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首页>试题列表>依据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。
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[判断题]

依据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

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第1题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第2题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害()。

A. 正确

B. 错误

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第3题

用人单位应当依照()要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 安全生产

B. 卫生标准

C. 法律法规

D. 政策文件

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第4题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害()。

A. 正确

B. 错误

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第5题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害()。

A. 正确

B. 错误

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第6题

用人单位应当依照()要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 安全生产

B. 卫生标准

C. 法律法规

D. 政策文件

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第7题

用人单位应当依照()要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 安全生产

B. 卫生标准

C. 法律法规

D. 政策文件

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第8题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第9题

《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()上控制和消除职业病危害。

A. 源头

B. 过程

C. 结果

D. 管理

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第10题

《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()上控制和消除职业病危害。

A. 源头

B. 过程

C. 结果

D. 管理

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第11题

《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()上控制和消除职业病危害。

A. 源头

B. 过程

C. 结果

D. 管理

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第12题

《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()上控制和消除职业病危害。

A. 源头

B. 过程

C. 结果

D. 管理

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第13题

《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()上控制和消除职业病危害。

A. 源头

B. 过程

C. 结果

D. 管理

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第14题

《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()上控制和消除职业病危害。

A. 源头

B. 过程

C. 结果

D. 管理

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第15题

用人单位落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害是做不到的,所以应该把工作重心放在劳动过程中的防护与管理,及职业病病人的医疗救治上。

A. 对

B. 错

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第16题

《职业病防治法》第14条规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()控制和消除职业病危害。

A. 源头上

B. 结果上

C. 过程中

D. 管理中

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第17题

《职业病防治法》第14条规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()控制和消除职业病危害。

A. 源头上

B. 结果上

C. 过程中

D. 管理中

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第18题

《职业病防治法》第14条规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()控制和消除职业病危害。

A. 源头上

B. 结果上

C. 过程中

D. 管理中

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第19题

《职业病防治法》第14条规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()控制和消除职业病危害。

A. 源头上

B. 结果上

C. 过程中

D. 管理中

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第20题

《职业病防治法》第14条规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()控制和消除职业病危害。

A. 源头上

B. 结果上

C. 过程中

D. 管理中

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第21题

《职业病防治法》第14条规定,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从()控制和消除职业病危害。

A. 源头上

B. 结果上

C. 过程中

D. 管理中

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第22题

根据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第23题

根据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第24题

依据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第25题

依据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第26题

《职业病防治法》规定:用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 法律法规

B. 职业卫生标准

C. 职业卫生规程

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第27题

《职业病防治法》规定:用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 法律法规

B. 职业卫生标准

C. 职业卫生规程

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第28题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第29题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第30题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第31题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第32题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第33题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第34题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第35题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第36题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第37题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第38题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第39题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

A. 正确

B. 错误

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第40题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。()

A. 正确

B. 错误

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第41题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。()

A. 正确

B. 错误

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第42题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。()

A. 正确

B. 错误

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第43题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。()

A. 正确

B. 错误

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第44题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。()

A. 正确

B. 错误

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第45题

用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。()

A. 正确

B. 错误

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第46题

下列不属于职业病管理管理依据的是()。

A. 《中华人民共和国职业病防治法》

B. 《职业安全卫生管理体系试行标准》

C. 《职业病诊断与鉴定管理办法》

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第47题

下列不属于职业病管理管理依据的是()。

A. 《职业安全卫生管理体系试行标准》

B. 《中华人民共和国职业病防治法》

C. 《职业病诊断与鉴定管理办法》

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第48题

下列关于用人单位在职业病防治方面的职责,说法错误的是()。

A. 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护

B. 用人单位应当建立健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任

C. 用人单位的项目负责人对本单位的职业病防治工作全面负责

D. 用人单位必须依法参加工伤社会保险

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第49题

下列关于用人单位在职业病防治方面的职责,说法错误的是()。

A. 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护

B. 用人单位应当建立健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任

C. 用人单位的项目负责人对本单位的职业病防治工作全面负责

D. 用人单位必须依法参加工伤社会保险

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第50题

下列关于用人单位在职业病防治方面的职责,说法错误的是()。

A. 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护

B. 用人单位应当建立健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任

C. 用人单位的项目负责人对本单位的职业病防治工作全面负责

D. 用人单位必须依法参加工伤社会保险

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依据《城市轨道交通客运组织与服务管理办法》(交运规〔2019〕15号),列车因故在车站停留时,列车车门、站台门应处于关闭状态。 依据《城市轨道交通客运组织与服务管理办法》(交运规〔2019〕15号),车站内或出入口乘客聚集可能造成客流对冲等情况时,可调整自动扶梯运行方向或暂时关闭自动扶梯,危及乘客安全时,可暂时关闭出入口。 依据《城市轨道交通客运组织与服务管理办法》(交运规〔2019〕15号),自动扶梯发生故障时,应在自动扶梯出入口放置警示标志、安全提示等,指引乘客小心使用。 依据《城市轨道交通客运组织与服务管理办法》(交运规〔2019〕15号),紧急疏散时,车站自动检票机阻挡装置应全部处于释放状态。 依据《城市轨道交通客运组织与服务管理办法》(交运规〔2019〕15号),站台门发生故障无法关闭时,应放置警示标志、安全提示等标志标识,做好安全防护。 依据《城市轨道交通客运组织与服务管理办法》(交运规〔2019〕15号),站台门发生大面积故障的,驾驶员应及时报告行车调度人员采取越站等应急措施。 依据《城市轨道交通客运组织与服务管理办法》(交运规〔2019〕15号),列车区间疏散时,应通过车内广播准确、清晰告知乘客疏散方向,车站工作人员应在端门处引导乘客疏散。 依据《城市轨道交通设施设备运行维护管理办法》,城市轨道交通运营单位应组织编制各类设备的操作手册,操作手册的发布、修订及废止经本部门审核同意即可实施。 依据《城市轨道交通设施设备运行维护管理办法》,城市轨道交通运营单位认为有必要、确需在运营阶段增设在线监测设备的,可自行加装,但加装的设备不得影响设施设备正常运行。 依据《城市轨道交通设施设备运行维护管理办法》,对于车辆、供电、信号等涉及行车安全的关键设备,到达使用年限的应及时更新。未经充分技术评估论证,不能确保运行安全的,不得延期使用。
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依据《城市轨道交通运营突发事件应急演练管理办法》(交运规〔2019〕9号),城市轨道交通运营单位综合应急预案实战演练每年至少组织一次,专项应急预案实战演练每3年至少组织一次。 依据《城市轨道交通运营突发事件应急演练管理办法》(交运规〔2019〕9号),鼓励运营单位在收车阶段开展列车降级运行演练;在运营结束后开展列车区间阻塞、列车火灾、车站火灾、站台门及车门故障等演练。 依据《城市轨道交通运营突发事件应急演练管理办法》(交运规〔2019〕9号),运营单位不能开展可能对社会公众和正常运营造成影响的演练。 依据《城市轨道交通运营突发事件应急演练管理办法》(交运规〔2019〕9号),鼓励邀请“常乘客”、志愿者等社会公众参与应急演练,对参与应急演练的社会公众,应提供必要的培训和安全防护。 依据《城市轨道交通运营突发事件应急演练管理办法》(交运规〔2019〕9号),城市轨道交通演练组织部门应当建立应急演练档案库,以电子文档等方式妥善保存演练工作计划、实施方案、记录材料、评估报告等资料。 依据《城市轨道交通运营突发事件应急演练管理办法》(交运规〔2019〕9号),演练评估内容应包括演练准备、组织与实施的效果、演练主要经验、演练中发现的问题和意见建议等,重点包括应急预案是否科学、联动组织是否高效、人员操作是否熟练、应急保障是否充分等。 依据《城市轨道交通运营突发事件应急演练管理办法》(交运规〔2019〕9号),运营单位综合和专项年度应急演练计划应在确定后的30个工作日内报城市轨道交通运营主管部门。 依据《城市轨道交通运营突发事件应急演练管理办法》(交运规〔2019〕9号),运营单位每个班组每年应将有关的现场处置方案至少全部演练一次。 依据《城市轨道交通运营突发事件应急演练管理办法》(交运规〔2019〕9号),对演练评估报告中发现的问题,涉及应急处置机制、作业标准、操作规程和管理规定等有缺陷的,应在6个月内修订完善相关预案和制度。 依据《城市轨道交通运营突发事件应急演练管理办法》(交运规〔2019〕9号),城市轨道交通运营单位必须制定应对列车脱轨、火灾和突发大客流三个场景的专项应急预案。
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