A. 《雁山迷路》
B. 《紫箫记》
C. 《牡丹亭》
D. 《香山逢贾胡》
搜题
第5题
A. 为面临多种问题的服务对象寻找服务网络
B. 从多个方面入手,找出服务对象的问题多多益善
C. 协调以服务对象为中心的服务网络的各项服务
D. 找到各种各样的人一起来帮助服务对象
E. 以服务对象为核心,把问题集中化,重点问题重点处理。
第6题
A. 评估服务对象的问题与需要
B. 对服务对象做行为矫正
C. 帮助审理案件
D. 写出一份有关服务对象背景的调查报告,提交法庭作审判参考
第7题
A. 帮助组员澄清冲突的本质
B. 增进自我了解和对他人处境的敏感度
C. 把问题抛给组员,让他们自行解决
D. 鼓励服务对象勇于承担责任并把认知转变为行为
E. 重新调整小组规范和契约
第8题
A. 作者以空间方位为顺序,详细记述了上峨眉山观览“佛光”的经过
B. 对峨眉奇观的各种“佛光”现象,作者用他那生花妙笔,将其隐显变幻的万千景象,犹如万花筒似的呈现在读者眼前
C. 如描写“摄身光”时,采用由远到近的写法,展开细致描写,勾勒出“摄身光”那独特的美妙如画的动人景象
D. 再如描写“清现”光,采用由近到远的写法,描画出“清现”光那种绚丽、美妙的迷人画面
E. 作者用飞扬的笔法,为读者展示了广阔而又深邃的大自然那千变万化的美丽姿容
第9题
A. 作者以空间方位为顺序,详细记述了上峨眉山观览“佛光”的经过
B. 对峨眉奇观的各种“佛光”现象,作者用他那生花妙笔,将其隐显变幻的万千景象,犹如万花筒似的呈现在读者眼前
C. 如描写“摄身光”时,采用由远到近的写法,展开细致描写,勾勒出“摄身光”那独特的美妙如画的动人景象
D. 再如描写“清现”光,采用由近到远的写法,描画出“清现”光那种绚丽、美妙的迷人画面
E. 作者用飞扬的笔法,为读者展示了广阔而又深邃的大自然那千变万化的美丽姿容
第10题
A. 总体是工作对象的全体,如果要对某种产品进行检测,则总体就是这批产品的全部,它应当是物的集合,通常可以记作X。
B. 总体是由若十个个体组成的,因此个体是构成总体的基本元素
C. 通常把从单个产品采集到的质量数据视为个体,而把该批产品的全部质量数据的集合视为总体。
D. 对待不同的检测对象,所采集的数据应该相同
第11题
A. 服务对象问题的发展变化过程
B. 服务对象经历的重要影响事件
C. 服务对象问题形成的多层面影响因素
D. 服务对象为了应对问题而作出的努力
第13题
A. 使该组员保持学到的小组经验
B. 增进自我了解和对他人处境的敏感度
C. 把问题抛给组员,让他们自行解决
D. 鼓励服务对象勇于承担责任并把认知转变为行为
E. 重新调整小组规范和契约
第14题
A. 界定服务对象的问题
B. 决定工作方法
C. 促进和诱导服务对象的态度和行为的改变
D. 澄清角色期望和义务
E. 激励并促进服务对象进入角色
第15题
A. 让他外祖母在填写相关材料时,如实填写和小王的关系
B. 让他外祖母在填写相关材料时,不需对和小王的关系进行任何说明
C. 劝告他外祖母不要申请低保
D. 不需让他外祖母填写相关材料,直接报到县政府审批
第16题
A. 提高服务对象的社会功能
B. 为服务对象提供低保
C. 协助服务对象解决问题
D. 促进服务对象的发展
第17题
A. 服务对象的背景资料
B. 他们所处的环境,与服务对象生活有关的重要系统的资料
C. 他们为解决问题所作的努力,使用过的处理问题的方法等
D. 服务对象对问题的实际感受
第20题
A. 提高服务对象的社会功能
B. 协助服务对象的专业工作
C. 协助服务对象解决问题
D. 促进服务对象的发展
第21题
A. 提高服务对象的社会功能
B. 协助服务对象的专业工作
C. 协助服务对象解决问题
D. 促进服务对象的发展
第22题
A. 以服务方案目标为基准,巩固服务对象的改善状况
B. 与服务对象进行沟通交流,深化双方专业合作关系
C. 充分考虑服务对象的感受,协助其进一步自我探索
D. 尽量满足服务对象的意愿,重新制定新的服务目标
第23题
A. 对服务对象需要与问题的详细了解和评估就是社会工作预估阶段要做的工作
B. 预估的目的是对服务对象的需要和问题进行深入了解和认识,以便有目的、有针对性地介入
C. 预估就是收集资料和认定问题的过程,是把所有有关服务对象的资料组织起来使其具有意义的专业实践活动
D. 预估是一个认识社会工作者自我服务水平的过程,目的在于更好地满足服务对象的需求
第24题
A. 周围环境对服务对象的影响
B. 服务对象的问题
C. 服务对象问题形成的原因
D. 服务对象问题的发展变化过程
E. 社会工作者的自身能力
第25题
A. 为面临着多重问题的服务对象提供全面支持
B. 为服务对象尽可能全面寻找所需的服务网络支持
C. 帮助协调为服务对象提供服务的网络中的各项服务
D. 将多个服务对象纳入一个服务项目进行管理
E. 澄清不同服务对象的同样困难和问题处境
第26题
A. 及时接案和处理
B. 把精力放在各个有关联的目标上
C. 利用服务对象的周围资源为服务对象提供适度支持
D. 让服务对象重新找回行动的动力
E. 恢复服务对象的自信和自尊
第30题
A. 偏重于探讨当前的事件
B. 偏重于探讨过去事件的真相和原因
C. 对单个对象的某项特定行为或问题进行探索研究
D. 强调对事件的真相、原因等方面作深入、周详、历史的考察
E. 研究对象是家庭、团体、机构、组织、社区、学校等单个对象的某项特定行为或问题
第32题
A. 人们遇到的问题完全是由个人原因引起的
B. 社会工作者为服务对象提供帮助的着眼点,不能仅放在他(她)个人身上,要从与之相关的不同系统的角度分析问题着手
C. 受助者与各个系统之间的关系是动态的
D. 社会工作者必须不断地对受助者与环境的关系做出新的判断
E. 对服务对象的帮助要从整个生态系统出发,把它们的问题放到不同层面的系统中去看待和解决
第34题
A. 把服务对象放到具体的人际交往场景中寻找困扰产生的原因。
B. 对服务对象问题的生理、心理、社会方面影响因素做出判断。
C. 从不同的层面介入解决服务对象的心理困扰和人际关系失调。
D. 采用对话式的提问方式调动服务对象的好奇心和探索能力。
E. 运用服务对象日常生活中的经验来呈现治疗的概念和要点。
第35题
A. 社会工作者与服务对象都认为工作目标已经达到
B. 服务双方的基本权利和义务都已经实现
C. 因为一些不可预测的因素,需要结束服务
D. 虽然问题没有彻底解决,但服务对象已经具备独立面对和解决问题的能力
E. 服务对象出现了一些新的要求和问题,需要其他社会工作者或者服务机构解决
第36题
A. 界定服务对象的问题
B. 决定工作方法
C. 促进和诱导服务对象的改变
D. 澄清角色期望和义务
E. 激励并促进服务对象进入角色
第37题
A. 通过与求助者的初步接触评估求助对象的问题,并与求助对象协商能否成为自己的服务对象
B. 对求助者的问题进行分析
C. 帮助求助者分析造成心情抑郁的原因
D. 协同求助者的同事分析求助者工作没效率的原因和影响
第38题
A. 通过与求助者的初步接触评估求助对象的问题,并与求助对象协商能否成为自己的服务对象
B. 对求助者的问题进行分析
C. 帮助求助者分析造成心情抑郁的原因
D. 协同求助者的同事分析求助者工作没效率的原因和影响
第39题
A. 服务对象有关个人资料和环境资料的收集
B. 服务对象问题进行全方位的分析
C. 倾听求助对象的要求并且建立专业关系
D. 对服务对象问题进行横向和纵向的分析和预估
E. 鼓励并且增强服务对象的改变问题的信心
第40题
A. 识别服务对象问题的客观因素
B. 识别服务对象问题的主观因素
C. 审慎处理服务对象因结案带来的与分离有关的感受和情绪,做结案记录并写成结案报告
D. 识别服务对象及环境的积极因素
第41题
A. 识别服务对象问题的客观因素
B. 识别服务对象问题的主观因素
C. 审慎处理服务对象因结案带来的与分离有关的感受和情绪、做结案记录并写成结案报告
D. 识别服务对象及环境的积极因素
第42题
A. 不能将服务对象的基本资料随意公开
B. 不能将在工作过程中了解到的服务对象的想法和打算随意地告诉别人。
C. 应该把所有信息随时报告给有关部门
D. 任何的信息都不能向外透露
E. 当了解到服务对象的思想和行为隐含着对他人和社会造成新的危害时,要及时报告有关部门和人员
第43题
A. 有关服务对象个人资料和环境资料的收集
B. 对服务对象问题进行全方位的诊断
C. 倾听服务对象的要求并且建立专业关系
D. 对服务对象问题进行横向和纵向的分析和预估
E. 鼓励并且增强服务对象改变问题的信心
第44题
A. 界定服务对象的问题
B. 激励并促进服务对象进入角色
C. 促进和诱导服务对象态度和行为的改变
D. 澄清角色期望和义务
E. 实施介入计划
第45题
A. 激励并促进服务对象进入角色
B. 界定服务对象的问题
C. 达成初步协议
D. 促进并诱导服务对象态度和行为的改变
E. 澄清角色期望和义务
第46题
A. 服务对象的问题主要是外在行为层面的问题,干预的重点应是系统的训练
B. 服务对象的问题往往是系统的,必须深入探讨其早期经历才能了解问题成因
C. 应该帮助服务对象从生理、心理和社会层面认识自己对问题的错误理解
D. 将服务对象放到其所在的生理、心理和社会环境系统中去,进行问题的评估,并提供有效的帮助。
第47题
A. 社会工作者的资料
B. 有关服务对象系统的直觉
C. 服务对象对需要与问题的认识
D. 有关服务对象系统的资料
E. 社会工作者对需要与问题的认识
第48题
A. 服务对象的问题主要是外在行为层面的问题,干预的重点应是行为训练
B. 服务对象的问题往往是固有的,必须深入探讨其早期经历才能了解问题成因
C. 助人过程中首先应该帮助服务对象改变行为,然后深入解决错误的认识
D. 为了使服务对象发生改变,助人过程中要实现服务对象自我控制与外在控制相结合
第49题
A. 预先告知服务对象
B. 提升服务对象各方面的能力
C. 与服务对象一起探讨结案后的跟进服务
D. 与服务对象一起进一步探讨影响问题解决的因素
E. 巩固服务对象在已经开展的服务工作中获得的改变和进步
第50题
A. 预先告知服务对象
B. 提升服务对象各方面的能力
C. 与服务对象一起探讨结案后的跟进服务
D. 与服务对象一起进一步探讨影响问题解决的因素
E. 巩固服务对象在已经开展的服务工作中获得的改变和进步
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