A. 正确
B. 错误
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第4题
A. 对实行计件工作的劳动者,工作时间可以不受工时制度的限制
B. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日
C. 用人单位由于生产经营需要,经董事会决定可以延长工作时间
D. 用人单位可以延长劳动者工作时间,但是每月不得超过40小时
E. 由于生产经营需要,用人单位与工会和劳动者协商一致,可以延长工作时间
第5题
A. 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
B. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日
C. 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过2小时
D. 因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间,每月不得超过36小时
第6题
A. 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
B. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日
C. 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过2小时
D. 因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间,每月不得超过36小时
第7题
A. 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
B. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日
C. 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过2小时
D. 因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间,每月不得超过36小时
第8题
A. 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
B. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日
C. 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过2小时
D. 因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间,每月不得超过36小时
第9题
A. 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
B. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日
C. 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过2小时
D. 因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间,每月不得超过36小时
第10题
A. 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
B. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日
C. 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过2小时
D. 因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间,每月不得超过36小时
第13题
A. 对实行计件工作的劳动者,工作时间可以不受工作制度的限制
B. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息2日
C. 用人单位由于生产经营需要,经董事会决定可以延长工作时间
D. 用人单位可以延长劳动者工作时间,但是每月不得超过36小时
E. 由于生产任务紧急,用人单位与工会和劳动者协商一致,可以延长工作时间
第14题
A. 对实行计件工作的劳动者,工作时间可以不受工作制度的限制
B. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日
C. 用人单位由于生产经营需要,经董事会决定可以延长工作时间
D. 用人单位可以延长劳动者工作时间,但是每月不得超过36小时
E. 由于生产任务紧急,用人单位与工会和劳动者协商一致,可以延长工作时间
第15题
A. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日
B. 企业董事会可自行决定实行非标准工时制度
C. 劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假
D. 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商可以延长工作时间
E. 用人单位因特殊原因可以延长劳动时间,最多每月36小时
第16题
A. 以累计满8小时为一天计酬为主
B. 劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过8小时
C. 每周工作时间累计不超过40小时的用工
D. 劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时
第17题
A. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息2日
B. 企业也可根据实际需要灵活安排公休日
C. 职工累计工作已满15年的,年休假15天
D. 有雇工的个体工商户根据经营特点灵活安排受雇职工的工作和休息休假时间
第18题
A. 劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准
B. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品
C. 用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当经常进行健康检查
D. 从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格
E. 新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
第19题
A. 劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准
B. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品
C. 用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当经常进行健康检查
D. 从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格
E. 新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
第20题
A. 劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准
B. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品
C. 用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当经常进行健康检查
D. 从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格
E. 新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
第21题
A. 工作地点.在一个工作日内.任何时间有毒化学物质均不应超过的浓度
B. 24h内工作地点有毒化学物质的平均浓度
C. 8小时工作日.40小时工作周内工作地点有毒化学物质的平均浓度
D. 60分钟内工作地点有毒化学物质的最高浓度
第22题
A. 工作地点.在一个工作日内.任何时间有毒化学物质均不应超过的浓度
B. 24h内工作地点有毒化学物质的平均浓度
C. 8小时工作日.40小时工作周内工作地点有毒化学物质的平均浓度
D. 60分钟内工作地点有毒化学物质的最高浓度
第23题
A. 工作地点.在一个工作日内.任何时间有毒化学物质均不应超过的浓度
B. 24h内工作地点有毒化学物质的平均浓度
C. 8小时工作日.40小时工作周内工作地点有毒化学物质的平均浓度
D. 60分钟内工作地点有毒化学物质的最高浓度
第24题
A. 工作地点.在一个工作日内.任何时间有毒化学物质均不应超过的浓度
B. 24h内工作地点有毒化学物质的平均浓度
C. 8小时工作日.40小时工作周内工作地点有毒化学物质的平均浓度
D. 60分钟内工作地点有毒化学物质的最高浓度
第25题
A. 工作地点.在一个工作日内.任何时间有毒化学物质均不应超过的浓度
B. 24h内工作地点有毒化学物质的平均浓度
C. 8小时工作日.40小时工作周内工作地点有毒化学物质的平均浓度
D. 60分钟内工作地点有毒化学物质的最高浓度
第26题
A. 工作地点.在一个工作日内.任何时间有毒化学物质均不应超过的浓度
B. 24h内工作地点有毒化学物质的平均浓度
C. 8小时工作日.40小时工作周内工作地点有毒化学物质的平均浓度
D. 60分钟内工作地点有毒化学物质的最高浓度
第28题
A. 特种作业操作证每2年复市一次
B. 特种作业人员在特种作业操作证有效期内,连续从事木工种6年以上,严格遵守有关安全生产法律法规的经质发证机关同意,复审时间可以延长至每3年一次
C. 特种作业操作证申请复市或者延期复审前,特种作业人员应当参加不少于8学时必要的安全培训并经号试合格
D. 特种作业人员有安全生产违法行为,并给子行政处罚或者有3次以上违章行为井经查证确实的,复审或延期复审不予通过
第29题
A. 特种作业操作证每2年复市一次
B. 特种作业人员在特种作业操作证有效期内,连续从事木工种6年以上,严格遵守有关安全生产法律法规的经质发证机关同意,复审时间可以延长至每3年一次
C. 特种作业操作证申请复市或者延期复审前,特种作业人员应当参加不少于8学时必要的安全培训并经号试合格
D. 特种作业人员有安全生产违法行为,并给子行政处罚或者有3次以上违章行为井经查证确实的,复审或延期复审不予通过
第31题
A. 不得安排其延长工作时间
B. 每月从事夜班工作不得超过三次
C. 用人单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳时间
D. 哺乳时间算作劳动时间
第32题
A. 甲公司每周工作7天,每天工作6小时
B. 乙公司每周工作6天,每天工作6.5小时
C. 丙公司每周工作5天,每天加班2.5小时
D. 丁公司每周工作5天,每月加班50小时
第33题
A. 施工作业场所的固化使安全生产环境受到局限,导致在有限的空间和场地上集中大量人力、物资、机具来进行交叉作业
B. 施工现场是一个受地域位置、周边环境、气象变化、工作条件等影响千差万别的工作场所
C. 施工周期长和露天的作业使劳动者作业条件十分恶劣,一般工程的70%以上均需在露天进行作业
D. 手工操作多、体力消耗和劳动强度大,揭示了个体劳动保护的必要性和艰巨性
E. 施工场地窄小,对于多工种立体交叉作业的安全防护提出了较高要求
第34题
A. 施工作业场所的固化使安全生产环境受到局限,导致在有限的空间和场地上集中大量人力、物资、机具来进行交叉作业
B. 施工现场是一个受地域位置、周边环境、气象变化、工作条件等影响千差万别的工作场所
C. 施工周期长和露天的作业使劳动者作业条件十分恶劣,一般工程的70%以上均需在露天进行作业
D. 手工操作多、体力消耗和劳动强度大,揭示了个体劳动保护的必要性和艰巨性
E. 施工场地窄小,对于多工种立体交叉作业的安全防护提出了较高要求
第35题
A. 每个人都应当有权利和机会发展个性,社会工作者应当尊重服务对象的个体差异,不应当使用一般或统一的服务方法回应他们的独特的需要
B. 要充分考虑服务对象的性别、年龄、职业、社会地位、政治信仰、宗教及精神或生理状况等方面的价值差异,及其与社会主流价值之间可能存在的冲突
C. 尊重个性化需求,充分挖掘个人潜能是社会进步的标志之一
D. 不同的社会工作方法在应用个别化原则时有区别
E. 不同的社会工作方法在应用个别化原则时没有区别
第36题
A. 持有资格证书的人员,应当受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位(以下简称用人单位),方可从事相应的特种作业
B. 用人单位对于首次取得资格证书的人员,应当在其正式上岗前安排不少于3个月的实习操作
C. 建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业,正确佩戴和使用安全防护用品,并按规定对作业工具和设备进行维护保养
D. 建筑施工特种作业人员应当参加年度安全教育培训或者继续教育,每年不得少于12小时
第37题
A. 持有资格证书的人员,应当受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位(以下简称用人单位),方可从事相应的特种作业
B. 用人单位对于首次取得资格证书的人员,应当在其正式上岗前安排不少于3个月的实习操作
C. 建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业,正确佩戴和使用安全防护用品,并按规定对作业工具和设备进行维护保养
D. 建筑施工特种作业人员应当参加年度安全教育培训或者继续教育,每年不得少于12小时
第38题
A. 持有资格证书的人员,应当受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位(以下简称用人单位),方可从事相应的特种作业
B. 用人单位对于首次取得资格证书的人员,应当在其正式上岗前安排不少于3个月的实习操作
C. 建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业,正确佩戴和使用安全防护用品,并按规定对作业工具和设备进行维护保养
D. 建筑施工特种作业人员应当参加年度安全教育培训或者继续教育,每年不得少于12小时
第39题
A. 持有资格证书的人员,应当受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位(以下简称用人单位),方可从事相应的特种作业
B. 用人单位对于首次取得资格证书的人员,应当在其正式上岗前安排不少于3个月的实习操作
C. 建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业,正确佩戴和使用安全防护用品,并按规定对作业工具和设备进行维护保养
D. 建筑施工特种作业人员应当参加年度安全教育培训或者继续教育,每年不得少于12小时
第40题
A. 持有资格证书的人员,应当受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位(以下简称用人单位),方可从事相应的特种作业
B. 用人单位对于首次取得资格证书的人员,应当在其正式上岗前安排不少于3个月的实习操作
C. 建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业,正确佩戴和使用安全防护用品,并按规定对作业工具和设备进行维护保养
D. 建筑施工特种作业人员应当参加年度安全教育培训或者继续教育,每年不得少于12小时
第41题
A. 持有资格证书的人员,应当受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位(以下简称用人单位),方可从事相应的特种作业
B. 用人单位对于首次取得资格证书的人员,应当在其正式上岗前安排不少于3个月的实习操作
C. 建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业,正确佩戴和使用安全防护用品,并按规定对作业工具和设备进行维护保养
D. 建筑施工特种作业人员应当参加年度安全教育培训或者继续教育,每年不得少于12小时
第42题
A. 从事施工现场临时用电工程作业的施工人员应配备防止触电的劳动防护用品
B. 从事防水、防腐和油漆作业的施工人员应配备防止触电、中毒、灼伤的劳动防护用品。
C. 冬期施工期间或作业环境温度较低的,应为作业人员配备F雨衣类防护用品。
D. 从事焊接作业的施工人员应配备防止触电、灼伤、强光伤害的劳动防护用品。
第43题
A. 小军属于未成年工
B. 用人单位不得安排其延长工作时间
C. 用人单位应当对小军定期进行健康检查
D. 用人单位不能安排小军上夜班
E. 不得安排小军从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
第44题
A. 工作级别是由起重机使用等级和起重机载荷状态级别两个因素决定的
B. 起重机一个工作循环是指从起吊一个物品起,到能开始起吊下一次起吊物时止
C. 起重量小,工作级别高
D. 工作级别是起重机综合工作特性参数
第45题
A. 减小关键线路上该工作后续工作的自由时差
B. 缩短关键线路上该工作后续工作的持续时间
C. 对网络计划进行“资源有限、工期最短”的优化
D. 减小关键线路上该工作后续工作的总时差
第46题
A. 各用人单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日
B. 职工每日工作8小时、每周工作40小时
C. 用人单位由于生产经营需要,可以延长工作时间
D. 法定休假日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬
第47题
A. 宿舍内严禁存放有毒有害及化学物品
B. 凡从事有毒有害化学物品作业时,作业人员必须佩戴防毒面具,并保证通风良好
C. 现场严禁使用明火照明,以防止煤气中毒事故
D. 进行电焊工作时,不能用自动焊代替手工焊
E. 食堂内严禁非炊事人员进入,炊事人员不能留长指甲,并保持个人卫生清洁,对食堂做到每日清扫
第48题
A. 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品
B. 新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施无须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用
C. 劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行
D. 从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格
E. 县级以上各级人民政府劳动行政部门建立伤亡事故和职业病统计报告和处理制度
第49题
A. 乙企业为疏通被泥石流堵塞的公路,要求劳动者连续加班5小时
B. 丙企业为完成订单,要求劳动者最近一个月天天上班,加班费按正常工资的200%支付
C. 甲企业由于生产需要,经与工会和劳动者协商,决定劳动者每天加班3小时.每月66小时
D. 丁企业为及时交货,与劳动者协商,决定每周工作6天,周六上班的工资按正常工资的150%支付。不再安排补休
第50题
A. 合理安排工作时间
B. 轮换作业
C. 适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度
D. 减少高温时段室外作业
E. 增加夜间施工
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