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[判断题]

遵循诚实信用原则,除强调合同当事人按照规定或合同约定全面履行合同义务外,更加强调合同当事人应当根据劳务合同的性质、目的和交易习惯,履行依据诚实信用原则所产生的新的附属义务。

A. 正确

B. 错误

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第1题

遵循诚实信用原则,除强调合同当事人按照规定或合同约定全面履行合同义务外,更加强调合同当事人应当根据劳务合同的性质、目的和交易习惯,履行依据诚实信用原则所产生的新的附属义务。

A. 正确

B. 错误

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第2题

《中华人民共和国合同法》规定,当事人应当遵循()原则,依据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。

A. 公平

B. 诚实信用

C. 自愿

D. 平等

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第3题

合同权利义务关系终止后,合同当事人仍然应当履行通知、协助、保密义务,其依据是()。

A. 诚实信用原则

B. 自愿原则

C. 平等原则

D. 公平原则

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第4题

合同权利义务关系终止后,合同当事人仍然应当履行通知、协助、保密义务,其依据是()。

A. 诚实信用原则

B. 自愿原则

C. 平等原则

D. 公平原则

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第5题

根据《合同法》规定,下列属于合同履行原则的是()。

A. 自愿原则

B. 平等原则

C. 公平原则

D. 诚实信用原则

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第6题

根据《民法典》规定,遵循诚实信用原则,当事人根据合同的性质、目的和交易习惯应当履行的随附义务包括()。

A. 通知

B. 协助

C. 忠诚

D. 保密

E. 勤勉

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第7题

遵循诚实信用原则,当事人根据合同的性质、目的和交易习惯应当履行的随附义务包括()。

A. 通知

B. 协助

C. 忠诚

D. 勤勉

E. 保密

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第8题

在合同履行原则中,()原则不允许合同的任何一方当事人不按合同约定履行义务,擅自对合同的内容进行变更。

A. 诚实信用

B. 公平、合法

C. 全面履行

D. 简明适用

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第9题

在合同履行原则中,()原则不允许合同的任何一方当事人不按合同约定履行义务,擅自对合同的内容进行变更。

A. 诚实信用

B. 公平、合法

C. 全面履行

D. 简明适用

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第10题

合同的履行原则是合同当事人在履行合同过程中所应遵循的基本准则,主要有()。

A. 全面履行原则

B. 公平、公正原则

C. 诚实信用原则

D. 经济合理原则

E. 积极协助原则

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第11题

合同权利义务关系终止后,合同当事人仍然应当履行通知、协助、保密义务,其依据是()。

A. 诚信原则

B. 自愿原则

C. 平等原则

D. 公平原则

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第12题

合同的权利义务终止后,当事人应当遵循()原则,根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。

A. 保密

B. 及时通知

C. 互相协助

D. 诚实信用

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第13题

合同的权利义务终止后,当事人应当遵循()原则,根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。

A. 保密

B. 及时通知

C. 互相协助

D. 诚实信用

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第14题

旅行社在与旅游者签订合同时,利用一些旅游者对旅游知识的缺乏欺诈旅游者的行为,违反了《合同法》的()原则。

A. 平等

B. 诚实信用

C. 公平

D. 自愿

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第15题

合同履行原则中,诚实信用原则要求合同当事人在履行合同约定的主义务的同时,还应履行的附随义务包括()。

A. 及时通知义务

B. 提供必要条件的义务

C. 协助义务

D. 保密义务

E. 当面解释的义务

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第16题

合同履行原则中,诚实信用原则要求合同当事人在履行合同约定的主义务的同时,还应履行的附随义务包括()。

A. 及时通知义务

B. 提供必要条件的义务

C. 协助义务

D. 保密义务

E. 当面解释的义务

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第17题

根据《合同法》规定,导游员李某与甲旅行社的劳动合同终止后,关于李某和甲旅行社间的关系的说法,错误的是()。

A. 既然李某与甲旅行社已经终止了合同,李某就对甲旅行社没有任何义务

B. 尽管李某与甲旅行社已经终止了合同,但李某对甲旅行社仍负担通知义务

C. 尽管李某与甲旅行社已经终止了合同,但李某对甲旅行社仍负担协助义务

D. 尽管李某与甲旅行社已经终止了合同,但李某对甲旅行社仍负担保密义务

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第18题

根据《合同法》规定,导游员李某与甲旅行社的劳动合同终止后,关于李某和甲旅行社间的关系的说法,错误的是()。

A. 既然李某与甲旅行社已经终止了合同,李某就对甲旅行社没有任何义务

B. 尽管李某与甲旅行社已经终止了合同,但李某对甲旅行社仍负担通知义务

C. 尽管李某与甲旅行社已经终止了合同,但李某对甲旅行社仍负担协助义务

D. 尽管李某与甲旅行社已经终止了合同,但李某对甲旅行社仍负担保密义务

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第19题

旅行社在与旅游者签订合同时,利用一些旅游者对旅游知识的缺乏欺诈旅游者的行为,违反了《合同法》的()原则。

A. 平等

B. 诚实信用

C. 公平

D. 自愿

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第20题

诚实信用原则要求权利义务在合同中对等体现,任何一方当事人都不能滥用权利、强迫对方接受权利义务不平衡的约定。()

A. 正确

B. 错误

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第21题

诚实信用原则要求权利义务在合同中对等体现,任何一方当事人都不能滥用权利、强迫对方接受权利义务不平衡的约定。()

A. 正确

B. 错误

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第22题

甲油料厂与某供销社订立一份农副产品供销合同,双方约定由供销社在1个月内向甲油料厂供应黄豆30吨,每吨单价1000元。在合同履行期间,乙公司找到供销社表示愿意以每吨1500元的单价购买20吨黄豆,供销社见其出价高,就将20吨本来准备运给甲油料厂的黄豆卖给了乙..甲油料厂与某供销社订立一份农副产品供销合同,双方约定由供销社在1个月内向甲油料厂供应黄豆30吨,每吨单价1000元。在合同履行期间,乙公司找到供销社表示愿意以每吨1500元的单价购买20吨黄豆,供销社见其出价高,就将20吨本来准备运给甲油料厂的黄豆卖给了乙公司,致使只能供应10吨黄豆给甲油料厂。甲油料厂要求供销社按照合同的约定供应剩余的20吨黄豆,供销社表示无法按照原合同的条件供货,并要求解除合同。甲油料厂不同意,坚持要求供销社履行合同。以

A. 将合同当事人违反合同约定,不履行义务或者履行义务不符合约定所承担的责任称之为()。

B. 依据《合同法》,供销社应当承担()的违约责任。

C. 依据《合同法》,有()情形之一的,当事人可以解除合同。

D. 在合同没有明确约定的情况下,供销社可以只赔偿损失或者只支付违约金而不继续履行合同。

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第23题

《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、()的原则。

A. 以人为本、实事求是

B. 合理、合法

C. 实事求是、科学严谨

D. 协商一致、诚实信用

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第24题

《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、()的原则。

A. 以人为本、实事求是

B. 合理、合法

C. 实事求是、科学严谨

D. 协商一致、诚实信用

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第25题

《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、()的原则。

A. 以人为本、实事求是

B. 合理、合法

C. 实事求是、科学严谨

D. 协商一致、诚实信用

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第26题

《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、()的原则。

A. 以人为本、实事求是

B. 合理、合法

C. 实事求是、科学严谨

D. 协商一致、诚实信用

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第27题

《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、()的原则。

A. 以人为本、实事求是

B. 合理、合法

C. 实事求是、科学严谨

D. 协商一致、诚实信用

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第28题

《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、()的原则。

A. 以人为本、实事求是

B. 合理、合法

C. 实事求是、科学严谨

D. 协商一致、诚实信用

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第29题

李某入住一家酒店,晚上喝了房间里的一瓶矿泉水,第二天结账发现矿泉水20元,李某认为矿泉水应该是免费提供,所以才喝的,酒店却说矿泉水已经明码标价,李某应该知道,双方发生争议,酒店高价卖矿泉水的行为违反《合同法》的()原则。

A. 合同自愿原则

B. 合同公平原则

C. 诚实信用原则

D. 当事人法律地位平等原则

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第30题

李某入住一家酒店,晚上喝了房间里的一瓶矿泉水,第二天结账发现矿泉水20元,李某认为矿泉水应该是免费提供,所以才喝的,酒店却说矿泉水已经明码标价,李某应该知道,双方发生争议,酒店高价卖矿泉水的行为违反《合同法》的()原则。

A. 合同自愿原则

B. 合同公平原则

C. 诚实信用原则

D. 当事人法律地位平等原则

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第31题

下列承包人行为中会被责令改正,通报批评,并记入市建设行业信用信息提示系统的是()。

A. 未按规定进行劳务分包合同备案

B. 未按规定报送劳务分包合同履行数据

C. 未按规定解除备案等手续

D. 报送虚假劳务分包合同履行数据

E. 未按照劳务分包合同的约定组织劳务作业人员完成劳务作业内容

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第32题

以下关于违约责任特点的说法正确的是()。

A. 违约责任以合同的有效存在为前提

B. 是合同当事人不履行合同义务所产生的责任

C. 只能在合同关系的当事人之间发生

D. 是当事人违反法律规定所产生的责任

E. 可以由当事人约定

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第33题

劳动合同双方当事人必须按照合同的规定全面履行各自的义务,体现了劳动合同履行的()。

A. 实际履行原则

B. 全面履行原则

C. 合作履行原则

D. 平等履行原则

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第34题

任何合同的履行都有原则的约定,()是履行劳务分包合同必须坚持的原则。

A. 遵守约定原则

B. 诚实信用原则

C. 自愿协作原则

D. 遵守法律和行政法规的原则

E. 服从行政部门管理原则

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第35题

合同文本采用两种以上文字订立并约定具有同等效力的。对各文本使用的词句推定具有相同含义。各文本使用的词句不一致的,应当根据()下以解释。

A. 合同相关条款

B. 合同性质

C. 整体解释原则

D. 合同目的

E. 诚信原则

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第36题

合同文本采用两种以上文字订立并约定具有同等效力的,对各文本使用的词句推定具有相同含义。各文本使用的词句不一致的,应当根据()予以解释。

A. 合同相关条款

B. 合同性质

C. 整体解释原则

D. 合同目的

E. 诚信原则

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第37题

契约型基金合同当事人订立合同遵循的原则不包括()。

A. 平等自愿

B. 诚实信用

C. 公平

D. 收益最大化

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第38题

根据《合同法》规定,有下列情形之一的,当事人可以依法解除合同:()

A. 因不可抗力致使不能实现合同目的

B. 在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务

C. 当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合同期限内仍未履行

D. 当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的

E. —方当事人无正当理由拒绝履行合同的

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第39题

合同法的基本原则是()。

A. 平等、自愿原则

B. 权利与义务相统一的原则

C. 遵守法律、维护社会公共利益的原则

D. 公平、诚实信用原则

E. 依法成立的合同对当事人具有约束力的原则

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第40题

合同法的基本原则是()。

A. 平等、自愿原则

B. 权利与义务相统一的原则

C. 遵守法律、维护社会公共利益的原则

D. 公平、诚实信用原则

E. 依法成立的合同对当事人具有约束力的原则

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第41题

下列选项中,对劳动合同订立的叙述正确的是()。

A. 建立劳动关系应当订立劳动合同

B. 劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则

C. 劳动合同应当以书面形式订立

D. 劳动合同也可以口头形式订立

E. 劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定

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第42题

根据《中华人民共和国劳动合同法》,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、()的原则

A. 协商一致、诚实信用

B. 协商一致、诚实守信

C. 协商一致、诚信为本

D. 协商一致、以人为本

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第43题

《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循()、诚实信用的原则。

A. 合法

B. 公平

C. 公正

D. 平等自愿

E. 协商一致

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第44题

以下可导致合同权利义务终止的法定情形包括()。

A. 合同解除

B. 债权人免除债务

C. 债权债务同归于一人

D. 当事人拒绝履行合同

E. 债务人依法将标的物提存

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第45题

下列情况当事人不可以直接解除合同的情形是()。

A. 因不可抗力致合同的目标不能实现的

B. 在履行期届满之前,一方当事人明确表示不履行主要债务的

C. 当事人迟延履行主要债务的

D. 因当事人的违约行为导致合同的目标不能实现的

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第46题

下列发包人行为中会被责令改正,通报批评,并记入市建设行业信用信息提示系统的是()。

A. 未按规定进行劳务分包合同备案

B. 未按规定报送劳务分包合同履行数据

C. 未按规定解除备案等手续

D. 未按规定建立健全劳务分包合同管理制度

E. 未按照相关规定支付劳务分包合同价款

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第47题

依据《劳动合同法》规定,订立劳动合同应当遵循()原则。

A. 合法

B. 平等自愿

C. 协商一致

D. 诚实信用

E. 互利互惠

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第48题

诚实信用原则要求权利义务在合同中对等体现,任何一方当事人都不能滥用权利、强迫对方接受权利义务不平衡的约定。()

A. 正确

B. 错误

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第49题

某建筑公司的一位老会计因故离职,该建筑公司聘请徐女士于2013年8月15日接替了原会计的工作,并自该日起,徐女士开始接手财务工作。8月30日,徐女士与该建筑公司签订了劳动合同。由于徐女士的会计职称级别与原会计相同,双方在商签劳动合同时对工资数额发生分歧,便在劳动合同中约定徐女士工资暂定每月3000元,待年底视公司效益情况,再酌情给予一定的奖励。2013年底,徐女士要求公司按照约定向其发放奖金,但公司说效益不好,不能发放徐女士的奖金。后徐女士提出,劳动合同中对其工资的约定不明确,应当按照同样的工资岗位的员工工资补齐其差额部分,并应补发其劳动合同签订前自8月15日至8月29日的工资。

A. 徐女士的工资应按()标准执行。

B. 用人单位与劳动者签订的劳动合同,应当明确约定工资支付()等内容。

C. 建筑公司应当在类似事件中注意改进的做法有()。

D. 徐女士的要求是合法的。

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第50题

《劳动法》第17条规定,企业与劳动者订立和变更劳动合同,应当遵循()原则,不得违反法律、行政法规的规定。

A. 以人为本、实事求是

B. 合理合法合情

C. 平等自愿、协商一致

D. 实事求是、科学严谨

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劳动定额的制定方法中,技术测定法是根据老工人、施工技术人员和定额员的实践经验,并参照有关技术资料,结合施工图纸、施工工艺、施工技术组织条件和操作方法等进行分析、座谈讨论、反复平衡制定定额的方法。 实行三班制的企业,从事夜班工作的劳动者,其日工作时间比标准工作日缩短2小时。 行政机关工作人员打击报复信访人,构成犯罪的,依法给予行政处分或者纪律处分。 劳动定额制定方法中的统计分析法,适合于施工(生产)条件正常、产品不稳定、批量小、统计工作制度健全的施工(生产)过程。 根据住房和城乡建设部印发《建设工程企业资质管理制度改革方案》(建市[2020]94号),劳务企业资质调整为专业作业资质,由审批制改为备案制,专业作业资质不分等级。 劳动合同终止要出现终止的条件,劳动合同的终止条件是指在劳动合同履行过程中,当出现某种事件或某种行为时,劳动合同即终止。劳动合同终止的条件只能是时间之外的某种事件或行为。 施工项目进度控制的总目标是确保施工项目的合同工期的实现,或者在保证施工质量和不因此而增加施工实际成本的条件下,适当缩短工期。 采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应当遵循平等、自愿原则确定当事人之间的权利和义务,并采取合理方式提醒对方注意免除或者限制其责任的条款,按照对方的要求,对该条款予以说明。 某建筑施工工地发生基坑坍塌,造成4人死亡和5人重伤,根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,该事故等级属于一般事故。 我国的基本国情是我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段。
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