劳动保护宣传费用属于广义的劳动保护费支出。

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 劳动保护费既可以使物品也可以是现金。这是判断劳动保护费能否税前扣除的关键之一

B. 关于企业发生的劳保支出，税法没有规定具体的列支标准

C. 劳动保护用品是因劳动者的工作和生活需要而配备的，因此劳动保护费可以税前扣除

D. 劳动保护用品的数量没有过分超出工作需要的量时，仍然可以作为劳动保护费税前扣除

A. 企业购置新设备

B. 企业引进一条高科技生产线

C. 企业为职工购买端午节礼品

D. 企业在高温天气为职工免费提供清凉饮料

A. 企业购置新设备

B. 企业引进一条高科技生产线

C. 企业为职工购买端午节礼品

D. 企业在高温天气为职工免费提供清凉饮料

A. 企业购置新设备

B. 企业引进一条高科技生产线

C. 企业为职工购买端午节礼品

D. 企业在高温天气为职工免费提供清凉饮料

A. 劳动保护费

B. 工会经费

C. 劳动保险费

D. 办公费

A. 工作服

B. 解毒剂

C. 培训费

D. 洗衣粉

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

A. 依法订立劳动合同，按规定支付劳动报酬和缴纳社保费，并为其投保人身意外险

B. 依法订立劳动合同，支付劳动报酬，缴纳社会保险费用

C. 依法签订用工合同，支付不低于当地最低工资标准的报酬，缴纳社会保险费用

D. 依法签订劳动合同，支付劳动报酬，并为其投保人身意外险

A. 社会保险费

B. 劳动保护费

C. 检验试验费

D. 劳动保险和职工福利费

E. 职工教育经费

A. 劳动保险費

B. 职工福利费

C. 劳动保护费

D. 工资性补贴

A. 管理费用

B. 劳动保护费用

C. 临建搭设和道路费用

D. 安全费用

A. 劳动用品与保健用品

B. 劳动保险与劳动保障

C. 劳动保险与劳动用品

D. 劳动保险与保健用品

A. 依法订立劳动合同，按规定支付劳动报酬和缴纳社保费，并为其投保人身意外险

B. 依法订立劳动合同，支付劳动报酬，缴纳社会保险费用

C. 依法签订用工合同，支付不低于当地最低工资标准的报酬，缴纳社会保险费用

D. 依法签订劳动合同，支付劳动报酬，并为其投保人身意外险

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

E. 分包单位按规定要求为施工人员免费发放劳动保护用品

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

E. 分包单位按规定要求为施工人员免费发放劳动保护用品

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

E. 分包单位按规定要求为施工人员免费发放劳动保护用品

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

E. 分包单位按规定要求为施工人员免费发放劳动保护用品

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

E. 分包单位按规定要求为施工人员免费发放劳动保护用品

A. 总承包单位免费发放劳动保护用品

B. 总承包单位向施工人员收取小部分费用更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品

C. 分包单位和施工人员共同出资购买劳动保护用品

D. 专业分包单位要求施工人员自行购买劳动保护用品

E. 分包单位按规定要求为施工人员免费发放劳动保护用品

A. 矽尘作业

B. 沉箱作业

C. 高空作业

D. 高温作业

A. 会正确维护保养劳动保护用品

B. 会正确使用劳动保护用品

C. 会检查劳动保护用品的可靠性

D. 会掌握检验维修劳动保护用品的知识

A. 会正确维护保养劳动保护用品

B. 会正确使用劳动保护用品

C. 会检查劳动保护用品的可靠性

D. 会掌握检验维修劳动保护用品的知识

A. 会掌握检验维修劳动保护用品的知识

B. 会正确使用劳动保护用品

C. 会正确维护保养劳动保护用品

D. 会检查劳动保护用品的可靠性

A. 劳动能力鉴定

B. 工伤预防的宣传、培训

C. 兴建或者改建办公场所

D. 法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付

A. 劳动能力鉴定

B. 工伤预防的宣传、培训

C. 兴建或者改建办公场所

D. 法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付

A. 劳动能力鉴定

B. 工伤预防的宣传、培训

C. 兴建或者改建办公场所

D. 法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付

A. 劳动能力鉴定

B. 工伤预防的宣传、培训

C. 兴建或者改建办公场所

D. 法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付

A. 劳动能力鉴定

B. 工伤预防的宣传、培训

C. 兴建或者改建办公场所

D. 法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付

A. 劳动能力鉴定

B. 工伤预防的宣传、培训

C. 兴建或者改建办公场所

D. 法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付

A. 是物品而不是现金

B. 购买的劳动保护用品是否是常用的

C. 是因工作需要而配备的

D. 不是生活用品

E. 数量仅能满足工作需要

A. 人工费

B. 材料费

C. 措施费

D. 间接费

A. 人工费

B. 材料费

C. 措施费

D. 间接费

A. 工人工资

B. 管理费

C. 劳动保护费

D. 各项保险费

E. 设备费

A. 安全技术措施费用

B. 劳动保护费用

C. 应急救援费用

D. 必要的安全评价费用

E. 企业日常办公费用

A. 安全技术措施费用

B. 劳动保护费用

C. 应急救援费用

D. 必要的安全评价费用

E. 企业日常办公费用

A. 安全技术措施费用

B. 劳动保护费用

C. 应急救援费用

D. 必要的安全评价费用

E. 企业日常办公费用

A. 安全技术措施费用

B. 劳动保护费用

C. 应急救援费用

D. 必要的安全评价费用

E. 企业日常办公费用

A. 安全技术措施费用

B. 劳动保护费用

C. 应急救援费用

D. 必要的安全评价费用

E. 企业日常办公费用

A. 安全技术措施费用

B. 劳动保护费用

C. 应急救援费用

D. 必要的安全评价费用

E. 企业日常办公费用

A. 失业保险费

B. 危险作业意外伤害保险费

C. 劳动保险费

D. 劳动保护费

A. 失业保险费

B. 危险作业意外伤害保险费

C. 劳动保险费

D. 劳动保护费

A. 环境保护费

B. 文明施工费

C. 安全施工费

D. 临时施工费

E. 劳动保险费