更多“把定性考核和定量考核结合起来的绩效考核方法称为（）。”相关的问题
第1题
把定性考核和定量考核结合起来的绩效考核方法称为（）。
A.
书面描述法
B.
要素评定法
C.
目标管理法
D.
强制分配法
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第2题
把定性考核和定量考核结合起来的是下列哪种绩效管理方法。（）。
A.
简单排序法
B.
工作记录法
C.
目标管理法
D.
要素评定法
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第3题
采购合同执行的绩效考评内容包括（）。
A.
考核“合同检查报告”
B.
考核时间绩效指标
C.
考核成本绩效指标
D.
考核质量绩效指标
E.
考核经济效益绩效指标
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第4题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第5题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第6题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第7题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第8题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第9题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第10题
关于导游员等级考核评定办法，以下说法错误的是（）。
A.
特级导游员采取论文答辩的方式
B.
高级导游员采取考试、考核和评审相结合的方式
C.
中级导游员采取考试与考核相结合的方式
D.
初级导游员采取考核方式
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第11题
关于导游员等级考核评定办法，以下说法错误的是（）。
A.
特级导游员采取论文答辩的方式
B.
高级导游员采取考试、考核和评审相结合的方式
C.
中级导游员采取考试与考核相结合的方式
D.
初级导游员采取考核方式
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第12题
安全生产标准化强调过程控制和系统管理，将贯彻国家有关法律法规、标准规程的行为过程及结果定量化或定性化，使安全生产工作处于可控状态，并通过（）等方式、方法和手段的结合，形成了有效的安全生产激励约束机制。
A.
内部评审
B.
外部评审
C.
建模考核
D.
绩效考核
E.
评分考核
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第13题
对新进导游人员的（）主要包括全面考核和择优录用两个方面。
A.
录用考核
B.
晋升考核
C.
业绩考核
D.
岗位考核
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第14题
对新进导游人员的（）主要包括全面考核和择优录用两个方面。
A.
录用考核
B.
晋升考核
C.
业绩考核
D.
岗位考核
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第15题
在绩效考核中通常所称的KPI考核法指的（）。
A.
关键绩效指标法
B.
360度绩效评估法
C.
书面叙述法
D.
平衡记分卡法
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第16题
关于安全生产考核合格证书，下列表述中正确的是（）。
A.
安全生产考核合格证书有效期为3年，在考核所在地省级范围内有效
B.
安全生产考核合格证书有效期为3年，到期后需重新考核取证
C.
安全生产考核合格证书有效期为3年，到期后参加继续教育学习质量测试合格后自动延期
D.
安全生产考核合格证书有效期为3年，不办理证书延续的，证书自动失效
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第17题
关于安全生产考核合格证书，下列表述中正确的是（）。
A.
安全生产考核合格证书有效期为3年，在考核所在地省级范围内有效
B.
安全生产考核合格证书有效期为3年，到期后需重新考核取证
C.
安全生产考核合格证书有效期为3年，到期后参加继续教育学习质量测试合格后自动延期
D.
安全生产考核合格证书有效期为3年，不办理证书延续的，证书自动失效
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第18题
关于安全生产考核合格证书，下列表述中正确的是（）。
A.
安全生产考核合格证书有效期为3年，在考核所在地省级范围内有效
B.
安全生产考核合格证书有效期为3年，到期后需重新考核取证
C.
安全生产考核合格证书有效期为3年，到期后参加继续教育学习质量测试合格后自动延期
D.
安全生产考核合格证书有效期为3年，不办理证书延续的，证书自动失效
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第19题
危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力（）方可任职。考核不得收费。
A.
考核前
B.
考核合格后
C.
不用考核
D.
考核后
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第20题
建筑施工企业的主要负责人和安全管理生产管理人员应由有关主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力（）才能上岗。
A.
考核优秀
B.
考核合格
C.
考核优良
D.
不用考核
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第21题
建筑施工企业的主要负责人和安全管理生产管理人员应由有关主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力（）才能上岗。
A.
考核优秀
B.
考核合格
C.
考核优良
D.
不用考核
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第22题
建筑施工企业的主要负责人和安全管理生产管理人员应由有关主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力（）才能上岗。
A.
考核优秀
B.
考核合格
C.
考核优良
D.
不用考核
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第23题
建筑施工企业的主要负责人和安全管理生产管理人员应由有关主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力（）才能上岗。
A.
考核优秀
B.
考核合格
C.
考核优良
D.
不用考核
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第24题
建筑施工企业的主要负责人和安全管理生产管理人员应由有关主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力（）才能上岗。
A.
考核优秀
B.
考核合格
C.
考核优良
D.
不用考核
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第25题
建筑施工企业的主要负责人和安全管理生产管理人员应由有关主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力（）才能上岗。
A.
考核优秀
B.
考核合格
C.
考核优良
D.
不用考核
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第26题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第27题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第28题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第29题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第30题
施工单位安全目标管理检查考核办法主要内容包括（）。
A.
考核机构和人员组成
B.
被考核部门和人员
C.
考核内容
D.
考核时间
E.
考核方法和奖惩办法
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第31题
导游人员对等级考核评定工作是按照（）的程序进行。
A.
申请、考核评定、受理、告知、发证
B.
申请、受理、考核评定、告知、发证
C.
申请、受理、告知、考核评定、发证
D.
申请、考核评定、告知、受理、发证
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第32题
导游人员对等级考核评定工作是按照（）的程序进行。
A.
申请、考核评定、受理、告知、发证
B.
申请、受理、考核评定、告知、发证
C.
申请、受理、告知、考核评定、发证
D.
申请、考核评定、告知、受理、发证
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第33题
盛世建筑公司需要申请办理建筑施工企业安全生产许可证。在办理过程中，发现部分人员的条件不符合“安管人员”考核要求，经过寻找关系等一系列操作，使参加考核的人员都取得了安全生产考核合格证书。依据《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》，判断以下问题是否正确？
A.
1.盛世建筑公司李某等2人提供虚假材料申请安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定李某等2人2年内不得再次申请考核。()
B.
2.刘某隐瞒自己和盛世建筑公司没有正式劳动关系而以盛世建筑公司名义申请了安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定刘某1年内不得再次申请考核。()
C.
3.盛世建筑公司总经理王某经人介绍，向负责“安管人员”考核的权处长贿赂了1000元，取得安全生产考核合格证书。()
D.
4.盛世建筑公司总经理王某以贿赂的方式取得安全生产考核合格证书，被发现后，考核机关决定撤销王某的安全生产考核合格证书，3年内不得再次申请考核。()
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第34题
盛世建筑公司需要申请办理建筑施工企业安全生产许可证。在办理过程中，发现部分人员的条件不符合“安管人员”考核要求，经过寻找关系等一系列操作，使参加考核的人员都取得了安全生产考核合格证书。依据《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》，判断以下问题是否正确？
A.
1.盛世建筑公司李某等2人提供虚假材料申请安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定李某等2人2年内不得再次申请考核。()
B.
2.刘某隐瞒自己和盛世建筑公司没有正式劳动关系而以盛世建筑公司名义申请了安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定刘某1年内不得再次申请考核。()
C.
3.盛世建筑公司总经理王某经人介绍，向负责“安管人员”考核的权处长贿赂了1000元，取得安全生产考核合格证书。()
D.
4.盛世建筑公司总经理王某以贿赂的方式取得安全生产考核合格证书，被发现后，考核机关决定撤销王某的安全生产考核合格证书，3年内不得再次申请考核。()
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第35题
盛世建筑公司需要申请办理建筑施工企业安全生产许可证。在办理过程中，发现部分人员的条件不符合“安管人员”考核要求，经过寻找关系等一系列操作，使参加考核的人员都取得了安全生产考核合格证书。依据《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》，判断以下问题是否正确？
A.
1.盛世建筑公司李某等2人提供虚假材料申请安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定李某等2人2年内不得再次申请考核。()
B.
2.刘某隐瞒自己和盛世建筑公司没有正式劳动关系而以盛世建筑公司名义申请了安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定刘某1年内不得再次申请考核。()
C.
3.盛世建筑公司总经理王某经人介绍，向负责“安管人员”考核的权处长贿赂了1000元，取得安全生产考核合格证书。()
D.
4.盛世建筑公司总经理王某以贿赂的方式取得安全生产考核合格证书，被发现后，考核机关决定撤销王某的安全生产考核合格证书，3年内不得再次申请考核。()
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第36题
盛世建筑公司需要申请办理建筑施工企业安全生产许可证。在办理过程中，发现部分人员的条件不符合“安管人员”考核要求，经过寻找关系等一系列操作，使参加考核的人员都取得了安全生产考核合格证书。依据《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》，判断以下问题是否正确？
A.
1.盛世建筑公司李某等2人提供虚假材料申请安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定李某等2人2年内不得再次申请考核。()
B.
2.刘某隐瞒自己和盛世建筑公司没有正式劳动关系而以盛世建筑公司名义申请了安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定刘某1年内不得再次申请考核。()
C.
3.盛世建筑公司总经理王某经人介绍，向负责“安管人员”考核的权处长贿赂了1000元，取得安全生产考核合格证书。()
D.
4.盛世建筑公司总经理王某以贿赂的方式取得安全生产考核合格证书，被发现后，考核机关决定撤销王某的安全生产考核合格证书，3年内不得再次申请考核。()
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第37题
盛世建筑公司需要申请办理建筑施工企业安全生产许可证。在办理过程中，发现部分人员的条件不符合“安管人员”考核要求，经过寻找关系等一系列操作，使参加考核的人员都取得了安全生产考核合格证书。依据《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》，判断以下问题是否正确？
A.
1.盛世建筑公司李某等2人提供虚假材料申请安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定李某等2人2年内不得再次申请考核。()
B.
2.刘某隐瞒自己和盛世建筑公司没有正式劳动关系而以盛世建筑公司名义申请了安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定刘某1年内不得再次申请考核。()
C.
3.盛世建筑公司总经理王某经人介绍，向负责“安管人员”考核的权处长贿赂了1000元，取得安全生产考核合格证书。()
D.
4.盛世建筑公司总经理王某以贿赂的方式取得安全生产考核合格证书，被发现后，考核机关决定撤销王某的安全生产考核合格证书，3年内不得再次申请考核。()
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第38题
盛世建筑公司需要申请办理建筑施工企业安全生产许可证。在办理过程中，发现部分人员的条件不符合“安管人员”考核要求，经过寻找关系等一系列操作，使参加考核的人员都取得了安全生产考核合格证书。依据《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》，判断以下问题是否正确？
A.
1.盛世建筑公司李某等2人提供虚假材料申请安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定李某等2人2年内不得再次申请考核。()
B.
2.刘某隐瞒自己和盛世建筑公司没有正式劳动关系而以盛世建筑公司名义申请了安全生产考核，被发现后，考核机关决定不予考核，并给予警告，限定刘某1年内不得再次申请考核。()
C.
3.盛世建筑公司总经理王某经人介绍，向负责“安管人员”考核的权处长贿赂了1000元，取得安全生产考核合格证书。()
D.
4.盛世建筑公司总经理王某以贿赂的方式取得安全生产考核合格证书，被发现后，考核机关决定撤销王某的安全生产考核合格证书，3年内不得再次申请考核。()
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第39题
项目经理部对竣工工程成本核算的目的是（）。
A.
考核项目管理绩效
B.
寻求进一步降低成本的途径
C.
考核企业经营效益
D.
分析成本偏差的原因
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第40题
安全生产考核包括安全生产知识考核和（）。
A.
综合能力考核
B.
管理能力考核
C.
技术能力考核
D.
专业能力考核
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第41题
安全生产考核包括安全生产知识考核和（）。
A.
综合能力考核
B.
管理能力考核
C.
技术能力考核
D.
专业能力考核
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第42题
安全生产考核包括安全生产知识考核和（）。
A.
综合能力考核
B.
管理能力考核
C.
技术能力考核
D.
专业能力考核
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第43题
安全生产考核包括安全生产知识考核和（）。
A.
综合能力考核
B.
管理能力考核
C.
技术能力考核
D.
专业能力考核
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第44题
安全生产考核包括安全生产知识考核和（）。
A.
综合能力考核
B.
管理能力考核
C.
技术能力考核
D.
专业能力考核
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第45题
安全生产考核包括安全生产知识考核和（）。
A.
综合能力考核
B.
管理能力考核
C.
技术能力考核
D.
专业能力考核
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第46题
《高处作业吊篮安装、拆卸、使用技术规程》规定，主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应持有安全生产（B）。
A.
考核评定证书
B.
考核合格证书
C.
考核资格证书
D.
考核毕业证书
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第47题
《高处作业吊篮安装、拆卸、使用技术规程》规定，主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应持有安全生产（）。
A.
考核评定证书
B.
考核合格证书
C.
考核资格证书
D.
考核毕业证书
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第48题
《高处作业吊篮安装、拆卸、使用技术规程》规定，主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应持有安全生产（）。
A.
考核评定证书
B.
考核合格证书
C.
考核资格证书
D.
考核毕业证书
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第49题
《高处作业吊篮安装、拆卸、使用技术规程》规定，主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应持有安全生产（）。
A.
考核评定证书
B.
考核合格证书
C.
考核资格证书
D.
考核毕业证书
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第50题
《高处作业吊篮安装、拆卸、使用技术规程》规定，主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应持有安全生产（）。
A.
考核评定证书
B.
考核合格证书
C.
考核资格证书
D.
考核毕业证书
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搜题
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
