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首页>试题列表>根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员( )，合理安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。
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根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员()，合理安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 办理社会保险

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第1题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），合理安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 办理社会保险

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第2题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），合理安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 办理社会保险

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第3题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），合理安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 办理社会保险

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第4题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），合理安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 办理社会保险

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第5题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），合理安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 办理社会保险

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第6题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），合理安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 办理社会保险

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第7题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员()，合理安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 办理社会保险

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第8题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 疗休养

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第9题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 疗休养

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第10题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 疗休养

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第11题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 疗休养

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第12题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

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第13题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

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第14题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

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第15题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

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第16题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

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第17题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

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第18题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员（），安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 疗休养

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第19题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员()、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。

A. 办理工伤保险

B. 办理医疗保险

C. 组织体检

D. 配备劳动防护用品

E. 办理社会保险

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第20题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员办理工伤保险、组织体检、配备劳动防护用品、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。（）

A. 正确

B. 错误

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第21题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员办理工伤保险、组织体检、配备劳动防护用品、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。（）

A. 正确

B. 错误

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第22题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员办理工伤保险、组织体检、配备劳动防护用品、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。（）

A. 正确

B. 错误

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第23题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员办理工伤保险、组织体检、配备劳动防护用品、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。（）

A. 正确

B. 错误

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第24题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员办理工伤保险、组织体检、配备劳动防护用品、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。（）

A. 正确

B. 错误

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第25题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员办理工伤保险、组织体检、配备劳动防护用品、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。（）

A. 正确

B. 错误

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第26题

根据国家和行业的管理规定，必须为班组作业人员办理工伤保险、组织体检、配备劳动防护用品、安排高温季节作息和控制加班等，保障基本的工作福利。（）

A. 正确

B. 错误

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第27题

企业执行全国市政工程定额（简称定额）的目的与作用有（）。

A. 企业以定额为依据保障了企业的合理利润

B. 企业以定额作为促使工人节约社会劳动（工作时间、原材料等）和提高劳动效率加快工作进度的手段

C. 作为工程造价计价依据，促使企业加强管理，把社会劳动的消耗控制在合理的限度内

D. 作为工程成本计算的依据

E. 作为项目决策依据的定额指标

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第28题

下列关于工程项目施工班组长的安全职责叙述不正确的是（）。

A. 具体负责本班组在施工过程中的安全管理工作

B. 向本工种作业人员进行安全技术措施交底

C. 组织本班组的班前安全活动

D. 组织对施工现场易发生重大事故的部位和环节进行监控

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第29题

下列关于工程项目施工班组长的安全职责叙述不正确的是（）。

A. 具体负责本班组在施工过程中的安全管理工作

B. 向本工种作业人员进行安全技术措施交底

C. 组织本班组的班前安全活动

D. 组织对施工现场易发生重大事故的部位和环节进行监控

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第30题

下列关于工程项目施工班组长的安全职责叙述不正确的是（）。

A. 具体负责本班组在施工过程中的安全管理工作

B. 向本工种作业人员进行安全技术措施交底

C. 组织本班组的班前安全活动

D. 组织对施工现场易发生重大事故的部位和环节进行监控

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第31题

下列关于工程项目施工班组长的安全职责叙述不正确的是（）。

A. 具体负责本班组在施工过程中的安全管理工作

B. 向本工种作业人员进行安全技术措施交底

C. 组织本班组的班前安全活动

D. 组织对施工现场易发生重大事故的部位和环节进行监控

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第32题

下列关于工程项目施工班组长的安全职责叙述不正确的是（）。

A. 具体负责本班组在施工过程中的安全管理工作

B. 向本工种作业人员进行安全技术措施交底

C. 组织本班组的班前安全活动

D. 组织对施工现场易发生重大事故的部位和环节进行监控

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第33题

下列关于工程项目施工班组长的安全职责叙述不正确的是（）。

A. 具体负责本班组在施工过程中的安全管理工作

B. 向本工种作业人员进行安全技术措施交底

C. 组织本班组的班前安全活动

D. 组织对施工现场易发生重大事故的部位和环节进行监控

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第34题

案例背景：2023年8月17日，某市房建项目施工中，普通式脚手架工王某在切割钢管作业时触电身亡。经查，该架工持有应急管理局发放的(高处安装、维护、拆除作业证)；王某使用的切割机电源无开关箱，而是从分配电箱直接接线，分配电箱中剩余电流动作保护器动作失效，切割机手柄绝缘损坏，王某使用切割机时未配备绝缘手套；该项目部配备了两名电工持有应急局发放的(低压电工证)。结合案例背景，请指出以下正确答案。

A. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第4条规定，建筑施工特种作业人员必须经（）部门考核合格，取得建筑施工特种作业人员操作资格证书，方可上岗从事相应作业。

B. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第17条规定，建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业，（）安全防护用品，并按规定对作业工具和设备进行维护保养。

C. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第19条规定，对特种作业人员管理用人单位应当履行下列职责：（）

D. 结合本案，依据《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》第5条规定，企业应当建立完善劳动保护用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等规章制度。

E. 结合本案，依据《安徽省建筑施工特种作业人员管理规定实施细则》第20条规定，用人单位应当履行下列职责：书面告知特种作业人员违章操作的危害和安全操作规程。

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第35题

案例背景：2023年8月17日，某市房建项目施工中，普通式脚手架工王某在切割钢管作业时触电身亡。经查，该架工持有应急管理局发放的(高处安装、维护、拆除作业证)；王某使用的切割机电源无开关箱，而是从分配电箱直接接线，分配电箱中剩余电流动作保护器动作失效，切割机手柄绝缘损坏，王某使用切割机时未配备绝缘手套；该项目部配备了两名电工持有应急局发放的(低压电工证)。结合案例背景，请指出以下正确答案。

A. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第4条规定，建筑施工特种作业人员必须经（）部门考核合格，取得建筑施工特种作业人员操作资格证书，方可上岗从事相应作业。

B. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第17条规定，建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业，（）安全防护用品，并按规定对作业工具和设备进行维护保养。

C. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第19条规定，对特种作业人员管理用人单位应当履行下列职责：（）

D. 结合本案，依据《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》第5条规定，企业应当建立完善劳动保护用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等规章制度。

E. 结合本案，依据《安徽省建筑施工特种作业人员管理规定实施细则》第20条规定，用人单位应当履行下列职责：书面告知特种作业人员违章操作的危害和安全操作规程。

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第36题

案例背景：2023年8月17日，某市房建项目施工中，普通式脚手架工王某在切割钢管作业时触电身亡。经查，该架工持有应急管理局发放的(高处安装、维护、拆除作业证)；王某使用的切割机电源无开关箱，而是从分配电箱直接接线，分配电箱中剩余电流动作保护器动作失效，切割机手柄绝缘损坏，王某使用切割机时未配备绝缘手套；该项目部配备了两名电工持有应急局发放的(低压电工证)。结合案例背景，请指出以下正确答案。

A. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第4条规定，建筑施工特种作业人员必须经（）部门考核合格，取得建筑施工特种作业人员操作资格证书，方可上岗从事相应作业。

B. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第17条规定，建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业，（）安全防护用品，并按规定对作业工具和设备进行维护保养。

C. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第19条规定，对特种作业人员管理用人单位应当履行下列职责：（）

D. 结合本案，依据《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》第5条规定，企业应当建立完善劳动保护用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等规章制度。

E. 结合本案，依据《安徽省建筑施工特种作业人员管理规定实施细则》第20条规定，用人单位应当履行下列职责：书面告知特种作业人员违章操作的危害和安全操作规程。

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第37题

案例背景：2023年8月17日，某市房建项目施工中，普通式脚手架工王某在切割钢管作业时触电身亡。经查，该架工持有应急管理局发放的(高处安装、维护、拆除作业证)；王某使用的切割机电源无开关箱，而是从分配电箱直接接线，分配电箱中剩余电流动作保护器动作失效，切割机手柄绝缘损坏，王某使用切割机时未配备绝缘手套；该项目部配备了两名电工持有应急局发放的(低压电工证)。结合案例背景，请指出以下正确答案。

A. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第4条规定，建筑施工特种作业人员必须经（）部门考核合格，取得建筑施工特种作业人员操作资格证书，方可上岗从事相应作业。

B. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第17条规定，建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业，（）安全防护用品，并按规定对作业工具和设备进行维护保养。

C. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第19条规定，对特种作业人员管理用人单位应当履行下列职责：（）

D. 结合本案，依据《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》第5条规定，企业应当建立完善劳动保护用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等规章制度。

E. 结合本案，依据《安徽省建筑施工特种作业人员管理规定实施细则》第20条规定，用人单位应当履行下列职责：书面告知特种作业人员违章操作的危害和安全操作规程。

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第38题

案例背景：2023年8月17日，某市房建项目施工中，普通式脚手架工王某在切割钢管作业时触电身亡。经查，该架工持有应急管理局发放的(高处安装、维护、拆除作业证)；王某使用的切割机电源无开关箱，而是从分配电箱直接接线，分配电箱中剩余电流动作保护器动作失效，切割机手柄绝缘损坏，王某使用切割机时未配备绝缘手套；该项目部配备了两名电工持有应急局发放的(低压电工证)。结合案例背景，请指出以下正确答案。

A. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第4条规定，建筑施工特种作业人员必须经（）部门考核合格，取得建筑施工特种作业人员操作资格证书，方可上岗从事相应作业。

B. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第17条规定，建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业，（）安全防护用品，并按规定对作业工具和设备进行维护保养。

C. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第19条规定，对特种作业人员管理用人单位应当履行下列职责：（）

D. 结合本案，依据《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》第5条规定，企业应当建立完善劳动保护用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等规章制度。

E. 结合本案，依据《安徽省建筑施工特种作业人员管理规定实施细则》第20条规定，用人单位应当履行下列职责：书面告知特种作业人员违章操作的危害和安全操作规程。

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第39题

案例背景：2023年8月17日，某市房建项目施工中，普通式脚手架工王某在切割钢管作业时触电身亡。经查，该架工持有应急管理局发放的(高处安装、维护、拆除作业证)；王某使用的切割机电源无开关箱，而是从分配电箱直接接线，分配电箱中剩余电流动作保护器动作失效，切割机手柄绝缘损坏，王某使用切割机时未配备绝缘手套；该项目部配备了两名电工持有应急局发放的(低压电工证)。结合案例背景，请指出以下正确答案。

A. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第4条规定，建筑施工特种作业人员必须经（）部门考核合格，取得建筑施工特种作业人员操作资格证书，方可上岗从事相应作业。

B. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第17条规定，建筑施工特种作业人员应当严格按照安全技术标准、规范和规程进行作业，（）安全防护用品，并按规定对作业工具和设备进行维护保养。

C. 结合本案，依据《建筑施工特种作业人员管理规定》第19条规定，对特种作业人员管理用人单位应当履行下列职责：（）

D. 结合本案，依据《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》第5条规定，企业应当建立完善劳动保护用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等规章制度。

E. 结合本案，依据《安徽省建筑施工特种作业人员管理规定实施细则》第20条规定，用人单位应当履行下列职责：书面告知特种作业人员违章操作的危害和安全操作规程。

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第40题

随着政府管理体制和运行机制改革的推进，我国社会福利行政的专业化程度日益提升。下列关于社会福利行政专业化的说法，正确的有（）。

A. 平等、权利、参与的理念逐步被社会福利行政人员接纳

B. 社会工作的一些专业工作方法逐步被运用于社会福利行政实践

C. 社会工作领域的专家逐步被吸纳参与社会福利政策的制定、实施和评估

D. 以问题为本、沟通和谐，促进发展逐步成为社会福利行政人员的共识

E. 专业技术人才在社会福利行政人员队伍中的数量逐步增加

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第41题

安全组织管理措施包括（）

A. A企业或者项目内部的控制方法

B. B保证个人，安全员和班组顺利合作的方式

C. C企业或者内部交流的方式

D. D员工能力人培养

E. E制定安全管理计划

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第42题

安全组织管理措施包括（）

A. A企业或者项目内部的控制方法

B. B保证个人，安全员和班组顺利合作的方式

C. C企业或者内部交流的方式

D. D员工能力人培养

E. E制定安全管理计划

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第43题

安全组织管理措施包括（）

A. A企业或者项目内部的控制方法

B. B保证个人，安全员和班组顺利合作的方式

C. C企业或者内部交流的方式

D. D员工能力人培养

E. E制定安全管理计划

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第44题

安全组织管理措施包括（）

A. A企业或者项目内部的控制方法

B. B保证个人，安全员和班组顺利合作的方式

C. C企业或者内部交流的方式

D. D员工能力人培养

E. E制定安全管理计划

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第45题

安全组织管理措施包括（）

A. A企业或者项目内部的控制方法

B. B保证个人，安全员和班组顺利合作的方式

C. C企业或者内部交流的方式

D. D员工能力人培养

E. E制定安全管理计划

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第46题

安全组织管理措施包括（）

A. A企业或者项目内部的控制方法

B. B保证个人，安全员和班组顺利合作的方式

C. C企业或者内部交流的方式

D. D员工能力人培养

E. E制定安全管理计划

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第47题

安全组织管理措施包括（）。

A. 企业或者项目内部的控制方法

B. 保证个人、安全员和班组顺利合作的方式

C. 企业或者项目内部交流的方式

D. 员工能力的培养

E. 制定安全管理计划

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第48题

安全组织管理措施包括（）。

A. 企业或者项目内部的控制方法

B. 保证个人、安全员和班组顺利合作的方式

C. 企业或者项目内部交流的方式

D. 员工能力的培养

E. 制定安全管理计划

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第49题

安全组织管理措施包括（）。

A. 企业或者项目内部的控制方法

B. 保证个人、安全员和班组顺利合作的方式

C. 企业或者项目内部交流的方式

D. 员工能力的培养

E. 制定安全管理计划

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第50题

安全组织管理措施包括（）。

A. 企业或者项目内部的控制方法

B. 保证个人、安全员和班组顺利合作的方式

C. 企业或者项目内部交流的方式

D. 员工能力的培养

E. 制定安全管理计划

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满堂模板支架四边与中间每隔四排支架立杆应设置一道（），由底到顶连续设置。 单排扣件式钢管脚手架用于装修工程搭设中，操作层小横杆间距应≤（）mm。 悬挑脚手架的纵向水平杆至少搭设（）道，横向水平杆间距不得大于1．0m。 安装整块柱模板时，不得将其支在()上代替临时支撑。 高空作业时要戴()，双层作业时要戴安全帽。 防水工程中，卷材作业时，作业人员操作应注意风向，防治()作业人员中毒或烫伤。 墙面抹灰的高度超过（）时，要搭设脚手架或操作平台。 施工现场的脚手架、防护设施、安全标志和警告牌，不得擅自拆动，需拆动应经施工负责人同意，并同()加固后拆动。 施工现场临时用电必须建立安全技术档案，应包括下列哪项内容？（） 下列说法正确的是？（）
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当拆除4～8m跨度的梁下立柱时，应先从跨中开始，对称地分别向两端拆除。拆除时，严禁采用连梁底板向旁侧一片拉倒的拆除方法。（） 当采用预拼装的大块墙模板进行支模安装时，必须同时起吊两块模板，并应边就位、边校正、边连接，固定后方可摘钩。（） 当采用电动升降设备时，电动升降设备连续升降距离应大于两个楼层高度。（） 当采用不常用树种木材作模板体系中的主梁、次梁、支架立柱等的承重结构或构件时，可按现行国家标准《木结构设计规范》（GB50005）的要求进行设计。对速生林材，应进行防腐、防虫处理。（） 淡蓝色芯线用做N线；绿／黄双色芯线用作PE线，紧急情况下也可以混用。（） 淡蓝色芯线必须用做N线；绿／黄双色芯线必须用作PE线，严禁混用。（） 单层悬挑式脚手架的斜立杆可以连接在支模的立柱上。（） 大型起重机械可以起吊埋在和粘在地面或其他物体上的重物。（） 从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗半年以上重新上岗时，应当重新接受项目部和班组级的安全培训。（） 从业人员往往是各种事故隐患和不安全因素的第一知情者和直接受害者。（）
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