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首页>试题列表>发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。
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[判断题]

发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. A正确

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第1题

发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. A正确

B. B错误

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第2题

发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. A正确

B. B错误

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第3题

发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. A正确

B. B错误

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第4题

发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. A正确

B. B错误

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第5题

发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. A正确

B. B错误

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第6题

发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. A正确

B. B错误

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第7题

《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》第4条规定,发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. 对

B. 错

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第8题

《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》第4条规定,发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. 对

B. 错

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第9题

《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》第4条规定,发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. 对

B. 错

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第10题

《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》第4条规定,发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. 对

B. 错

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第11题

《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》第4条规定,发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. 对

B. 错

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第12题

《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》第4条规定,发生事故而没有领导现场带班的,对企业给予规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业主要负责人的责任。

A. 对

B. 错

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第13题

各级住房城乡建设主管部门应加强对建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班制度的落实情况的检查。对未执行带班制度的企业和人员,按有关规定处理;发生质量安全事故的,要给予企业规定上限的经济处罚,并依法从重追究企业法定代表人及相关人员的责任。

A. 对

B. 错

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第14题

各级住房城乡建设主管部门应加强对建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班制度的落实情况的检查。对未执行带班制度的企业和人员,发生质量安全事故的,要给予企业规定()的经济处罚,并依法从重追究企业法定代表人及相关人员的责任。

A. 下限

B. 上限

C. 要求

D. 一般

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第15题

强化生产过程管理的领导责任,发生生产安全事故而没有领导现场带班的,按规定给企业的经济处罚为:()

A. 上限

B. 中限

C. 下限

D. 年度工资总额的1‰

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第16题

《安徽省建筑施工、监理企业负责人以及项目负责人、项目总监施工现场带班制度实施细则》规定,对未执行带班制度的企业和相关负责人,(ABCE)。

A. 发现一次,责令限期整改并记不良记录

B. 发现两次,停工整改并通报批评

C. 发现三次,按《建设工程安全生产管理条例》等法律法规,对企业和企业负责人及项目经理按未履行安全生产管理职责处2万元以上20万元以下的罚款

D. 不含发生安全事故的,要从严给予企业法律法规规定的处罚上限进行处罚

E. 因项目经理不在现场发生事故的,将依法从重追究企业法定代表人及相关人员的不履职的责任

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第17题

《安徽省建筑施工、监理企业负责人以及项目负责人、项目总监施工现场带班制度实施细则》规定,对未执行带班制度的企业和相关负责人,()。

A. 发现一次,责令限期整改并记不良记录

B. 发现两次,停工整改并通报批评

C. 发现三次,按《建设工程安全生产管理条例》等法律法规,对企业和企业负责人及项目经理按未履行安全生产管理职责处2万元以上20万元以下的罚款

D. 不含发生安全事故的,要从严给予企业法律法规规定的处罚上限进行处罚

E. 因项目经理不在现场发生事故的,将依法从重追究企业法定代表人及相关人员的不履职的责任

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第18题

《安徽省建筑施工、监理企业负责人以及项目负责人、项目总监施工现场带班制度实施细则》规定,对未执行带班制度的企业和相关负责人,()。

A. 发现一次,责令限期整改并记不良记录

B. 发现两次,停工整改并通报批评

C. 发现三次,按《建设工程安全生产管理条例》等法律法规,对企业和企业负责人及项目经理按未履行安全生产管理职责处2万元以上20万元以下的罚款

D. 不含发生安全事故的,要从严给予企业法律法规规定的处罚上限进行处罚

E. 因项目经理不在现场发生事故的,将依法从重追究企业法定代表人及相关人员的不履职的责任

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第19题

《安徽省建筑施工、监理企业负责人以及项目负责人、项目总监施工现场带班制度实施细则》规定,对未执行带班制度的企业和相关负责人,()。

A. 发现一次,责令限期整改并记不良记录

B. 发现两次,停工整改并通报批评

C. 发现三次,按《建设工程安全生产管理条例》等法律法规,对企业和企业负责人及项目经理按未履行安全生产管理职责处2万元以上20万元以下的罚款

D. 不含发生安全事故的,要从严给予企业法律法规规定的处罚上限进行处罚

E. 因项目经理不在现场发生事故的,将依法从重追究企业法定代表人及相关人员的不履职的责任

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第20题

《安徽省建筑施工、监理企业负责人以及项目负责人、项目总监施工现场带班制度实施细则》规定,对未执行带班制度的企业和相关负责人,()。

A. 发现一次,责令限期整改并记不良记录

B. 发现两次,停工整改并通报批评

C. 发现三次,按《建设工程安全生产管理条例》等法律法规,对企业和企业负责人及项目经理按未履行安全生产管理职责处2万元以上20万元以下的罚款

D. 不含发生安全事故的,要从严给予企业法律法规规定的处罚上限进行处罚

E. 因项目经理不在现场发生事故的,将依法从重追究企业法定代表人及相关人员的不履职的责任

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第21题

《安徽省建筑施工、监理企业负责人以及项目负责人、项目总监施工现场带班制度实施细则》规定,对未执行带班制度的企业和相关负责人,()。

A. 发现一次,责令限期整改并记不良记录

B. 发现两次,停工整改并通报批评

C. 发现三次,按《建设工程安全生产管理条例》等法律法规,对企业和企业负责人及项目经理按未履行安全生产管理职责处2万元以上20万元以下的罚款

D. 不含发生安全事故的,要从严给予企业法律法规规定的处罚上限进行处罚

E. 因项目经理不在现场发生事故的,将依法从重追究企业法定代表人及相关人员的不履职的责任

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第22题

《安徽省建筑施工、监理企业负责人以及项目负责人、项目总监施工现场带班制度实施细则》规定,对未执行带班制度的企业和相关负责人,()。

A. 发现一次,责令限期整改并记不良记录

B. 发现两次,停工整改并通报批评

C. 发现三次,按《建设工程安全生产管理条例》等法律法规,对企业和企业负责人及项目经理按未履行安全生产管理职责处2万元以上20万元以下的罚款

D. 不含发生安全事故的,要从严给予企业法律法规规定的处罚上限进行处罚

E. 因项目经理不在现场发生事故的,将依法从重追究企业法定代表人及相关人员的不履职的责任

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第23题

现场发生事故没有领导现场带班的,依法()追究企业主要负责人的责任。

A. 从重

B. 从轻

C. 不用

D. 指定

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第24题

现场发生事故没有领导现场带班的,依法()追究企业主要负责人的责任。

A. 从重

B. 从轻

C. 不用

D. 指定

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第25题

现场发生事故没有领导现场带班的,依法()追究企业主要负责人的责任。

A. 从重

B. 从轻

C. 不用

D. 指定

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第26题

现场发生事故没有领导现场带班的,依法()追究企业主要负责人的责任。

A. 从重

B. 从轻

C. 不用

D. 指定

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第27题

现场发生事故没有领导现场带班的,依法()追究企业主要负责人的责任。

A. 从重

B. 从轻

C. 不用

D. 指定

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第28题

现场发生事故没有领导现场带班的,依法()追究企业主要负责人的责任。

A. 从重

B. 从轻

C. 不用

D. 指定

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第29题

各级住房城乡建设主管部门应加强对建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班制度的落实情况的检查。对未执行带班制度的企业和人员,发生质量安全事故的,要给予企业规定()的经济处罚,并依法从重追究企业法定代表人及相关人员的责任。

A. 下限

B. 上限

C. 要求

D. 一般

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第30题

根据《工伤保险条例》,社会保险经办机构不按规定核定工伤保险待遇的,应当由社会保险行政部门()。

A. 责令整改

B. 对直接负责的主管人员和其他责任人员依法给予纪律处分

C. 情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任

D. 造成当事人经济损失的,依法承担赔偿责任

E. 对主要负责人处以经济处罚

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第31题

根据《工伤保险条例》,社会保险经办机构不按规定核定工伤保险待遇的,应当由社会保险行政部门()。

A. 责令整改

B. 对直接负责的主管人员和其他责任人员依法给予纪律处分

C. 情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任

D. 造成当事人经济损失的,依法承担赔偿责任

E. 对主要负责人处以经济处罚

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第32题

根据《工伤保险条例》,社会保险经办机构不按规定核定工伤保险待遇的,应当由社会保险行政部门()。

A. 责令整改

B. 对直接负责的主管人员和其他责任人员依法给予纪律处分

C. 情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任

D. 造成当事人经济损失的,依法承担赔偿责任

E. 对主要负责人处以经济处罚

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第33题

根据《工伤保险条例》,社会保险经办机构不按规定核定工伤保险待遇的,应当由社会保险行政部门()。

A. 责令整改

B. 对直接负责的主管人员和其他责任人员依法给予纪律处分

C. 情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任

D. 造成当事人经济损失的,依法承担赔偿责任

E. 对主要负责人处以经济处罚

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第34题

根据《工伤保险条例》,社会保险经办机构不按规定核定工伤保险待遇的,应当由社会保险行政部门()。

A. 责令整改

B. 对直接负责的主管人员和其他责任人员依法给予纪律处分

C. 情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任

D. 造成当事人经济损失的,依法承担赔偿责任

E. 对主要负责人处以经济处罚

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第35题

根据《工伤保险条例》,社会保险经办机构不按规定核定工伤保险待遇的,应当由社会保险行政部门()。

A. 责令整改

B. 对直接负责的主管人员和其他责任人员依法给予纪律处分

C. 情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任

D. 造成当事人经济损失的,依法承担赔偿责任

E. 对主要负责人处以经济处罚

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第36题

背景资料:某施工企业在进行港口仓库施工期间,作业人员在库房顶层进行电气焊切割作业时,由于焊渣喷溅点燃下层可燃物而导致发生火灾,没有人员伤亡,但造成直接经济损失5700多万元;当地政府成立安全生产调查组进行调查,发现该施工企业未能提供安全生产责任制和生产安全事故应急救援预案,并没有及时采取有效措施组织抢救;事故调查期间该施工企业负责人未经生产安全事故调查领导小组负责人同意擅离职守,去异地出差。

A. 依据《安全生产法》规定,该企业未建立本企业安全生产责任制和组织制定生产安全事故应急救援预案,导致发生生产安全事故,给予撤职处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任()。

B. 该施工企业负责人在事故调查期间以出差为名,拒不配合事故调查处理工作,发生逃匿行为,应处15日以下拘留()。

C. 依据《安全生产法》,该事故应定性为()。

D. 依照《安全生产法》规定,发生火灾时,企业负责人没有及时采取有效措施组织抢救,造成财产损失严重,该负责人将受到()。

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第37题

背景资料:某施工企业在进行港口仓库施工期间,作业人员在库房顶层进行电气焊切割作业时,由于焊渣喷溅点燃下层可燃物而导致发生火灾,没有人员伤亡,但造成直接经济损失5700多万元;当地政府成立安全生产调查组进行调查,发现该施工企业未能提供安全生产责任制和生产安全事故应急救援预案,并没有及时采取有效措施组织抢救;事故调查期间该施工企业负责人未经生产安全事故调查领导小组负责人同意擅离职守,去异地出差。

A. 依据《安全生产法》规定,该企业未建立本企业安全生产责任制和组织制定生产安全事故应急救援预案,导致发生生产安全事故,给予撤职处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任()。

B. 该施工企业负责人在事故调查期间以出差为名,拒不配合事故调查处理工作,发生逃匿行为,应处15日以下拘留()。

C. 依据《安全生产法》,该事故应定性为()。

D. 依照《安全生产法》规定,发生火灾时,企业负责人没有及时采取有效措施组织抢救,造成财产损失严重,该负责人将受到()。

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第38题

背景资料:某施工企业在进行港口仓库施工期间,作业人员在库房顶层进行电气焊切割作业时,由于焊渣喷溅点燃下层可燃物而导致发生火灾,没有人员伤亡,但造成直接经济损失5700多万元;当地政府成立安全生产调查组进行调查,发现该施工企业未能提供安全生产责任制和生产安全事故应急救援预案,并没有及时采取有效措施组织抢救;事故调查期间该施工企业负责人未经生产安全事故调查领导小组负责人同意擅离职守,去异地出差。

A. 依据《安全生产法》规定,该企业未建立本企业安全生产责任制和组织制定生产安全事故应急救援预案,导致发生生产安全事故,给予撤职处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任()。

B. 该施工企业负责人在事故调查期间以出差为名,拒不配合事故调查处理工作,发生逃匿行为,应处15日以下拘留()。

C. 依据《安全生产法》,该事故应定性为()。

D. 依照《安全生产法》规定,发生火灾时,企业负责人没有及时采取有效措施组织抢救,造成财产损失严重,该负责人将受到()。

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第39题

现场发生事故没有领导现场带班的,对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 下限

C. 数量

D. 数额

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第40题

现场发生事故没有领导现场带班的,对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 下限

C. 数量

D. 数额

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第41题

现场发生事故没有领导现场带班的,对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 下限

C. 数量

D. 数额

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第42题

现场发生事故没有领导现场带班的,对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 下限

C. 数量

D. 数额

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第43题

现场发生事故没有领导现场带班的,对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 下限

C. 数量

D. 数额

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第44题

现场发生事故没有领导现场带班的,对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 下限

C. 数量

D. 数额

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第45题

为强化生产过程管理的领导责任,若发生生产安全事故而没有领导现场带班的,按规定对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 中限

C. 下限

D. 年度工资总额的1‰

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第46题

为强化生产过程管理的领导责任,若发生生产安全事故而没有领导现场带班的,按规定对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 中限

C. 下限

D. 年度工资总额的1‰

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第47题

为强化生产过程管理的领导责任,若发生生产安全事故而没有领导现场带班的,按规定对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 中限

C. 下限

D. 年度工资总额的1‰

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第48题

为强化生产过程管理的领导责任,若发生生产安全事故而没有领导现场带班的,按规定对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 中限

C. 下限

D. 年度工资总额的1‰

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第49题

为强化生产过程管理的领导责任,若发生生产安全事故而没有领导现场带班的,按规定对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 中限

C. 下限

D. 年度工资总额的1‰

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第50题

为强化生产过程管理的领导责任,若发生生产安全事故而没有领导现场带班的,按规定对企业给予规定()的经济处罚。

A. 上限

B. 中限

C. 下限

D. 年度工资总额的1‰

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