关于压力管道使用单位安全教育和培训管理制度制定正确的是（）。

A. 参加培训时要认真学习，取得证件上岗后，单位不再进行培训

B. 作业人员自行安排学习取得作业人员证件后，也应作为持证人员对待

C. 单位不开展培训工作，只允许有证人员上岗

D. 作业人员证件期满后，作业人员自动解聘

A. 使用单位应当建立健全使用管理知识制度，制定压力容器安全操作规程

B. 负责压力容器的设计、采购、使用、装卸、改造、维修、报废等全过程管理

C. 实施年度检查并出具检查报告

D. 不需要对压力容器作业人员进行教育培训

A. 严格执行操作人员通过技术培训、安全教育并经考核合格后取证上岗操作的制度

B. 制订并严格执行压力管道巡回检查制度

C. 参与压力管道工程的竣工验收

D. 组织单位内部职工对压力管道进行带压修理

A. 贯彻执行国家有关压力管道的法规、标准、制度

B. 建立、健全压力管道的技术档案，办理压力管道的使用证

C. 编制压力管道安全管理的规章制度

D. 参与压力管道的安装、修理改造、验收及试车工作

A. 安全生产责任制

B. 安全生产管理规章制度

C. 安全生产教育培训制度

D. 教育培训制度

A. 安全生产责任制

B. 安全生产管理规章制度

C. 安全生产教育培训制度

D. 教育培训制度

A. 安全生产责任制

B. 安全生产管理规章制度

C. 安全生产教育培训制度

D. 教育培训制度

A. 安全生产责任制

B. 安全生产管理规章制度

C. 安全生产教育培训制度

D. 教育培训制度

A. 安全生产责任制

B. 安全生产管理规章制度

C. 安全生产教育培训制度

D. 教育培训制度

A. 安全生产责任制

B. 安全生产管理规章制度

C. 安全生产教育培训制度

D. 教育培训制度

A. 压力管道的安装监督检验管理制度

B. 压力管道的定期检验管理制度

C. 压力管道的维护保养管理制度

D. 压力管道变更、改造、报废管理制度

A. 建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度

B. 制定安全生产规章制度和操作规程

C. 保证本单位安全生产条件所需资金的投入

D. 提高管理者素质

A. 建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度

B. 制定安全生产规章制度和操作规程

C. 保证本单位安全生产条件所需资金的投入

D. 提高管理者素质

A. 建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度

B. 制定安全生产规章制度和操作规程

C. 保证本单位安全生产条件所需资金的投入

D. 提高管理者素质

A. 建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度

B. 制定安全生产规章制度和操作规程

C. 保证本单位安全生产条件所需资金的投入

D. 提高管理者素质

A. 建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度

B. 制定安全生产规章制度和操作规程

C. 保证本单位安全生产条件所需资金的投入

D. 提高管理者素质

A. 建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度

B. 制定安全生产规章制度和操作规程

C. 保证本单位安全生产条件所需资金的投入

D. 提高管理者素质

A. 根据《安全生产法》，“组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划”是（）的法定职责

B. 作为项目经理，小王应具备与他所从事的生产与经营活动相适应的安全生产知识和（）

C. 施工企业应每年至少一次组织相关人员参加安全生产继续教育培训，下列关于学时的说法正确的有（）

D. 生产经营单拟使用被派劳动者，因工期短，不必对被派者进行岗位安全操作规程的教育和培训

E. 项目经理的安全生产教育培训制度与该市政公司的教育培训制度是完全独立的两个系统，相互之间无联系

F. 不具备安全培训条件的生产经营单位，应当委托具备安全培训条件的机构，对从业者进行安全教育培训

A. 根据《安全生产法》，“组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划”是()的法定职责

B. 作为项目经理，小王应具备与他所从事的生产与经营活动相适应的安全生产知识和()

C. 施工企业应每年至少一次组织相关人员参加安全生产继续教育培训，下列关于学时的说法正确的有()

D. 生产经营单拟使用被派劳动者，因工期短，不必对被派者进行岗位安全操作规程的教育和培训

E. 项目经理的安全生产教育培训制度与该市政公司的教育培训制度是完全独立的两个系统，相互之间无联系

F. 不具备安全培训条件的生产经营单位，应当委托具备安全培训条件的机构，对从业者进行安全教育培训

A. 建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度。

B. 制定安全生产规章制度和操作规程。

C. 保证本单位安全生产条件所需资金的投入。

D. 确保安全生产费用的有效使用。

A. 消防安全教育与培训制度

B. 可燃及易燃易爆危险品管理制度

C. 用火用电用气管理制度

D. 消防安全检查制度和应急预案演练制度

A. 压力管道设计管理制度

B. 压力管道制造管理制度

C. 压力管道的制造监检管理制度

D. 压力管道的选购管理制度

A. 组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程

B. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

C. 组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制

D. 加强安全生产标准化建设

A. 组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程

B. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

C. 组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制

D. 加强安全生产标准化建设

A. 组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程

B. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

C. 组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制

D. 加强安全生产标准化建设

A. 组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程

B. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

C. 组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制

D. 加强安全生产标准化建设

A. 组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程

B. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

C. 组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制

D. 加强安全生产标准化建设

A. 组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程

B. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

C. 组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制

D. 加强安全生产标准化建设

A. 施工单位自主决定培训

B. 培训制度无硬性规定

C. 施工单位应当加强对职工的教育培训

D. 施工单位应当建立.健全教育培训制度

E. 未经教育培训或者考核不合格的人员，不得上岗作业

A. 施工单位自主决定培训

B. 培训制度无硬性规定

C. 施工单位应当加强对职工的教育培训

D. 施工单位应当建立、健全教育培训制度

E. 未经教育培训或者考核不合格的人员，不得上岗作业

A. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

B. 健全本单位安全生产责任制，实施本单位安全生产教育和培训计划

C. 保证本单位安全生产投入的有效实施

D. 组织制定本单位安全生产操作规程

A. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

B. 健全本单位安全生产责任制，实施本单位安全生产教育和培训计划

C. 保证本单位安全生产投入的有效实施

D. 组织制定本单位安全生产操作规程

A. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

B. 健全本单位安全生产责任制，实施本单位安全生产教育和培训计划

C. 保证本单位安全生产投入的有效实施

D. 组织制定本单位安全生产操作规程

A. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

B. 健全本单位安全生产责任制，实施本单位安全生产教育和培训计划

C. 保证本单位安全生产投入的有效实施

D. 组织制定本单位安全生产操作规程

A. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

B. 健全本单位安全生产责任制，实施本单位安全生产教育和培训计划

C. 保证本单位安全生产投入的有效实施

D. 组织制定本单位安全生产操作规程

A. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

B. 健全本单位安全生产责任制，实施本单位安全生产教育和培训计划

C. 保证本单位安全生产投入的有效实施

D. 组织制定本单位安全生产操作规程

A. 领导干部的安全教育培训

B. 专职安全管理人员的安全教育培训

C. 特种作业人员的安全教育培训

D. 安全法制教育

A. 安全培训制度、年度培训计划、安全培训管理档案的制定和实施的情况

B. 安全培训经费投入和使用的情况

C. 主要负责人、安全生产管理人员接受安全生产知识和管理能力考核的情况

D. 特种作业人员持证上岗的情况

E. 应用新工艺、新技术、新材料、新设备对从业人员安全培训的情况

A. 安全培训制度、年度培训计划、安全培训管理档案的制定和实施的情况

B. 安全培训经费投入和使用的情况

C. 主要负责人、安全生产管理人员接受安全生产知识和管理能力考核的情况

D. 特种作业人员持证上岗的情况

E. 应用新工艺、新技术、新材料、新设备对从业人员安全培训的情况

A. 安全培训制度、年度培训计划、安全培训管理档案的制定和实施的情况

B. 安全培训经费投入和使用的情况

C. 主要负责人、安全生产管理人员接受安全生产知识和管理能力考核的情况

D. 特种作业人员持证上岗的情况

E. 应用新工艺、新技术、新材料、新设备对从业人员安全培训的情况

A. 安全培训制度、年度培训计划、安全培训管理档案的制定和实施的情况

B. 安全培训经费投入和使用的情况

C. 主要负责人、安全生产管理人员接受安全生产知识和管理能力考核的情况

D. 特种作业人员持证上岗的情况

E. 应用新工艺、新技术、新材料、新设备对从业人员安全培训的情况

A. 安全培训制度、年度培训计划、安全培训管理档案的制定和实施的情况

B. 安全培训经费投入和使用的情况

C. 主要负责人、安全生产管理人员接受安全生产知识和管理能力考核的情况

D. 特种作业人员持证上岗的情况

E. 应用新工艺、新技术、新材料、新设备对从业人员安全培训的情况

A. 安全培训制度、年度培训计划、安全培训管理档案的制定和实施的情况

B. 安全培训经费投入和使用的情况

C. 主要负责人、安全生产管理人员接受安全生产知识和管理能力考核的情况

D. 特种作业人员持证上岗的情况

E. 应用新工艺、新技术、新材料、新设备对从业人员安全培训的情况

A. 消防安全教育与培训制度

B. 用火、用电、用气管理制度

C. 消防安全检查制度

D. 消防设施查验制度

A. 消防安全教育与培训制度

B. 用火、用电、用气管理制度

C. 消防安全检查制度

D. 消防设施查验制度

A. 消防安全教育与培训制度

B. 用火、用电、用气管理制度

C. 消防安全检查制度

D. 消防设施查验制度

A. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

B. 健全本单位安全生产责任制，实施本单位安全生产教育和培训计划

C. 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为

D. 组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施

A. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

B. 健全本单位安全生产责任制，实施本单位安全生产教育和培训计划

C. 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为

D. 组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施

A. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

B. 健全本单位安全生产责任制，实施本单位安全生产教育和培训计划

C. 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为

D. 组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施

A. 组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

B. 健全本单位安全生产责任制，实施本单位安全生产教育和培训计划

C. 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为

D. 组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施