（）是构成企业利润的主要来源。

A. 营业收入

B. 投资收益

C. 补贴收入

D. 营业外收入

A. 营业收入

B. 投资收益

C. 补贴收入

D. 营业外收入

A. 正确

B. 错误

A. 社会资金

B. 扶植政策

C. 施工利润

D. 银行贷款

A. 买卖价差

B. 手续费

C. 投资收入

D. 佣金

A. 利息收入

B. 投资收益

C. 资本公积

D. 其他收入

A. 评价企业盈利能力，最重要的比率只有销售利润率和资产收益率

B. 销售利润率是指每单位销售收入所产生的利润

C. 资产收益率计算的是每单位资产能带来的利润

D. 净资产收益率强调每单位的所有者权益能够带来的利润

A. 起点是将企业作为一个社区来看待

B. 提供“助人的、利他的”服务

C. 主要提供有利于企业发展的服务

D. 企业比普通社区有更多管理上的特殊要求

A. 息税前利润对应的价值是企业价值（EV）

B. 企业价值/息税前利润倍数法受资本结构的影响

C. 企业价值/息税前利润倍数法的企业价值计算公式为：EV=EBITx（EV/EBIT倍数）

D. 息税前利润（EBIT）=净利润+所得税+利息

A. 非营利机构

B. 经费来源主要是机构自行筹款

C. 目标具有模糊性和不确定性

D. 具有清晰的使命、宗旨和服务策略

E. 主要功能是提供福利服务

A. 是非营利组织

B. 经费来源主要是机构自行筹款

C. 目标具有模糊性和不确定性

D. 具有清晰的使命、宗旨和服务策略

E. 主要功能是提供福利服务

A. 基差变化

B. 持有收益

C. 仓储费用

D. 持有成本

A. 起点是将企业作为一个社区来看待

B. 以整个企业及企业中的居民为服务对象

C. 主要提供利于企业发展的服务

D. 企业比普通社区有更多管理上的特殊要求

A. 企业的主要社会责任是创造利润

B. 企业应承担对劳动者、消费者、环境和社区等利益相关方的责任

C. 企业社会责任的核心是保护劳动者的合法权益

D. 企业有责任为职工创造安全卫生的工作环境

A. 保荐人

B. 托管人

C. 做市商

D. 经纪人

A. 杜邦分析法是用一种用来评价企业盈利能力和股东权益回报水平的方法，它利用的是财务比率之间的关系来综合评价企业的财务状况

B. 杜邦分析法最早由美国杜邦公司使用

C. 净资产收益率=销售利润率×净资产周转率×权益乘数

D. 企业的盈利能力综合取决于企业的销售利润率.使用资产的效率和企业的财务杠杆

A. 利息收入

B. 投资收益

C. 佣金

D. 其他收入

A. 起点是将企业作为一个社区来看待

B. 以整个社区及社区中的居民为服务对象

C. 主要提供利于企业发展的服务

D. 企业比普通社区有更多管理上的特殊要求

A. 利润表反映一定时期（如一个会计季度或会计年度）的总体经营成果

B. 利润表揭示企业财务状况发生变动的直接原因

C. 利润表是一个静态报告

D. 利润表反映企业在一定时间的业务经营状况

A. 营业收入

B. 盈余公积

C. 费用

D. 利润

A. 息税前利润减去利息费用

B. 息税前利润减去税费

C. 息税前利润减去利息费用和税费

D. 息税前利润减去利息费用.税费和资本公积

A. 代表行业的平均水平

B. 是企业自定的价格

C. 反映企业的管理水平

D. 标价费用由直接工程费、间接费、利润、税金等组成。

A. 收入-成本=利润

B. 收入-成本-费用=利润

C. 收入-成本+费用=利润

D. 收入-费用=利润

A. 社会工作的研究对象主要是弱势群体或弱势问题

B. 成长小组的目标是帮助组员了解、认识和探索自己

C. 定性研究主要获取描述性的信息

D. 社会服务机构的主要资金来源于政府资助和民间捐助

A. 企业价值与收入.利润.增长率等主要企业经营指标高度正相关

B. 财务报表上显示为亏损是初创企业的常态，不需要投资机构保持密切关注

C. 财务指标是企业经营管理的结果和具体呈现

D. 经营风险是被投资企业日常管理工作中不可忽视的问题

A. 证券买卖差价

B. 给投资者提供经纪业务的佣金

C. 自有资金

D. 违约金

A. 充分考虑内部、外部环境的变化

B. 提供企业的人力资源保障

C. 使企业和员工都得到长期的利益

D. 提供企业的战略规划

E. 使企业得到利润

A. 并购基金往往通过注资的形式对企业的增量股权进行投资

B. 并购基金因规模较大，往往以自有资金进行并购

C. 并购基金的收益主要来源于因管理增值带来的股权增值

D. 并购基金投资对象主要是成长期企业

A. 职业道德是一种职业规范，受社会普遍的认可，是长期以来自然形成的

B. 职业道德没有确定形式，主要依靠文化、内心信念和习惯，通过职工的自律来实现

C. 职业道德大多没有实质的约束力和强制力，主要是对职业人员义务的要求

D. 职业道德标准多元化，代表了不同企业可能具有不同的价值观，承载着企业文化和凝聚力，影响深远

A. 安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分

B. 安全生产责任制是企业中最基本的一项安全制度

C. 企业利润是安全生产责任制的重要目标

D. 安全生产责任制是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心

A. 安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分

B. 安全生产责任制是企业中最基本的一项安全制度

C. 企业利润是安全生产责任制的重要目标

D. 安全生产责任制是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心

A. 投机收入

B. 手续费.佣金收入

C. 买卖证券的差价

D. 投资收入

A. 满足职工需求是企业社会工作的核心内容

B. 协助监督企业落实涉及职工权益的法律、法规，维护职工福利权益是企业社会工作的主要内容

C. 因地制宜开展和设计有特色的服务项目是企业社会工作的主要任务

D. 兼顾公共性、公益性与多方共赢的统一是企业社会工作主要策略

A. 资产负债表分析

B. 现金流量表分析

C. 所有者权益变动表分析

D. 利润表分析

A. ①②③

B. ①②④

C. ①③④

D. ①②③④

A. 利息收入

B. 投资收益

C. 公允价值变动损益

D. 基金份额销售收入

A. 旅行社是以营利为目的的企业

B. 旅行社是服务型的企业

C. 旅行社是中介服务机构

D. 旅行社是公益服务机构

A. 营业收入

B. 所有者权益

C. 与营业收入相关的生产性费用.销售费用和其他费用

D. 利润

A. 承包工程

B. 招标工程

C. 投标工程

D. 再建工程

A. 承包工程

B. 招标工程

C. 投标工程

D. 再建工程

A. 基金利润包括收入减去费用后的净额.直接计入当期利润的利得和损失等

B. 基金利润来源主要包括利息收入.投资收益以及佣金等

C. 利息收入是指基金经营活动中因买卖股票.债券.资产支持证券.基金等实现的差价收益，因股票.基金投资等获得的股利收益，以及衍生工具投资产生的相关损益

D. 利息收入指基金资产在运作的过程中产生的各种利润

A. 债券利息收入

B. 资产支持证券利息收入

C. 买入返售金融资产收入

D. 因股票投资获得的股利收益

A. 企业的信誉

B. 工程的质量

C. 企业的利润

D. 工程的安全

A. 利益指的是对社会的利益；

B. 任何一项实践，对于不具有正当性的实践以及该实践中的源，不应予于批准；

C. 在对复杂的医疗诊断实践中，应逐例进行正当性判断。

D. 正当性是指应用辐射带来的利益要足够大，要保证企业能够获益的实践活动。

A. 正确

B. 错误

A. 社会服务是社会工作者的职业，而对志愿者来说只是其“业余”活动

B. 志愿者是社会工作人才队伍建设的重要组成部分

C. 志愿者的活动准则是利己利人

D. 志愿者和社会工作者都必须遵守专业守则

A. 旅行社是自主经营、自负盈亏的经济组织

B. 旅行社是服务型的企业

C. 旅行社是资本密集型企业

D. 旅行社通过向游客提供服务获取利润

E. 绝大部分旅行社仍是中介服务机构

A. 从杠杆应用看，一般借助杠杆，以基金的自有资金进行投资

B. 从投资对象看，主要是未上市成长性创业企业

C. 从投资方式看，通常采取参股性投资，较少采取控股性投资

D. 从投资收益看，主要来源于所投资企业的因价值创造带来的股权增值

A. 社会服务项目须严格执行预算，不得有结余

B. 社会服务项目可以有结余，但机构不能有结余

C. 社会服务项目可以有结余，但不能分配给机构内部人员

D. 社会服务机构结余可以分配给机构内部人员，但不能超过规定

A. 城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工缴纳的失业保险费

B. 失业保险基金的利息

C. 财政补贴

D. 部分医保资金

E. 依法纳入失业保险基金的其他资金