A. 正确
B. 错误
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第9题
A. 建立了以皇帝为中心的政治体制
B. 实行三省六部制
C. 统一了文字、度量衡和货币
D. 修筑了秦长城、驰道、直道
E. 是中国历史上第一个统一的、多民族的中央集权制王朝
第10题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中,作为管理对象的要素和管理系统各环节,都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
第11题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中,作为管理对象的要素和管理系统各环节,都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
第12题
A. 是中国历史上第一个统一的、多民族的中央集权制王朝
B. 建立了以皇帝为中心的政治体制
C. 实行三省六部制
D. 统一了文字、度量衡和货币
E. 修筑了秦长城、驰道、直道
第13题
A. 每个工作簿可以有多个工作表组成
B. 输人的字符不能超过单元格宽度
C. 每个工作表有65536行、256列
D. 单元格内输人的可以是文字、公式、数字
第14题
A. 文化是社会发展过程中人类创造物的总称,包括物质技术、社会规范和精神体系
B. 亚文化是被一部分社会成员或某一社会群体接受的文化,与主文化相冲突
C. 每个民族的文化中既有传统的成分,又有现代的成分
D. 兵马俑、长城等经过人类加工、创造的物品属于物质文化
E. 个体的行为深受其认同文化中的行为模式的影响
第16题
A. 在安阳殷墟发现的甲骨文,是中国最早的文字
B. 隋朝末以洛阳为中心开凿了沟通南北的大运河,一直通航到北宋时代
C. 北宋都城开封人口达100多万,为全国第一大城市
D. 中国八大古都河南有3个
E. 从夏代到北宋,先后有20个朝代建都或迁都于河南
第17题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中作为管理对象的要素和管理系统各环节都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
D. 每个人都处在一定的管理层面上,离开人就无所谓管理
第18题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中作为管理对象的要素和管理系统各环节都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
D. 每个人都处在一定的管理层面上,离开人就无所谓管理
第19题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中作为管理对象的要素和管理系统各环节都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
D. 每个人都处在一定的管理层面上,离开人就无所谓管理
第20题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中作为管理对象的要素和管理系统各环节都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
D. 每个人都处在一定的管理层面上,离开人就无所谓管理
第21题
A. 在编辑正文内容的时候如果文本长度超过了占位符的长度,会缩小文本字体
B. 母版的调整只对写在占位符里的文本起作用
C. 背景设置好后,在虚线占位符中选中字体
D. 幻灯片版式的所有信息,包括背景、颜色、字体、效果、占位符大小、数量、位置
第24题
A. 南非是世界上唯一一个有三个首都的国家
B. 土耳其首都安卡拉是土耳其最大的城市,有“土耳其的心脏”之称
C. 在韩国,数字“4”是不吉利的数字,数字“9”被认为是幸运数字
D. 美国人喜欢黑色和红色,忌讳白色
第25题
A. 南非是世界上唯一一个有三个首都的国家
B. 土耳其首都安卡拉是土耳其最大的城市,有“土耳其的心脏”之称
C. 在韩国,数字“4”是不吉利的数字,数字“9”被认为是幸运数字
D. 美国人喜欢黑色和红色,忌讳白色
第29题
A. 人是管理的主体,并不是管理的客体
B. 管理活动中,作为管理对象的要素和管理系统各环节,都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 一切管理活动都是以人为本展开的
第32题
A. 1.WorD文档文件的扩展名是()。
B. 2.当向Excel工作簿文件中插入一张电子工作表时,默认的表标签中的英文单词为()。
C. 3.办公软件指可以进行()等方面工作的软件。
D. 4.在Excel的工作表中最小操作单元是单元。
第33题
A. Word文档文件的扩展名是()。
B. 当向Excel工作簿文件中插入一张电子工作表时,默认的表标签中的英文单词为()。
C. 办公软件指可以进行()等方面工作的软件。
D. 在Excel的工作表中最小操作单元是单元格。
第40题
A. 企业文化就是指企业的管理方式
B. 企业文化包括企业的经营观念、企业精神、价值观念、行为准则、道德规范、企业形象以及全体员工对企业的责任感、荣誉感等
C. 企业文化是一种综合性的个体文化,是一种“硬管理”与“软约束”的有机统一
D. 企业文化是组织成员相互沟通的机制
第41题
A. 企业文化就是指企业的管理方式
B. 企业文化包括企业的经营观念、企业精神、价值观念、行为准则、道德规范、企业形象以及全体员工对企业的责任感、荣誉感等
C. 企业文化是一种综合性的个体文化,是一种“硬管理”与“软约束”的有机统一
D. 企业文化是组织成员相互沟通的机制
第42题
A. 企业文化就是指企业的管理方式
B. 企业文化包括企业的经营观念、企业精神、价值观念、行为准则、道德规范、企业形象以及全体员工对企业的责任感、荣誉感等
C. 企业文化是一种综合性的个体文化,是一种“硬管理”与“软约束”的有机统一
D. 企业文化是组织成员相互沟通的机制
第47题
A. 不文明行为当事人的姓名、性别、户籍省份
B. 不文明行为的具体表现
C. 不文明行为所造成的影响和后果
D. 对不文明行为的记录期限
E. 对不文明行为当事人的处罚
第48题
A. 不文明行为当事人的姓名、性别、户籍省份
B. 不文明行为的具体表现
C. 不文明行为所造成的影响和后果
D. 对不文明行为的记录期限
E. 对不文明行为当事人的处罚
第49题
A. 正确
B. 错误
第50题
A. 个体的基本需要包括身体健康的需要和自由的需要两个方面
B. 需要在一事实上时间内对行为起作用,但不强调其层次顺序
C. 人们对适当的教育需要、良好的工作环境的需要都属于高级需要
D. 个体对自我、自身所处的文化及对于自己在所处的文化环境中应该做什么的理解水平影响着他的自主性
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