护送创伤病者的人员，应向医生详细介绍其受伤的经过，如（）。

A. 受伤时间

B. 受伤地点

C. 受伤时所受暴力的大小

D. 现场场地情况

A. 受伤时间

B. 受伤地点

C. 受伤时所受暴力的大小

D. 现场场地情况

A. 受伤时间

B. 受伤地点

C. 受伤时所受暴力的大小

D. 现场场地情况

A. 受伤时间

B. 受伤地点

C. 受伤时所受暴力的大小

D. 现场场地情况

A. 受伤时间

B. 受伤地点

C. 受伤时所受暴力的大小

D. 现场场地情况

A. 受伤时间

B. 受伤地点

C. 受伤时所受暴力的大小

D. 现场场地情况

A. 受伤时间

B. 受伤地点

C. 受伤时所受暴力的大小

D. 现场场地情况

A. 去除伤员身上的用具和衣袋中的硬物

B. 在搬运和转送受伤者过程中，一人抬肩一人抬腿，尽快送往医院

C. 注意摔伤及骨折部位的保护

D. 复合伤要求平仰卧位，保持呼吸道畅通，解开衣领扣

A. 不管是烧伤或烫伤，创面严禁用红汞、碘酒和其他未经医生同意的药物涂抹，而应用消毒纱布覆盖在伤口上，并迅速将伤员送往医院救治。

B. 对于电击伤，施救前应先迅速切断电源。

C. 处理电击伤口时应先用碘酒纱布覆盖包扎，然后按烧伤处理。

D. 煤气中毒急救时，应进入立即打开灯，寻找中毒者

A. 熄灭伤员身上的火

B. 查伤员呼吸

C. 把创伤面包裹起来

D. 用温水冲洗

E. 送往医院

A. 医疗卫生机构应该隐瞒艾滋病者感染的事实

B. 医疗卫生机构的工作人员应当将其发病的事实告知本人

C. 医疗卫生机构要对孕产妇提供艾滋病防治咨询和检测

D. 医疗机构应当为艾滋病病毒感染者和艾滋病病人提供艾滋病防治咨询、诊断和治疗服务

E. 医疗机构不得因就诊的病人是艾滋病病毒感染者或者艾滋病病人，而推诿或者拒绝对其及其他疾病的治疗

A. 医疗机构应当为艾滋病病毒感染者和艾滋病病人免费提供艾滋病防治咨询、诊断和治疗服务

B. 医疗卫生机构的工作人员应当将其发病的事实告知本人

C. 预防艾滋病母婴传播技术指导方案主要由医疗卫生机构制定

D. 医疗卫生机构应该隐瞒艾滋病患者感染的事实

E. 医疗机构不得因就诊的病人是艾滋病病毒感染者或者艾滋病病人，而推诿或者拒绝对其其他疾病的治疗

A. 包裹创伤面

B. 灭火

C. 送伤员去医院

D. 查伤员呼吸、心跳

A. 可让其喝水

B. 可让其喝葡萄糖溶液

C. 可用水湿润其嘴

A. 可让其喝水

B. 可让其喝葡萄糖溶液

C. 可用水湿润其嘴

A. 事件发生的时间、地点、信息来源

B. 详细经过、伤亡人数、影响范围

C. 事件涉及的旅游经营者、其他有关单位的名称

D. 事件发生原因及发展趋势的初步判断

E. 采取的应急措施及处置情况

A. 给予游客必要的防火提醒

B. 熟悉饭店安全通道并向游客详细介绍

C. 熟悉饭店的安全出口和转移路线并向游客详细介绍

D. 掌握游客电话号码

E. 牢记火警电话119

A. 充当病患及其家属的支持者

B. 充当急诊管理的协调者

C. 充当医护人员的协助者

D. 充当医护人员的支持者

A. 充当病患及其家属的支持者

B. 充当急诊管理的协调者

C. 充当医护人员协助者

D. 充当医护人员的支持者

A. 充当病患及其家属的支持者

B. 充当急诊管理的协调者

C. 充当医护人员协助者

D. 充当医护人员的支持者

A. 职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行（第五十七条）

B. 职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求（第五十八条）

C. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担（第五十九条）

D. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者本人承担

E. 劳动者被疑患有职业病时，用人单位应立即终止与其订立的劳动合同，以便及时安排对病人进行诊断

A. 职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行（第五十七条）

B. 职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求（第五十八条）

C. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担（第五十九条）

D. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者本人承担

E. 劳动者被疑患有职业病时，用人单位应立即终止与其订立的劳动合同，以便及时安排对病人进行诊断

A. 职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行（第五十七条）

B. 职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求（第五十八条）

C. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担（第五十九条）

D. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者本人承担

E. 劳动者被疑患有职业病时，用人单位应立即终止与其订立的劳动合同，以便及时安排对病人进行诊断

A. 职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行（第五十七条）

B. 职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求（第五十八条）

C. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担（第五十九条）

D. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者本人承担

E. 劳动者被疑患有职业病时，用人单位应立即终止与其订立的劳动合同，以便及时安排对病人进行诊断

A. 职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行（第五十七条）

B. 职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求（第五十八条）

C. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担（第五十九条）

D. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者本人承担

E. 劳动者被疑患有职业病时，用人单位应立即终止与其订立的劳动合同，以便及时安排对病人进行诊断

A. 职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行（第五十七条）

B. 职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求（第五十八条）

C. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担（第五十九条）

D. 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者本人承担

E. 劳动者被疑患有职业病时，用人单位应立即终止与其订立的劳动合同，以便及时安排对病人进行诊断

A. 旅游者意外死亡的处理费用

B. 游客心脏病突发产生的医疗费用

C. 旅游者受伤骨折产生的医疗费用

D. 旅游者食物中毒产生的医疗费用

A. 旅游者意外死亡的处理费用

B. 游客心脏病突发产生的医疗费用

C. 旅游者受伤骨折产生的医疗费用

D. 旅游者食物中毒产生的医疗费用

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 该办法明确规定用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费

C. 用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，受伤害或者患职业病的职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起2年内，直接向用人单位所在地设区的市人民政府确定的社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 该办法明确规定用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费

C. 用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，受伤害或者患职业病的职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起2年内，直接向用人单位所在地设区的市人民政府确定的社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 该办法明确规定用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费

C. 用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，受伤害或者患职业病的职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起2年内，直接向用人单位所在地设区的市人民政府确定的社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

A. 该办法制定的目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险

B. 该办法明确规定用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费

C. 用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，受伤害或者患职业病的职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起2年内，直接向用人单位所在地设区的市人民政府确定的社会保险行政部门提出工伤认定申请

D. 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

A. 正确

B. 错误

A. 分析责任

B. 驶离现场

C. 迅速停车

A. 应创造条件,用装有冰屑的塑料袋作成帽状包绕在伤员头部,完全包围头部

B. 如确有需要移动时,抢救中断时间不应超过30s

C. 移动触电者或将其送往医院,应使用担架并在其背部垫以木板,不可让触电者身体蜷曲着进行搬运

A. 正确

B. 错误

A. 用水清洗断指后,与伤者一同送往医院

B. 用纱布包好,放入清洁的塑料袋中,并将其放入低温环境中,与伤者一同送往医院

C. 把断指放入盐水中,与伤者一同送往医院

A. 用水清洗断指后,与伤者一同送往医院

B. 用纱布包好,放入清洁的塑料袋中,并将其放入低温环境中,与伤者一同送往医院

C. 把断指放入盐水中,与伤者一同送往医院

A. 用水清洗断指后,与伤者一同送往医院

B. 用纱布包好,放入清洁的塑料袋中,并将其放入低温环境中,与伤者一同送往医院

C. 把断指放入盐水中,与伤者一同送往医院

A. 立即联系120急救车或距现场最近的医院，并说明伤情

B. 如确认人员已死亡，立即保护现场

C. 如有出血现象，急救车未到前，现场采取止血措施

D. 注意搬运时的保护，对昏迷、可能伤及脊椎、内脏或伤情不详者一律用担架或平板，禁止用搂、抱、背等方式运输伤员

A. 如有出血现象，急救车未到前，现场采取止血措施

B. 立即联系120急救车或距现场最近的医院，并说明伤情

C. 如确认人员已死亡，立即保护现场

D. 注意搬运时的保护，对昏迷、可能伤及脊椎、内脏或伤情不详者一律用担架或平板，禁止用搂、抱、背等方式运输伤员

A. 立即联系120急救车或距现场最近的医院，并说明伤情

B. 如确认人员已死亡，立即保护现场

C. 如有出血现象，急救车未到前，现场采取止血措施

D. 注意搬运时的保护，对昏迷.可能伤及脊椎.内脏或伤情不详者一律用担架或平板，禁止用搂.抱.背等方式运输伤员

A. 如有出血现象,急救车未到前,现场采取止血措施

B. 立即联系120急救车或距现场最近的医院,并说明伤情

C. 如确认人员已死亡,立即保护现场

D. 注意搬运时的保护,对昏迷、可能伤及脊椎、内脏或伤情不详者一律用担架或平板,禁止用搂、抱、背等方式运输伤员。

A. 如有出血现象,急救车未到前,现场采取止血措施

B. 立即联系120急救车或距现场最近的医院,并说明伤情

C. 如确认人员已死亡,立即保护现场

D. 注意搬运时的保护,对昏迷、可能伤及脊椎、内脏或伤情不详者一律用担架或平板,禁止用搂、抱、背等方式运输伤员。

A. 如有出血现象,急救车未到前,现场采取止血措施

B. 立即联系120急救车或距现场最近的医院,并说明伤情

C. 如确认人员已死亡,立即保护现场

D. 注意搬运时的保护,对昏迷、可能伤及脊椎、内脏或伤情不详者一律用担架或平板,禁止用搂、抱、背等方式运输伤员。

A. 如有出血现象,急救车未到前,现场采取止血措施

B. 立即联系120急救车或距现场最近的医院,并说明伤情

C. 如确认人员已死亡,立即保护现场

D. 注意搬运时的保护,对昏迷、可能伤及脊椎、内脏或伤情不详者一律用担架或平板,禁止用搂、抱、背等方式运输伤员。

A. 如有出血现象,急救车未到前,现场采取止血措施

B. 立即联系120急救车或距现场最近的医院,并说明伤情

C. 如确认人员已死亡,立即保护现场

D. 注意搬运时的保护,对昏迷、可能伤及脊椎、内脏或伤情不详者一律用担架或平板,禁止用搂、抱、背等方式运输伤员。

A. 如有出血现象,急救车未到前,现场采取止血措施

B. 立即联系120急救车或距现场最近的医院,并说明伤情

C. 如确认人员已死亡,立即保护现场

D. 注意搬运时的保护,对昏迷、可能伤及脊椎、内脏或伤情不详者一律用担架或平板,禁止用搂、抱、背等方式运输伤员。

A. 用人单位未参加工伤保险，劳动者患职业病的，其医疗和生活保障由地方民政部门承担

B. 职业病病人的诊疗、康复费用，按照国家有关工伤保险的规定执行

C. 各级政府民政部门应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇

D. 职业病病人依法已享有工伤保险的，无权向用人单位提出民事赔偿要求

A. 用人单位未参加工伤保险，劳动者患职业病的，其医疗和生活保障由地方民政部门承担

B. 职业病病人的诊疗、康复费用，按照国家有关工伤保险的规定执行

C. 各级政府民政部门应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇

D. 职业病病人依法已享有工伤保险的，无权向用人单位提出民事赔偿要求