A. IT01
B. IT0
C. IT1
D. IT18
搜题
第7题
A. 同强度等级试件的平均强度不低于设计强度等级
B. 任意一组试件的强度等级最低值不低于设计强度等级的75%
C. 在一组抗压的3个试块中,强度最大值与强度最小值,与中间值之差,均超过中间值的20%
D. 在一组抗压的3个试块中,强度最大值与强度最小值,与中间值之差,均超过中间值的10%
E. 任意一组试件的强度等级最低值不低于设计强度等级的85%
第20题
A. C级是正常经营状态的最低等级
B. 评价分低于60分的证券公司,定为D类公司
C. B类BB级及以上公司的评价计分应当高于90分
D. 被依法采取责令停业整顿.指定其他机构托管.接管.行政重组等风险处置措施的证券公司,评价计分为0分,定为E类公司
第24题
A. 抗渗等级是根据其最大作用水头与混凝土最小壁厚之比确定的
B. 防水混凝土施工浇水养护至少要14
C. 抗渗混凝土为抗渗等级等于或大于p6级的混凝土
D. 混凝土的抗渗等级是按圆台形标准试件在7d龄期所能承受的最大水压来确定的
第27题
A. 甲建筑材料公司不得扣减王某工资
B. 由于在试用期内,所以甲建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
C. 甲公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
D. 试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资
第28题
A. 甲建筑材料公司不得扣减王某工资
B. 由于在试用期内,所以甲建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
C. 甲公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
D. 试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资
第29题
A. 甲建筑材料公司不得扣减王某工资
B. 由于在试用期内,所以甲建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
C. 甲公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
D. 试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资
第30题
A. 甲建筑材料公司不得扣减王某工资
B. 由于在试用期内,所以甲建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
C. 甲公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
D. 试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资
第31题
A. 甲建筑材料公司不得扣减王某工资
B. 由于在试用期内,所以甲建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
C. 甲公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
D. 试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资
第32题
A. 硅酸盐水泥共有6个强度等级
B. 普通硅酸盐水泥共有6个强度等级
C. 普通硅酸盐水泥最高的强度等级为52.5R
D. 普通硅酸盐水泥最低的强度等级为32.5
E. 复合硅酸盐水泥强度等级最低为32.5
第33题
A. 公差的大小表明零件制造时尺寸准确程度的高低
B. 公差越小,精度越高
C. 公差越大,精度越高
D. 公差越小,精度越低
E. 公差越大,精度越低
第34题
A. 阵风,风力五级(风速8.0m/s)以上
B. 高温条件下的作业
C. 光线不足,能见度差
D. 最低气温低于5℃的作业环境
第35题
A. 阵风,风力五级(风速8.0m/s)以上
B. 高温条件下的作业
C. 光线不足,能见度差
D. 最低气温低于5℃的作业环境
第36题
A. 阵风,风力五级(风速8.0M/S)以上
B. 高温条件下的作业
C. 光线不足,能见度差
D. 最低气温低于5°C的作业环境
第37题
A. 阵风,风力五级(风速8.0m/s)以上
B. 高温条件下的作业
C. 光线不足,能见度差
D. 最低气温低于5℃的作业环境
第42题
A. 最低工作压力大于或者等于0.1MPa,公称直径大于25mm
B. 最高工作压力大于或者等于0.1MPa,公称直径大于或者等于25mm
C. 最高工作压力大于0.1MPa,公称直径大于或者等于25mm
D. 最高工作压力大于或者等于0.1MPa,公称直径大于25mm
第50题
A. 农村最低生活保障标准由市级以上地方人民政府确定
B. 由县级以上人民政府按照能够维持当地农村居民全年基本生活所必需的吃饭、穿衣、用水、用电等费用确定
C. 由县级以上地方人民政府确定后,即可公布执行
D. 农村最低生活标准是一个稳定的标准,不会随着社会情况变化而变动
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