A. 年满18周岁,且不超过国家法定退休年龄
B. 经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格,并无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷
C. 具备必要的安全技术知识与技能
D. 具备高中及以上文化程度
搜题
第1题
A. 年满18周岁,且不超过国家法定退休年龄
B. 经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格,并无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷
C. 具备必要的安全技术知识与技能
D. 具备高中及以上文化程度
第2题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 监督考试已通过、但还未取得特种作业人员资格证书的人员安全作业
第3题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 监督考试已通过、但还未取得特种作业人员资格证书的人员安全作业
第4题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 监督考试已通过、但还未取得特种作业人员资格证书的人员安全作业
第5题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 监督考试已通过、但还未取得特种作业人员资格证书的人员安全作业
第6题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 监督考试已通过、但还未取得特种作业人员资格证书的人员安全作业
第7题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 监督考试已通过、但还未取得特种作业人员资格证书的人员安全作业
第8题
A. 不与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制度
C. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
D. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全作业条件
第9题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第10题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第11题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第12题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第13题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第14题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第15题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第16题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第17题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第18题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第19题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第20题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第21题
A. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
B. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳务合同
C. 提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 制定落实特种作业安全操作规程和有关安全管理制度
第22题
A. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
B. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳务合同
C. 提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 制定落实特种作业安全操作规程和有关安全管理制度
第23题
A. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
B. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳务合同
C. 提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 制定落实特种作业安全操作规程和有关安全管理制度
第24题
A. 年满16周岁且符合相关工种规定的年龄要求
B. 经医院体检合格且无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷
C. 高中及以上学历
D. 符合相应特种作业需要的其他条件
E. 取得建筑施工特种作业人员操作资格证
第25题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种怍业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第26题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种怍业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第27题
A. 特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B. 对特种怍业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C. 特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员可不考核从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
第28题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制
C. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
D. 不含书面告知特种作业人员违章操作的危害
E. 向特种作业人员提供齐全合格的安全防护用品和安全的作业条件
第29题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制
C. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
D. 不含书面告知特种作业人员违章操作的危害
E. 向特种作业人员提供齐全合格的安全防护用品和安全的作业条件
第30题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制
C. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
D. 不含书面告知特种作业人员违章操作的危害
E. 向特种作业人员提供齐全合格的安全防护用品和安全的作业条件
第31题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制
C. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
D. 不含书面告知特种作业人员违章操作的危害
E. 向特种作业人员提供齐全合格的安全防护用品和安全的作业条件
第32题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制
C. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
D. 不含书面告知特种作业人员违章操作的危害
E. 向特种作业人员提供齐全合格的安全防护用品和安全的作业条件
第33题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制
C. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
D. 不含书面告知特种作业人员违章操作的危害
E. 向特种作业人员提供齐全合格的安全防护用品和安全的作业条件
第34题
A. 与持有有效资格证书的特种作业人员签订劳动合同
B. 建立本单位特种作业人员管理档案
C. 向特种作业人员进行口头或者书面的安全技术交底
D. 査处特种作业人员违章行为并记录在案
E. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全劳动防护用品和安全作业的条件,必要时可以用现金替代
第35题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 查处特种作业人员违章行为并记录在档
E. 法律法规及有关规定明确的其他职责
第36题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 查处特种作业人员违章行为并记录在档
E. 法律法规及有关规定明确的其他职责
第37题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 查处特种作业人员违章行为并记录在档
E. 法律法规及有关规定明确的其他职责
第38题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 查处特种作业人员违章行为并记录在档
E. 法律法规及有关规定明确的其他职责
第39题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 查处特种作业人员违章行为并记录在档
E. 法律法规及有关规定明确的其他职责
第40题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 查处特种作业人员违章行为并记录在档
E. 法律法规及有关规定明确的其他职责
第41题
A. 对于特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,构成犯罪的,对直接责任人员、班组长、特种作业培训人员、项目管理人员和企业主要负责人等全部相关管理人员,依照刑法的有关规定追究刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训,也就是特种作业人员在独立上岗作业前,必须进行与本项目相适应的、各工种相互交叉作业时安全技术理论学习和实际操作训练
C. 根据《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》规定,特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员必须是身体健康、无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷,而且具有相应的特种作业培训合格证书和中级以上职称的人员
第42题
A. 对于特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,构成犯罪的,对直接责任人员、班组长、特种作业培训人员、项目管理人员和企业主要负责人等全部相关管理人员,依照刑法的有关规定追究刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训,也就是特种作业人员在独立上岗作业前,必须进行与本项目相适应的、各工种相互交叉作业时安全技术理论学习和实际操作训练
C. 根据《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》规定,特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员必须是身体健康、无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷,而且具有相应的特种作业培训合格证书和中级以上职称的人员
第43题
A. 对于特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,构成犯罪的,对直接责任人员、班组长、特种作业培训人员、项目管理人员和企业主要负责人等全部相关管理人员,依照刑法的有关规定追究刑事责任
B. 对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由有关主管部门组织的专门针对特种作业人员的培训,也就是特种作业人员在独立上岗作业前,必须进行与本项目相适应的、各工种相互交叉作业时安全技术理论学习和实际操作训练
C. 根据《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》规定,特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D. 特种作业人员必须是身体健康、无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷,而且具有相应的特种作业培训合格证书和中级以上职称的人员
第44题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制度
C. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
D. 不含书面告知特种作业人员违章操作的危害
E. 向特种作业人员提供齐全合格的安全防护用品和安全的作业条件
第45题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 按规定组织特种作业人员参加年度安全教育培训或继续教育,培训时间不少于24小时
第46题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 按规定组织特种作业人员参加年度安全教育培训或继续教育,培训时间不少于24小时
第47题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 按规定组织特种作业人员参加年度安全教育培训或继续教育,培训时间不少于24小时
第48题
A. 与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
B. 书面告知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件
D. 按规定组织特种作业人员参加年度安全教育培训或继续教育,培训时间不少于24小时
第49题
A. 向特种作业人员提供安全的作业条件
B. 电话通知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供合格的安全防护用品
D. 查处特种作业人员违章行为并记录在案
E. 制定并落实单位特种作业人员安全操作规程
第50题
A. 向特种作业人员提供安全的作业条件
B. 电话通知特种作业人员违章操作的危害
C. 向特种作业人员提供合格的安全防护用品
D. 查处特种作业人员违章行为并记录在案
E. 制定并落实单位特种作业人员安全操作规程
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