A. 正确
B. 错误
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第5题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中,作为管理对象的要素和管理系统各环节,都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
第6题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中,作为管理对象的要素和管理系统各环节,都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
第8题
A. 人是管理的主体,并不是管理的客体
B. 管理活动中,作为管理对象的要素和管理系统各环节,都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 一切管理活动都是以人为本展开的
第10题
A. 对工地推行了标准化管理竞赛评比活动
B. 采用二级政府二级管理,齐抓共管的以点带面的方式
C. 展开了安全生产竞赛活动
D. 开展了文明工地评比活动
E. 组织一、二级建筑施工企业法人安全生产培训工作
第11题
A. 对工地推行了标准化管理竞赛评比活动
B. 采用二级政府二级管理,齐抓共管的以点带面的方式
C. 展开了安全生产竞赛活动
D. 开展了文明工地评比活动
E. 组织一、二级建筑施工企业法人安全生产培训工作
第12题
A. 对工地推行了标准化管理竞赛评比活动
B. 采用二级政府二级管理,齐抓共管的以点带面的方式
C. 展开了安全生产竞赛活动
D. 开展了文明工地评比活动
E. 组织一、二级建筑施工企业法人安全生产培训工作
第13题
A. 常规及非常规活动
B. 工作场所所有人员及活动(包括第三方及访客)
C. 人的行为、能力和其他人为因素
D. 工作场所或其他单位所提供之基础设施、设备及物料
第14题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中作为管理对象的要素和管理系统各环节都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
D. 每个人都处在一定的管理层面上,离开人就无所谓管理
第15题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中作为管理对象的要素和管理系统各环节都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
D. 每个人都处在一定的管理层面上,离开人就无所谓管理
第16题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中作为管理对象的要素和管理系统各环节都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
D. 每个人都处在一定的管理层面上,离开人就无所谓管理
第17题
A. 一切管理活动都是以人为本展开的
B. 管理活动中作为管理对象的要素和管理系统各环节都需要人掌管、运作、推行和实施
C. 人是管理的主体,并不是管理的客体
D. 每个人都处在一定的管理层面上,离开人就无所谓管理
第18题
A. 职业是人谋生的手段
B. 职业活动是人的全面发展的最重要条件
C. 从事一定的职业是人的需要
D. 职业活动对人的发展毫无关系
第19题
A. 职业是人谋生的手段
B. 职业活动是人的全面发展的最重要条件
C. 从事一定的职业是人的需要
D. 职业活动对人的发展毫无关系
第20题
A. 职业是人谋生的手段
B. 职业活动是人的全面发展的最重要条件
C. 从事一定的职业是人的需要
D. 职业活动对人的发展毫无关系
第21题
A. 开展"医患面对面"活动,请医生分享康复期用药、运动等知识
B. 开展"你与我同心"活动,邀请已康复的患者分享战胜疾病的经验
C. 开展"破茧成蝶"活动,邀请组员分享对未来生活的信心和希望
D. 开展"我与乳腺癌的故事"活动,邀请组员分享疾病带来的影响
第25题
A. 继续导游活动,因为他是导游人员
B. 停止导游活动,因为他没有导游证
C. 持当地旅游局开具的导游证遗失证明继续进行导游活动
D. 持当地旅游局颁发的临时导游证继续进行导游活动
第26题
A. 继续导游活动,因为他是导游人员
B. 停止导游活动,因为他没有导游证
C. 持当地旅游局开具的导游证遗失证明继续进行导游活动
D. 持当地旅游局颁发的临时导游证继续进行导游活动
第27题
A. 为了取得预期的结果,系统地识别所有活动
B. 明确管理活动的职责和权限
C. 更改活动的能力
D. 识别组织职能之间与职能内部活动的接口
E. 不能改进组织活动的各种因素
第28题
A. 开展生动活泼的社区文化活动
B. 让社区居民有更好的参与机会
C. 协助服务对象正常融入社区,让他们在社区中正常的生活
D. 有利于社区秩序的建立与维护
第29题
A. 旅游主要基于休闲、商务和其他目的
B. 旅游者须离开他(她)的惯常环境
C. 旅游者连续停留时间不超过6个月的活动
D. 旅游者在目的地可以取得临时的有酬的职业
E. 旅游者到其他地方连续停留的时间不能超过一年的活动
第30题
A. 旅游主要基于休闲、商务和其他目的
B. 旅游者须离开他(她)的惯常环境
C. 旅游者连续停留时间不超过6个月的活动
D. 旅游者在目的地可以取得临时的有酬的职业
E. 旅游者到其他地方连续停留的时间不能超过一年的活动
第31题
A. 有趣味性的活动
B. 具有启发性的活动
C. 有一定竞争性的活动
D. 有益于老人健康的简单活动
第32题
A. 居民委员会要依法组织居民开展自治活动,不必完成政府交办的任务
B. 居民委员会既要依法组织开展自治活动,也要协助政府开展工作
C. 居民委员会虽然是自治性组织,但仍应以完成政府交办的工作为主
D. 居民委员会组织居民开展自治活动的工作计划应报请政府主管部门批准后实施
E. 社区居民委员会要依法依规组织开展有关监督活动
第33题
A. 基金监管体系,即为基金监管活动各要素及其相互间的关系
B. 基金监管目标,是指基金监管活动所要达到的目的和效果
C. 狭义的监管方式包括市场准入监管.检查及其后续的处置措施
D. 基金监管内容,是指基金监管具体对象的范围
第34题
A. 继续按原定小组计划开展活动
B. 在本次小组活动中增加对再犯罪行为的讨论
C. 取消本次小组活动,转用个案方式逐一沟通
D. 组织一次公益劳动以淡化该事件造成的心理冲击
第35题
A. 先了解社区内组织的情况,不急于与之建立关系
B. 与其他组织交往时,尽量帮助对方获得更多利润
C. 多依靠私人关系建立关系,不用签订正式的协议
D. 主动开展一些活动,加强与各组织之间的联系
第37题
A. 个人与社会系统之间存在相互依赖的关系
B. 个人与个人之间存在相互依赖的关系
C. 小组是一个具有共同发展目标的共同体
D. 通过小组的活动可以培养组员的社会责任、社会意识
E. 小组是个人恢复与发展社会功能的有效场所
第38题
A. 开展安全教育→建立目标保证体系→制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
B. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→开展安全教育→建立目标保证体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
C. 制定单位总目标→目标展开→开展安全教育→建立目标保证体系→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
D. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→开展安全教育→建立目标保证体系→定期检查→其中考评。
第39题
A. 开展安全教育→建立目标保证体系→制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
B. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→开展安全教育→建立目标保证体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
C. 制定单位总目标→目标展开→开展安全教育→建立目标保证体系→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
D. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→开展安全教育→建立目标保证体系→定期检查→其中考评。
第40题
A. 开展安全教育→建立目标保证体系→制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
B. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→开展安全教育→建立目标保证体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
C. 制定单位总目标→目标展开→开展安全教育→建立目标保证体系→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
D. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→开展安全教育→建立目标保证体系→定期检查→其中考评。
第41题
A. 开展安全教育→建立目标保证体系→制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
B. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→开展安全教育→建立目标保证体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
C. 制定单位总目标→目标展开→开展安全教育→建立目标保证体系→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
D. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→开展安全教育→建立目标保证体系→定期检查→其中考评。
第42题
A. 开展安全教育→建立目标保证体系→制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
B. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→开展安全教育→建立目标保证体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
C. 制定单位总目标→目标展开→开展安全教育→建立目标保证体系→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
D. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→开展安全教育→建立目标保证体系→定期检查→其中考评。
第43题
A. 开展安全教育→建立目标保证体系→制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
B. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→开展安全教育→建立目标保证体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
C. 制定单位总目标→目标展开→开展安全教育→建立目标保证体系→建立目标体系→围绕目标开展活动→定期检查→其中考评
D. 制定单位总目标→目标展开→建立目标体系→围绕目标开展活动→开展安全教育→建立目标保证体系→定期检查→其中考评。
第44题
A. 人类的生物性需要和动物的生物性需要没有什么不同
B. 需要可以看成是人类一切活动的出发点
C. 需要只对人的内部心理活动有着十分重要的意义
D. 人的需要是一成不变的
第45题
A. 合规管理是一种风险管理活动,是对业务活动是否遵守法律.监管规定.规则.行业自律准则等一种鉴证行为
B. 合规管理中的“规”是指基金业协会和证券业协会等自律性组织制定的适用于全行业的规范.标准.惯例
C. 合规风险是指因未能遵循法律法规.监管规定.规则.自律性组织制定的有关准则,以及适用于自身业务活动的行为准则而可能遭受法律制裁或监管处罚.重大财务损失或声誉损失的风险
D. 所谓“合规”,与“违规”相对应,是指基金管理人的经营管理活动与法律.规则和准则一致
第46题
A. 基金管理公司的经营活动和证券投资基金的投资管理活动应独立建账.独立核算
B. 目前,我国基金会计核算的会计区间细化到日
C. 为了提高核算效率,同一基金管理公司管理的所有基金可以合并建账.统一核算
D. 基金会计核算主体为证券投资基金
第47题
A. 质量管理就是对施工作业技术活动的管理
B. 质量控制的致力点在于构建完善的质量管理体系
C. 质量控制是质量管理的-部分
D. 建设工程质量控制活动只涉及施工阶段
E. 质量控制活动包含作业技术活动和管理活动
第48题
A. 有符合国家规定的注册资本
B. 有与其从事建筑活动相关的规章制度
C. 有与其从事的建筑活动相适应的具有法定执业资格的专业技术人员
D. 有从事相关建筑活动所应有的技术装备
E. 法律、行政法规规定的其他条件
第49题
A. 有符合国家规定的注册资本
B. 有与其从事建筑活动相关的规章制度
C. 有与其从事的建筑活动相适应的具有法定执业资格的专业技术人员
D. 有从事相关建筑活动所应有的技术装备
E. 法律、行政法规规定的其他条件
第50题
A. 有符合国家规定的注册资本
B. 有与其从事建筑活动相关的规章制度
C. 有与其从事的建筑活动相适应的具有法定执业资格的专业技术人员
D. 有从事相关建筑活动所应有的技术装备
E. 法律、行政法规规定的其他条件
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