首页>试题列表>王某在企业因工负伤致残后（企业一直有缴纳工伤保险），一直由他的子女照顾。后来，因子女长大成人，在外地工作，王某必须自己照顾自己，需要配置轮椅。配置轮椅的费用该由（　）。

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

王某在企业因工负伤致残后（企业一直有缴纳工伤保险），一直由他的子女照顾。后来，因子女长大成人，在外地工作，王某必须自己照顾自己，需要配置轮椅。配置轮椅的费用该由（）。

A. 王某本人或其子女负担

B. 王某因工致残前的工作单位负担

C. 工伤保险基金负担

D. 民政部门负担

查看答案

您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

搜题

更多“王某在企业因工负伤致残后（企业一直有缴纳工伤保险），一直由他的子女照顾。后来，因子女长大成人，在外地工作，王某必须自己照顾自己，需要配置轮椅。配置轮椅的费用该由（）。”相关的问题

第1题

王某在企业因工负伤致残后（企业一直有缴纳工伤保险），一直由他的子女照顾。后来，因子女长大成人，在外地工作，王某必须自己照顾自己，需要配置轮椅。配置轮椅的费用该由（）。

A. 王某本人或其子女负担

B. 王某因工致残前的工作单位负担

C. 工伤保险基金负担

D. 民政部门负担

点击查看答案

第2题

王女士的单位每个月为其缴纳600元的职工基本医疗保险，一般情况下，下列哪些说法是正确的（）。

A. 王女士自己应该缴纳200元职工基本医疗保险

B. 王女士的职工基本医疗保险个人账户每月会增加380元

C. 王女士的月薪应该是10000元

D. 王女士的单位为他缴纳的是她月薪的3%，而她自己缴纳的是她月薪的1%

E. 王女士的统筹基金每月会增加420元

点击查看答案

第3题

王福田，男，"72岁，合肥市某社区人，没有退休工资，其老伴已去世五六年，儿子王俊修，50岁，与媳妇靠开书店为生，一家人生活还不错。不料，一天晚上，儿子在书店守夜，几个歹徒闯进来，抢走了儿子半年卖书的收入，还捅了儿子几刀，导致儿子手臂、胸部、腿部多处受伤。经过医生的竭力抢救，总算保住了儿子的性命，但是，由于伤到了神经，儿子的大腿不听使唤，成了残疾人。为了给儿子治伤，王福田把书店卖了，付完医药费，家中的积蓄所剩无几。更糟的是，其儿媳不愿和一个残疾人一起生活，丢下3岁的女儿远走他乡。王俊修感到生活没意义，甚至产生了自杀的念头。【问题】假如你是一名社会工作者，请你针对王福田一家的状况，拟订一份服务方案。

点击查看答案

第4题

根据相关规定，下列不应认定为工伤或视同工伤的是（）。

A. 某女士在下班途中遭遇车祸受伤

B. 某男士因工作压力过大服药自杀

C. 某女士完成工作后在车间内换工作服时受伤

D. 在抢险救灾中受伤的某消防官兵

点击查看答案

第5题

王先生一家是城市低收人家庭，家里除了王先生夫妇外，还有一个68岁的母亲，和一个无劳动能力的女儿，王先生有一份稳定的工作，他妻子平日里打零工，老母亲和女儿平常待在家中。关于王先生一家的城镇居民基本医疗保险的说法正确的是（）。

A. 王先生母亲的基本医疗保险费用可以由政府补贴

B. 王先生的女儿到60周岁后，才能由政府补贴职工基本医疗保险费用

C. 王先生的女儿必须参加职工基本医疗保险

D. 王先生的妻子必须参加职工基本医疗保险

点击查看答案

第6题

根据《劳动争议调解仲裁法》，下列争议中，不属于劳动争议的是（）。

A. 职工甲因工致残，要求企业支付一次性伤残就业补助金，企业予以拒绝

B. 职工乙在上班途中遭遇车祸受伤，向劳动保障行政部门申请工伤认定，结果未被认定为工伤.乙不服

C. 职工丙在某服装厂工作。经常在节假日加班，但该厂在计算加班费时只按工作日加班标准结算.丙不服

D. 职工丁与某企业签订了为期三年的劳动合同，工作一年后，该企业以效益不好为由解除与丁的劳动合同.丁不服

点击查看答案

第7题

村民王某一家一直享受低保待遇，近期家庭情况发生了变化。根据《国务院关于在全国建立农村最低生活保障制度的通知》，下列情形中，需要相关部门按程序办理变更王某一家低保待遇手续的有（）。

A. 王某儿子出生

B. 王某外出打工且有收入

C. 王某一家迁入政府新建的住房

D. 王某女儿上小学

E. 王某妻子患病

点击查看答案

第8题

某工伤职工因就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以配置轮椅，所需费用由个人承担。()

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

第9题

某工伤职工因就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以配置轮椅，所需费用由个人承担。()

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

第10题

某工伤职工因就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以配置轮椅，所需费用由个人承担。()

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

第11题

某工伤职工因就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以配置轮椅，所需费用由个人承担。()

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

第12题

某工伤职工因就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以配置轮椅，所需费用由个人承担。()

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

第13题

某工伤职工因就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以配置轮椅，所需费用由个人承担。()

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

第14题

以下描述中，属于病态家庭结构模式的是（）。

A. 小王与妻子长期打工在外，把13岁的女儿放在老家一边上学一边照顾长期卧床的奶奶

B. 由于性格不合，并长期两地分居，在决定家庭事务时常靠儿子两边传话

C. 金宝是家里的独苗苗，爸爸妈妈不认同爷爷奶奶的教育方式，但又无法对抗长辈的权威，为了家庭和谐，只好把金宝放在爷爷奶奶家，做到眼不见心不烦

D. 李女士的儿子处于青春期，丈夫与儿子常常发生口角和情绪冲突，李女士认为儿子是孩子，丈夫应该包容，因此在父子发生冲突时，李女士常站在儿子一方为其辩护

E. 小赵是一个高中生，因为妈妈生病住院，爸爸在医院照顾妈妈，小赵每天放学后去医院替爸爸照顾两个小时妈妈，让爸爸休息一下

点击查看答案

第15题

下列是关于防护用品的阐述，最正确的是()。

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境.作业需要配发安全防护用品。

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用。

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境.作业需要，按照规定配发安全防护用品。

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费。

点击查看答案

第16题

根据《老年人权益保障法》，老王和老伴育有两儿一女，女儿已结婚，大儿子已工作，小儿子还在上大学。由于老王父母去世得早，老王年轻时除了养育自己的孩子，还需要养育自己的亲弟弟，如今弟弟已事业有成，生活富裕。现如今老王得了重病，需要人照顾。关于老王的赡养和扶养问题，下列说法正确的是（）。

A. 老伴有扶养的义务

B. 老王弟弟有扶养的义务

C. 大儿子有赡养的义务

D. 女儿由于已出嫁没有赡养的义务

E. 小儿子有赡养的义务

点击查看答案

第17题

孤儿小红，女，15岁。下列人员中，具备收养小红条件的是（）。

A. 小红的小姨.29岁，国企职工，育有一女

B. 小红的舅舅，45岁，私企老板，无子女

C. 小红的义父，50岁，无配偶，外企员工，无子女

D. 小红的伯伯，50岁，残疾，无自理能力，无子女

点击查看答案

第18题

孤儿小红，女，15岁。下列人员中，具备收养小红条件的是（）

A. 小红的小姨，29岁，国企职工，育有一女

B. 小红的舅舅，45岁，私企老板，无子女

C. 小红的义父，50岁，无配偶，外企员工，无子女

D. 小红的伯伯，50岁，残疾，无自理能力，无子女

点击查看答案

第19题

王奶奶患有重度痴呆症，她的子女因忙于工作无暇照顾老人，将王奶奶送到护理院照顾。根据王奶奶的情况，护理院的社会工作者在为王奶奶提供服务时应注意（）。

A. 控制和缓解王奶奶身体疼痛，提升其生命质量

B. 关注及预防王奶奶被疏于照顾或被虐待

C. 陪伴王奶奶看电视，提高其生活质量

D. 鼓励王奶奶参与社区活动，促进其身体健康

点击查看答案

第20题

职工有下列（）情形，应当视同工伤。

A. 患职业病

B. 自残或者自杀

C. 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发

D. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明

点击查看答案

第21题

职工有下列（）情形，应当视同工伤。

A. 患职业病

B. 自残或者自杀

C. 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发

D. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明

点击查看答案

第22题

职工有下列（）情形，应当视同工伤。

A. 患职业病

B. 自残或者自杀

C. 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发

D. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明

点击查看答案

第23题

职工有下列（）情形，应当视同工伤。

A. 患职业病

B. 自残或者自杀

C. 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发

D. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明

点击查看答案

第24题

职工有下列（）情形，应当视同工伤。

A. 患职业病

B. 自残或者自杀

C. 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发

D. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明

点击查看答案

第25题

职工有下列（）情形，应当视同工伤。

A. 患职业病

B. 自残或者自杀

C. 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发

D. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明

点击查看答案

第26题

下列说法中，有错的是()。

A. 生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费

B. 生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任

C. 工伤保险费由企业按工资总额的一定比例缴纳,劳动者个人同样需要缴费。

点击查看答案

第27题

（单选）根据《老年人权益保障法》，老王和老伴育有两儿一女，女儿已结婚，大儿子已工作，小儿子还在上大学。由于父母去世得早，老王年轻时除了养育自己孩子，还需要养育自己的亲弟弟，如今弟弟已事业有成，生活富裕。现如今老王得了重病，需要人照顾。关于老王的赡养和扶养问题，下列说法不正确的是（）。

A. 老伴有扶养的义务

B. 老王弟弟没有扶养的义务

C. 大儿子和小儿子有赡养的义务

D. 女儿由于已出嫁没有赡养的义务

点击查看答案

第28题

小王向社会工作者老林倾诉自从父亲去世后，自己做事效率很低，常常不能按时完成工作，老林与小王就求助的问题进行了交流和讨论。老林依据多年服务经验认识到小王首先需要处理安全感的问题，但小王坚持认为自己应该先解决做事拖拉的习惯问题。根据社会工作价值观原则，社会工作者老林应该（）。

A. 尊重小王，改变自己的个人判断

B. 坚持自己的专业判断，拒绝对小王提供服务

C. 接纳小王的观点，但同时向小王说明自己的理由，与其一起探索

D. 按照小王的个人判断，先解决他的做事拖拉的问题

点击查看答案

第29题

吕艳的丈夫两年前因病去世，留下她和3岁的女儿一块生活。由于她要攻读硕士学位，平时学习比较忙，所以她将女儿托付给了住在老家的母亲照看。周末不上课的时候，她要到母亲家中看望女儿，因此一旦社区单亲母亲小组活动在周末举行，她就无法参加。社会工作者林泰发现这一情况后，说服小组成员将小组活动时间改为工作日的晚上。这个案例充分体现了社会工作者协助有类似处境的妇女建立小组工作时，应遵循（）原则。

A. 兼顾社会工作者和妇女的平等关系

B. 兼顾妇女实用性性别需求和战略性性别需求两种基本需要

C. 小组活动的时间和场地一定要根据妇女的情况而定

D. 需要关注自己的情绪和感受，将自己的心放到小组中去

点击查看答案

第30题

吕女士两年前因与丈夫感情不和协议离婚，5岁的儿子跟着她生活。由于平日工作繁忙，因此她只能将儿子托给母亲照顾。周末的时候，她不仅要到大学听课完成硕士学业，而且还要到母亲家中看望儿子，因此一旦社区单亲母亲小组活动在周末举行，她都无法参加。社会工作者贺秋林发现这一情况后，说服小组成员将小组活动时间改为工作日的晚上。这个案例充分体现了社会工作者协助有类似处境的妇女建立小组工作时，严格遵循了（）原则。

A. 兼顾社会工作者和妇女的平等关系

B. 兼顾妇女实用性性别需求和战略性性别需求两种基本需要

C. 小组活动的时间和场地一定要根据妇女的情况而定

D. 需要关注自己的情绪和感受，将自己的心放到小组中去

点击查看答案

第31题

老王有三个孩子，最小的是智障儿，没有劳动能力和经济来源；二儿子是教授，不经常在父母身边；大儿子在家务农，常年在父亲身边。老人非常喜欢大儿子，后来在家庭聚会上老人立下书面遗嘱：自己死后将财产归老大所有，老二老三不得分割。几年后老人去世，大儿子独自获得了财产，二儿子虽有不满但也接受，只是觉得三弟没人照顾，想让大哥分点遗产给三弟。大儿子坚决不同意，还以父亲的遗嘱为由指责二儿子。下列说法正确的是（）。

A. 三儿子不可以得到一些遗产，因为父亲明确要求只给大儿子

B. 三儿子可以得到一些遗产，因为都是老人的孩子，并且老=也可以得到一部分

C. 三儿子可以得到一些遗产，因为有残疾需要照顾，但老二不可以得到

D. 三儿子不可以得到一些遗产，因为老大照顾老人的时间最多，谁照顾的多就该给谁

点击查看答案

第32题

下面的案例中，属于老年人最关心和渴望的需要的是（）。

A. 张奶奶一直身体不好，需要药物治疗和健康照顾

B. 王大叔家里是农村的五保户，今年该村大旱，颗粒无收，王大叔需要经济保障

C. 李大爷已经九十高龄，最近身体越来越虚弱，开始对儿孙交代自己的身后事安排

D. 已经丧偶的李大妈年过花甲，一人在家倍感孤单，希望找个老伴

点击查看答案

第33题

项目部劳务管理人员必须要求劳务企业现场负责人（）向项目部上报现场实际人员人数，劳务企业现场负责人必须对上报施工现场人数确认签字，劳务管理人员通过对比记录人员流动和情况，（）要求劳务企业现场负责人上报施工现场人员考勤情况。

A. 每天，每周

B. 每天，每月

C. 每周，每周

D. 每周，每月

点击查看答案

第34题

《劳动争议调解仲裁法》的规定，下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力（）。

A. 某企业因拖欠王某3个月的工资而引起争议，且金额不超过当地月最低工资12个月的标准

B. 某公司因未按照合同规定为职工缴纳社会保险而引起的争议

C. 某工厂因拒赔付李某的工伤医疗费而引起的争议，金额超过当地月最低工资12个月的标准

D. 某工厂因长期安排职工加班而引起的争议

E. 某企业与职工因解除劳动合同，双方因经济赔偿而引起争议，金额超过当地月最低工资12个月的标准

点击查看答案

第35题

下列关于用人单位缴纳社会保险费用的说法中，正确的是（）。

A. 城镇企事业单位按照本单位工资总额的1％缴纳失业保险费

B. 用人单位缴纳城镇职工基本医疗保险的费率应控制在职工工资总额的8％左右

C. 用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额的6%

D. 企业缴纳基本养老保险费的比例可以是企业职工工资总额的16％

点击查看答案

第36题

小李在工伤保险认定机构上班，他接到如下几个案例，其中应当认定或视同工伤的是（）。

A. 李先生，单位职业司机，在单位派外出接客人路上因操作失误与一辆大卡车相撞，自己身上多处骨折

B. 王女士，到外地出差，送文件途中遭遇抢劫，被劫匪砍伤

C. 小张，因为妻子闹离婚而心情烦躁，酗酒后上班，因操作机器失误受重伤

D. 小谢，服役期间因病致残被评为5级残疾，退伍转业后在工作期间复发，残疾加重

E. 小柳，跟单位请假只身前往地震灾区做志愿者参与抢险救灾，被滚落碎石压住大腿、骨折

点击查看答案

第37题

下列是关于防护用品的阐述，最正确的是（）。

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第38题

下列是关于防护用品的阐述，最正确的是（）。

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第39题

下列是关于防护用品的阐述，最正确的是（）。

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第40题

下列是关于防护用品的阐述，最正确的是（）。

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第41题

下列是关于防护用品的闸述，最正确的是()

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第42题

下列是关于防护用品的闸述，最正确的是()

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第43题

下列是关于防护用品的闸述，最正确的是()

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第44题

下列是关于防护用品的闸述，最正确的是()

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第45题

下列是关于防护用品的闸述，最正确的是()

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第46题

下列是关于防护用品的闸述，最正确的是()

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第47题

下列是关于防护用品的阐述，最正确的是（）。

A. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要配发安全防护用品

B. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工需要，按照规定配发安全防护用品并监督其正确佩戴使用

C. 建筑施工企业必须根据作业人员的施工环境、作业需要，按照规定配发安全防护用品

D. 建筑施工企业配发的安全防护用品必须由职工支付购置费

点击查看答案

第48题

张某在服现役期间因公受伤致残，并被认定为七级残疾。退役后被安置在某企业工作，但该企业没有为员工购买工伤保险，后张某因旧伤复发需入院治疗，根据《军人抚恤优待条例》的规定，张某旧伤复发的医疗费用需由（）来承担。

A. 由张某工作的企业解决

B. 由当地县级以上地方人民政府解决

C. 由张某自行解决

D. 由医院减免部分费用

点击查看答案

第49题

王某与赵某于2011年12月结婚，2012年10月王某怀孕后因故流产。同年12月，双方因感情不和诉至法院。下列情况中，法院可以受理该离婚诉讼请求的有（）。

A. 王某提出离婚

B. 赵某是军人，由其提出离婚

C. 因存在家暴事件，法院认为有必要受理

D. 传言王某有生活问题

E. 王某因与他人发生不正当男女关系而怀孕，男方赵某提出离婚

点击查看答案

第50题

下列关于用人单位缴纳社会保险费用的说法中，错误的是（）。

A. 城镇企事业单位按照本单位工资总额的1％缴纳失业保险费

B. 用人单位缴纳城镇职工基本医疗保险的费率应控制在职工工资总额的6％左右

C. 用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积

D. 企业缴纳基本养老保险费的比例可以是企业工资总额的16％

点击查看答案

功能	扣减规则
功能	基础费（查看答案）	加收费（AI功能）
文字搜题、查看答案	1/每题	0/每次
语音搜题、查看答案	1/每题	2/每次
单题拍照识别、查看答案	1/每题	2/每次
整页拍照识别、查看答案	1/每题	5/每次