不属于施工劳动力主要类型的是（）。

A. 企业自有工人

B. 聘用外来劳务企业工人

C. 使用劳务派遣工人

D. 临时零星用工

A. 企业自有工人

B. 聘用外来劳务企业工人

C. 使用劳务派遣工人

D. 临时零星用工

A. 企业自有工人

B. 聘用外来劳务企业工人

C. 使用劳务派遣工人

D. 临时零星用工

E. 短期工

A. 企业自有工人

B. 聘用外来劳务企业工人

C. 使用劳务派遣工人

D. 临时零星用工

E. 短期工

A. 混凝土生产属于施工作业活动类

B. 大型施工设备属于大型设备类

C. 材料设备库属于设施场所

D. 潜在滑坡属于施工作业活动类

A. 劳动力主要集中在劳务分包企业

B. 劳动力主要来源于城镇

C. 劳动力的聘用期相对较短

D. 普通工人多于高技能工人

A. 劳动力主要集中在劳务分包企业

B. 劳动力主要来源于城镇

C. 劳动力的聘用期相对较短

D. 普通工人多于高技能工人

E. 男性工人多于女性工人

A. 承包企业的劳动力主要从劳务公司获取

B. 承包企业的劳动力只能从劳务公司获取

C. 劳动力管理的关键是要提高工人的劳动效率

D. 调动工人积极性的主要方法是进行思想教育

E. 对员工的精神激励比物质激励更直接有效。

A. 是施工机械中的一类

B. 不是施工机械中的一类

C. 不属于施工机械

D. 是特殊的施工机械

A. 劳动力主要集中在劳务分包企业

B. 劳动力主要来源于城镇

C. 劳动力的聘用期相对较短

D. 普通工人多于高技能工人

A. 是平等的，而不是基于怜悯的

B. 服务提供者是直接角色

C. 必须是社会工作者个人可以实现的

D. 不是简单的体力劳动，而常常是复合型的

E. 包括心理辅导

A. 劳动力主要集中在劳务分包企业

B. 劳动力主要来源于城镇

C. 劳动力的聘用期相对较短

D. 普通工人多于高技能工人

E. 男性工人多于女性工人

A. 手动

B. 气动

C. 电动

D. 液压

A. 该系统是在自动喷水灭火系统的基础上发展起来的，仍属于移动灭火系统的一种类型

B. 该系统主要用于保护火灾危险性大，火灾扑救难度大的专用设备或设施

C. 该系统一般适用于工业领域中的石化、交通和电力部门

D. 该系统不仅能够扑灭A类固体火灾，同时由于水雾自身的电绝缘性及雾状水滴的形式不会造成液体火飞溅

A. 施工期间劳动力均匀系数

B. 施工期间劳动力需要量高峰值

C. 施工期间劳动力的平均值

D. 施工期间劳动力不均衡系数

A. 夜班

B. 高处

C. 冷水作业

D. 低温

E. 国家规定的第三级体力劳动强度

A. 小王的无力感是由于环境障碍造成的

B. 小王的无力感主要是源于个人的不幸

C. 小王住所的环境是可以改变的

D. 小王的能力是可以通过互动不断提高的

E. 小王和家人是有能力和有价值的

A. 劳动既是公民的基本权利，也是公民的基本义务

B. 休息权的主体是全体公民

C. 国家不提倡公民从事义务劳动

D. 劳动是一切有劳动能力的公民的光荣职责，若不参加劳动，国家可采取手段强制其参加劳动

A. 劳动合同应在入职后（）内签订。

B. 下列不属于对农民工权益保护的规定的是（）。

C. 农民工的权益包括（）类型。

D. 贾某要求赔偿双倍工资的做法是正确的。

A. 劳动力总量需求计划的编制方法不包括哪些?（）。

B. 下列不属于制定劳动力负荷曲线的原始条件是（）。

C. 劳动力负荷曲线的绘制方法包括（）?

D. 王某的编制程序是否合理?

A. 建筑施工大多数在露天的环境中进行

B. 建设工程活动的安全性仅取决于各种施工机具、材料及建筑产品的状态

C. 目前我国建筑业仍属于劳动密集型产业，技术含量偏低

D. 项目生产人员关注的主要对象是工期、质量和成本的管理

A. 建筑施工大多数在露天的环境中进行

B. 建设工程活动的安全性仅取决于各种施工机具、材料及建筑产品的状态

C. 目前我国建筑业仍属于劳动密集型产业，技术含量偏低

D. 项目生产人员关注的主要对象是工期、质量和成本的管理

A. 建筑施工大多数在露天的环境中进行

B. 建设工程活动的安全性仅取决于各种施工机具、材料及建筑产品的状态

C. 目前我国建筑业仍属于劳动密集型产业，技术含量偏低

D. 项目生产人员关注的主要对象是工期、质量和成本的管理

A. 建筑施工大多数在露天的环境中进行

B. 建设工程活动的安全性仅取决于各种施工机具、材料及建筑产品的状态

C. 目前我国建筑业仍属于劳动密集型产业，技术含量偏低

D. 项目生产人员关注的主要对象是工期、质量和成本的管理

A. 建筑施工大多数在露天的环境中进行

B. 建设工程活动的安全性仅取决于各种施工机具、材料及建筑产品的状态

C. 目前我国建筑业仍属于劳动密集型产业，技术含量偏低

D. 项目生产人员关注的主要对象是工期、质量和成本的管理

A. 建筑施工大多数在露天的环境中进行

B. 建设工程活动的安全性仅取决于各种施工机具、材料及建筑产品的状态

C. 目前我国建筑业仍属于劳动密集型产业，技术含量偏低

D. 项目生产人员关注的主要对象是工期、质量和成本的管理

A. 劳务队伍类型（工种）

B. 需求时限

C. 根据自有劳动力数量，进行劳动力平衡

D. 确定缺口量

E. 不需要考虑自有劳动力数量

A. 关于该工程高处作业吊篮的说法正确的是（）。

B. 该吊篮安全锁失灵是本起事故的主要原因之一，其有效标定期限（）。

C. 按驱动形式的不同，吊篮可分为（）。

D. 高处作业吊篮属于特种设备。

A. 过滤器封头泄漏是这起事故的主要原因

B. 切换富胺液过滤器属于常规操作,不必佩带劳动防护用品

C. 作业之前危险因素分析不到位

A. 劳动既是公民的基本权利，也是公民的基本义务

B. 休息权的主体是全体公民

C. 劳动是一切有劳动能力的公民的光荣职责，若不参加劳动，国家可采取手段强制其参加劳动

D. 国家不提倡公民从事义务劳动

A. 不属于施工项目的生产要素的选项是（）。

B. 不属于施工项目的主要目标控制的是（）。

C. 施工项目资源管理目的有（）。

D. 施工现场管理任务是根据施工组织设计要求，应及时调整施工平面布置，并设置各种临时设施、堆放物料、停放机械设备及疏导社会交通等。

A. 甲建筑材料公司与王某订立的劳动合同属于无固定期限合同

B. 王某的工作不满一年,试用期不得超过一个月

C. 劳动合同的试用期不得超过6个月,所以王某的试用期是成立的

D. 试用期是不成立的,6个月应为劳动合同期限

A. 甲建筑材料公司与王某订立的劳动合同属于无固定期限合同

B. 王某的工作不满一年，试用期不得超过一个月

C. 劳动合同的试用期不得超过6个月，所以王某的试用期是成立的

D. 试用期是不成立的，6个月应为劳动合同期限

A. 甲建筑材料公司与王某订立的劳动合同属于无同定期限合同

B. 王某的工作不满一年,试用期不得超过一个月

C. 劳动合同的试用期不得超过6个月,所以王某的试用期是成立的

D. 试用期是不成立的,6个月应为劳动合同期限

A. 甲建筑材料公司与王某订立的劳动合同属于无固定期限合同

B. 王某的工作不满一年，试用期不得超过一个月

C. 劳动合同的试用期不得超过6个月，所以王某的试用期是成立的

D. 试用期是不成立的，6个月应为劳动合同期限

A. 甲建筑材料公司与王某订立的劳动合同属于无固定期限合同

B. 王某的工作不满一年，试用期不得超过一个月

C. 劳动合同的试用期不得超过6个月，所以王某的试用期是成立的

D. 试用期是不成立的，6个月应为劳动合同期限

A. 小王的无力感是由于环境障碍造成的

B. 小王的无力感主要是源于个人的不幸

C. 小王住所的环境是可以改变的

D. 社工通过鼓励小王及其家人与社会环境积极互动以促进其内在潜能的发挥

E. 小王和家人是有能力和有价值的

A. 高处坠落

B. 物体打击

C. 淹溺

D. 触电事故

A. 主动管理主动型FOF的优点在于FOF产品可以得益于母基金管理人的大类资产投资能力以及子基金管理人的具体金融工具投资能力

B. 主动管理被动型FOF的优点在于母基金的基金经理的投资观点可以较完整的得以执行，避免因子基金的积极经理风格漂移而使整个基金的表现异于母基金管理人最初的投资意图

C. 被动管理主动型FOF的优点在于母基金基金经理的主要工作聚焦于母基金的挑选，避免在资产配置.择时上出现错误从而削弱了FOF的整体业绩

D. 被动管理被动型FOF的优点在于通过投资被动型子基金达到对资产长期配置的目的

A. 动力装置的型号

B. 主要技术性能参数

C. 主要零件图片

D. 工作任务内容

A. 动力装置的型号

B. 主要技术性能参数

C. 主要零件图片

D. 工作任务内容

A. 动力装置的型号

B. 主要技术性能参数

C. 主要零件图片

D. 工作任务内容

A. 施工劳动力的类型不包括（）。

B. 劳动力总量需求计划的编制方法不包括（）。

C. 劳动力使用不均衡，会带来（）问题。

D. 劳动力管理计划的编制质量,不仅与计算的工程量的准确程度有关,而且与工期计划得合理与否有直接的关系。

A. 各类人员来自不同部门，互相不熟悉

B. 不能适应大型项目管理需要，而真正需要进行施工项目管理的工程正是大型项目

C. 不利于对计划体系下的组织体制（固定建制）进行调整

D. 不利于精简机构

E. 具有不同的专业背景，难免配合不力

A. 各类人员来自不同部门，互相不熟悉

B. 不能适应大型项目管理需要，而真正需要进行施工项目管理的工程正是大型项目

C. 不利于对计划体系下的组织体制（固定建制）进行调整

D. 不利于精简机构

E. 具有不同的专业背景，难免配合不力

A. 施工段的数目要合理

B. 要有利于结构的整体性

C. 要有足够的工作面

D. 以主导施工过程为依据进行划分

E. 各施工段的劳动量（或工程量）要大致相等

A. 正规部门就业

B. 自雇型就业

C. 自主就业

D. 临时就业

A. 桥式起重机

B. 塔式起重机

C. 门式起重机

D. 流动式起重机

E. 升降机

A. 动力装置的型号

B. 主要技术性能参数

C. 主要零件图片

D. 工作任务内容

E. 设备动态标注

A. 只要发生工伤就要进行劳动能力鉴定

B. 一发生工伤就应当立即进行劳动能力鉴定

C. 自己认为需要进行劳动能力鉴定的

D. 发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定