本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前（）个月平均月缴费工资。

A. 6

B. 10

C. 12

D. 24

A. 100

B. 90

C. 80

D. 70

A. 100

B. 90

C. 80

D. 70

A. 100

B. 90

C. 80

D. 70

A. 100

B. 90

C. 80

D. 70

A. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治

B. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得经济补偿

C. 促进工伤预防和职业康复

D. 分散用人单位的工伤风险

A. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治

B. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得经济补偿

C. 促进工伤预防和职业康复

D. 分散用人单位的工伤风险

A. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治

B. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得经济补偿

C. 促进工伤预防和职业康复

D. 分散用人单位的工伤风险

A. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治

B. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得经济补偿

C. 促进工伤预防和职业康复

D. 分散用人单位的工伤风险

A. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治

B. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得经济补偿

C. 促进工伤预防和职业康复

D. 分散用人单位的工伤风险

A. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治

B. 保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得经济补偿

C. 促进工伤预防和职业康复

D. 分散用人单位的工伤风险

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 该办法明确规定用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费

C. 用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，受伤害或者患职业病的职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起2年内，直接向用人单位所在地设区的市人民政府确定的社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 该办法明确规定用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费

C. 用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，受伤害或者患职业病的职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起2年内，直接向用人单位所在地设区的市人民政府确定的社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 该办法明确规定用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费

C. 用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，受伤害或者患职业病的职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起2年内，直接向用人单位所在地设区的市人民政府确定的社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 该办法明确规定用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费

C. 用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，受伤害或者患职业病的职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起2年内，直接向用人单位所在地设区的市人民政府确定的社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 该办法明确规定用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费

C. 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 该办法明确规定用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费

C. 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

B. 12个月的统筹地区上年度职工月平均工资

C. 6个月的职工本人工资

D. 12个月的职工本人工资

A. 18个月的当地职工上年度月平均工资

B. 18个月的本人工资

C. 14个月的当地职工上年度月平均工资

D. 14个月的本人工资

A. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

B. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

C. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

D. 患职业病的

A. 患职业病的

B. 工作时间前后在工作场所内自杀成功的

C. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

D. 在上下班途中，因本人问题遭遇交通事故

E. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

A. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

B. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

C. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

D. 患职业病的

E. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

A. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

C. 患职业病的

D. 在上下班途中,受到机动车事故伤害的

A. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

C. 患职业病的

D. 在上下班途中,受到机动车事故伤害的

A. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

C. 患职业病的

D. 在上下班途中,受到机动车事故伤害的

A. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

C. 患职业病的

D. 在上下班途中,受到机动车事故伤害的

A. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

C. 患职业病的

D. 在上下班途中,受到机动车事故伤害的

A. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

C. 患职业病的

D. 在上下班途中,受到机动车事故伤害的

A. 正确

B. 错误

A. 按照相应的伤残待遇标准。由所在单位按月支付

B. 按照原工资福利待遇标准，由所在单位按月支付

C. 按照社会保险行政部门有关规定，由所在单位一次性支付

D. 根据实际情况，由工伤保险基金支付

A. 按照相应的伤残待遇标准。由所在单位按月支付

B. 按照原工资福利待遇标准，由所在单位按月支付

C. 按照社会保险行政部门有关规定，由所在单位一次性支付

D. 根据实际情况，由工伤保险基金支付

A. 按照相应的伤残待遇标准。由所在单位按月支付

B. 按照原工资福利待遇标准，由所在单位按月支付

C. 按照社会保险行政部门有关规定，由所在单位一次性支付

D. 根据实际情况，由工伤保险基金支付

A. 按照相应的伤残待遇标准。由所在单位按月支付

B. 按照原工资福利待遇标准，由所在单位按月支付

C. 按照社会保险行政部门有关规定，由所在单位一次性支付

D. 根据实际情况，由工伤保险基金支付

A. 按照相应的伤残待遇标准。由所在单位按月支付

B. 按照原工资福利待遇标准，由所在单位按月支付

C. 按照社会保险行政部门有关规定，由所在单位一次性支付

D. 根据实际情况，由工伤保险基金支付

A. 按照相应的伤残待遇标准。由所在单位按月支付

B. 按照原工资福利待遇标准，由所在单位按月支付

C. 按照社会保险行政部门有关规定，由所在单位一次性支付

D. 根据实际情况，由工伤保险基金支付

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。

C. 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 工伤认定申请，遇有特殊情况时，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。

C. 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 工伤认定申请，遇有特殊情况时，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。

C. 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 工伤认定申请，遇有特殊情况时，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。

C. 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 工伤认定申请，遇有特殊情况时，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长