A. 正确
B. 错误
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第3题
A. 服务对象的问题主要是外在行为层面的问题,干预的重点应是行为训练
B. 服务对象的问题往往是固有的,必须深入探讨其早期经历才能了解问题成因
C. 助人过程中首先应该帮助服务对象改变行为,然后深入解决错误的认识
D. 为了使服务对象发生改变,助人过程中要实现服务对象自我控制与外在控制相结合
第4题
A. 服务对象的问题主要是外在行为层面的问题,干预的重点应是行为训练
B. 服务对象的问题往往是固有的,必须深入探讨其早期经历才能了解问题的成因
C. 助人过程中首先应该帮助服务对象改变行为,然后深入解决错误的认识
D. 为了使服务对象发生改变,助人过程中要实现服务对象自我控制与外在控制相结合
第5题
A. 检查燃油箱盖上的通气孔是否畅通,若孔中有污物应清除干净
B. 检查加入的柴油的标号是否符合要求,油量是否充足
C. 检查外观、按钮及标识应完好并清晰
D. 检查油管及接头处有无漏油现象,发现问题及时处理解决
第6题
A. 社会工作者与服务对象都认为工作目标已经达到
B. 服务双方的基本权利和义务都已经实现
C. 因为一些不可预测的因素,需要结束服务
D. 虽然问题没有彻底解决,但服务对象已经具备独立面对和解决问题的能力
E. 服务对象出现了一些新的要求和问题,需要其他社会工作者或者服务机构解决
第7题
A. 有利于客观、深入、准确地把握研究对象的问题、需要及其原因机制,进而对其全面深入的认识
B. 有利于提出有效和具体的处理办法或解决问题的方案
C. 研究发现可以进行推论
D. 研究需要花费许多的时间
第8题
A. 对生活上有困难的人给予必要的帮助是社会工作的重要任务
B. 社会工作者帮助服务对象解决问题一般是长远性的问题
C. 社会工作者分析问题时的基本观点是“人在情境中”
D. 服务对象的问题是社会工作者分析和处理问题的基本出发点
E. 社会工作者的工作目标主要是提供具体帮助
第9题
A. “您能给自己想要解决的问题排个序吗?”
B. “您能说说还有其他想要解决的问题吗?”
C. “您能说一说想要解决这些问题的原因吗?”
D. “您能就前面提到的问题做进一步介绍吗?”
E. “您能说一说目前最想解决的问题是什么吗?”
第10题
A. 服务对象的问题主要是外在行为层面的问题,干预的重点应是系统的训练
B. 服务对象的问题往往是系统的,必须深入探讨其早期经历才能了解问题成因
C. 应该帮助服务对象从生理、心理和社会层面认识自己对问题的错误理解
D. 将服务对象放到其所在的生理、心理和社会环境系统中去,进行问题的评估,并提供有效的帮助。
第11题
A. 协助妇女认清自己的性格、特长和优势
B. 协助妇女认清问题本身可能带来的机会和挑战
C. 协助妇女从自己的生命故事的回顾中找到解决问题的动力和契机
D. 肯定妇女为解决问题而做过的努力以及取得的成绩,并且从中看到自己的能力和优势
E. 协助妇女链接周围的资源,建立学习小组
第12题
A. 上岗前互相检查对方的劳保穿戴及精神状态,发现问题及时解决
B. 互相检查所使用的工具、设备及各种安全防护设施是否符合安全要求,发现不符合要求的应立即处理,否则不准使用
C. 作业过程中互相监督、检查、提醒对方执行各项安全规章制度、安全操作规程,杜绝违规违制情况发生
D. 工作过程中发现不安全因素,要互相提醒,及时采取防范措施,防止伤害事故发生
第13题
A. 人们遇到的问题完全是由个人原因引起的
B. 社会工作者为服务对象提供帮助的着眼点,不能仅放在他(她)个人身上,要从与之相关的不同系统的角度分析问题着手
C. 受助者与各个系统之间的关系是动态的
D. 社会工作者必须不断地对受助者与环境的关系做出新的判断
E. 对服务对象的帮助要从整个生态系统出发,把它们的问题放到不同层面的系统中去看待和解决
第14题
A. 检查燃油箱盖上的通气孔是否畅通,若孔中有污物应清除干净
B. 检查加入的柴油的标号是否符合要求,油量是否充足,油箱油量应在四分之一以上,油路开关应打开
C. 打开减压机构摇转曲轴,检查气缸内喷油的声音
D. 检查油管及接头处有无漏油现象,发现问题及时处理解决
第15题
A. 协助妇女认清自己的性格、特长和优势
B. 指出妇女为解决问题而表现出的不足,并且从中看到自己的劣势和短处
C. 协助妇女认清问题本身可能带来的机会和挑战
D. 协助妇女从自己的生命故事的回顾中找到解决问题的动力和契机
E. 协助妇女连接周围的资源,建立支持小组
第16题
A. 监督施工现场各管理岗位人员认真执行标准
B. 检查标准的有效性
C. 监督施工过程各环节全面有效执行标准
D. 汇报标准执行过程中出现的问题
E. 解决标准执行过程中出现的问题
第21题
A. 对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任
B. 结合项目工程特点主持项目工程的安全技术交底
C. 领导、组织施工现场定期的安全生产检查,发现施工生产中不安全问题,组织制定措施,及时解决
D. 发生事故要做好现场保护与抢救工人的工作、及时上报,组织配合事故的调查,认真落实制定的防范措施
E. 在组织项目工程业务承包,聘用业务人员时,必须本着安全工作只能加强的原则,根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员并明确各业务承包人的安全责任和考核指标,支持、指导安全管理人员的工作
第22题
A. 对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任
B. 结合项目工程特点主持项目工程的安全技术交底
C. 领导、组织施工现场定期的安全生产检查,发现施工生产中不安全问题,组织制定措施,及时解决
D. 发生事故要做好现场保护与抢救工人的工作、及时上报,组织配合事故的调查,认真落实制定的防范措施
E. 在组织项目工程业务承包,聘用业务人员时,必须本着安全工作只能加强的原则,根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员并明确各业务承包人的安全责任和考核指标,支持、指导安全管理人员的工作
第23题
A. 对服务对象需要与问题的详细了解和评估就是社会工作预估阶段要做的工作
B. 预估的目的是对服务对象的需要和问题进行深入了解和认识,以便有目的、有针对性地介入
C. 预估就是收集资料和认定问题的过程,是把所有有关服务对象的资料组织起来使其具有意义的专业实践活动
D. 预估是一个认识社会工作者自我服务水平的过程,目的在于更好地满足服务对象的需求
第24题
A. 进行细致的现场研究,观察记录全部实况,充分了解与掌握引发质量问题的现象和特征
B. 收集调查与问题有关的全部设计和施工资料,分析摸清工程在施工或使用过程中所处的环境及面临的各种条件和情况
C. 找出可能生产质量问题的所有因素,分析、比较和判断,找出最可能造成质量问题的原因
D. 进行必要的计算分析或模拟实验予以论证确认
E. 完成分析报告
第25题
A. 进行细致的现场研究,观察记录全部实况,充分了解与掌握引发质量问题的现象和特征
B. 收集调查与问题有关的全部设计和施工资料,分析摸清工程在施工或使用过程中所处的环境及面临的各种条
C. 找出可能生产质量问题的所有因素,分析、比较和判断,找出最可能造成质量问题的原因
D. 进行必要的计算分析或模拟实验予以论证确认
E. 完成分析报告
第26题
A. 行政管理倾向于用行政力量解决问题
B. 社会工作通过服务化解矛盾、解决问题
C. 行政管理的直接目标是维持管理机构稳定
D. 社会工作要达到维持社会秩序的效果
E. 在解决问题的方法上,社会工作要通过改变不尽合理的社会结构和制度环境来解决问题
第28题
A. 监督施工现场各管理岗位人员认真执行标准
B. 监督施工过程各环节全面有效执行标准
C. 解决标准执行过程中出现的问题
D. 保障工程安全质量、保护环境、保障人身健康
E. 发现标准自身存在的问题
第33题
A. 指出家庭成员的问题.提供解决问题的方法
B. 观察失独家庭的日常生活,在家庭生活场景中评估其需要
C. 评估失独家庭成员能力和不足,设计有效的服务介入计划
D. 只关注失独家庭成员目前的需要,重点解决其当前的问题
E. 从失独家庭所处的特殊处境着手,把握家庭成员的真实需求
第34题
A. 对于由于操作人员和管理人员对标准理解不正确或不理解标准的规定造成的问题,标准员应根据标准()给出的联系方式,进行咨询,要做到正确掌握标准的要求。
B. 整改通知单中要详细说明存在不符合标准要求的()、存在的问题、不符合的标准条款以及整改的措施要求。
C. 根据标准员对在标准实施的监督检查中发现问题的,在整改通知单中要详细填写内容,属于此内容的有()。
D. 标准员现场监督检查时,发现施工组织设计未办理相关的审批手续,经过监理同意后可以组织施工。
第35题
A. 了解工作场所及人体等放射性表面污染是否符合标准要求
B. 查明污染范围,方便清污工作,防止污染蔓延
C. 及时发现防护措施、工艺过程存在的问题,避免重大事故的发生
D. 为制定个人监测计划和空气监测计划及完善工艺操作规程提供资料
E. 为规避责任
第36题
A. 继续作业活动,在作业过程中解决问题
B. 无视问题,继续作业活动
C. 停止作业活动进行处理,直到符合要求
D. 停止作业活动进行处理,不做任何处理
第37题
A. 审查分包单位的安全生产保证体系与安全生产资质条件
B. 对分包的工程,承包合同要明确其安全生产责任
C. 对外包的工程要做详细的安全技术交底,提出明确的安全管理要求,并认真监督检查其实施情况
D. 开展施工现场安全生产检查并督促相关方及时整改各类隐患问题
E. 对施工现场的生产安全事故承担主要责任
第38题
A. 审查分包单位的安全生产保证体系与安全生产资质条件
B. 对分包的工程,承包合同要明确其安全生产责任
C. 对外包的工程要做详细的安全技术交底,提出明确的安全管理要求,并认真监督检查其实施情况
D. 开展施工现场安全生产检查并督促相关方及时整改各类隐患问题
E. 对施工现场的生产安全事故承担主要责任
第39题
A. 审查分包单位的安全生产保证体系与安全生产资质条件
B. 对分包的工程,承包合同要明确其安全生产责任
C. 对外包的工程要做详细的安全技术交底,提出明确的安全管理要求,并认真监督检查其实施情况
D. 开展施工现场安全生产检查并督促相关方及时整改各类隐患问题
E. 对施工现场的生产安全事故承担主要责任
第40题
A. 审查分包单位的安全生产保证体系与安全生产资质条件
B. 对分包的工程,承包合同要明确其安全生产责任
C. 对外包的工程要做详细的安全技术交底,提出明确的安全管理要求,并认真监督检查其实施情况
D. 开展施工现场安全生产检查并督促相关方及时整改各类隐患问题
E. 对施工现场的生产安全事故承担主要责任
第41题
A. 审查分包单位的安全生产保证体系与安全生产资质条件
B. 对分包的工程,承包合同要明确其安全生产责任
C. 对外包的工程要做详细的安全技术交底,提出明确的安全管理要求,并认真监督检查其实施情况
D. 开展施工现场安全生产检查并督促相关方及时整改各类隐患问题
E. 对施工现场的生产安全事故承担主要责任
第42题
A. 审查分包单位的安全生产保证体系与安全生产资质条件
B. 对分包的工程,承包合同要明确其安全生产责任
C. 对外包的工程要做详细的安全技术交底,提出明确的安全管理要求,并认真监督检查其实施情况
D. 开展施工现场安全生产检查并督促相关方及时整改各类隐患问题
E. 对施工现场的生产安全事故承担主要责任
第43题
A. 鼓励服务对象聚焦于自身的不足并向其输入希望
B. 鼓励服务对象在人际互动中学习解决问题的经验
C. 协助服务对象明确社会工作者是解决问题的主体
D. 协助服务对象认识到社会工作者是其改变的媒介
第44题
A. 鼓励服务对象聚焦于自身的不足并向其输入希望
B. 鼓励服务对象在人际互动中学习解决问题的经验
C. 协助服务对象明确社会工作者是解决问题的主体
D. 协助服务对象认识到社会工作者是其改变的媒介
第45题
A. 收集调查与问题有关的全部设计和施工资料,分析摸清工程在施工或使用过程中所处的环境及面临的各种条件和情况
B. 找出可能生产质量问题的所有因素。分析、比较和判断,找出最可能造成质量问题的原因
C. 进行细致的现场研究,观察记录全部实况,充分了解与掌握引发质量问题的现象和特征
D. 围绕原点对现场各种现象和特征进行分析,区别导致同类质量问题的不同原因,逐步揭示质量问题萌生、发展和最终形成的过程
第46题
A. 小强自己没发觉的学业困境中的问题。
B. 小强自己不认可的学业困境中的问题
C. 小强有意愿解决的学业困境中的问题
D. 小强想解决但是能力不够的学业困境中的问题
第47题
A. 将老王放到其所在的系统之中去分析问题
B. 为老王提供帮助必须是针对整个系统而非局部
C. 老王出现问题的重要节点是他与环境系统的互动不良
D. 不断对老王的需求进行再评估
E. 改变老王的认知和行为
第48题
A. 解决各项目之间在时间上的顺序和搭接问题
B. 解决施工质量、安全、节约和季节性等问题
C. 解决工艺组合与空间、工作面的协调问题
D. 解决施工项目在空间上施工顺序合理的问题
第49题
A. 发现安全措施有隐患时,做到“及时”解决,必要时停止作业
B. 遇到各种恶劣天气时,必须对各类安全措施进行检查、校正、修理使之完善
C. 抛掷方式传递物料
D. 搭拆防护棚和安全设施,需设警戒区,有专人防护
E. 现场的冰霜、水、雪等均须清除
第50题
A. 发现安全措施有隐患时,做到“及时”解决,必要时停止作业
B. 遇到各种恶劣天气时,必须对各类安全措施进行检查、校正、修理使之完善
C. 抛掷方式传递物料
D. 搭拆防护棚和安全设施,需设警戒区,有专人防护
E. 现场的冰霜、水、雪等均须清除
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