防护等级就是（）的能力。

A. 防水

B. 防外物

C. 防火

D. 防撞击

A. 防火

B. 防外物

C. 防水

D. 防撞击

A. 防火

B. 防外物

C. 防水

D. 防撞击

A. 防火

B. 防外物

C. 防水

D. 防撞击

A. 正确

B. 错误

A. A正确

B. B错误

A. A正确

B. B错误

A. A正确

B. B错误

A. A正确

B. B错误

A. A正确

B. B错误

A. A正确

B. B错误

A. 对

B. 错

A. 对

B. 错

A. 对

B. 错

A. 对

B. 错

A. 对

B. 错

A. 互不相干的

B. 可以互换,电机驱动它的转子送油就是油泵。油压力推动它的转子旋转,就是马达

C. 泵就是泵,马达就是马达,不能互换

D. 不会被液体驱动旋转

A. 责任能力,就是具备安全生产的能力,发生安全生产事故如何履行自己责任的能力

B. 提高责任能力,就应积极参加安全学习及安全培训

C. 违章作业,提高生产效率

A. 盈亏平衡点的含义是指企业的固定成本等于变动成本

B. 当实际产量小于盈亏平衡产量时，企业亏损

C. 盈亏平衡点产量越小，抗风险能力就越强

D. 实际生产能力大于盈亏平衡点，就可盈利

E. 盈亏平衡点产量越大，抗风险能力就越强

A. 抗渗等级是根据其最大作用水头与混凝土最小壁厚之比确定的

B. 防水混凝土施工浇水养护至少要14

C. 抗渗混凝土为抗渗等级等于或大于p6级的混凝土

D. 混凝土的抗渗等级是按圆台形标准试件在7d龄期所能承受的最大水压来确定的

A. 职工发生工伤;经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的;应当进行劳动能力鉴定

B. 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定"

C. 劳动功能障碍分为十个伤残等级;最重的为十级;最轻的为一级

D. 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定

A. 力偶在任一轴上的投影恒为零

B. 力偶的合力可以用一个力来代替

C. 力偶可在其作用面内任意移动，但不能转动

D. 只要力偶的大小、转向和作用平面相同，它们就是等效的

E. 力偶系中所有各力偶矩的代数和等于零

A. 杆件的强度是指杆件具有的抵抗破坏的能力

B. 杆件的刚度是指杆件具有抵抗变形的能力

C. 杆件的稳定性是指杆件具有保持原有平衡状态的能力

D. 应力就是受力物体截面上内力的集度

E. 应变是单位面积上的内力

A. 化学性能

B. 力学性能

C. 强度等级

D. 抗渗等级

A. 力偶在任一轴上的投影恒为零。

B. 力偶的合力可以用一个力来代替。

C. 力偶可在其作用面内任意移动，但不能转动。

D. 只要两个力偶转向和作用平面相同，力偶矩大小相同，它们就是等效的。

E. 力偶系中所有各力偶矩的代数和等于零。

A. 职工发生工伤；经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的；应当进行劳动能力鉴定

B. 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

C. 劳动功能障碍分为十个伤残等级；最重的为十级；最轻的为一级

D. 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定

A. 职工发生工伤；经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的；应当进行劳动能力鉴定

B. 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

C. 劳动功能障碍分为十个伤残等级；最重的为十级；最轻的为一级

D. 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定

A. 职工发生工伤；经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的；应当进行劳动能力鉴定

B. 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

C. 劳动功能障碍分为十个伤残等级；最重的为十级；最轻的为一级

D. 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定

A. 职工发生工伤；经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的；应当进行劳动能力鉴定

B. 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

C. 劳动功能障碍分为十个伤残等级；最重的为十级；最轻的为一级

D. 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定

A. 职工发生工伤；经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的；应当进行劳动能力鉴定

B. 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

C. 劳动功能障碍分为十个伤残等级；最重的为十级；最轻的为一级

D. 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定

A. 职工发生工伤；经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的；应当进行劳动能力鉴定

B. 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

C. 劳动功能障碍分为十个伤残等级；最重的为十级；最轻的为一级

D. 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定

A. 职工发生工伤；经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的；应当进行劳动能力鉴定

B. 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

C. 劳动功能障碍分为十个伤残等级；最重的为十级；最轻的为一级

D. 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定

A. 职工发生工伤；经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的；应当进行劳动能力鉴定

B. 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

C. 劳动功能障碍分为十个伤残等级；最重的为十级；最轻的为一级

D. 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定

A. 设计的主要依据

B. 活荷载取值

C. 人防工程抗力等级

D. 防火等级

A. 力不能脱离物体而单独存在

B. 有力存在，就必定有施力物体和受力物体

C. 力是具有大小和方向的，所以是标量

D. 力常用一条带箭头的线段来表示

E. 力是具有大小和方向的，所以是矢量

A. 第一位数表示防固体物侵入的级别,第二位数表示防水侵入的级别。

B. IP40表示防护大于2.5mm的固体物侵入。

C. IP15第二个数字表示防护来自所有方向的溅水。

D. 第一位数有7个防护等级,第二位数有9个防护等级。

E. 数字0表示无防护。

A. 使能的目的是有系统地影响服务对象的人际互动或内在的心理功能，控制或减轻问题的症状

B. 使能就是面对服务对象不但要提供直接服务或帮助，也要帮助其在可能的情况下自强自立、克服困难，即“助人自助”

C. 使能就是使服务对象有能力面对问题和解决问题

D. 使能就是社会工作者直接向服务对象提倡某些行为

A. 规格

B. 性能等级

C. 预紧力

D. 强度等级

A. 规格

B. 性能等级

C. 预紧力

D. 强度等级

A. 等截面直杆的内力最大的横截面，其正应力最小

B. 等截面直杆的内力最大的横截面，其正应力最大

C. 对于等截面直杆，内力最大的横截面是危险截面

D. 对于等截面直杆，内力最大的横截面不是危险截面

E. 等截面直杆的内力最大的横截面，可能是危险截面也可能不是危险截面

A. 识别培训需求就是分析安全安全生产法律法规的要求

B. 制定培训计划就是制定培训大纲

C. 培训效果的评估方法之一是跟踪员工现场应用能力

A. 识别培训需求就是分析安全安全生产法律法规的要求

B. 制定培训计划就是制定培训大纲

C. 培训效果的评估方法之一是跟踪员工现场应用能力

A. 识别培训需求就是分析安全安全生产法律法规的要求

B. 制定培训计划就是制定培训大纲

C. 培训效果的评估方法之一是跟踪员工现场应用能力

A. 识别培训需求就是分析安全安全生产法律法规的要求

B. 制定培训计划就是制定培训大纲

C. 培训效果的评估方法之一是跟踪员工现场应用能力

A. 识别培训需求就是分析安全安全生产法律法规的要求

B. 制定培训计划就是制定培训大纲

C. 培训效果的评估方法之一是跟踪员工现场应用能力

A. 具有相应能力的单位，但可以不一定有资质等级

B. 具有相应资质等级的施工单位

C. 具有相应资质等级的设计单位

D. 具有相应资质等级的勘察单位

A. 具有相应能力的单位，但可以不一定有资质等级

B. 具有相应资质等级的施工单位

C. 具有相应资质等级的设计单位

D. 具有相应资质等级的勘察单位

A. 具有相应能力的单位，但可以不一定有资质等级

B. 具有相应资质等级的施工单位

C. 具有相应资质等级的设计单位

D. 具有相应资质等级的勘察单位

A. 具有相应能力的单位，但可以不一定有资质等级

B. 具有相应资质等级的施工单位

C. 具有相应资质等级的设计单位

D. 具有相应资质等级的勘察单位

A. 具有相应能力的单位，但可以不一定有资质等级

B. 具有相应资质等级的施工单位

C. 具有相应资质等级的设计单位

D. 具有相应资质等级的勘察单位