重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
首页>试题列表>生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

查看答案
您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
更多“生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。”相关的问题

第1题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的总工程师应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第2题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的总工程师应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第3题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的总工程师应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第4题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的总工程师应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第5题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的总工程师应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第6题

下列说法正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第7题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第8题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第9题

下列说法正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第10题

下列说法正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第11题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第12题

下列说法正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第13题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第14题

下列说法正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第15题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第16题

下列说法正确的是()

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构及安全生产管理人员的意见。

B. 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳工合同。

C. 生产经营单位的安全生产管理人员应恪尽职守,依法履行职责。

D. 生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员应当督促落实本单位安全生产整改措施。

点击查看答案

第17题

根据《中华人民共和国安全生产法》,有关生产经营单位的说法正确的有()。

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构的意见

B. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理人员的意见

C. 生产经营单位可以根据安全生产管理人员因依法履行职责给单位造成的损失,降低其工资待遇

D. 生产经营单位可以根据安全生产管理人员因依法履行职责给单位造成的损失,降低其福利待遇

E. 生产经营单位可以根据安全生产管理人员因依法履行职责给单位造成的损失,解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第18题

根据《中华人民共和国安全生产法》,有关生产经营单位的说法正确的有()。

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构的意见

B. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理人员的意见

C. 生产经营单位可以根据安全生产管理人员因依法履行职责给单位造成的损失,降低其工资待遇

D. 生产经营单位可以根据安全生产管理人员因依法履行职责给单位造成的损失,降低其福利待遇

E. 生产经营单位可以根据安全生产管理人员因依法履行职责给单位造成的损失,解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第19题

根据《中华人民共和国安全生产法》,有关生产经营单位的说法正确的有()。

A. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构的意见

B. 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理人员的意见

C. 生产经营单位可以根据安全生产管理人员因依法履行职责给单位造成的损失,降低其工资待遇

D. 生产经营单位可以根据安全生产管理人员因依法履行职责给单位造成的损失,降低其福利待遇

E. 生产经营单位可以根据安全生产管理人员因依法履行职责给单位造成的损失,解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第20题

下列关于生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员的表述,错误的是()。

A. 生产经营单位做出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见

B. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同

C. 危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免,应当经主管的负有安全生产监督管理职责的部门批准

D. 生产经营单位的安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力

点击查看答案

第21题

下列关于生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员的表述,错误的是()。

A. 生产经营单位做出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见

B. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同

C. 危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免,应当经主管的负有安全生产监督管理职责的部门批准

D. 生产经营单位的安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力

点击查看答案

第22题

下列关于生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员的表述,错误的是()。

A. 生产经营单位做出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见

B. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同

C. 危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免,应当经主管的负有安全生产监督管理职责的部门批准

D. 生产经营单位的安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力

点击查看答案

第23题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查。

B. 生产经营单位对负有安全生产监督管理职责的部门的监督检查人员依法履行的监督检查职责,可以拒绝、阻挠。

C. 生产经营单位发生生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。

D. 生产经营单位主要负责人不得谎报、迟报或者隐瞒不报生产安全事故。

点击查看答案

第24题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查。

B. 生产经营单位对负有安全生产监督管理职责的部门的监督检查人员依法履行的监督检查职责,可以拒绝、阻挠。

C. 生产经营单位发生生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。

D. 生产经营单位主要负责人不得谎报、迟报或者隐瞒不报生产安全事故。

点击查看答案

第25题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查。

B. 生产经营单位对负有安全生产监督管理职责的部门的监督检查人员依法履行的监督检查职责,可以拒绝、阻挠。

C. 生产经营单位发生生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。

D. 生产经营单位主要负责人不得谎报、迟报或者隐瞒不报生产安全事故。

点击查看答案

第26题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查。

B. 生产经营单位对负有安全生产监督管理职责的部门的监督检查人员依法履行的监督检查职责,可以拒绝、阻挠。

C. 生产经营单位发生生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。

D. 生产经营单位主要负责人不得谎报、迟报或者隐瞒不报生产安全事故。

点击查看答案

第27题

下列说法不正确的是()

A. 生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查。

B. 生产经营单位对负有安全生产监督管理职责的部门的监督检查人员依法履行的监督检查职责,可以拒绝、阻挠。

C. 生产经营单位发生生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。

D. 生产经营单位主要负责人不得谎报、迟报或者隐瞒不报生产安全事故。

点击查看答案

第28题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第29题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第30题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第31题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第32题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 降低福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第33题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 降低福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第34题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 降低福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第35题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 降低福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第36题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 降低福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第37题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 降低福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第38题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第39题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 处分安全生产管理人员

B. 降低其工资

C. 福利待遇

D. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第40题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第41题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第42题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第43题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第44题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第45题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第46题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第47题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第48题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第49题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案

第50题

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而()。

A. 降低其工资

B. 降低其福利等待遇

C. 罚款

D. 延迟发放工资

E. 解除与其订立的劳动合同

点击查看答案
下载安全员考试通APP
相关试题 全部 >
依据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位严禁在尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍,严禁在施工现场搭建不符合安全使用要求的临时建筑物。 《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位必须根据不同施工阶段和周围环境及季节、气候的变化,在施工现场采取相应的安全施工措施;在城市市区内的建设工程的施工现场必须实行封闭围挡。 《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当口头告知作业人员危险岗位的操作规程和违章操作的危害。 按照《建设工程安全生产管理条例》规定,实行施工总承包的,工程总承包单位和分包单位按照应急救援预案,各自建立应急救援组织或者配备应急救援人员,配备救援器材、设备,并定期组织演练。 《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案,建立应急救援组织或者配备应急救援人员,配备必要的应急救援器材、设备,并定期组织演练。 在施工中发生危及人身安全的紧急情况时,作业人员有权立即停止作业或者在采取必要的应急措施后撤离危险区域。 《建设工程安全生产管理条例》规定,使用承租的机械设备和施工机具及配件的,由施工总承包单位、分包单位和出租单位共同进行验收。 《建设工程安全生产管理条例》规定,施工现场的安全防护用具、机械设备必须由专人管理,定期进行检查、维修和保养。 《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位采购、租赁的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件,应当具有生产(制造)许可证、产品使用说明书,并在进入施工现场前进行查验。 《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位在编制工程概算时,应当确定建设工程安全作业环境及安全施工措施所需费用。
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
微信支付
支付宝支付
选择优惠券
优惠券
请选择
点击支付即表示你同意并接受《服务协议》《购买须知》
立即支付
搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则:

功能 扣减规则
基础费
(查看答案)
加收费
(AI功能)
文字搜题、查看答案 1/每题 0/每次
语音搜题、查看答案 1/每题 2/每次
单题拍照识别、查看答案 1/每题 2/每次
整页拍照识别、查看答案 1/每题 5/每次

备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。

2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。

3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。

请使用微信扫码支付(元)
订单号:
遇到问题请联系在线客服
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

- 微信扫码关注上学吧 -
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
- 微信扫码关注上学吧 -
请用微信扫码测试
选择优惠券
确认选择
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

上学吧找答案