（）。
A.
赵某，所在公司认为其能力有限，提出解除劳动合同，赵某也觉得工作没什么意思，同意解除劳动合同
B.
钱某，因技术出众收到其他公司的高薪邀约，于是提前30日以书面形式通知所在公司，要求解除劳动合同
C.
孙某，劳动合同到期前，所在公司按照现有劳动合同约定条件与其续订劳动合同，但孙某要求提高待遇，双方未达成一致，合同按期终止
D.
李某，依法办理提前退休手续，开始享受基本养老保险待遇，劳动合同自动终止
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第44题
黄某虚构在大型跨国公司从事研发的经历，应聘某高科技公司研发部门负责人并签订了劳动合同。一段时间后，黄某工作表现一般，其虚构工作经历的事被揭穿，公司遂主张双方签订的劳动合同无效，并要求黄某支付违约金。根据《劳动合同法》，关于黄某与该公司劳动合同的说法，正确的是（）。
A.
黄某可以解除劳动合同并获得公司的经济补偿、
B.
黄某凭借虚构经历签订劳动合同，应向公司支付违约金
C.
黄某与公司签订的劳动合同应当认定无效或部分无效
D.
黄某可以要求公司继续履行劳动合同，公司应当继续履行
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第45题
李某饲养的一只狗在甲公司施工的道路上追咬孙某饲养的一只狗，而在施工道路旁边行走的游客王某在避让中失足掉入施工形成的坑里，受伤严重。下列说法正确的是（）。
A.
如李某证明自己没有过错，不应承担对王某的赔偿责任
B.
如甲公司能证明自己没有过错，不应承担对王某的赔偿责任
C.
如孙某证明自己没有过错，不应承担对王某的赔偿责任
D.
此属意外事件，李某、孙某、甲公司均不应承担对王某的赔偿责任
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第46题
李某饲养的一只狗在甲公司施工的道路上追咬孙某饲养的一只狗，而在施工道路旁边行走的游客王某在避让中失足掉入施工形成的坑里，受伤严重。下列说法正确的是（）。
A.
如李某证明自己没有过错，不应承担对王某的赔偿责任
B.
如甲公司能证明自己没有过错，不应承担对王某的赔偿责任
C.
如孙某证明自己没有过错不应承担对王某的赔偿责任
D.
此属意外事件，李某、孙某、甲公司均不应承担对王某的赔偿责任
点击查看答案
第47题
李某饲养的一只狗在甲公司施工的道路上追咬孙某饲养的一只狗，而在施工道路旁边行走的游客王某在避让中失足掉入施工形成的坑里，受伤严重。下列说法正确的是（）。
A.
如李某证明自己没有过错，不应承担对王某的赔偿责任
B.
如甲公司能证明自己没有过错，不应承担对王某的赔偿责任
C.
如孙某证明自己没有过错，不应承担对王某的赔偿责任
D.
此属意外事件，李某、孙某、甲公司均不应承担对王某的赔偿责任
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第48题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工李某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于李某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下列表述正确的是().
A.
公司最多赔付5000元
B.
张某应要求李某赔偿
C.
公司应赔偿医疗费7000元
D.
公司与李某承担连带责任
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第49题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工李某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于李某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下列表述正确的是().
A.
公司最多赔付5000元
B.
张某应要求李某赔偿
C.
公司应赔偿医疗费7000元
D.
公司与李某承担连带责任
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第50题
大学生张某暑假到某工地打工，项目负责人曾与民工李某口头商定，不管出现任何事故，公司最多赔付5000元。后在施工中，由于李某疏忽致使扣件坠落，砸伤了张某，花去医疗费7000元。下列表述正确的是().
A.
公司最多赔付5000元
B.
张某应要求李某赔偿
C.
公司应赔偿医疗费7000元
D.
公司与李某承担连带责任
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搜题
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