重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
首页>试题列表>对于我们现在来说,人力资源规划的实质是根据公司经营方针,通过确定未来公司人力资源管理目标来实现公司的既定目标。
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

对于我们现在来说,人力资源规划的实质是根据公司经营方针,通过确定未来公司人力资源管理目标来实现公司的既定目标。

A. 正确

B. 错误

查看答案
您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
更多“对于我们现在来说,人力资源规划的实质是根据公司经营方针,通过确定未来公司人力资源管理目标来实现公司的既定目标。”相关的问题

第1题

对于我们现在来说,人力资源规划的实质是根据公司经营方针,通过确定未来公司人力资源管理目标来实现公司的既定目标。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

第2题

下列关于公司型基金的描述,错误的是()。

A. 公司型基金是指投资者依据公司法,通过出资形成一个独立的公司法人实体

B. 在我国,公司法人实体可采取无限责任公司的形式

C. 公司型基金的参与主体主要为投资者和基金管理人,投资者既是基金份额持有者又是公司股东

D. 公司型基金可以由公司管理团队自行管理,或者委托专业的基金机构担任基金管理人

点击查看答案

第3题

以下关于公司型基金的描述,错误的是()。

A. 公司型基金是指投资者依据《公司法》,通过出资形成一个独立的公司法人实体

B. 公司型基金的参与主体主要为投资者和基金管理人,投资者既是基金份额持有者又是公司股东

C. 在我国,公司法人实体可采取无限责任公司.有限责任公司.股份有限公司的形式

D. 公司型基金可以由公司管理团队自行管理,或者委托专业的基金机构担任基金管理人

点击查看答案

第4题

关于自由现金流模型,下列描述错误的是()。

A. 自由现金流模型通常需要设定详细的预测期

B. 股权自由现金流(FCFE)指公司经营活动中产生的现金流,考虑公司运营投资与投资需求后,可分配给股东和债权人的最大化现金流

C. 自由现金流模型是将公司的未来现金流贴现到特定时点上以确定公司的内在价值

D. 企业自由现金流(FCFF)指公司经营活动中产生的现金流,考虑公司运营与投资需求后,可自由分配给股东和债权人的现金流

点击查看答案

第5题

关于公司型股权投资基金,以下说法错误的是()。

A. 公司型基金由参与基金的投资者组成,公司型基金的投资者既是基金份额持有者又是公司股东,按照公司章程行使相应权利.承担相应义务和责任

B. 基金管理人通过有限责任公司形式募集设立私募投资基金的,有限责任公司的股东以其净资产为限对公司承担责任

C. 公司型基金是指投资者依据《公司法》,通过出资形成一个独立的公司法人实体,由公司法人实体自行或通过委托专门的基金管理人机构进行管理的私募投资基金

D. 基金管理人通过股份有限公司形成募集设立私募投资基金的,股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任

点击查看答案

第6题

期货公司风险管理子公司与企业的合作套保模式主要有()。

A. 中小企业客户在期货交易所的指导下从事现货相关的采购、销售、物流、仓储等业务,期货公司负责相关的套期保值策略制定、风险管理等业务

B. 中小企业客户在期货公司的指导下从事现货相关的采购、销售、物流、仓储等业务,期货公司负责相关的套期保值策略制定、风险管理等业务

C. 中小企业客户将套期保值操作外包给期货公司风险管理公司,期货公司风险管理公司根据中小企业客户提出的具体保值目标,通过期货或者现货工具进行风险管理,来帮助企业客户完成保值目标

D. 中小企业客户将套期保值操作外包给期货交易所,期货公司风险管理公司根据中小企业客户提出的具体保值目标,通过期货或者现货工具进行风险管理,来帮助企业客户完成保值目标

点击查看答案

第7题

下列关于尽职调查的说法中正确的是()。

A. 并购基金的尽职调查更侧重于评价目标公司的未来发展潜力

B. 投资后管理的主要内容是对目标公司的监控和增值服务

C. 对于处于较早发展阶段的创业企业,业务尽职调查的重点是管理团队和资产质量

D. 对于公司披露的参股子公司,应获取最近三年的财务报告及审计报告

点击查看答案

第8题

对于离职的员工,××公司采取的态度是人走茶不凉,与员工保持“终生交往”,使离职员工“流而不失”。公司的人力资源部就有这样的一个新职位叫“旧雇员关系主管”。这个主管的工作,就是跟踪离职员工的职业生涯变化情况,甚至包括结婚生子之类的细节。一旦发生变化,公司会在24小时内对记录作出更改。只要是曾在公司效力的前雇员,都会定期收到内部通讯,并被邀请参加公司的聚会活动。公司还摒弃了“好马不吃回头草”的陈腐观念,欢迎跳槽的优秀人才重返公司效力。有的人认为如果让那些人回来,或者还与他们保持长期的交往,无法面对留下来的那些人。而经验告诉我,事实恰恰相反,这么做是对现有人员最大的尊重,让他们感觉到温暖和信任。而且对于企业文化的建立和企业品牌的树立有着深刻的影响。聘用“回头好马”既可以降低公司成本,又有利于提高员工忠诚度。对于备受人才流失困扰的企业来说,管理者往往殚精竭虑甚至不择手段以求留住优秀的员工。而该公司面对日益激烈的商业竞争,摒弃了“终生员工”的概念,更愿意和员工保持“终生交往”,以崭新的态度来看待人才流失和留住的问题,他们不但不竭力阻止优秀人才走出公司的大门,甚至还“鼓励”人才的离开。鼓励人才流动的机制非但没有造成大量人才流失,相反公司人才反而越来越多。

A. 人力资源计划中应解决的核心问题是()。

B. 在实行“回头好马”理念时,公司给所有员工提供同样的发展机会,体现的是()。

C. 该公司可能采用()的薪酬模式。

D. 上述案例说明人才流失对企业是有益的。

点击查看答案

第9题

对于离职的员工,××公司采取的态度是人走茶不凉,与员工保持“终生交往”,使离职员工“流而不失”。公司的人力资源部就有这样的一个新职位叫“旧雇员关系主管”。这个主管的工作,就是跟踪离职员工的职业生涯变化情况,甚至包括结婚生子之类的细节。一旦发生变化,公司会在24小时内对记录作出更改。只要是曾在公司效力的前雇员,都会定期收到内部通讯,并被邀请参加公司的聚会活动。公司还摒弃了“好马不吃回头草”的陈腐观念,欢迎跳槽的优秀人才重返公司效力。有的人认为如果让那些人回来,或者还与他们保持长期的交往,无法面对留下来的那些人。而经验告诉我,事实恰恰相反,这么做是对现有人员最大的尊重,让他们感觉到温暖和信任。而且对于企业文化的建立和企业品牌的树立有着深刻的影响。聘用“回头好马”既可以降低公司成本,又有利于提高员工忠诚度。对于备受人才流失困扰的企业来说,管理者往往殚精竭虑甚至不择手段以求留住优秀的员工。而该公司面对日益激烈的商业竞争,摒弃了“终生员工”的概念,更愿意和员工保持“终生交往”,以崭新的态度来看待人才流失和留住的问题,他们不但不竭力阻止优秀人才走出公司的大门,甚至还“鼓励”人才的离开。鼓励人才流动的机制非但没有造成大量人才流失,相反公司人才反而越来越多。

A. 人力资源计划中应解决的核心问题是()。

B. 在实行“回头好马”理念时,公司给所有员工提供同样的发展机会,体现的是()。

C. 该公司可能采用()的薪酬模式。

D. 上述案例说明人才流失对企业是有益的。

点击查看答案

第10题

下列各项属于尽职调查作用的是()。Ⅰ帮助投资方判断目标公司是否值得投资并获取项目估值所需信息Ⅱ帮助投资方在投资条款谈判.投资后管理重点内容.项目退出方式选择等方面的决策提供依据Ⅲ降低信息不对称可能带来的问题Ⅳ提高中介机构自身的业务素质和人员素质

A. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ

B. Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ

C. Ⅰ.Ⅲ.Ⅳ

D. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ

点击查看答案

第11题

尽职调查的作用:I价值发现II风险发现III投资决策辅助

A. I.II.III

B. I.II

C. I.III

D. II.III

点击查看答案

第12题

关于创业投资估值法,下列表述正确的是()。

A. 创业投资估值法是一种基于创业早期企业可比公司估值倍数的相对估值法

B. 创业投资估值法基于退出期目标公司的现金流以及目标收益率,折现计算其当前价值

C. 创业投资估值法是一种基于创业早期企业未来清算退出情境下估值预测的估值方法

D. 创业投资估值法通过评估目标公司退出时的股权价值,再基于目标回报倍数或收益率,倒推出目标公司的当前价值

点击查看答案

第13题

下列有关《公司法》的说法,错误的是()。

A. 我国公司法法律体系以《公司法》为核心

B. 最高人民法院历次司法解释都是根据《公司法》制定的,但不属于《公司法》

C. 《宪法》《刑法》《民法通则》《反垄断法》《合同法》等法律法规中涉及公司的规定包含在实质意义上的公司法中

D. 实质的公司法包含了形式公司法和其他一切调整公司的法律

点击查看答案

第14题

下列对于我国证券交易所市场实行法人结算原则的证券交易的说法中,正确的是()。

A. 根据中国结算公司深圳分公司的规定,结算参与机构只能选择开立综合结算备付金账户用于资金交收

B. 根据中国结算公司深圳分公司的规定,结算参与机构只能选择开立非担保结算备付金账户用于资金交收

C. 根据中国结算公司上海分公司的规定,结算参与人在中国结算公司上海分公司开立的结算资金账户包括三大类

D. 根据中国结算公司上海分公司的规定,结算参与人在中国结算公司上海分公司开立的结算资金账户包括五大类

点击查看答案

第15题

通常情况下,被投资方出现()时,履行估值调整条款不会导致其估值降低。

A. 公司的业务不稳定处于转型期

B. 公司阶段性达到了约定的经营目标

C. 公司的主要合作伙伴出现财务危机

D. 公司的竞争对手

点击查看答案

第16题

下列关于企业估值方法的说法中错误的是()。

A. 相对估值法使用可比价值对目标公司进行价值评估,在创业投资基金和并购基金中大量使用

B. 折现现金流估值法主要适用于目标公司现金流稳定.未来可预测性较高的情形

C. 创业投资估值法主要用于处于创业早期企业的估值

D. 成本法主要作为一种辅助方法存在,主要原因是企业历史成本与未来价值有一定联系

点击查看答案

第17题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1、恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。

B. 2、恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。

C. 3、恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。

D. 4、恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。

E. 5、恒力公司由于当年的工程任务十分饱满,除指派了项目经理外,再无人可派。于是将该酒店玻璃幕墙、钢结构工程交给伟力公司施工,由指派的项目经理全权管理。

点击查看答案

第18题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1、恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。

B. 2、恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。

C. 3、恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。

D. 4、恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。

E. 5、恒力公司由于当年的工程任务十分饱满,除指派了项目经理外,再无人可派。于是将该酒店玻璃幕墙、钢结构工程交给伟力公司施工,由指派的项目经理全权管理。

点击查看答案

第19题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1、恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。

B. 2、恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。

C. 3、恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。

D. 4、恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。

E. 5、恒力公司由于当年的工程任务十分饱满,除指派了项目经理外,再无人可派。于是将该酒店玻璃幕墙、钢结构工程交给伟力公司施工,由指派的项目经理全权管理。

点击查看答案

第20题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1、恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。

B. 2、恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。

C. 3、恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。

D. 4、恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。

E. 5、恒力公司由于当年的工程任务十分饱满,除指派了项目经理外,再无人可派。于是将该酒店玻璃幕墙、钢结构工程交给伟力公司施工,由指派的项目经理全权管理。

点击查看答案

第21题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1、恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。

B. 2、恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。

C. 3、恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。

D. 4、恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。

E. 5、恒力公司由于当年的工程任务十分饱满,除指派了项目经理外,再无人可派。于是将该酒店玻璃幕墙、钢结构工程交给伟力公司施工,由指派的项目经理全权管理。

点击查看答案

第22题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1、恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。

B. 2、恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。

C. 3、恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。

D. 4、恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。

E. 5、恒力公司由于当年的工程任务十分饱满,除指派了项目经理外,再无人可派。于是将该酒店玻璃幕墙、钢结构工程交给伟力公司施工,由指派的项目经理全权管理。

点击查看答案

第23题

在股权投资基金投资运作流程中,财务尽职调查对()起到重大作用。I了解目标公司资产负债II内部控制III充分揭示其财务风险IV企业基本情况

A. I.II.III

B. I.II

C. I.II.III.IV

D. II.III.IV

点击查看答案

第24题

国家股的资金来源有()。①现有国有企业改组为股份公司时所拥有的净资产②经授权代表国家投资的机构向新组建股份公司的投资③有权代表国家投资的政府部门向新组建的股份公司的投资④国有资产管理部门所拥有的净资产

A. ①②③

B. ②③④

C. ①②④

D. ①③④

点击查看答案

第25题

下列关于股票的参与性,说法错误的是()。

A. 股票持有人有权参与公司重大决策

B. 股东参与公司重大决策的权利大小取决于其在公司职位权力的高低

C. 股票持有人通过选举公司董事来实现其参与权

D. 股票持有人有权出席股东大会

点击查看答案

第26题

()是指在证券市场上首次发行对象企业普通股票的行为。

A. 买壳上市

B. 借壳上市

C. 首次公开发行

D. 管理层回购

点击查看答案

第27题

以下关于清算退出说明不正确的是()

A. 清算期间,公司不得开展新的经营活动,但是公司清算组为了清算的目的,有权处理公司尚未了结的业务

B. 收取公司债权,清算组应当及时向公司债务人要求清偿已经到期的公司债权

C. 对于未到期的公司债权,应当尽可能要求债务人提前清偿,如果债务人不同意提前清偿的,清算组可以强迫债务人清偿

D. 公司清算组通过清理公司财产.编制资产负债表和财产清单,确认公司现有的财产和债权大于所欠债务,并且足以偿还公司全部债务时,应当按照法定的顺序向债权人清偿债务

点击查看答案

第28题

期货公司及实际控制人与期货公司之间出现重大事项时的通知义务,具体包括()。

A. 期货公司的股东及实际控制人出现重大事项时,在规定时间内通知期货公司;期货公司出现重大事项时,立即书面通知全体股东,并向中国证监会报告

B. 期货公司的股东及实际控制人出现重大事项时,不需要通知期货公司;反之,期货公司出现重大事项时,立即书面通知全体股东,并向期货公司住所地的中国证监会派出机构报告

C. 期货公司的股东及实际控制人出现重大事项时,在规定时间内通知期货公司;期货公司出现重大事项时,立即书面通知全体股东,自行解决,不需要通知相关监督机构

D. 期货公司的股东及实际控制人出现重大事项时,在规定时间内通知期货公司;期货公司出现重大事项时,立即书面通知全体股东,并向期货公司住所地的中国证监会派出机构报告

点击查看答案

第29题

下列工作中,属于质量计划的有()。

A. 确定施工项目的质量目标

B. 确定实现质量目标规定必要的作业过程

C. 计划保证措施

D. 确定专门的质量措施

E. 资源配置

点击查看答案

第30题

关于股权投资协议中的竞业禁止条款,表述错误的是()。

A. 目标公司董事不得兼职与本公司业务有竞争的职位

B. 目的是为了保证目标公司的利益不受损害,从而保障投资者的利益

C. 约定了目标企业的控制权分配

D. 目标公司高管不得在离职后一段时期内加入与本公司有竞争关系的公司

点击查看答案

第31题

风险来源于()。

A. 确定性

B. 不确定性

C. 可预测性

D. 不可预测性

点击查看答案

第32题

针对未来目标公司可能出现的股权变化,()对股权投资基金的股东权利提供了相对完整的保护。Ⅰ.优先认购权Ⅱ.第一拒绝权Ⅲ.随售权Ⅳ.拖售权条款

A. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ

B. Ⅰ.Ⅱ.Ⅳ

C. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ

D. Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ

点击查看答案

第33题

下列说法正确的是()。Ⅰ.投资者不得非法汇集他人资金投资私募基金Ⅱ.公司型私募投资基金的投资者既是基金份额持有者又是公司股东Ⅲ.合伙型私募投资基金的普通合伙人对合伙债务承担无限连带责任Ⅳ.非公开募集基金不得向合格投资者之外的单位和个人募集资金

A. Ⅰ

B. Ⅰ.Ⅱ

C. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ

D. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ

点击查看答案

第34题

()是股票价格的基石。

A. 投资者的预期

B. 股份公司的经营现状和未来发展

C. 行业的发展前景

D. 宏观经济状况

点击查看答案

第35题

下列关于不同类型股权投资基金内部组织机构的设置与投资决策的说法,正确的是()。

A. 公司型基金中,投资者出资成为公司股东,通过公司章程对公司内部组织结构设立.监管权限.利益分配划分作出规定

B. 公司型基金聘请外部管理机构进行投资运营管理时,股东大会决定外部管理机构的选择并起监督职能,监督投资的合法.合规.风险控制和收益实现

C. 在实务中,合伙协议中会对合伙人会议的召开条件.程序.职能或权力以及表决方式进行明确,合伙人会议对合伙企业的投资业务进行决策和管理

D. 在契约框架下,通常设置类似合伙型基金常见的投资咨询委员会或顾问委员会,投资者往往参与其人员构成,契约型基金的决策权归属投资者

点击查看答案

第36题

制定质量目标并规定必要的运行过程和相关资源以实现质量目标是通过质量()来实现。

A. 策划

B. 控制

C. 改进

D. 保证

点击查看答案

第37题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1.恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。()

B. 2.恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。()

C. 3.恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。()

D. 4.恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。()

点击查看答案

第38题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1.恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。()

B. 2.恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。()

C. 3.恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。()

D. 4.恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。()

点击查看答案

第39题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1.恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。()

B. 2.恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。()

C. 3.恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。()

D. 4.恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。()

点击查看答案

第40题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1.恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。()

B. 2.恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。()

C. 3.恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。()

D. 4.恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。()

点击查看答案

第41题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1.恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。()

B. 2.恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。()

C. 3.恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。()

D. 4.恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。()

点击查看答案

第42题

大地建筑公司承接的大发公司新建酒店施工任务,由新科公司负责设计,放心公司负责监理。恒力公司承接了该酒店的玻璃幕墙、钢结构工程,恒力公司具有钢结构专业三级、玻璃幕墙专业二级施工资质,依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》,判断恒力公司做法的对错。

A. 1.恒力公司就施工现场安全向大地建筑公司负责,并应当服从大地建筑公司对施工现场的安全生产管理。()

B. 2.恒力公司应当将其分包工程的施工组织设计和施工安全方案报新科公司备案,恒力公司发现事故隐患,应当及时作出处理。()

C. 3.恒力公司应当设立项目管理机构,按照规定配备相应的专职安全管理人员。()

D. 4.恒力公司在酒店项目部配备的项目经理具有本科学历且具有安全考核B证。()

点击查看答案

第43题

可比公司是指与目标公司()等方面相同或相近的公司。Ⅰ.所处的行业Ⅱ.盈利模式Ⅲ.公司规模Ⅳ.资本结构

A. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ

B. Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ

C. Ⅰ.Ⅱ.Ⅳ

D. Ⅰ.Ⅲ.Ⅳ

点击查看答案

第44题

下列对于公司章程的描述,说法错误的是()。

A. 公司章程是一种自治性规则

B. 公司章程是公司治理的重要依据

C. 公司章程仅对普通员工有效,对公司股东.董事.高级管理人员没有约束力

D. 公司章程是公司成立的必要条件

点击查看答案

第45题

对于未在交易所上市的公司股权转让,需要符合我国法律对公司股权转让的相关规定。以下说法错误的是()。

A. 对于有限责任公司,根据《公司法》规定,其股权转让分为内部转让和外部转让两种类型

B. 除非公司章程另有约定,有限责任公司股权的外部转让需要征得其他股东过半数同意

C. 目前,我国《公司法》对非上市股份有限公司的股份转让并无特殊规定

D. 目前,我国《公司法》对非上市有限责任公司股份转让并无特殊规定

点击查看答案

第46题

关于质量策划的表述中,正确的是()。

A. 质量策划由施工单位总工程师负责组织

B. 质量策划的目的在于制定并实现工程项目的质量目标

C. 质量策划由项目经理负责组织

D. 策划涉及实现质量目标所需的各项活动和资源,同时提出相应的措施

E. 策划的结果是形成管理方面的文件和质量计划

点击查看答案

第47题

基金及其管理人的财务信息(),既是基金管理人内部控制的基本目标,又是企业内部控制基本的.非常重要的手段。Ⅰ.真实Ⅱ.准确Ⅲ.完整Ⅳ.及时

A. Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ

B. Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ

C. Ⅰ.Ⅱ.Ⅳ

D. Ⅰ.Ⅲ.Ⅳ

点击查看答案

第48题

证券公司内部控制是指证券公司为实现经营目标,根据经营环境变化,对证券公司经营与管理过程中的风险进行识别.评价和管理的制度安排.组织体系和控制措施。有效的内部控制应当为证券公司实现()目标提供合理保证。①保证经营的合法合规及证券公司内部规章制度的贯彻执行②防范经营风险和道德风险③保障客户及证券公司资金的安全.完整④提高证券公司经营效率和效果⑤保证证券公司利润最大化⑥保证公司业务记录.财务信息和其他信息的可靠.完整.及时

A. ①②③④⑤

B. ②③④⑤⑥

C. ①②③④⑥

D. ①②④⑤⑥

点击查看答案

第49题

某公益社团计划推行“小蜜蜂”公益行动,该行动的目标是把志愿服务与儿童保护工作相结合,通过“徒步城市行”、“爱心义卖”等活动呼吁人们关注城市贫困儿童,在服务方案策划的问题认识和分析阶段,社会工作者应开展的工作有()

A. 掌握城市贫困儿童数量、特点、分布等信息

B. 制订公益行动的活动计划

C. 配置公益行动所需的人力、财力、物力等资源

D. 了解人们对城市贫困儿童的认识

E. 确定公益行动的目标对象

点击查看答案

第50题

某公益社团计划推行“小蜜蜂”公益行动,该行动的目标是把志愿服务与儿童保护工作相结合,通过“徒步城市行”、“爱心义卖”等活动呼吁人们关注城市贫困儿童。在服务方案策划的问题认识和分析阶段,社会工作者应开展的工作有()。

A. 掌握城市贫困儿童数量、特点、分布等信息

B. 制订公益行动的活动计划

C. 配置公益行动所需的人力、财力、物力等资源

D. 了解人们对城市贫困儿童的认识

E. 确定公益行动的目标对象

点击查看答案
下载安全员考试通APP
相关试题 全部 >
劳动定额的制定方法中,技术测定法是根据老工人、施工技术人员和定额员的实践经验,并参照有关技术资料,结合施工图纸、施工工艺、施工技术组织条件和操作方法等进行分析、座谈讨论、反复平衡制定定额的方法。 实行三班制的企业,从事夜班工作的劳动者,其日工作时间比标准工作日缩短2小时。 行政机关工作人员打击报复信访人,构成犯罪的,依法给予行政处分或者纪律处分。 劳动定额制定方法中的统计分析法,适合于施工(生产)条件正常、产品不稳定、批量小、统计工作制度健全的施工(生产)过程。 根据住房和城乡建设部印发《建设工程企业资质管理制度改革方案》(建市[2020]94号),劳务企业资质调整为专业作业资质,由审批制改为备案制,专业作业资质不分等级。 劳动合同终止要出现终止的条件,劳动合同的终止条件是指在劳动合同履行过程中,当出现某种事件或某种行为时,劳动合同即终止。劳动合同终止的条件只能是时间之外的某种事件或行为。 施工项目进度控制的总目标是确保施工项目的合同工期的实现,或者在保证施工质量和不因此而增加施工实际成本的条件下,适当缩短工期。 采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应当遵循平等、自愿原则确定当事人之间的权利和义务,并采取合理方式提醒对方注意免除或者限制其责任的条款,按照对方的要求,对该条款予以说明。 某建筑施工工地发生基坑坍塌,造成4人死亡和5人重伤,根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,该事故等级属于一般事故。 我国的基本国情是我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段。
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
微信支付
支付宝支付
选择优惠券
优惠券
请选择
点击支付即表示你同意并接受《服务协议》《购买须知》
立即支付
搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则:

功能 扣减规则
基础费
(查看答案)
加收费
(AI功能)
文字搜题、查看答案 1/每题 0/每次
语音搜题、查看答案 1/每题 2/每次
单题拍照识别、查看答案 1/每题 2/每次
整页拍照识别、查看答案 1/每题 5/每次

备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。

2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。

3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。

请使用微信扫码支付(元)
订单号:
遇到问题请联系在线客服
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

- 微信扫码关注上学吧 -
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
- 微信扫码关注上学吧 -
请用微信扫码测试
选择优惠券
确认选择
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

上学吧找答案