《合同法》规定有下列情形（）为可变更合同。 A恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益 B以合法形式掩盖非法目的 C损害社会公众利益 D一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的 -安全员考试通

第1题

《合同法》规定有下列情形（）为可变更合同。

A. 恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益

B. 以合法形式掩盖非法目的

C. 损害社会公众利益

D. 一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的

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第2题

《合同法》规定有下列情形（）为无效合同。

A. 一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益

B. 因重大误解订立的

C. 在订立合同时显失公平的

D. 一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的

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第3题

根据《建筑工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘查、设计、施工、监理等单位提出不符合建设工程安全法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定造价

B. 变更合同约定内容

C. 压缩定额规定工期

D. 压缩合同约定工期

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第4题

根据《建筑工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘查、设计、施工、监理等单位提出不符合建设工程安全法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定造价

B. 变更合同约定内容

C. 压缩定额规定工期

D. 压缩合同约定工期

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第5题

根据《建筑工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘查、设计、施工、监理等单位提出不符合建设工程安全法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定造价

B. 变更合同约定内容

C. 压缩定额规定工期

D. 压缩合同约定工期

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第6题

根据《建筑工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘查、设计、施工、监理等单位提出不符合建设工程安全法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定造价

B. 变更合同约定内容

C. 压缩定额规定工期

D. 压缩合同约定工期

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第7题

根据《建筑工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘查、设计、施工、监理等单位提出不符合建设工程安全法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定造价

B. 变更合同约定内容

C. 压缩定额规定工期

D. 压缩合同约定工期

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第8题

根据《建筑工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘查、设计、施工、监理等单位提出不符合建设工程安全法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定造价

B. 变更合同约定内容

C. 压缩定额规定工期

D. 压缩合同约定工期

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第9题

关于劳动合同变更,下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致,可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同,应采用书面形式

E. 建筑公司可以单方变更劳动合同,变更后劳动合同有效

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第10题

关于劳动合同变更，下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致,可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同,应采用书面形式

E. 建筑公司可以单方变更劳动合同,变更后劳动合同有效

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第11题

关于劳动合同变更，下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同，应采用书面形式

E. 建筑公司可以单方变更劳动合同，变更后劳动合同有效

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第12题

关于劳动合同变更，下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同，应采用书面形式

E. 建筑公司可以单方变更劳动合同，变更后劳动合同有效

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第13题

关于劳动合同变更,下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致,可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同,应采用书面形式

E. 建筑公司可以单方变更劳动合同,变更后劳动合同有效

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第14题

关于劳动合同变更，下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同，应采用书面形式

E. 建筑公司可以单方变更劳动合同，变更后劳动合同有效

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第15题

关于劳动合同变更，下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同，应采用书面形式

E. 建筑公司可以单方变更劳动合同，变更后劳动合同有效

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第16题

下列选项中，对劳动合同订立的叙述正确的是（）。

A. 建立劳动关系应当订立劳动合同

B. 劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则

C. 劳动合同应当以书面形式订立

D. 劳动合同也可以口头形式订立

E. 劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定

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第17题

以下关于变更后合同价款的确定的说法正确的是()。

A. 合同中己有适用于变更工程的价格，按合同己有的价格变更合同价款

B. 合同中只有类似于变更工程的价格，可以参照类似价格变更合同价款

C. 合同中没有适用或类似于变更工程的价格，由承包人提岀适当的变更价格，经对方确认后执行

D. 关于变更工程价格如果无法协调一致，可以由工程造价部门调解采集者退散

E. 关于变更工程价格如果无法协调一致，则以工程师认为合同的价格执行

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第18题

按照我国《合同法》规定，在下列情形中，当事人一方有权请求人民法院变更或撤销合同的是（）。

A. 损害公共利益的

B. 造成对方人身伤害的

C. 因重大误解而订立的

D. 恶意串通，损害国家利益的

E. 在订立合同时显失公平的

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第19题

按照我国《合同法》规定，在下列情形中，当事人一方有权请求人民法院变更或撤销合同的是（）。

A. 损害公共利益的

B. 造成对方人身伤害的

C. 因重大误解而订立的

D. 恶意串通，损害国家利益的

E. 在订立合同时显失公平的

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第20题

当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为（）。

A. 合同变更

B. 合同无效

C. 合同效力待定

D. 合同未变更

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第21题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 压缩合同约定的工期

B. 变更合同约定的造价

C. 变更合同的约定内容

D. 压缩定额规定的工期

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第22题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得()。

A. 变更合同约定的造价

B. 压缩定额规定的工期

C. 变更合同的约定内容

D. 压缩合同约定的工期

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第23题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得()。

A. 变更合同约定的造价

B. 压缩定额规定的工期

C. 变更合同的约定内容

D. 压缩合同约定的工期

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第24题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得()。

A. 变更合同约定的造价

B. 压缩定额规定的工期

C. 变更合同的约定内容

D. 压缩合同约定的工期

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第25题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得()。

A. 变更合同约定的造价

B. 压缩定额规定的工期

C. 变更合同的约定内容

D. 压缩合同约定的工期

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第26题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得()。

A. 变更合同约定的造价

B. 压缩定额规定的工期

C. 变更合同的约定内容

D. 压缩合同约定的工期

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第27题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得()。

A. 变更合同约定的造价

B. 压缩定额规定的工期

C. 变更合同的约定内容

D. 压缩合同约定的工期

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第28题

可变更或者可撤销合同的情形有（）

A. 一方以欺诈、胁迫的手段，使对方在违背真实意思的情况下订立的

B. 因重大误解订立的

C. 在订立合同时显失公平的

D. 恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益

E. 以合法形式掩盖非法目的

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第29题

可变更或者可撤销合同的情形有（）。

A. 一方以欺诈、胁迫的手段，使对方在违背真实意思的情况下订立的

B. 因重大误解订立的

C. 在订立合同时显失公平的

D. 恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益

E. 以合法形式掩盖非法目的

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第30题

下列属于无效合同的有（）。

A. 导游小李与某旅游工艺品商店经理恶意串通订立的损害游客利益的合同

B. 导游小张与家中急需用钱的游客张某订立的低价购买其手机的合同

C. 某旅行社与游客订立的显失公平的合同

D. 某旅行社因欺诈而与游客订立的某地三日游合同

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第31题

以下关于变更后合同价款的确定的说法正确的是（）。

A. 合同中已有适用于变更工程的价格，按合同已有的价格变更合同价款

B. 合同中只有类似于变更工程的价格，可以参照类似价格变更合同价款

C. 合同中没有适用或类似于变更工程的价格，由承包人提出适当的变更价格，经对方确认后执行

D. 关于变更工程价格如果无法协调一致，可以由工程造价部门调解

E. 关于变更工程价格如果无法协调一致，则以工程师认为合同的价格执行

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第32题

以下关于变更后合同价款的确定的说法正确的是（）。

A. 合同中已有适用于变更工程的价格，按合同已有的价格变更合同价款

B. 合同中只有类似于变更工程的价格，可以参照类似价格变更合同价款

C. 合同中没有适用或类似于变更工程的价格，由承包人提出适当的变更价格，经对方确认后执行

D. 关于变更工程价格如果无法协调一致，可以由工程造价部门调解

E. 关于变更工程价格如果无法协调一致，则以工程师认为合同的价格执行

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第33题

以下关于变更后合同价款的确定的说法正确的是（）。

A. 合同中已有适用于变更工程的价格，按合同已有的价格变更合同价款

B. 合同中只有类似于变更工程的价格，可以参照类似价格变更合同价款

C. 合同中没有适用或类似于变更工程的价格，由承包人提出适当的变更价格，经对方确认后执行

D. 关于变更工程价格如果无法协调一致，可以由工程造价部门调解

E. 关于变更工程价格如果无法协调一致，则以工程师认为合同的价格执行

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第34题

关于劳动合同的变更，下列说法错误的是（）。

A. 用人单位可以单方面变更劳动合同

B. 变更劳动合同，应当采用书面形式

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 劳动合同的变更，仅限于劳动合同内容的变更，不包括当事人主体的变更

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第35题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定的造价

B. 变更合同约定的内容

C. 变更设计图纸

D. 压缩合同约定的工期

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第36题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定的造价

B. 变更合同约定的内容

C. 变更设计图纸

D. 压缩合同约定的工期

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第37题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定的造价

B. 变更合同约定的内容

C. 变更设计图纸

D. 压缩合同约定的工期

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第38题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定的造价

B. 变更合同约定的内容

C. 变更设计图纸

D. 压缩合同约定的工期

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第39题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定的造价

B. 变更合同约定的内容

C. 变更设计图纸

D. 压缩合同约定的工期

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第40题

根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得（）。

A. 变更合同约定的造价

B. 变更合同约定的内容

C. 变更设计图纸

D. 压缩合同约定的工期

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第41题

我国现行工程变更价款的确定方法不包括（）。

A. 合同中已有适用于变更工程的价格，按合同已有的价格变更合同价款

B. 合同中只有类似于变更工程的价格，可以参照类似价格变更合同价款

C. 合同中没有适用或类似于变更工程的价格，由承包人提出适当的变更价格，经工程师确认后执行

D. FII施工合同条件下工程变更的估价

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第42题

下列关于合同变更的说法中不正确的有（）。

A. 合同变更须经当事人协商一致

B. 合同内容全部变更或修改属于合同变更

C. 合同内容部分变更或修改属于合同变更

D. 合同变更发生于合同成立之后至合同没有完全履行之前

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第43题

对于变更后合同价款的确定方法，下列表述正确的是()。

A. 合同中已有适用于变更工程的价格，按合同已有的价格计算，变更合同价款

B. 合同中只有类似于变更工程的价格，可以参照此价格确定变更价格，变更合同价款

C. 合同中没有适用或类似于变更工程的价格，由发包人提出适当的变更价格，经工程师确认后执行

D. 合同中没有适用或类似于变更工程的价格，由承包人提出适当的变更价格，经工程师确认后执行

E. 合同中没有适用或类似于变更工程的价格，由工程造价部门提出适当的变更价格，经工程师确认后执行

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第44题

关于劳动合同变更，下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同，应采用书面形式

E. 用人单位可以单方变更劳动合同

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第45题

关于劳动合同变更，下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同，应采用书面形式

E. 用人单位可以单方变更劳动合同

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第46题

关于劳动合同变更，下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同，应采用书面形式

E. 用人单位可以单方变更劳动合同

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第47题

关于劳动合同变更，下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同，应采用书面形式

E. 用人单位可以单方变更劳动合同

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第48题

下列属于无效合同的有（）。

A. 导游小李与某旅游工艺品商店经理恶意串通订立的损害游客利益的合同

B. 导游小张与家中急需用钱的游客张某订立的低价购买其手机的合同

C. 某旅行社与游客订立的显失公平的合同

D. 某旅行社因欺诈而与游客订立的某地三日游合同

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第49题

根据《合同法》规定，有下列情形之一的，当事人可以依法解除合同：（）

A. 因不可抗力致使不能实现合同目的

B. 在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务

C. 当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合同期限内仍未履行

D. 当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的

E. —方当事人无正当理由拒绝履行合同的

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第50题

关于劳动合同变更，下列表述中正确的有（）。

A. 用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容

B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

D. 变更劳动合同，应采用书面形式

E. 建筑公司可以单方变更劳动合同，变更后劳动合同有效

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