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首页>试题列表>依《安全生产法》规定,建筑施工企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。
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依《安全生产法》规定,建筑施工企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 劳动安全

B. 安全保险

C. 社会保险

D. 防止职业危害

E. 失业保险

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第1题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,一般不载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

C. 免除承担人身伤亡赔偿的责任

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第2题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第3题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第4题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第5题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第6题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第7题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第8题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第9题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第10题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第11题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第12题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第13题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第14题

根据《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位从业人员订立的劳动合同,应当载明的事项有()

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员安全生产的事项

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

E. 依法为从业人员办理劳动保险的事项

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第15题

劳动合同中有关从业人员安全生产方面的权利的内容应当载明()。

A. 保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项

B. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

C. 福利待遇

D. 试用期

E. 保密事项

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第16题

劳动合同中有关从业人员安全生产方面的权利的内容应当载明()。

A. 保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项

B. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

C. 福利待遇

D. 试用期

E. 保密事项

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第17题

劳动合同中有关从业人员安全生产方面的权利的内容应当载明()。

A. 保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项

B. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

C. 福利待遇

D. 试用期

E. 保密事项

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第18题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第19题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第20题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第21题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第22题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第23题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第24题

小王要与某生产经营单位签订合同,依据《安全生产法》,小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 保障从业人员不受环境影响的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第25题

依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 保障从业人员不受自然环境影响的事项

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第26题

小王要与某生产经营单位签订合同,依据《安全生产法》,小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 保障从业人员不受环境影响的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第27题

依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 保障从业人员不受自然环境影响的事项

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第28题

小王要与某生产经营单位签订合同,依据《安全生产法》,小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 保障从业人员不受环境影响的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第29题

依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 保障从业人员不受自然环境影响的事项

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第30题

小王要与某生产经营单位签订合同,依据《安全生产法》,小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 保障从业人员不受环境影响的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第31题

依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 保障从业人员不受自然环境影响的事项

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第32题

小王要与某生产经营单位签订合同,依据《安全生产法》,小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 保障从业人员不受环境影响的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第33题

依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 保障从业人员不受自然环境影响的事项

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第34题

小王要与某生产经营单位签订合同,依据《安全生产法》,小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 保障从业人员不受环境影响的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第35题

依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 保障从业人员不受自然环境影响的事项

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第36题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 防止职业危害事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 从业人员生活保障事项

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第37题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 防止职业危害事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 从业人员生活保障事项

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第38题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 防止职业危害事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 从业人员生活保障事项

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第39题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 防止职业危害事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 从业人员生活保障事项

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第40题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 防止职业危害事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 从业人员生活保障事项

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第41题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 防止职业危害事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 从业人员生活保障事项

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第42题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 防止职业危害事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 从业人员生活保障事项

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第43题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 防止职业危害事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 从业人员生活保障事项

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第44题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 防止职业危害事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 从业人员生活保障事项

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第45题

《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明()。

A. 有关保障从业人员劳动安全事项

B. 防止职业危害事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 从业人员生活保障事项

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第46题

依《安全生产法》规定,建筑施工企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 劳动安全

B. 安全保险

C. 社会保险

D. 防止职业危害

E. 失业保险

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第47题

依《安全生产法》规定,建筑施工企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 劳动安全

B. 安全保险

C. 社会保险

D. 防止职业危害

E. 失业保险

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第48题

依《安全生产法》规定,建筑施工企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 劳动安全

B. 安全保险

C. 社会保险

D. 防止职业危害

E. 失业保险

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第49题

依《安全生产法》规定,建筑施工企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 劳动安全

B. 安全保险

C. 社会保险

D. 防止职业危害

E. 失业保险

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第50题

依《安全生产法》规定,建筑施工企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 劳动安全

B. 安全保险

C. 社会保险

D. 防止职业危害

E. 失业保险

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吊篮安全绳安装,将安全带扣到安全绳上时,应采用专用配套的自锁器或具有相同功能的单向自锁卡扣,自锁器可以反装。 超过一定规模吊篮安装,对悬挂高度超过120米的电源电缆,应有辅助抗拉措施。 超过一定规模吊篮安装,对超过50m施工高度和非标准架设的吊篮,应由经安全和技术交底过的操作者进行作业,操作者变动时,应重新履行安全和技术交底后方可操作超高或非标吊篮。 吊篮操作人员可以将吊篮停置在半空,从楼体窗口上下吊篮。 可以用吊篮当运输设备,严禁高空抛物。 吊篮内的作业人员不应超过3人,操作人员必须年满18周岁,无不适应高处作业的疾病和生理缺陷,酒后、过度疲劳、情绪异常者,严禁从事吊篮高空作业; 风险评估是风险识别、风险分析、风险评价的全过程。 风险识别是发现、确认和描述风险的过程,包括对风险源、事件及其原因和潜在后果的识别。 风险分级管控体系与隐患排查治理体系应充分结合,形成部门监管有效、企业责任落实的工作格局,提升安全生产整体预控能力,形成安全风险受控、安全隐患被治的双重预防机制和运行模式。 风险评价是指对危险源导致的风险进行分析、评估、分级,对现有控制措施的充分性加以考虑,以及对风险是否可接受予以确定的过程,每一种分析方法都不是绝对万能的,它们都有各自的适用范围和局限性,想要全面辨识企业从事建筑活动的危险源及风险评价需要将各种方法有序的结合,合理采用最合适的分析方法
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根据《中华人民共和国刑法》,在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处()年以下有期徒刑或者拘役。 根据《中华人民共和国刑法》,强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处()年以下有期徒刑或者拘役。 根据《中华人民共和国刑法》,强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果,情节特别恶劣的,处()年以上有期徒刑。 根据《中华人民共和国刑法》,在生产、作业中违反有关安全管理的规定,关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施,或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息,具有发生重大伤亡事故或者其他严重后果的现实危险的,处()年以下有期徒刑、拘役或者管制。 根据《中华人民共和国刑法》,安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者()。 根据《中华人民共和国刑法》,安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,按()论处。 根据《中华人民共和国刑法》,违反爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性物品的管理规定,在生产、储存、运输、使用中发生重大事故,后果特别严重的,处三年以上()年以下有期徒刑。 根据《中华人民共和国刑法》,建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故,后果特别严重的,对直接责任人员,处五年以上()年以下有期徒刑,并处罚金。 根据《中华人民共和国刑法》,违反消防管理法规,经消防监督机构通知采取改正措施而拒绝执行,造成严重后果的,对直接责任人员,处()年以下有期徒刑或者拘役。 根据《中华人民共和国刑法》,在安全事故发生后,负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况,贻误事故抢救,情节严重的,处()年以下有期徒刑或者拘役。
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