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首页>试题列表>施工作业人员的权利包括:( )。
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施工作业人员的权利包括:()。

A. 有权获得安全防护用具和安全防护服装

B. 有权知晓危险岗位的操作规程和违章操作的危害

C. 作业人员有权施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告

D. 应当遵守安全施工的强制性标准

E. 应当遵守安全规章制度和操作规程

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第1题

下列哪些说法是不正确的的()。

A. 施工作业人员可以视情况接受安全教育培训

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

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第2题

下列哪些说法是不正确的的()。

A. 施工作业人员可以视情况接受安全教育培训

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

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第3题

下列哪些说法是不正确的的()。

A. 施工作业人员可以视情况接受安全教育培训

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

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第4题

下列哪些说法是不正确的的()。

A. 施工作业人员可以视情况接受安全教育培训

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

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第5题

下列哪些说法是不正确的的()。

A. 施工作业人员可以视情况接受安全教育培训

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

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第6题

下列哪些说法是不正确的的()。

A. 施工作业人员可以视情况接受安全教育培训

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

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第7题

某大学毕业生D应聘A公司人力资源部见习施工员,上班第一天与其他新员工一起入职参加前培训,除了解企业规章制度外,部门主管特别关照该生对劳动法、安全法等相关法律法规知识的学习情况。以下试题表明D生的部分学习重点。

A. 劳动者的权利包括取得()的权利。

B. 有关从业人员在安全生产活动中的义务包括()。

C. 此员工在施工现场的权利包括()。

D. 作业人员有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

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第8题

施工作业人员权利包括()。

A. 有权获得安全防护用具和安全防护服装

B. 有权知晓危险岗位的操作规程和违章操作的危害

C. 作业人员有权施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告

D. 应当遵守安全施工的强制性标准

E. 应当遵守安全规章制度和操作规程

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第9题

施工作业人员的权利包括:()。

A. 有权获得安全防护用具和安全防护服装

B. 正确使用安全防护用具和用品

C. 应当遵守安全规章制度和操作规程

D. 应当遵守安全施工的强制性标准

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第10题

施工作业人员的权利包括:()。

A. 有权获得安全防护用具和安全防护服装

B. 有权知晓危险岗位的操作规程和违章操作的危害

C. 作业人员有权施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告

D. 应当遵守安全施工的强制性标准

E. 应当遵守安全规章制度和操作规程

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第11题

施工作业人员的权利包括()。

A. 有权获得安全防护用具和安全防护服装

B. 正确使用安全防护用具和用品

C. 应当遵守安全规章制度和操作规程

D. 应当遵守安全施工的强制性标准

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第12题

下列哪些说法是正确的的()。

A. 施工作业人员有接受安全教育培训的权利

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

E. 施工作业人员负有正确使用劳动保护用品的义务

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第13题

下列哪些说法是正确的的()。

A. 施工作业人员有接受安全教育培训的权利

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

E. 施工作业人员负有正确使用劳动保护用品的义务

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第14题

下列哪些说法是正确的的()。

A. 施工作业人员有接受安全教育培训的权利

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

E. 施工作业人员负有正确使用劳动保护用品的义务

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第15题

下列哪些说法是正确的的()。

A. 施工作业人员有接受安全教育培训的权利

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

E. 施工作业人员负有正确使用劳动保护用品的义务

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第16题

下列哪些说法是正确的的()。

A. 施工作业人员有接受安全教育培训的权利

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

E. 施工作业人员负有正确使用劳动保护用品的义务

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第17题

下列哪些说法是正确的的()。

A. 施工作业人员有接受安全教育培训的权利

B. 施工作业人员有按照工作岗位规定使用合格的劳动保护用品的权利

C. 施工作业人员有拒绝违章指挥的权利

D. 施工作业人员有拒绝使用不合格劳动保护用品

E. 施工作业人员负有正确使用劳动保护用品的义务

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第18题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第19题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第20题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第21题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第22题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第23题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第24题

依据《安全生产法》,关于安全生产违法行为责任主体,下列说法中正确的是()。

A. 责任主体包括生产经营单位及其从业人员,不包括其他主体

B. 责任主体包括生产经营单位,个体工户和企业组织,不包括国家机关工作人员

C. 责任主体包括生产经营单位,不包括生产经营单位从业人员

D. 责任主体包括政府及其有关部工作人员以及生产经营单位及其从业人员,中介机构及相关人员

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第25题

施工作业人员享有的安全生产权利包括()。

A. 获得安全生产所需的防护用品

B. 其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施

C. 安全事故隐患报告

D. 拒绝加班连续作

E. 获得意外伤害保险赔偿

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第26题

职业道德体现了()。

A. 从业人员对所从事职业的态度

B. 从业者的工资收入

C. 从业人员享有的权利

D. 从业者的工作计划

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第27题

职业道德体现了()。

A. 从业人员对所从事职业的态度

B. 从业者的工资收入

C. 从业人员享有的权利

D. 从业者的工作计划

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第28题

职业道德体现了()。

A. 从业人员对所从事职业的态度

B. 从业者的工资收入

C. 从业人员享有的权利

D. 从业者的工作计划

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第29题

施工从业人员的权利除知情权外,还包括()。

A. 签订合法劳动合同权

B. 建议、批评、检举、控告权

C. 对违章指挥、强令冒险作业的拒绝权

D. 在有安全危险时有停止作业及紧急撤离权

E. 依法获得赔偿权

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第30题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. A食堂炊事人员(包括合同工和临时工)

B. B食堂炊事人员(包括合同工不包括临时工)

C. C食堂炊事人员(不包括合同工,临时人员)

D. D食堂炊事人员(不包括合同人员,包括临时人员)

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第31题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. A食堂炊事人员(包括合同工和临时工)

B. B食堂炊事人员(包括合同工不包括临时工)

C. C食堂炊事人员(不包括合同工,临时人员)

D. D食堂炊事人员(不包括合同人员,包括临时人员)

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第32题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. A食堂炊事人员(包括合同工和临时工)

B. B食堂炊事人员(包括合同工不包括临时工)

C. C食堂炊事人员(不包括合同工,临时人员)

D. D食堂炊事人员(不包括合同人员,包括临时人员)

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第33题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. A食堂炊事人员(包括合同工和临时工)

B. B食堂炊事人员(包括合同工不包括临时工)

C. C食堂炊事人员(不包括合同工,临时人员)

D. D食堂炊事人员(不包括合同人员,包括临时人员)

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第34题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. A食堂炊事人员(包括合同工和临时工)

B. B食堂炊事人员(包括合同工不包括临时工)

C. C食堂炊事人员(不包括合同工,临时人员)

D. D食堂炊事人员(不包括合同人员,包括临时人员)

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第35题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. A食堂炊事人员(包括合同工和临时工)

B. B食堂炊事人员(包括合同工不包括临时工)

C. C食堂炊事人员(不包括合同工,临时人员)

D. D食堂炊事人员(不包括合同人员,包括临时人员)

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第36题

建筑施工作业人员享有的安全生产权利,不包括()。

A. 对影响人身健康的作业条件提出改进意见

B. 获得安全生产所需的防护用品

C. 对危及生命安全的行为提出控告

D. 及时、如实报告生产安全事故情况

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第37题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第38题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第39题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第40题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第41题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第42题

生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的(),并应当履行本法规定的从业人员的义务。

A. 派遣合同的权利

B. 从业人员的权利

C. 管理人员的权利

D. 用工单位规定的权利

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第43题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. 食堂炊事人员(不包括合同工、临时工)

B. 食堂炊事人员(包括合同工、不包括临时工)

C. 食堂炊事人员(包括合同工、临时工)

D. 食堂炊事人员(不包括合同工、包括临时工)

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第44题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. 食堂炊事人员(包括合同工、临时工)

B. 食堂炊事人员(包括合同工、不包括临时工)

C. 食堂炊事人员(不包括合同工、临时工)

D. 食堂炊事人员(不包括合同工、包括临时工)

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第45题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. 食堂炊事人员(包括合同工、临时工)

B. 食堂炊事人员(包括合同工、不包括临时工)

C. 食堂炊事人员(不包括合同工、临时工)

D. 食堂炊事人员(不包括合同工、包括临时工)

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第46题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. 食堂炊事人员(包括合同工、临时工)

B. 食堂炊事人员(包括合同工、不包括临时工)

C. 食堂炊事人员(不包括合同工、临时工)

D. 食堂炊事人员(不包括合同工、包括临时工)

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第47题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. 食堂炊事人员(包括合同工、临时工)

B. 食堂炊事人员(包括合同工、不包括临时工)

C. 食堂炊事人员(不包括合同工、临时工)

D. 食堂炊事人员(不包括合同工、包括临时工)

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第48题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. 食堂炊事人员(包括合同工、临时工)

B. 食堂炊事人员(包括合同工、不包括临时工)

C. 食堂炊事人员(不包括合同工、临时工)

D. 食堂炊事人员(不包括合同工、包括临时工)

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第49题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. 食堂炊事人员(包括合同工、临时工)

B. 食堂炊事人员(包括合同工、不包括临时工)

C. 食堂炊事人员(不包括合同工、临时工)

D. 食堂炊事人员(不包括合同工、包括临时工)

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第50题

()必须按有关规定进行健康检查和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。

A. 食堂炊事人员(包括合同工、临时工)

B. 食堂炊事人员(包括合同工、不包括临时工)

C. 食堂炊事人员(不包括合同工、临时工)

D. 食堂炊事人员(不包括合同工、包括临时工)

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案例15-1,某市星级宾馆由A公司总承包承建,各专业分包单位均纳入其质量管理体系,但未做经常性培训,也不作日常的运行检查。工程完工,正式开业迎客前,A公司邀请若干名相关专家,协助A公司对工程质量及相关资料进行全面检查,准备整改后申报当地的工程质量奖项。经现场检查,屋面、客房、地下室机房等安装工程质量符合标准,大堂、墙地面均华丽质优,唯独专业配合施工的平顶上电气的灯具、通风的风口、消防的火灾探测器喷淋头、智能化的探头传感器等布置无序凌乱,破坏了建筑原有艺术风格,有必要进行返工重做,否则评奖会成问题。于是在查审相关资料时,专门查验了有关质量控制文件,发现平顶上设备安装要先放样,召集土建、安装、装修共同协调确认后,才能开孔留洞进行施工,而且明确说明这个控制点属于停止点。但查阅有关记录,无关于协调确认的记载。在技术上属于违反了工艺技术规律所导致的质量问题,只要按规定的顺序办理,就可以避免此类事故的发生。 机械使用:施工机械的防护装置要齐全、完好,有持证操作要求的施工机械,操作者必须持证上岗。 安全技术交底活动要形成交底记录,记录要有参加交底活动的90以上人员的签字,记录由项目部专职安全员整理归档。 建筑物施工时用来做横向运输的平台,楼层边沿接料等处,均应装设安全门或活动栏杆。 遇有7级以上大风、大雪、大雾及雷暴雨等恶劣天气时,应停止露天作业,并做好吊装构件和吊装机械的加固工作。 油漆作业的防护首要是对人和工作环境的防护。 施工记录是工程使用维护和改造扩建的重要基础资料。 由法规明确的施工记录的内容随着规范标准的修订而变更。 施工质量验收最主要的是检验批质量验收记录。 要把施工记录的形成时间充分考虑到设计变更送达时间和工程形成时间,要有序结合起来。
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