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首页>试题列表>生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理养老保险的事项。
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[判断题]

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理养老保险的事项。

A. 正确

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第1题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第2题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第3题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第4题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第5题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第6题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第7题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第8题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第9题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第10题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第11题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第12题

《中华人民共和国安全生产法》,规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 相关操作规程

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第13题

根据《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位从业人员订立的劳动合同,应当载明的事项有()

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员安全生产的事项

C. 防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

E. 依法为从业人员办理劳动保险的事项

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第14题

劳动合同中有关从业人员安全生产方面的权利的内容应当载明()。

A. 保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项

B. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

C. 福利待遇

D. 试用期

E. 保密事项

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第15题

劳动合同中有关从业人员安全生产方面的权利的内容应当载明()。

A. 保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项

B. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

C. 福利待遇

D. 试用期

E. 保密事项

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第16题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第17题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第18题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第19题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第20题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第21题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第22题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理养老保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第23题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理养老保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第24题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理养老保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第25题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理养老保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第26题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理养老保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第27题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理养老保险的事项。

A. 正确

B. 错误

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第28题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关的事项不包括()。

A. 保障从业人员劳动安全

B. 防止职业危害的事项

C. 为从业人员办理工伤保险的事项

D. 免责条款

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第29题

劳动合同中有关从业人员安全生产方面的权利的内容应当载明()。

A. 保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项

B. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

C. 福利待遇

D. 试用期

E. 保密事项

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第30题

《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()、防止职业危害,以及为从业人员办理工伤保险事项。

A. 福利待遇

B. 劳动安全

C. 教育和培训

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第31题

《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()、防止职业危害,以及为从业人员办理工伤保险事项。

A. 劳动安全

B. 福利待遇

C. 教育和培训

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第32题

生产经营单位与从业人员订立劳动合同,并应当依法为从业人员办理()的事项。

A. 工伤保险

B. 养老保险

C. 社会福利

D. 失业保险

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第33题

生产经营单位与从业人员订立劳动合同,并应当依法为从业人员办理()的事项。

A. 工伤保险

B. 养老保险

C. 社会福利

D. 失业保险

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第34题

生产经营单位与从业人员订立劳动合同,并应当依法为从业人员办理()的事项。

A. 工伤保险

B. 养老保险

C. 社会福利

D. 失业保险

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第35题

生产经营单位与从业人员订立劳动合同,并应当依法为从业人员办理()的事项。

A. 工伤保险

B. 养老保险

C. 社会福利

D. 失业保险

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第36题

生产经营单位与从业人员订立劳动合同,并应当依法为从业人员办理()的事项。

A. 工伤保险

B. 养老保险

C. 社会福利

D. 失业保险

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第37题

生产经营单位与从业人员订立劳动合同,并应当依法为从业人员办理()的事项。

A. 工伤保险

B. 养老保险

C. 社会福利

D. 失业保险

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第38题

生产经营单位经劳动者同意,可以不为其办理工伤保险。

A. 正确

B. 错误

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第39题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理()的事项。

A. 工伤保险

B. 社会保险

C. 工伤社会保险

D. 失业保险

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第40题

生产经营单位经劳动者同意,可以不为其办理工伤保险。

A. 正确

B. 错误

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第41题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理()的事项。

A. 工伤保险

B. 意外伤害保险

C. 工伤社会保险

D. 失业保险

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第42题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第43题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第44题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第45题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第46题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第47题

小王要与某单位签订合同。依据《中华人民共和国安全生产法》。小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员接受教有培训的事项

C. 保障从业人员防止职业危害的事项

D. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

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第48题

小王要与某生产经营单位签订合同,依据《安全生产法》,小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 保障从业人员不受环境影响的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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第49题

依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

D. 保障从业人员不受自然环境影响的事项

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第50题

小王要与某生产经营单位签订合同,依据《安全生产法》,小王应查看合同中是否载明()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 保障从业人员不受环境影响的事项

D. 依法为从业人员办理工伤保险的事项

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《湿陷性黄土地区建筑基坑工程安全技术规程》JGJ167-2009规定,勘察时勘探点深度应根据基坑工程设计要求确定,不应小于基坑深度的()倍。 《湿陷性黄土地区建筑基坑工程安全技术规程》JGJ167-2009规定勘探点间距应根据地层复杂程度确定,宜为20~35m,地层复杂时,应()勘探点。 建筑工程土方回填的施工质量检测应分层进行,应在每层()符合设计要求后方可铺填上层土。 《建筑基坑支护技术规程》JGJ120-2016规定,锚杆、土钉的施工作业面与锚杆、土钉的高差不宜大于()mm。 《建筑深基坑工程施工安全技术规范》JGJ311-2013规定,()是先开挖基坑周边土方,最后挖去中心土墩的开挖方式。施工中可以利用中心土墩作为临时结构的支点。 可调底座和可调托座螺杆与可调螺母啮合的承载力应高于可调底座和可调托座的承载力,应通过计算确定螺杆与调节螺母啮合的齿数,螺母厚度不得小于()mm。 《建筑施工脚手架安全技术统一标准》GB51210-2016规定,支撑脚手架的立杆间距和步距应按设计计算确定,且间距不宜大于()m。 《建筑施工脚手架安全技术统一标准》GB51210-2016规定,支撑脚手架的立杆间距和步距应按设计计算确定,步距不应大于()m。 《建筑施工脚手架安全技术统一标准》GB51210-2016规定,支撑脚手架独立架体高宽比不应大于()。 《建筑施工脚手架安全技术统一标准》GB51210-2016规定,安全等级为Ⅱ级的支撑脚手架应在架体周边、内部纵向和横向每隔不大于()m设置一道剪刀撑。
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